PLAN de Trabajo IV

Coord.
de Prácticas Pre Profesionales

Escuela de Psicología-UCV Piura
FACULTAD DE HUMANIDADES
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE PSICOLOGÍA
PLAN DE TRABAJO
PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES IV
Centro de Prácticas : Hospital III José Cayetano Heredia -

EsSalud.
Nombre del Practicante : Katherine Cristina Barriga Mendoza.
Asesor UCV : Mg. Cecilia E. Honorio Díaz.
Jefe inmediato del centro : Mg. Julia Parra Villalonga.
Horario de Prácticas : Lunes a Jueves de 8:00am – 1:00pm.

Viernes de 1:00pm – 6:00pm
Sábados de 8:00am – 1:00pm.
Piura, Mayo 2018

Coord. de Prácticas Pre Profesionales
PLAN DE TRABAJO
PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES IV EN PSICOLOGÍA
I. DATOS GENERALES:
A. Centro de prácticas:
Razón social : Hospital III José Cayetano Heredia - EsSalud.

Dirección : Av. Independencia S/N Urbanización Miraflores.
Aniversario Institucional : 02 de Octubre.
Representante : Dr. Pedro Ojeda Gallo.
Teléfono : 073-342327
E- Mail : www.essalud.gob.pe
B. Centro de Formación Profesional del practicante:
Razón Social : Universidad César Vallejo S.A.C

Dirección : Prolong. Av. Chulucanas s/n
Ps. Asesor (a) : Mg. Cecilia E. Honorio Díaz.
Ps. Supervisor (a) : Mg. Julia Parra Villalonga.
Coordinador de P.P.P : Mg. José Ramírez Alva.
Tfno. Coordinación : (073) 285900 Anexo 5518.
Mail Coordinación : ----------------
C. Practicante:
Nombre : Katherine Cristina Barriga Mendoza.

D.N.I : 47158024
Nacionalidad : Peruana.
Situación del Practicante : Estudiante.
Ciclo : 11°
Semestre : 2018 - I
Teléfono : 971623029
Mail : kattybm2412@gmail.com
D. Plan de trabajo:
Duración : 4 meses.
Días : Lunes – Sábado.
Turno : Mañana y tarde los días Viernes.
Horario : 8:00 am – 12:30; 12:30 – 5:00pm
Total Horas semanal : 25 horas semanales.
Área donde realizará las prácticas : Clínica.
II. ANÁLISIS DEL CONTEXTO:
2.1. Del Centro de prácticas
2.1.1. Breve Reseña Histórica
El hospital III “José Cayetano Heredia”, es un hospital de nivel III, sede de

la red asistencial de Essalud – Piura y está ubicado en la av. Independencia
s/n de la Urbanización Miraflores en el distrito de Castilla.
Fue diseñado y construido durante el Gobierno Militar del General Juan

Velasco Alvarado entre los años 1972 y 1974, fue inaugurado por el
Ministro de Salud Francisco Miro Quesada Bustamante y la esposa del
Presidente Sra. Consuelo Gonzáles de Velasco, el día 02 de Octubre de
1974.
En el año 1987, siendo presidente del Perú el Dr. Alan García Pérez, se dió
la ley de integración, por el cual el hospital se integraba al entonces
Instituto Peruano de Seguridad Social, y IPSS atendiendo desde ese año a
pacientes asegurados por el régimen de la seguridad social así como
pacientes no asegurados y de diferentes convenios como la policía, la
marina, la FOPASEF, etc.
A partir del mes de Mayo del año de 1997 el Hospital pasa a formar parte
de los Hospitales integrados MINSA /IPSS siendo administrado desde
entonces hasta la fecha por el IPSS.
A partir del año de 1991 se decide modificar toda su estructura

organizativa tratando de adecuar el Hospital como Centro de referencia
y cabeza de la Red
Regional asistencial tanto de pacientes asignados como los que
corresponden a las de personal con renunciar por incentivos y por
evaluación a la cual se maneja. La contratación de Médicos en diferentes
Sub-Especialidades sumados a los Médicos del IPSS Jorge Reátegui que se
cerró para la atención de pacientes Hospitalario.
Igualmente se anunció un plan de reequipamiento general y de

mantenimiento integral recuperando equipo electromecánico y la
infraestructura hospitalaria se encontraba deteriorada.
Actualmente el Área de Salud Mental lo conforma: El servicio de

