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    Rodrigo Garcia Tarea2

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    Rodrigo Garcia Ibacahe
    Este documento presenta las etapas del modelo de causalidad de Frank Bird y su aplicación para analizar un accidente de amputación de dedos causado por el atrapamiento en un equipo en movimiento. Explica las causas inmediatas como actos y condiciones subestándar, así como las causas básicas como factores personales y del trabajo. Finalmente, identifica la falta de control como la raíz del accidente, incluyendo la ausencia de procedimientos, capacitación y supervisión adecuados. El autor recomienda utilizar la técnica

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    Rodrigo Garcia Ibacahe
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    Este documento presenta las etapas del modelo de causalidad de Frank Bird y su aplicación para analizar un accidente de amputación de dedos causado por el atrapamiento en un equipo en movimiento. Explica las causas inmediatas como actos y condiciones subestándar, así como las causas básicas como factores personales y del trabajo. Finalmente, identifica la falta de control como la raíz del accidente, incluyendo la ausencia de procedimientos, capacitación y supervisión adecuados. El autor recomienda utilizar la técnica

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    tarea semana 2

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    Rodrigo_Garcia_Tarea2

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    Teoría y técnica del proceso de investigación de accidentes

    Rodrigo Garcia Ibacache

    Investigación en prevención de Riesgos

    Instituto IACC

    10-11-2018
    Desarrollo

    1. Elaborar un cuadro indicando las etapas del modelo de causalidad de Frank Bird,
    aplicándolo y relacionándolo con el accidente seleccionado.

    PERDIDA Amputación de sus dedos.


    ACCIDENTE Atrapamiento por equipo en
    movimiento.
    CAUSAS INMEDIATAS Acto subestandar Condiciones subestandar
     Operar equipo sin  Protecciones y
    estar capacitado. resguardos
     Realizar inadecuados.
    mantenimiento de  Sistema de
    equipo mientas se advertencia
    encuentra energizado. insuficiente.
     Trabajador realiza  Paradas de
    tarea sin sus emergencia del
    implementos de equipo, no visibles.
    seguridad como
    corresponde.
     Operador no tenía
    experiencia en el
    cargo.
     No existe una difusión
    de procedimientos, ni
    la obligación de
    informar por parte del
    empleador, de todos
    los riesgos y peligros
    que se exponía para
    poder realizar la tarea.

    CAUSAS BÁSICAS Factores personales Factores del trabajo


     Sin experiencia en el  No tener la difusión de
    cargo los procedimientos de
     No tenía los de trabajo a sus
    implementos de trabajadores.
    seguridad adecuado  No tener contratos de
    para realizar la tarea. trabajos.
     Sin capacitación sobre  Contracción de
    el uso de la maquina trabajadores sin
    procesadora de experiencia en el
    alimentos. cargo.
     No saber realizar la  Falta de supervisión
    tarea como  Faltas de
    corresponde. capacitaciones para
     No saber qué hacer sus trabajadores,
    ante alguna sobre el uso de las
    emergencia, en caso maquinarias de la
    que le pasara algún empresa.
    tipo de accidente.
    FALTA DE CONTROL  No existe un procedimiento de trabajo, difundido al
    trabajador.
     No existe una capacitación o un curso sobre el uso de
    maquinarias, de acuerdo a la tarea a realizar.
     No existe una difusión sobre la obligación de informar al
    trabajador sobre los peligros y los riesgos a que se estará
    exponiendo de acuerdo a la tarea a realizar.
     No existe una supervisión que este revisando las tareas del
    personal constantemente.
     No aprender de los accidentes que ya habían tenido antes,
    sin tomar todas las medidas de control necesarias para que
    no volviera a suceder.
    2. De las técnicas presentadas en el contenido de la semana, indique cuál o cuáles elegiría

    para realizar la investigación del accidente seleccionado y por qué.

    Por mi parte una de las técnicas que usaría, sería la de entorno y clima de la entrevista, porque

    primero que nada, trataría de darle al afectado, la confianza necesaria por parte mía, para que así

    el pueda contar los hechos tal cual sucedieron, y además de poder dejarle en claro que solamente

    nosotros como empresa no queremos buscar culpables, si no que lo único que esperamos que este

    tipo de accidente no vuelva a ocurrir.

    En este tipo de entrevista con el afectado, lo mejor es poder sacarlo del área o del entorno donde

    sucedió el accidente y llevarlo a un lado alejado de todo. Para una investigación de un accidente

    como el que le ocurrió a la señorita, o cualquier otro accidente entre mas antes se tenga la

    versión de los hechos es mucho mejor, ya que la mente está todavía con toda la información clara

    de cómo paso, ya que después de ciertas cantidad de horas o días, ya se empiezan a omitir

    información.
    Bibliografía

     Material de apoyo IACC.

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