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    Carta de Renuncia Ysmael

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    Alex Cayo M
    El documento es una carta de renuncia voluntaria dirigida al Consorcio Mantelesur en la que el autor solicita la exoneración del plazo de preaviso de 30 días establecido por ley debido a motivos personales. La renuncia se hará efectiva el 30 de enero de 2017, último día de labores del autor. Agradece la oportunidad brindada por la empresa y solicita la cancelación de beneficios sociales y la emisión del certificado de trabajo.

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    Carta de Renuncia Ysmael

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    Alex Cayo M
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    El documento es una carta de renuncia voluntaria dirigida al Consorcio Mantelesur en la que el autor solicita la exoneración del plazo de preaviso de 30 días establecido por ley debido a motivos personales. La renuncia se hará efectiva el 30 de enero de 2017, último día de labores del autor. Agradece la oportunidad brindada por la empresa y solicita la cancelación de beneficios sociales y la emisión del certificado de trabajo.

    Descripción original:

    modelo de carta de renuncia

    Derechos de autor

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    Formatos disponibles

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    El documento es una carta de renuncia voluntaria dirigida al Consorcio Mantelesur en la que el autor solicita la exoneración del plazo de preaviso de 30 días establecido por ley debido a motivos personales. La renuncia se hará efectiva el 30 de enero de 2017, último día de labores del autor. Agradece la oportunidad brindada por la empresa y solicita la cancelación de beneficios sociales y la emisión del certificado de trabajo.

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    El documento es una carta de renuncia voluntaria dirigida al Consorcio Mantelesur en la que el autor solicita la exoneración del plazo de preaviso de 30 días establecido por ley debido a motivos personales. La renuncia se hará efectiva el 30 de enero de 2017, último día de labores del autor. Agradece la oportunidad brindada por la empresa y solicita la cancelación de beneficios sociales y la emisión del certificado de trabajo.

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    CARTA NOTARIAL

    CARTA DE RENUNCIA

    Arequipa, 20 de Enero del 2017

    Señor:
    CONSORCIO MANTELSUR
    Av. Kennedy 803 Paucarpata- Arequipa
    Presente.-

    Por medio de la presente tengo el agrado de saludarlo y al mismo tiempo poner en su


    conocimiento que por motivos estrictamente personales me veo precisado a formular
    renuncia voluntaria al puesto de trabajo que vengo ocupando en el consorcio.

    Debido a lo imprevisto de mi cese solicito que se me exonere del plazo de preaviso de 30


    días, tal como establece el Artículo 18° del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento
    del Empleo: Ley de Productividad y Competitividad Laboral (Decreto Supremo 003-97-TR)
    por lo cual mi último día de labores será el 30 de Enero del 2017.

    Agradeciéndole por la oportunidad de desarrollo que me ha brindado la empresa a lo largo


    de este tiempo, ruego a Usted disponer se me cancele mis beneficios sociales y se me
    extienda mi Certificado de Trabajo.

    Atentamente,

    ALEXANDER RONALD CAYO MAMANI


    DNI N° 44353383
    INSTRUCCIONES:

    El documento que tienes en tus manos es un modelo y como tal tendrás que adaptarlo a
    tu caso personal del modo que sigue:

    1. Si tú vas a entregar la carta a tu empleador el título no requiere modificarse, pero si


    va a ser entregada mediante Notario es recomendable que añadas al título la palabra
    “Notarial” de modo que quede “CARTA NOTARIAL DE RENUNCIA CON
    EXONERACION DE PREAVISO”, porque algunas Notarías Públicas así lo exigen.

    2. En el modelo se señala como lugar y fecha “Lima, 03 de Mayo del 2010”. Deberás
    poner el lugar y fecha que correspondan a tu caso.

    3. En el modelo la carta se dirige al Sr. Manuel Gutiérrez Torres, Gerente General de


    Manto SRL. Para adaptarlo a tu caso deberás modificar esos datos poniendo el
    nombre y cargo de la persona a la que diriges la carta.

    4. En el primer párrafo del cuerpo de la carta se señala que la renuncia “se hará efectiva
    a partir del día 08 de Mayo del 2010”. Tú deberás poner la fecha a partir del cual ya
    no laborarás. También es válido que se ponga que la renuncia “se hará efectiva a
    partir del día siguiente a la recepción de esta carta”.

    5. En el segundo párrafo del cuerpo de la carta se señala que el “último día de labores
    será el 07 de Mayo del 2010”. Tú deberás poner la fecha hasta la cual estará vigente
    tu vínculo laboral (que siempre será un día antes de la fecha que indicaste en el
    primer párrafo). También es válido que se ponga que el “último día de labores será el
    de recepción de esta carta” si es que en el primer párrafo se ha puesto que la
    renuncia se hará efectiva a partir del día siguiente a la recepción.

    6. Una vez lista tu carta pones tus datos al final (Nombre, DNI y Dirección), imprimes
    dos ejemplares (uno para tu empleador y otro para tu cargo) y los firmas.

    7. Para entregar tu carta tienes dos opciones: entregarlo directamente pidiendo que te
    sellen el cargo o acudir a una Notaría Pública cercana a tu centro de trabajo (que
    previo pago de la tarifa correspondiente se encargará de llevar la carta a tu
    empleador y te entregará el cargo con la constancia de recepción).

    8. Ahora sólo tienes que esperar tres días: si tu empleador no te contesta o lo hace
    aceptando la renuncia con exoneración del preaviso tu cese se hará efectiva a partir
    del día que indicaste. Pero si te responde por escrito dentro de los tres días diciendo
    que no acepta la exoneración de preaviso tu renuncia se hará efectiva recién a los 30
    días de entregada tu carta por lo que deberás seguir trabajando hasta esa fecha.

    Suerte

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