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Diapositivas 05

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LECCIÓN 05

ACCIDENTES DE TRABAJO
Expositor: Elías Albial Díaz

Curso 5
Gestión de Seguridad y Salud
Ocupacional
1.03

de Trabajo
Accidente
Es aquel accidente que sufre un trabajador a
causa u ocasión del trabajo, que le pueda
causar incapacidades y/o la muerte.

Gestión de Operaciones Mineras 3


1.49

Causas
Causa Básica de un accidente, radica tanto en el
hombre, que son Factores Personal, cómo en el
ambiente, equipo, materiales y/o métodos del trabajo
que denominamos Factores Técnicos o del Trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 4


2.17

Son los que explican el por qué de las acciones subestándares. El por
Factores qué las personas no actúan como deben. Estos obedecen a los
Personales siguientes factores: Falta de conocimiento (No Sabe). Problemas de
motivación (No Quiere), Limitación física o mental (No Puede).

Causas
Causa Básica de un accidente, radica tanto en el
hombre, que son Factores Personal, cómo en el
ambiente, equipo, materiales y/o métodos del trabajo
que denominamos Factores Técnicos o del Trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 5


2.22

Son los que explican el por qué de las acciones subestándares. El por
Factores qué las personas no actúan como deben. Estos obedecen a los
Personales siguientes factores: Falta de conocimiento (No Sabe). Problemas de
motivación (No Quiere). Limitación física o mental (No Puede).

Causas
Causa Básica de un accidente, radica tanto en el
hombre, que son Factores Personal, cómo en el
ambiente, equipo, materiales y/o métodos del trabajo
que denominamos Factores Técnicos o del Trabajo.

Permiten que existan condiciones subestándares en los lugares de


Factores trabajo, que pueden nacer de: Normas incorrectas o inexistentes.
Técnicos o Desgaste normal por el uso. Montaje o ajuste deficiente de los
equipos o herramientas de trabajo. Diseño incorrecto. Mantención
del Trabajo deficiente. Métodos o procedimientos incorrectos de trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 6


2.53

Stándar SubStandar
Es una definición clara de un Todo acto u omisión del
modelo, criterio, regla de trabajador que lo desvía de un
medida o de requisitos procedimiento o de la manera
homogéneos mínimos aceptada como correcta para
aceptables en una operación efectuar una tarea.
específica, con el fin asegurar la
calidad en un proceso sin ningún
tipo de accidente que pueda
afectar.
3.23

Son los que explican el por qué de las acciones subestándares. El por
Factores qué las personas no actúan como deben. Estos obedecen a los
Personales siguientes factores: Falta de conocimiento (No Sabe). Problemas de
motivación (No Quiere). Limitación física o mental (No Puede).

Causas
Causa Básica de un accidente, radica tanto en el
hombre, que son Factores Personal, cómo en el
ambiente, equipo, materiales y/o métodos del trabajo
que denominamos Factores Técnicos o del Trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 8


4.36

Son los que explican el por qué de las acciones subestándares. El por
Factores qué las personas no actúan como deben. Estos obedecen a los
Personales siguientes factores: Falta de conocimiento (No Sabe). Problemas de
motivación (No Quiere). Limitación física o mental (No Puede).

Causas
Causa Básica de un accidente, radica tanto en el
hombre, que son Factores Personal, cómo en el
ambiente, equipo, materiales y/o métodos del trabajo
que denominamos Factores Técnicos o del Trabajo.

Permiten que existan condiciones subestándares en los lugares de


Factores trabajo, que pueden nacer de: Normas incorrectas o inexistentes.
Técnicos o Desgaste normal por el uso. Montaje o ajuste deficiente de los
equipos o herramientas de trabajo. Diseño incorrecto. Mantención
del Trabajo deficiente. Métodos o procedimientos incorrectos de trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 9


5.45

Causas
Causa Básica de un accidente, radica tanto en el
hombre, que son Factores Personal, cómo en el
ambiente, equipo, materiales y/o métodos del trabajo
que denominamos Factores Técnicos o del Trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 10


6.28

Consecuencias
Para el Trabajador
 Lesiones Incapacitantes
– Incapacidad temporal.
– Incapacidad permanente parcial.
– Invalidez total.
– Gran invalidez.
– Muerte.

 Otras Pérdidas
– De ingresos.
– Trastornos del grupo familiar.
– De la fuente de trabajo.

Gestión de Operaciones Mineras 11


7.17

Consecuencias
Para la Empresa
– Pérdida de Producción.

– Pérdida de Materiales y Equipos.

– Disminución de Calidad del Producto.

– Ausentismo.

– Refuerzos y Entrenamiento de Personal.

Gestión de Operaciones Mineras 12


8.10

Costos
Costos Costos
Asegurados No Asegurados
 Bienes.  Interrupción y demora en la
 Accidentes y enfermedades producción.
profesionales.  Daños a equipos y
 Daños a la propiedad bajo el herramientas.
deducible.  Pérdidas de materiales.
 Daños a equipos, herramientas,  Baja calidad de los productos.
materias primas.  Reemplazos de personal.
 Juicios laborales.
 Y mucho más....

Gestión de Operaciones Mineras 13


FIN DE LA PRESENTACIÓN
Lección 05: Accidentes de Trabajo

Expositor:
Elías Albial Díaz

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