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Cartilla - Peluquería

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Asignatura:

Riesgos biológicos

Taller:
Cartilla

Presenta:
Nikolás Eraso Sarmiento ID 640691
Jairo Álvarez ID 640138
David Ayala ID 615669

Docente:
Marcia Xiomara Ibarra Caicedo

NCR:
9837

Colombia_ Pasto (Nariño). Febrero, 27 de 2020.


Contexto laboral

Nosotros escogimos realizar nuestro estudio de riesgos biológicos en una peluquería la


cual se encuentra ubicada en el barrio Tamasagra de la ciudad de pasto

Cuenta con 2 trabajadores donde se dedican al corte de cabello y afeitado de barba para
hombres, su horario de atención es de lunes a sábado de 10 de la mañana a 2 de la tarde y
de 4 de la tarde a 8 de la noche.

Encontramos que en la peluquería el riesgo más relevante es:

• Herramientas cortopunzantes (tijeras, cuchillas)


• Maquinas de afeitar
Agentes biológicos encontrados

Debido a su mayor continuidad laboral el mayor agente biológico encontrado son los

hongos y parásitos.

AGENTE BIOLÓGICO VÍA DE TRASMISIÓN ENFERMEDAD

Hongo (dermatofitos) Dérmica Tiña de cabeza: Es una

infección micótica que

afecta el cuero cabelludo.

Parásitos (piojo) Dérmica Pediculosis: parasitosis

externa contagiosa

producida por la infestación

por piojos.
Probabilidad de accidentes e incidentes de trabajo

Actualmente en la peluquería no se han presentado ningún tipo de accidente e incidentes de


trabajo sin embargo se puede presentar debido al tipo de herramientas que usan.

Consecuencias para la salud del trabajador

Las consecuencias del trabajador seria adquirir una enfermedad que se contagia por medio
de la sangre producida por un corte accidental.

Manejo de accidentes y/o enfermedades laborales

• Utilización de botiquín de primeros auxilios.


• Acudir de forma inmediata al centro hospitalario.
Protocolo en caso de accidente

• Mantener la calma.
• No intervenir en la persona afectada.
• Avisar al personal de emergencias.

Programa de salud ocupacional, COPASST

COPASST: es el organismo que se encarga de la promoción y vigilancia de las normas y

reglamentos de seguridad y salud en el trabajo dentro de la empresa a través de actividades

de promoción, información y divulgación. También es el encargado de promover prácticas

saludables y motivar la adquisición de hábitos seguros en todos los niveles de la empresa.

La peluquería no cuanta y además hay desconocimiento de este término.

Escoger un vigía (Menos de 10 trabajadores) para tener funciones como:

• Proponer la adopción de medidas y el desarrollo de actividades que procuren y

mantengan la salud en los lugares y ambientes de trabajo.

• Colaborar en el análisis de las causas de los accidentes de trabajo y enfermedades

laborales.
• Proponer y participar en actividades de capacitación.

• Vigilar el desarrollo de las actividades.

Almacenamiento, disposición y tratamiento de los residuos del material contaminado

La peluquería cuanta con su respectivo recipiente de residuo, material no deseado y que


está próximo a desechar.

Biológico:
Tapabocas
Guantes
Algodón

Biodegradable:
Papeles
Reciclable:
Envases de bebidas
Bolsas plásticas

Guardián: se almacenan elementos cortopunzantes que son aquellos que por sus
características punzantes o cortantes pueden dar origen a un accidente percutáneo
infeccioso.

En el caso de la peluquería son las cuchillas que son utilizadas para la perfección del corte
de cabello y la barba. Estas son desechadas en el guardián.

La empresa SALVI cada mes es la encargada de recoger estos residuos para el tratamiento
y la disposición final.
Elementos de protección individual (EPI)

El personal de la peluquería cuenta con algunos elementos de protección individual y lo


hacen de manera esporádica. Con los que elementos que cuentan son:

• Tapabocas
• Guantes de látex

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