Psicología y el Servicio de Psiquiatría ambos cuentan con dos consultorios
cada servicio. Los cuales se encuentran ubicados en la parte superior del

hospital en ambientes que pertenecieron en los primeros tiempos, a la
residencia de los médicos directores del entonces Ministerio de Salud. El
ambiente es amplio, ubicado en la segunda planta del edificio, cuenta con
una adecuada iluminación y ventilación, su sala de espera tiene acceso
tanto por la puerta posterior del hospital así como por la puerta de la
oficina de seguros y por la puerta principal, debiendo en este caso
atravesar el campo deportivo para ingresar a los consultorios.
2.1.2. Ubicación geográfica

2.1.3. Organigrama
DIRECCIÓN
Servicio de Prevención Servicio de

Unidad de Comité de
Promoción y Diagnótico Diagnóstico y
administración Gestión
Precoz recuperación
Área de Registros Referencias Contra Medicina Enfermería Laboratorio Farmacia

admisión médicos referencias General Clínico
Odontología Pediatría Psicología Nutrición Medicina Gineco- Servicio Rehabilitación

Interna Obstetricia Social Física
Psiquiatría
2.1.4. Visión del Centro de prácticas
“Ser la institución líder nacional de la seguridad social en salud;

comprometidos con la atención integral de las necesidades y
expectativas de la población asegurada, equidad y solidaridad hacia la
universalización de la seguridad social en salud”.
2.1.5. Misión del Centro de prácticas
Ser una institución que lidere a nivel regional, brindando prestaciones

de salud integrales en el aspecto preventivo y de rehabilitación que
implican una prevención masiva por medio de la detección de riesgos y
de una educación sanitaria para el paciente asegurado activo,
pensionistas y derecho habientes, dentro de una política institucional
de ofertar servicios de calidad con oportunidad y eficiencia.
2.1.6. Políticas del Trabajo del Centro de prácticas
 Se busca una adecuada comunicación entre los clientes internos y los

clientes externos tratando de reflejar una conducta asertiva.
 Calidad de Servicio: se realiza esfuerzos a fin de mejorar la calidad

tanto en el teatro a los usuarios como el equipamiento aunque
muchas veces la oferta de los servicios, no es proporcional a la
demanda, lo cual es un obstáculo para brindar un servicio de calidad.
 Puntualidad: existe un control por parte de la oficina de los recursos

humanos en este rubro, tratando los trabajadores de asumir su
responsabilidad como en sus actividades laborales.
 Competitividad Profesional: si existe competitividad profesional, ya

que los diferentes profesionales de las distintas especialidades
buscan capacitarse constantemente para aportar conocimientos
actualizados; la institución cuenta con una unidad de capacitación,
encargada de programar y ejecutar diferentes eventos tanto a nivel
local , como nacional.
 Creatividad e innovación como factores de avance: Si existe, ya que

el hospital de nivel III, donde cada día los trabajadores que
pertenecen a este hospital se preocupan por mejorar la atención y

equipamiento de la institución en beneficio de la población.
2.2. Del Departamento Psicológico
2.2.1. Misión y Responsabilidades del practicante de Psicología
Misión:
Nuestra misión como internos de psicología es ofrecer atención

psicológica, orientación y consejería a los pacientes del centro donde se
realiza las prácticas intentando ofrecer un soporte emocional para ellos
así como idear y poner en obra programas, talleres y charlas preventivas
para el conocimiento de la población en materia psicológica y de salud
mental.
Responsabilidades:
 Realizara entrevistas a niños, adolescentes, jóvenes, adultos y adultos

