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    Iperc Perforacion de Pozos Exponer Diplomado

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    George Deri
    La matriz de riesgo identifica peligros, evalúa riesgos y determina controles para la empresa. Incluye actividades como trabajo en altura, ruido, caídas y polvo que pueden causar lesiones. Evalúa cada riesgo basado en probabilidad, severidad e índice y los clasifica como intolerable, importante o moderado. También recomienda medidas como uso de equipo de protección, señalización, ventilación y charlas informativas para controlar los riesgos.

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    Attribution Non-Commercial (BY-NC)
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    La matriz de riesgo identifica peligros, evalúa riesgos y determina controles para la empresa. Incluye actividades como trabajo en altura, ruido, caídas y polvo que pueden causar lesiones. Evalúa cada riesgo basado en probabilidad, severidad e índice y los clasifica como intolerable, importante o moderado. También recomienda medidas como uso de equipo de protección, señalización, ventilación y charlas informativas para controlar los riesgos.

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    La matriz de riesgo identifica peligros, evalúa riesgos y determina controles para la empresa. Incluye actividades como trabajo en altura, ruido, caídas y polvo que pueden causar lesiones. Evalúa cada riesgo basado en probabilidad, severidad e índice y los clasifica como intolerable, importante o moderado. También recomienda medidas como uso de equipo de protección, señalización, ventilación y charlas informativas para controlar los riesgos.

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    MATRIZ DE RIESGO (Identificacin de peligros, valoracin y determinacin de controles de los riesgos )

    NOMBRE DE LA EMPRESA: FECHA DE REALIZACION DE LA MATRIZ: PERSONA QUE REALIZA LA MATRIZ:

    PELIGROS INDICE DE PERSONAS EXPUESTAS

    PROBABILIDAD INDICE DE EXPOSICION AL RIESGO INDICE DE CAPACITACION

    PROCESO

    ACTIVIDADES

    TAREAS

    RUTINARIAS SI / NO

    DESCRIPCION

    CLASIFICACION

    EFECTOS POSIBLES

    REQUISITOS LEGALES

    INDICE DE PROCEDIMIENTOS

    INDICE DE PROBABILIDAD

    SEVERIDAD

    si

    Trabajo en altura

    BIOMECANICO

    Golpes, Contusiones, heridas, fracturas y/o muerte

    RM. N 111-2013 - MEM RM. N 050-2013 - TR D.L. N 18846 y D.S. N 002-72-TR NTP N 399.10

    si

    Ruido (de impacto intermitente o continuo)

    BIOMECANICO

    Infecciones auditivas, perdida de la audicin y otitis media supurativa

    RM. N 375-2008-TR D.L. N 18846 y D.S. N 002-72-TR NTP N 399.10

    PERFORACION DE POZOS PETROLEROS

    CAMBIO DE TUBERIAS Manejo de personal Y DE PERFORACION coordinacin operativa.

    si

    Cadas al mismo nivel por condiciones de orden y aseo: Presencia de arrumes, materiales, y/o equipos en reas de almacenamiento y circulacin

    DE SEGURIDAD O Locativos

    Golpes, Contusiones, heridas, fracturas

    RM. N 111-2013 - MEM RM. N 050-2013 - TR D.L. N 18846 y D.S. N 002-72-TR NTP N 399.10

    si

    Ambiente polvoriento

    QUIMICO Liquidos, slidos, gases y vapores, material particulado, etc...

    Irritacin de vas respiratorias superiores, dermatosis, dermatitis, lesiones oculares. Enfermedades de Silicosis

    RM. N 111-2013 - MEM RM. N 050-2013 - TR D.L. N 18846 y D.S. N 002-72-TR NTP N 399.10 NTS N 068MINSA/DGSP.V1

    si

    Riesgos propios de la tarea y la organizacin, cumplimiento de metas, exigencias en el rol, trabajo repetitivo

    PSICOSOCIAL

    Reacciones por estrs psico-social: Predisposicin y susceptibilidad a enfermedades intestinales, cardiovasculares, metablicas, neuro-psiquitricas. Conflictos personales.

    12

    VALORACION DEL RIESGO

    RIESGO

    NIVEL DE RIESGO

    MEDIDAS DE CONTROL

    RESPONSABLE

    24

    IMPORTANTE

    Uso de implementos de seguridad. Capacitacin en el uso de arnes y cuerdas de seguridad Supervisor de Turno

    16

    MODERADO

    Uso de Tapones para los oidos

    Supervisor de Turno

    16

    MODERADO

    Transitar por areas libres y despejadas Sealizar los lugares de obstculos Aumentar la iluminacin para mejorar la visin

    Supervisor de Turno

    18

    IMPORTANTE

    Uso de mascarillas Traslado del laboratorio a una zona correcta Implementar un sistema de ventilacin adecuado

    Supervisor de Turno

    36

    INTOLERABLE

    Charlas informativas de que es el estrs y la manera de cmo manejarlo Organizar fines de semana familiares

    Jefa de RRHH

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