Beitrag von Marina Zubrod

𝐙𝐮 𝐥𝐚𝐮𝐭, 𝐳𝐮 𝐥𝐞𝐢𝐬𝐞, 𝐳𝐮 𝐰ü𝐭𝐞𝐧𝐝, 𝐳𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐭𝐡𝐚𝐛𝐞𝐫𝐢𝐬𝐜𝐡, 𝐳𝐮 𝐬𝐭𝐫𝐞𝐢𝐭𝐥𝐮𝐬𝐭𝐢𝐠, 𝐳𝐮 𝐞𝐱𝐳𝐞𝐧𝐭𝐫𝐢𝐬𝐜𝐡, 𝐳𝐮 𝐯𝐞𝐫𝐛𝐢𝐬𝐬𝐞𝐧, 𝐳𝐮 𝐯𝐢𝐞𝐥𝐞 𝐇𝐚𝐚𝐫𝐞 𝐚𝐮𝐟 𝐝𝐞𝐧 𝐙ä𝐡𝐧𝐞𝐧. Als Frau höre ich oft, dass ich "zu viel" oder "zu wenig" von etwas bin. Nach Jahren der ständigen Vorwürfe bin ich an einem Punkt angekommen: Ich stimme einfach allen zu. Sie haben recht, ich bin "zu" – denn mir wurde nichts geschenkt, und ich habe nichts zu verschenken. Ich bin ehrgeizig, ich bin direkt und ich stehe für mich ein. Das ist für andere ungemütlich, sie fühlen sich von mir getriggered. Meine Unternehmensgruppe ist bootstrapped, ich habe keine reichen Eltern und musste mir alles hart erarbeiten. Daher kämpfe ich immer für meine Existenz, meine Familie und mich selbst. Es mag Menschen geben, die glauben, ich solle sie glücklich machen, ein bestimmtes Verhalten an den Tag legen oder ihren Forderungen nachgeben, weil sie es verdient hätten. Doch ich kann es nicht jedem recht machen und ich will es auch wirklich nicht. Wenn ich damit anecke nicht "everybody's darling" zu sein, dann ist das so. Ich muss damit leben, dass ich es nicht ändern kann. Ich bin stolz auf meinen Weg und lasse mich nicht beirren. Teilt gerne eure Gedanken und Erfahrungen dazu. Wie geht ihr mit solchen Vorwürfen um, die euren Charakter in Frage stellen? #Empowerment #Femaleentrepreneur #Selbstbestimmung #ceo #bootstrapped #startup #unternehmertum

𝐖𝐢𝐞𝐬𝐨 𝐛𝐢𝐧 𝐢𝐜𝐡 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐫𝐢𝐧 𝐠𝐞𝐰𝐨𝐫𝐝𝐞𝐧? 𝐖𝐞𝐢𝐥 𝐢𝐜𝐡 𝐚𝐮𝐬 𝐞𝐢𝐧𝐞𝐫 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐫𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐢𝐞 𝐤𝐨𝐦𝐦𝐞. An unserem Essenstisch wurde nie über den Chef gemeckert und auch nie über die doofe Kollegin, sondern es wurde viel über das Finanzamt geschimpft, über die ToDos am Wochenende und über die Verantwortung der Selbstständigkeit gesprochen. Wenn ich das erzähle, glauben viele ich sei privilegiert und spreche über ein krass großes Familienunternehmen. Nein, im Gegenteil - Meine Migranteneltern waren Kleinunternehmer. Meine Mutter betrieb eine Franchise-Bäckerei und mein Vater ist selbstständiger Fensterbaumonteur. Auch wenn es dies keine Imperien mit Hunderten Millionen von Umsatz sind, haben sie mir die Selbstständigkeit und das Unternehmertum mit in die Wiege gelegt. Ich glaube, dass viele Migrantenkinder mit einer gewissen Extraportion Ehrgeiz sich für das Unternehmertum entscheiden, weil sie ihre Eltern als Vorbild betrachten und noch mehr aus ihren Möglichkeiten herausholen wollen. Sie sehen, wie hart ihre Eltern arbeiten, um ihren Traum zu verwirklichen, und werden dadurch inspiriert, eigene Wege zu gehen und eigene Erfolge zu erzielen. Wie seht ihr das: Lässt sich die DNA "Unternehmertum" vererben? #familienunternehmen #migration #international #business #entrepreneurship