mayores, según lo requiera su población beneficiaria.
 Evaluará y diagnosticará, de manera individual y/o colectiva a niños,

adolescentes, jóvenes, adultos y adultos mayores, según lo requiera
su población beneficiaria.
 Diseñará y Ejecutará, programas de intervención individual y/o

tratamiento, dirigidos a los pacientes evaluados en el mes. Todos con
el respectivo formato de intervención.
 Elaborará, para uso interno, informes psicológicos de las evaluaciones

realizadas; estos serán avaluados por el Psicólogo Asesor y supervisor.
 Brindará programas de orientación y consejería psicológica llenando

el formato respectivo.
 Diseñará y ejecutará, programas preventivos con temas según la

necesidad de la población beneficiaria.
 Brindará talleres de prevención, charlas y/o capacitación, a la

población beneficiaria, según lo requiera.
 Elaborará artículos, relacionados a la problemática que enfrenta la

población beneficiaria.
 Publicará en el periódico mural información relacionada a la

problemática de la población beneficiaria.
 Elaborará trípticos o volantes sobre los problemas la población

beneficiaria.
 Se presentará correctamente uniformado al centro de internado

(chaqueta, pantalón de vestir del color designado, zapatos de vestir
negros y fotocheck).
 Se acogerá a las normas internas de la Institución de prácticas donde

se desempeñará.
 Cumplirá a cabalidad los horarios convenidos con la Institución.
2.2.2. Diagnóstico Situacional
A. Del Consultorio Psicológico

Aspecto F O D A
- Se cuenta con - Realizar - Los - No contar con

dos psicólogos prácticas pre psicólogos los convenios
de amplia profesionales deben necesarios para
experiencia, dentro de un cumplir el
los cuales hospital de metas, en reconocimiento
desde amplio donde se de haber
diferentes prestigio en el debe atender realizado
enfoques, mercado a un mayor prácticas en
intervienen a laboral. número de dicho centro.
Profesional los pacientes pacientes en
en según sea el un tiempo
Psicología. caso. limitado,
dificultando
- El practicante la prioridad
en psicología para ciertos
tiene la casos que
oportunidad requieren
de atender a más tiempo.
los pacientes
hospitalizado, - Los permisos
poniendo en a los
práctica lo practicantes
aprendido. de Psicología
suelen ser
limitados,
interfiriendo
en el
desarrollo de
sus
actividades
académicas.
- Se cuenta con - Hay unos fierros

un consultorio en forma de
propio para la punta que se
Infraestructura atención de encuentran
y los pacientes y ubicados al
Mobiliario. con una mesa costado de la
con tres sillas escalera
donde se bajando del
encuentran consultorio
ubicadas las psicológico, lo
practicantes que resulta
de Psicología..
demasiado
- Se cuenta con peligroso.
servicios
higiénicos, el
cual es de uso
sólo para el
servicio de la
Psicóloga y de
las
practicantes
del área.
- El consultorio
cuenta con
ventiladores y
luz eléctrica
que permiten
la iluminación
del ambiente
y la
ventilación del
mismo
- Existen - No contar
pruebas con el
psicológicas y conocimient
material para o para la
la evaluación a aplicación de
los pacientes. las pruebas.
Material
psicológico - Se facilita un
manual
abreviado con
los
diagnósticos
para ser
utilizado por
los
practicantes
de psicología.
- Se cuenta con - El
Recursos un ambiente practicante
materiales para la de Psicología
debe llevar
atención a los su propio

pacientes. material para
la realización
- Se cuenta con de las
dos periódicos terapias
murales realizadas a
visibles en la los
sala de pacientes.
espera.
B. De la Población Beneficiaria
Aspecto F O D A
- Es un personal - Utilizan un
preparado que horario no
Personal del comparte sus tan flexible
centro de conocimientos para la
prácticas con los realización
practicantes del de algunas
área. actividades.
- Se realiza - Cocimiento - Que por el - Que por la

