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Bibliografía y Legislación..................................................................................................................14
Actividad 1. Procedimiento de los conflictos individuales
de seguridad social.
Ya que es parte de los procedimientos especiales, el escrito inicial de demanda se interpone ante
Oficialía de Partes del Tribunal Local Laboral, quien la turnará a Control Procesal para que abra
expediente del caso, así como para que agregue y radique el escrito inicial de demanda con los
documentos y pruebas exhibidos. Esto es de acuerdo a los artículos 893, 899-A ,899-B y 899-C de
la LFT:
Artículo 893.- El procedimiento se iniciará con la presentación del escrito de demanda, en el cual el
actor podrá ofrecer sus pruebas ante la Junta competente, la cual con diez días de anticipación,
citará una audiencia de conciliación, demanda y excepciones, pruebas y resolución, la que deberá
efectuarse dentro de los quince días hábiles siguientes a la fecha en que se haya presentado la
demanda o al concluir las investigaciones a que se refiere el artículo 503 de esta ley.
Artículo 899-A. Los conflictos individuales de seguridad social son los que tienen por objeto
reclamar el otorgamiento de prestaciones en dinero o en especie, derivadas de los diversos
seguros que componen el régimen obligatorio del Seguro Social, organizado y administrado por el
Instituto Mexicano del Seguro Social, y de aquellas que conforme a la Ley del Seguro Social y la
Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores, deban cubrir el Instituto
del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y las Administradoras de Fondos para el
Retiro, así como las que resulten aplicables en virtud de contratos colectivos de trabajo o contratos-
Ley que contengan beneficios en materia de seguridad social.
Artículo 899-B. Los conflictos individuales de seguridad social podrán ser planteados por:
II. II. Los trabajadores que sean titulares de derechos derivados del Fondo Nacional de la
Vivienda para los Trabajadores o sus beneficiarios;
La autoridad laboral en el auto de radicación establece el día y hora en que tendrá
verificativo la audiencia de conciliación, demanda y excepciones, pruebas y resolución, la
que deberá efectuarse dentro de los quince días hábiles siguientes a la fecha en que se
haya presentado la demanda, quedando apercibidas las partes que de no concurrir a la
audiencia, se les tendrá por inconformes con todo arreglo conciliatorio; por reproducido el
escrito inicial de demanda, y, en su caso, por ofrecidas las pruebas que hubiere
acompañado, ante la incomparecencia del promovente. Por el contrario, la inasistencia del
demandado a la audiencia dará lugar a la admisión de las peticiones de la parte actora,
salvo que sean contrarias a lo dispuesto en la ley.
Igualmente, en el auto de radicación se apercibe a las partes para que con fundamento en
el artículo 739 de la Ley Federal del Trabajo señalen domicilio para oír y recibir
notificaciones, pues de no hacerlo, las subsecuentes notificaciones, aun las de carácter
personal, surtirán sus efectos por medio del Boletín Laboral.
Una vez firmado el auto de radicación por los representantes del trabajo, del capital y del
gobierno, así como por el secretario de acuerdos, el expediente laboral es turnado al
actuario, para que en términos de los artículos 742, fracción II, y 893 de la LFT,
notifique a las partes el acuerdo de radicación. En el caso de la parte señalada como
demandada, el actuario deberá entregarle copia de la demanda interpuesta para que esté
en posibilidad de dar contestación a la misma.
Para concluir esta etapa, nuevamente la parte actora tendrá el uso de la voz para que
replique y objete las pruebas ofrecidas por los organismos de seguridad social y la
administradora de fondos para el retiro. Por su parte, la Junta dictará el correspondiente
acuerdo, en el que resolverá los aspectos siguientes:
Finalmente, y de acuerdo con el artículo 895 de Ley Federal del Trabajo, se dispone que:
reconvención y contestación a la misma, que deberá contener con claridad y concisión las
Las razones legales o de equidad, la jurisprudencia y doctrina que les sirva de fundamento;
y
Los puntos resolutivos.