𝐄𝐢𝐧𝐞 𝐀𝐥𝐮𝐦𝐢𝐧𝐢𝐮𝐦𝐟𝐢𝐫𝐦𝐚 𝐯𝐢𝐫𝐚𝐥 𝐚𝐮𝐟 𝐓𝐢𝐤𝐓𝐨𝐤, 𝐮𝐦 𝐝𝐞𝐧 𝐓𝐚𝐠 𝐝𝐞𝐫 𝐨𝐟𝐟𝐞𝐧𝐞𝐧 𝐓ü𝐫 𝐟ü𝐫 𝐀𝐳𝐮𝐛𝐢𝐬 𝐳𝐮 𝐩𝐮𝐬𝐡𝐞𝐧? 𝐔𝐧𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐞𝐬𝐬𝐚𝐧𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐮𝐧𝐛𝐞𝐳𝐚𝐡𝐥𝐛𝐚𝐫? 𝐒𝐭𝐢𝐦𝐦𝐭 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭 – 𝐰𝐢𝐫 𝐡𝐚𝐛𝐞𝐧 𝐞𝐬 𝐠𝐞𝐬𝐜𝐡𝐚𝐟𝐟𝐭🚀 !   --- Dieses Frühjahr haben wir bei meiner Hamburger Agentur zubrod. eine herausfordernde TikTok Kampagne für eine Aluminiumfirma durchgeführt. Sie haben in 3 mittelgroßen Städten sogenannte „Tag der offenen Tür“-Events geplant, um neue Azubis für 2025 zu gewinnen. Die Events wurden zu wenig besucht, die Bewerbungen waren mau in der Vergangenheit, Nachwuchs Fehlanzeige. Deren Idee: TikTok richtet es!   Problem nach dem ersten Videocall: Die Rahmenbedingungen waren alles andere als einfach.   🔸 Beschränktes Budget, kurze Laufzeit 🔸 Ziel: Junge Menschen für die Ausbildungsstätte zu überzeugen 🔸 eigener kleiner TikTok Account & Zielgruppe minderjährig 🔸 sehr regionales Event mit kaum Entertainment Kraft einer unsexy Branche   Trotz dieser Hürden konnten wir beeindruckende Ergebnisse erzielen:   👉 Über 100k Reichweite, 83k Views 👉 100% Zielgruppenfit bei 17 bis 24 jährigen 👉 36 fertige Videos durch einen Produktionstag vor Ort Aber wie? ✔︎ Echte Azubis kamen zum Einsatz vor der Kamera, die durch dieses Event überhaupt an ihren Job gekommen sind. 100% Glaubwürdigkeit und Spaßfaktor. ✔︎ Hooks und Skripts haben wir Kanalgerecht erstellt und nicht so konservativ wie der Kunde sonst in Recruiting kommuniziert. Ciao, "Sie"-Kultur, hallo "Du"-Sagen! ✔︎ Wir haben 1 Content Piece in mind. 5 Pieces geteilt, um mehr Futter für den Kanal zu haben. Aus dem Budget 150% gemacht.   Wir haben mal wieder bewiesen, dass man auch mit begrenzten Mitteln und einer klaren Strategie Großes erreichen kann. Ich bin stolz auf diese Leistung und freue mich auf zukünftige Projekte!   𝐃𝐮 𝐠𝐥𝐚𝐮𝐛𝐬𝐭 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭, 𝐝𝐚𝐬𝐬 𝐝𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝 𝐟ü𝐫 𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐓𝐢𝐤𝐓𝐨𝐤 𝐊𝐚𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞 𝐠𝐞𝐞𝐢𝐠𝐧𝐞𝐭 𝐢𝐬𝐭? 𝐊𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭𝐢𝐞𝐫𝐞 𝐮𝐦 𝐰𝐞𝐥𝐜𝐡𝐞𝐬 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧 𝐞𝐬 𝐠𝐞𝐡𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐢𝐜𝐡 𝐳𝐞𝐢𝐠𝐞 𝐝𝐢𝐫 𝐰𝐢𝐞 𝐝𝐮 𝐞𝐫𝐟𝐨𝐥𝐠𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡 𝐯𝐢𝐫𝐚𝐥 𝐠𝐞𝐡𝐞𝐧 𝐤𝐚𝐧𝐧𝐬𝐭.   #TikTok #Kampagne #Erfolg #Socialmediamarketing #Digitalmarketing #ceo #teamarbeit #casestudy #kampagne #agencylife #agentur #innovation