Población atenciones con de otras tiempo de distancia de
del centro pacientes culturas y las citas a la zona de
de prácticas derivados, de formas de consulta, no origen y el
otros lugares de vivencia. logren ubicar costo que
origen, con sus historias esto
diferentes y demoren interviene, no
edades y nivel en ser lleguen a las
académico, atendidos consultas
conociendo por la psicológicas.
otras realidades psicóloga.
y tipos de
problemas con - Que el
los que llegan a hospital no
consulta. cubra los
pasajes de
los pacientes
provenientes
de provincias
aledañas o
de otras
zonas.
III. OBJETIVOS DEL ÁREA:
3.1. Área Psicológica
 Evaluación y Diagnóstico:
Se realizarán 25 atenciones psicológicas a los pacientes hospitalizados
según las diferentes especialidades o pacientes atendidos en consultorio,
dónde se aplicarán las técnicas ya aprendidas por la interna de psicología,
obteniendo un diagnostico presuntivo previa evaluación y atención
psicológica.
 Intervención:
Se propondrán 4 planes de intervención por mes, donde se emplearán
técnicas que sean de beneficio para el paciente.
 Promoción y/o Prevención:

Se ejecutará 1 programa cada mes y medio, el mismo que tendrá como
objetivo desarrollar estrategias de mejora frente al comportamiento
inadecuado presentado por los participantes. Éste contará con 6 sesiones
donde se trabajarán temas de distinto índole correspondiente al
diagnóstico de cada paciente.
Por otro lado, se elaborará un periódico mural por mes; a fin de propiciar
conciencia, informar y motivar a los pacientes sobre la importancia de la
Salud Mental en la actualidad.
 Estudio de caso:
Durante el tiempo de prácticas se escogerá un estudio de caso mensual,
el cual constará de un informe previa evaluación psicológica, incluyendo
su diagnóstico y tratamiento.
3.2. Área de Actualización Profesional
 Actualización/ Capacitación Profesional:

Mensualmente se asistirá a capacitaciones de actualización, que
contribuyan a un mayor criterio y dominio profesional, dentro de las
bases teórico/prácticas para el bienestar, tanto de nosotros mismos
como el de los pacientes.
3.3. Área de Proyección Social

Se desarrollará un programa de Proyección Social, el cual se llevará a cabo en
la I.E. “Víctor Francisco Rosales Orteaga”, el cual constará de 6 sesiones
aplicadas al 2° grado del nivel secundario. Los temas regirán en torno a la
problemática de Violencia y prevención frente al Consumo de sustancias
psicoactivas.
3.4. Área de Gestión

- Se recabará toda la documentación realizada por parte del practicante
hacia al centro de prácticas, empezando desde la carta de presentación
por parte del área de Coordinación de Practicas Pre Profesionales de la
Escuela de Psicología de la Universidad Cesar Vallejo dirigida a la
institución correspondiente, y toda la documentación pertinente, como
solicitudes para solicitar materiales o algún ambiente del hospital para
realizar talleres.
- Así mismo, se anexará al file la carta de cese del Centro de Practicas
IV.- DESCRIPCION DEL MARCO LÓGICO
Estrategias o
Documentos
Área Actividad Objetivo/ Meta semestral Actividades a Plazo Responsable Recursos
de Verificación.
desarrollar
Brindar apoyo psicológico
a los pacientes que acuden
- Ambiente adecuado para - Fotografías.
al servicio, contribuyendo
la realización de los - Formatos de
Atención a su estabilidad - Entrevista
talleres. talleres.
Psicológica emocional, mejorando su Psicológica
- Material de escritorio. - Lista de
desenvolvimiento y
Área de Evaluación y Tratamiento
- Fotocopias/impresiones. asistencia.
brindándole soporte
emocional.
Elaboración de Informes
Psicológicos donde se - Entrevista
Abril
Evaluación precise el posible Psicológica. Practicante - Pruebas psicométricas. - Protocolos.
a
Psicológica diagnóstico del paciente. Y - Evaluación de psicología - Material de escritorio. - Informes
Setiembre
brinden las Psicométrica/ - Impresiones. Psicológicos.
recomendaciones proyectiva.
necesarias.
- Fotografías.
- Tipeos.
Elaboración y ejecución de - Esquematización - Material
- Impresiones.
Prevención un programa que conste del programa a utilizado para
- Ambiente para la
de 6 sesiones. desarrollar. las sesiones.
ejecución de las sesiones.
- Lista de
- Fotocopias.
asistencia.
- Entrega de
trípticos
informativos a los
pacientes,
añadiendo las
Difundir el servicio y la
invitaciones para - Material de
importancia de la - Tipeos.
Promoción la asistencia a los difusión
asistencia psicológica a la - Impresiones.
talleres de impreso.
población asistente al - Fotocopias.
relajación y - Fotografías.
centro de prácticas.
memoria
brindados por
consultorio
psicológico.
- Material de escritorio.
Intervención - Elaboración de - Ambiente para la - Informes
Abordaje de casos desde Planes de aplicación de los psicológicos.
los diferentes enfoques intervención. instrumentos y - Planes de
psicológicos. - Ejecución de realización de la intervención.
sesiones grupales. entrevista.
- Protocolos.
- Evaluación
- Informes
Estudio de Psicológica.
psicológicos.
caso Elaborar un estudio de - Diagnóstico - Ambiente para las
- Planes de
caso psicológico. Psicológico. sesiones individuales.
intervención.
- Plan de
intervención.
Asistir a eventos - Asistencia a