Alcira Valencia y Manning por mi propio derecho, señalando como domicilio para oír y
recibir notificaciones el ubicado en calle Textil No. 114, Colonia San Juan de Aragón,
Alcaldía Gustavo A Madero, C.P. 53030, CURP VMAC561209DFMRLS12, con correo
electrónico alcira@gmail.com y número celular 5512345612; señalo como mi
representante legal al licenciado en Derecho GASPAR ARMANDO GARCIA PULIDO, en
términos del artículo 684 E, fracción VII de la Ley Federal del Trabajo, para que dicha
persona me asista durante todo el procedimiento comparezco y expongo:
Por medio del presente ocurso y con fundamento en lo dispuesto por el artículo 899-A,
899-B, 899-C, 899-D y 899-E. de la Ley Federal del Trabajo, vengo a demandar al
INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, que tiene su domicilio en calle manzana
No. 1, colonial Pedregal, Alcaldía Coyoacán, Ciudad de México, C. P. 55055, de quienes
reclamo el pago y cumplimiento de las siguientes:
PRESTACIONES:
HECHOS.
Con fundamento en el artículo 899-C fracción VII y VIII me permito ofrecer las siguientes:
PRUEBAS.
PROTESTO LO NECESARIO.
_______________________
24334243242
En la ciudad de Morelia, Michoacán, siendo las 13:00 horas del día 21 de julio del
2020, el actuario adscrito a la H. Junta de conciliación y arbitraje de Morelia,
Michoacán. Hago constar y doy fe que me constituí en el domicilio señalado en
autos para notificar al C. REPRESENTANTE LEGAL DEL INSTITUTO
MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, cerciorándome que es el domicilio correcto
por los medios que tengo a la vista y que son oficinas ubicadas en un edificio color
blanco. Así como por el dicho de la persona que me atendió y se encontraba en el
interior del domicilio señalado en autos y quien dijo llamarse ser LIC. MANUEL
GONZALEZ LOPEZ, quien se identifica con credencial INE 12345432345676 y
toda vez que es la persona que busco.
De conformidad con los artículos 741 y 743 fracciones II y IV de la Ley Federal del
Trabajo, procedí a entender diligencia con la misma, notificándole y corriéndole
traslado con copia cotejada y autorizada del ACUERDO de fecha 21 de julio del
2020, dictado por la junta d mi adscripción; leyéndole el contenido del mismo,
corriéndole traslado con copia autorizada y cotejada del escrito inicial de demanda
promovido por el C. LIC. GASPAR ARMANDO GARCIA PULIDO, representante
legal de la C. MARÍA CONCEPCIÓN VALADEZ GUTIERREZ, y de la presente
acta; haciéndole saber que se fijaron a las 9:00 horas con cero minutos del día 21
de julio del 2020, para que tenga verificativo la audiencia, en la junta especial de
conciliación, demanda y excepciones y deberá comparecer ante la autoridad
laboral, para hacer valer sus derechos, pues de lo contrario, se le tendrá por
inconforme con todo arreglo, por contestada la demanda en sentido afirmativo y
por perdido su derecho para ofrecer pruebas en el juicio al que se le emplaza
apercibiéndole igualmente para que señale domicilio para oír y recibir
notificaciones en esta localidad en su primera comparecencia, ya que en caso
omiso, las subsecuentes notificaciones, aun las de carácter personal, se le harán
por lista de estrados de la junta de mi adscripción, de acuerdo a lo dispuesto por
el artículo 739 de la Ley Federal del Trabajo.
CONSTE
ATENTAMENTE EL ACTUARIO ADSCRITO A LA JUNTA ESPECIAL
DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE DE MORELIA, MICHOACAN.
Bibliografía y Legislación.
Peña, V. (2015). Ley Federal del Trabajo, comentada, concordada, interpretada
con jurisprudencia, doctrina y formularios sistematizados. México: Flores.
Martínez, V. L. (julio-diciembre, 2015). Conflictos individuales de seguridad social.
Desaciertos e incompetencia en su resolución. Revista Latinoamericana de
Derecho Social, (21), 121-149. Recuperado de http://www.elsevier.es/es-revista-
revista-latinoamericana-derecho-social-89- articulo-conflictos-individuales-de-
seguridad-social
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores.
Ley del Seguro Social.
Ley Federal del Trabajo