𝐖𝐚𝐬 𝐢𝐬𝐭 𝐝𝐞𝐢𝐧 𝐮𝐧𝐯𝐞𝐫𝐡𝐚𝐧𝐝𝐞𝐥𝐛𝐚𝐫𝐞𝐬 𝐑𝐢𝐭𝐮𝐚𝐥? Für mich sind es mindestens 7 Stunden Schlaf und im Anschluss morgens fünf Minuten alleine Espresso trinken und beten. Egal was passiert, egal wie viel Arbeit oder Familienangelegenheiten ich habe. Selbst wenn überall Feuer brennen und mein Handy sturmklingelt. Ich MUSS diese Routine für mich haben, sonst bin ich unbrauchbar. Ich bin keine Heilige, wenn es um Balance geht. Manchmal bleibe ich vor dem Schlafengehen stundenlang auf Instagram hängen oder vergesse stundenlang was zu Essen. Aber ich würde niemals zwei Nächte hintereinander mit nur fünf Stunden Schlaf auskommen können - und ohne Espresso und Beten morgens wird es garantiert ein schlimmer Tag. Ich muss diese Routine für mich haben, denn sonst bin ich nicht belastbar, zu emotional und verliere meine innere Stärke und Zuversicht. Was ist dein unverhandelbares Ritual? #Selbstfürsorge #Gesundheitsroutine #Worklifebalance #Mentalhealth #Stressmanagement #Produktivität #Routine #Fokus #Belastbarkeit #Persönlicheentwicklung #Frauenimberuf #Arbeitsleben #Erfolg #Zuversicht #Arbeitsroutine #vereinbarkeit

"Marina, wie schaffst du das - Vereinbarkeit von Familie und Beruf ohne Burn-Out?" 👨👩👧👦 Balancing Family & Business 👩💼👨💼 bei den Zubrod's: 2 Kinder < 2 Jahren 6 Firmen 2 Standorte 30 Mitarbeiter 1 Ehe --- Als Eltern von 2 kleinen Kindern (Jan Zubrod ❤️) und CEO meiner Unternehmensgruppe FAMPIRE mit 6 Firmen und insgesamt 30 Mitarbeitern an 2 Standorten, ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine echte Herausforderung. Meine 3 großen Learnings der letzten 2 Jahre: 1️⃣ Es braucht ein Dorf und dieses Dorf müssen nicht Familienmitglieder sein: Bereits 3 Stunden nach dem positiven Schwangerschaftstest unserer ersten Tochter haben wir uns für ein Au-pair entschieden. Es war eine lebensverändernde Entscheidung, die einen Umzug und eine Umstellung bedeutete (Bye Bye fancy Hafencity Loft, hallo Reihenhaus 🥲). ABER: Wir sind flexibler, unsere Kinder haben eine weitere Bezugsperson und unsere MitarbeiterInnen können zum Arbeiten oder Meetings auch einfach zu uns heim kommen. 2️⃣ Elternzeit ist Spaß-Zeit, denn wir sind ein Team und Mental Load Listen tabu: Bis 9Uhr morgens und zwischen 15 und 19 Uhr konzentrieren wir uns jeden Tag ausschließlich auf unsere Kinder. Diese Zeit ist heilig und wir sind wirklich präsent und versuchen Quality Time statt Orga Time zu haben. Unsere Au-pair unterstützt uns dabei indem sie leichte Hausarbeit macht, dafür sorgt, dass für die Kinder genug Windeln da sind und die Arztbesuche alle eingehalten werden. Dadurch erleben unsere Kinder ihre Eltern als Eltern und nicht als Mental Load List - Zombies. 3️⃣ 100% Fokus - Familienzeit bleibt Familienzeit und Arbeitszeit bleibt Arbeitszeit: Abends, wenn die Kinder schlafen, nutzen wir oft die Zeit für einige berufliche Aufgaben. Dabei achten wir darauf, nicht jeden Abend bis spät in die Nacht zu arbeiten, sondern uns auch Auszeiten zu gönnen, denn wir sind auch Ehepaar nicht nur Arbeitskollegen oder Eltern. Während ich mit meinem Smartphone alles verrichten kann, braucht mein Mann die Zeit am PC - das machen wir eben dann auf dem Sofa abends und nebenbei gucken wir Netflix oder so. Wie schwer oder leicht fällt dir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? #Worklifebalance #Familieundberuf #Selbstständigkeit #Aupair #Elternschaft #Produktivität #Effizienz #Vereinbarkeit #newwork #behindthescenes #workingmum #workingdad #familienunternehmen #unternehmertum

𝑷𝒆𝒓𝒍𝒆𝒏 𝒅𝒆𝒔 𝑰𝒏𝒇𝒍𝒖𝒆𝒏𝒄𝒆𝒓 𝑴𝒂𝒓𝒌𝒆𝒕𝒊𝒏𝒈: 𝐖𝐢𝐞 𝐞𝐢𝐧 𝐑𝐞𝐜𝐡𝐭𝐬𝐜𝐡𝐫𝐞𝐢𝐛𝐟𝐞𝐡𝐥𝐞𝐫 𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐠𝐚𝐧𝐳𝐞 𝐊𝐚𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞 𝐯𝐞𝐫𝐬𝐚𝐮𝐭 --- In meinem Job als CEO von zubrod. und vom stein. agentur für public relations gmbh kommen wir in den Genuss mit vielen Influencern und VIPs zu arbeiten. Wir setzen Kampagnen für große Brands um, vertreten aber auch eigene Influencer und VIPs. Aktuell erleben wir super viele skurrile Situationen - da wird sogar ein Rechtschreibfehler zu einem Politikum und versaut uns den ganzen Tag. Neulich behauptete ein Influencer Manager einen Rechtschreibfehler zu korrigieren sei eine Feedbackschleife und wir würden unsere Ansprüche zu hoch setzen und der Kunde wäre übergriffig! 🤦♀️ Als Projektmanagerin weiß ich nur allzu gut, wie frustrierend es sein kann, wenn der Kunde nicht aufhört zu feedbacken - aber gleichzeitig müssen Content Creator und das zugehörige Management aber durchaus Inhalte liefern, die ein Mindestmaß an Professionalität aufweisen sollten. Die Preise, die aufgerufen werden, sind teilweise so hoch wie Monatsgehälter von anderen Menschen - das muss man sich als jung*e Content Creator*in oder Manager*in einfach mal vor Augen halten und sollte entsprechend das Ganze auch ernst nehmen. Wenn also ein Rechtschreibfehler im Video ist, ist das keine Feedbackschleife, sondern einfach ein Mindestmaß an Arbeitsleistung! Zum Glück gibt es aber auch einige, die bombastisch darin sind und es so viel Spaß macht. Wer bietet einen anderen Fuck Up über den man lachen und sich aufregen kann? #influencermarketing #socialmedia #agencylife #contentcreator #creatoreconomy #instagram #tiktok #campaign #influencer

𝐈𝐜𝐡 𝐬𝐚𝐛𝐨𝐭𝐢𝐞𝐫𝐞 𝐚𝐧𝐝𝐞𝐫𝐞 𝐂𝐄𝐎𝐬 𝐦𝐢𝐭 𝐬𝐜𝐡𝐥𝐞𝐜𝐡𝐭𝐞𝐧 𝐑𝐚𝐭𝐬𝐜𝐡𝐥ä𝐠𝐞𝐧, 𝐮𝐦 𝐬𝐢𝐞 𝐬𝐜𝐡𝐞𝐢𝐭𝐞𝐫𝐧 𝐳𝐮 𝐬𝐞𝐡𝐞𝐧. Hier sind meine besten Ratschläge für UnternehmerInnen 👇 👉 Verbringe viel Zeit mit strategischen Details, anstatt dich auf die tägliche Arbeit zu konzentrieren. 👉Vernachlässige langfristige Kundenbindung, um kurzfristige Gewinne zu maximieren. 👉 Frage deine Unternehmensberater / Investment Banker Freunde nach Rat, wenn es darum geht eine Entscheidung für eine Blackfriday Kampagne zu treffen. 👉 Erstelle detaillierte Protokolle und lange Emails nachts um 2 für alle Kommunikationen mit deinen Mitarbeitern und vertraue drauf, dass sie es von alleine verstehen und ToDos ableiten. 👉 Investiere nur in teure Marketingmaterialien und Kampagnen für Prestige und Erfolg, damit andere sehen, dass es bei dir läuft. 👉 Ignoriere die blanken Zahlen und vertraue exklusiv auf Intuition für Geschäftsentscheidungen. 👉 Reduziere Kundenservice und Community Management, um Kosten zu sparen. Wer was von euch will, wird sich schon melden. 👉 Erhöhe das Media-Buying-Budget unüberlegt, um die Reichweite zu steigern. Viel hilft viel! 👉 Vernachlässige die Positionierung und dein Branding und sei offen für inkonsistente Werbematerialien. In jedem Kanal musst du dich anpassen! 👉 Ändere das Logo, den Content und deine CI regelmäßig, um "aktuell und im Trend" zu bleiben, unabhängig von der Markenidentität. 👉 Schreibe saisonale Schwankungen im Geschäft ab und ignoriere langfristige Trends. Wer glaubt, dass die Ratschläge fruchten? 😈 PS: Das ist alles erfunden. Sabotage ist illegal und falsch. Aber das sind alles schreckliche Ratschläge, die ich keinem anderen Unternehmer geben würde. Sharing is caring - ich unterstütze jeden Menschen mit Ratschlägen, die ich auch selber befolgen würde.

𝟑𝐂 𝐌𝐚𝐬𝐭𝐞𝐫𝐲: 𝐖𝐢𝐞 𝐝𝐮 𝐦𝐢𝐭 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐭𝐲, 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐂𝐡𝐚𝐧𝐧𝐞𝐥 𝐝𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞 𝐳𝐮𝐦 𝐑𝐨𝐜𝐤𝐬𝐭𝐚𝐫 𝐦𝐚𝐜𝐡𝐬𝐭 -- Momentan hat jede zweite Marke, mit der ich spreche in meiner Rolle als CEO von zubrod. und vom stein. agentur für public relations gmbh, Probleme mit den 3 Cs, wenn es um die Skalierung einer Marke auf Social Media geht: Community, Content und Channel. Die andere Hälfte hingegen schneidet hervorragend ab. Hier sind meine 3 Ideen zu einer stärkeren Marken Strategie: 1. Zeig deiner Community Liebe: Interagiere mit der Community, kommuniziere täglich 30Min auf deiner Plattform ud teile, like, kommentiere. Es soll und muss jemand mind. 30Min pro Marke pro Kanal auf der Plattform verbringen. Bester Tagesstart beim ersten Kaffee für 1 Person! 2. Content - lieber haben als brauchen: Lieber haben als brauchen - man kann nie genug Content haben! Buche Content Creator als Minijobber, die eine feste Anzahl an Content regelmäßig liefern, wenn intern die Kapazitäten enden. 3. Werde Channel Expert - lieber 1 richtig als 2 falsch: Identifiziere den effektivsten Kanal für deine Zielgruppe und konzentriere deine Bemühungen darauf diesen 1 Kanal zu rocken. Wenn das mindestens 3 Monate stressfrei und performant läuft, überlege einen weiteren dazu zu nehmen. Ansonsten immer wieder "back to square one" und solange optimieren, bis es läuft. Nicht alle diese Maßnahmen wirken sofort - aber investiere jetzt in sie, um langfristige Erfolge zu erzielen und Social Media zu rocken. Was würdest du noch hinzufügen als Problem oder Lösung für eine gute Skalierung einer Brand auf Social Media? #agencylife #socialmedia #tipps #unternehmertum #sharingiscaring #business #femaleviews #influencermarketing #marketing

𝐄𝐢𝐧𝐞 𝐁𝐮𝐧𝐝𝐞𝐬𝐳𝐞𝐧𝐭𝐫𝐚𝐥𝐞 𝐯𝐢𝐫𝐚𝐥 𝐚𝐮𝐟 𝐓𝐢𝐤 𝐓𝐨𝐤? 𝐬𝐞𝐱𝐲 𝐮𝐧𝐝 𝐛𝐞𝐳𝐚𝐡𝐥𝐛𝐚𝐫? 𝐖𝐢𝐫 𝐡𝐚𝐛𝐞𝐧 𝐞𝐬 𝐠𝐞𝐬𝐜𝐡𝐚𝐟𝐟𝐭 🚀! --- Wie mein Team bei zubrod. trotz extremer Herausforderungen einen viralen TikTok-Hit für eine Bundeszentrale landeten - Case Study Zeit! Diesen Frühjahr haben wir eine herausfordernde TikTok Kampagne für eine Bundeszentrale durchgeführt. Die Rahmenbedingungen waren alles andere als einfach: 🔸 Beschränktes Budget, kurze Laufzeit 🔸 Ziel: Traffic auf externe Webseite mit mindestens 5 Minuten Verweildauer / Interaktion 🔸 Sehr erklärungsbedürftiges und gewöhnungsbedürftiges Thema 🔸 Kein eigener TikTok Account & Zielgruppe minderjährig 🔸 Ansprechpartner keinerlei Wissen zu Tik Tok und sehr kritisch eingestellt Trotz dieser Hürden konnten wir beeindruckende Ergebnisse erzielen: 👉 Über 2,5 Millionen Reichweite, 1 Million Views 👉 Ca. 300 Besucher pro Tag auf der Webseite 👉 100% Zielgruppenfit bei 14 bis 21 jährigen Wir haben mal wieder bewiesen, dass man auch mit begrenzten Mitteln und einer klaren Strategie Großes erreichen kann. Ich bin stolz auf diese Leistung und freue mich auf zukünftige Projekte! 𝐃𝐮 𝐠𝐥𝐚𝐮𝐛𝐬𝐭 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭, 𝐝𝐚𝐬𝐬 𝐝𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝 𝐟ü𝐫 𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐓𝐢𝐤 𝐓𝐨𝐤 𝐊𝐚𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞 𝐠𝐞𝐞𝐢𝐠𝐧𝐞𝐭 𝐢𝐬𝐭? 𝐊𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭𝐢𝐞𝐫𝐞 𝐮𝐦 𝐰𝐞𝐥𝐜𝐡𝐞𝐬 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧 𝐞𝐬 𝐠𝐞𝐡𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐢𝐜𝐡 𝐳𝐞𝐢𝐠𝐞 𝐝𝐢𝐫 𝐰𝐢𝐞 𝐝𝐮 𝐞𝐫𝐟𝐨𝐥𝐠𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡 𝐯𝐢𝐫𝐚𝐥 𝐠𝐞𝐡𝐞𝐧 𝐤𝐚𝐧𝐧𝐬𝐭. #TikTok #Kampagne #Erfolg #Socialmediamarketing #Digitalmarketing #ceo #teamarbeit #casestudy #kampagne #agencylife #agentur #innovation