Actualización
Profesional
Actualización académicos ampliando los eventos de

- Costo por la asistencia a - Certificado de
Área de
y capacitación conocimientos adquiridos capacitación o

eventos académicos. asistencia.
profesional para ponerlos en práctica actualización
con los pacientes académica.
asistentes al centro.
Área de Proyección Social
- Coordinación con - Costo de traslado grupal

el centro al centro beneficiado.
- Registro de
Programa de beneficiado. - Material a entregar
asistencia de la
seis sesiones Ejecutar un programa en - Elaboración del
Abril a Practicante
(trípticos, etc.).
población
de beneficio a el ciclo de asistencia a la programa.
Setiembre de psicología
- Material
beneficiada.
la comunidad. comunidad. - Ejecución del complementario (videos,
- Material fílmico
programa. música, etc.).
o fotográfico.
- Seguimiento de - Impresiones.
las actividades a - Fotocopias.
realizar.
IV. ADMINISTRACIÓN DEL PLAN DE TRABAJO:
5.1. Recursos
5.1.1. Humanos:
Practicantes de psicología (01) ……………………………. 0.00
5.1.2. Materiales:
Papel (1 millar) …………………………… 50.00
Hojas art color …………………………… 45.00
Material de escritorio …………………………… 60.00
5.1.3. Servicios:
Movilidad ……………………………. 100.00
Impresiones ……………………………. 80.00
Tipeos ..………………….………. 80.00
Anillados ……………………………. 50.00
Servicio de fotocopiado ……………………………. 20.00
5.2. Presupuesto:
S/. 485.00
*Las cifras monetarias citadas son ficticias.
5.3. Financiamiento:
El presupuesto total asignado será financiado por los practicantes de
Psicología, o el 50% del presupuesto será financiado por el centro de
prácticas y el 50% restante por los practicantes de psicología.
5.4. Cronograma:
* Las fechas aquí señaladas son referenciales y dependen de la realidad
de cada centro.
MESES
ÁREA ACTIVIDAD META MENSUAL Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre
SEMANAS
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Atención 25 personas atendidas X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
Psicológica con apoyo psicológico
Área Psicológica
Prevención Programa X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
Promoción Trípticos y charlas X X X X X X X X X X X
Tratamiento 4 planes de X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
intervención por mes
Estudio de 01 caso de estudio por X X X X X X
caso mes y medio
Área de Actualización
Profesional
Actualización Asistencia a 1 evento X X X X X X

y capacitación de capacitación por
profesional mes
Área de Programa de 6 Ejecutar 01 programa

Proyecci sesiones de en el ciclo de asistencia X X X X X X
ón Social beneficio a la a la comunidad.
comunidad
_______________________________ ____________________________
Katherine Cristina Barriga Mendoza Mg. Cecilia E. Honorio Díaz
Practicante Pre Profesional Asesora de prácticas Pre Profesionales
Carrera de psicología Universidad César Vallejo
_________________________
Mg. Julia Parra Villalonga
Jefa inmediata del Centro de Prácticas

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Coord.

de Prácticas Pre Profesionales

Centro de Prácticas : Hospital III José Cayetano Heredia -

Nombre del Practicante : Katherine Cristina Barriga Mendoza.

Asesor UCV : Mg. Cecilia E. Honorio Díaz.

Jefe inmediato del centro : Mg. Julia Parra Villalonga.

Horario de Prácticas : Lunes a Jueves de 8:00am – 1:00pm.

Piura, Mayo 2018

Razón social : Hospital III José Cayetano Heredia - EsSalud.

B. Centro de Formación Profesional del practicante:

Razón Social : Universidad César Vallejo S.A.C

Nombre : Katherine Cristina Barriga Mendoza.

II. ANÁLISIS DEL CONTEXTO:

2.1. Del Centro de prácticas

2.1.1. Breve Reseña Histórica

El hospital III “José Cayetano Heredia”, es un hospital de nivel III, sede de

Fue diseñado y construido durante el Gobierno Militar del General Juan

A partir del año de 1991 se decide modificar toda su estructura

Igualmente se anunció un plan de reequipamiento general y de

Actualmente el Área de Salud Mental lo conforma: El servicio de

cada servicio. Los cuales se encuentran ubicados en la parte superior del

2.1.2. Ubicación geográfica

Servicio de Prevención Servicio de

Área de Registros Referencias Contra Medicina Enfermería Laboratorio Farmacia

Odontología Pediatría Psicología Nutrición Medicina Gineco- Servicio Rehabilitación

2.1.4. Visión del Centro de prácticas

“Ser la institución líder nacional de la seguridad social en salud;

2.1.5. Misión del Centro de prácticas

Ser una institución que lidere a nivel regional, brindando prestaciones

2.1.6. Políticas del Trabajo del Centro de prácticas

 Se busca una adecuada comunicación entre los clientes internos y los

 Calidad de Servicio: se realiza esfuerzos a fin de mejorar la calidad

 Puntualidad: existe un control por parte de la oficina de los recursos

 Competitividad Profesional: si existe competitividad profesional, ya

 Creatividad e innovación como factores de avance: Si existe, ya que

pertenecen a este hospital se preocupan por mejorar la atención y

2.2. Del Departamento Psicológico

2.2.1. Misión y Responsabilidades del practicante de Psicología

Nuestra misión como internos de psicología es ofrecer atención

 Realizara entrevistas a niños, adolescentes, jóvenes, adultos y adultos

 Evaluará y diagnosticará, de manera individual y/o colectiva a niños,

 Diseñará y Ejecutará, programas de intervención individual y/o

 Elaborará, para uso interno, informes psicológicos de las evaluaciones

 Brindará programas de orientación y consejería psicológica llenando

 Diseñará y ejecutará, programas preventivos con temas según la

 Brindará talleres de prevención, charlas y/o capacitación, a la

 Elaborará artículos, relacionados a la problemática que enfrenta la

 Publicará en el periódico mural información relacionada a la

 Elaborará trípticos o volantes sobre los problemas la población

 Se presentará correctamente uniformado al centro de internado

 Se acogerá a las normas internas de la Institución de prácticas donde

 Cumplirá a cabalidad los horarios convenidos con la Institución.

2.2.2. Diagnóstico Situacional

A. Del Consultorio Psicológico

- Se cuenta con - Realizar - Los - No contar con

- Se cuenta con - Hay unos fierros

atención a los su propio

- Se realiza - Cocimiento - Que por el - Que por la

III. OBJETIVOS DEL ÁREA: