SST07 Reglamento de La Brigada

LOGO DE LA SISTEMA DE GESTIÒN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN
EMPRESA EL TRABAJO NOMBRE DE LA EMPRESA

REGLAMENTO BRIGADAS DE EMERGENCIAS
CÓDIGO VERSIÓN EMISIÓN PAG
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NOMBRE : MAIDY LICET BONILLA NOMBRE : MAIDY LICET BONILLA NOMBRE : MAIDY LICET BONILLA
ZUÑIGA ZUÑIGA ZUÑIGA
CARGO: PROFESIONAL SST CARGO: PROFESIONAL SST CARGO: PROFESIONAL SST
FECHA DE ELABORACION: FECHA DE REVISION: FECHA DE APROBACION:

11/05/2017 XXXXXXXXXXX XXXXXXXXX
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EMPRESA
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TABLA DE CONTENIDO
PROMESA DE CONSAGRACIÒN.....................................................................................................4
MISIÓN.........................................................................................................................................4
VISION..........................................................................................................................................4
NORMATIVIDAD...........................................................................................................................4
INTRODUCCIÓN............................................................................................................................5
1. CAPITULO I...............................................................................................................................6
1.1FINALIDAD...............................................................................................................................6
2. CAPITULO II..............................................................................................................................6
2.1 DIRECCIÒN, ORGANIZACIÒN Y FUNCIONAMIENTO................................................................6
2.2 CONSTITUCIÒN.......................................................................................................................8
2.3 BRIGADISTAS..........................................................................................................................9
2.4 SEDES.....................................................................................................................................9
2.5 CARGOS..................................................................................................................................9
3.0 CAPITULO III.........................................................................................................................10
3.1 CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO.....................................................................................10
3.2 REQUISITOS..........................................................................................................................10
3.3 HORARIOS............................................................................................................................11
3.4 CONTENIDOS........................................................................................................................11
4.0 CAPITULO IV.........................................................................................................................12
4.1 INSTALACIONES, EQUIPOS, ELEMENTOS E IDENTIFICACION DE LA BRIGADA DE
EMERGENCIAS............................................................................................................................12
4.2 INSTALACIONES....................................................................................................................12
4.3 EQUIPOS Y ELEMENTOS........................................................................................................12
4.4 IDENTIFICACION...................................................................................................................13
5.0 CAPITULO V..........................................................................................................................13
5.1 FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES.....................................................................................13
5.3 FUNCIONES DEL JEFE DE LA BRIGADA..................................................................................15
5.4 FUNCIONES DEL COORDINADOR DE LA BRIGADA POR SEDE/AREA......................................16
EMPRESA
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5.5 FUNCIONES DEL SUB COORDINADOR DE LA BRIGADA.........................................................17

5.6 FUNCIONES DE LOS BRIGADISTAS........................................................................................17
6.0 CAPITULO VI.........................................................................................................................17
6.1 PROCEDIMIENTOS Y OPERACIONES.....................................................................................17
6.2 OPERACIONES SIN EMERGENCIAS (PERIODICAS).................................................................18
6.3 INSPECCIONES CONTRA INCENDIOS.....................................................................................18
6.4 PLANTEAMIENTO PREVIO PARA LA PREVENCIÓN Y ATENCIÓN DE EMERGENCIAS..............18
6.5 OPERACIONES EN EMERGENCIAS.........................................................................................18
6.6 SALVAMENTO.......................................................................................................................20
7.0 CAPITULO VII........................................................................................................................20
7.1 PLAN DE AYUDA MUTUA......................................................................................................20
8.0 CAPITULO VIII.......................................................................................................................20
8.1 REGIMEN DISCIPLINARIO......................................................................................................20
8.3 FALTAS..................................................................................................................................21
9.0 CAPITULO IX.........................................................................................................................22
9.1 RECONOCIMIENTOS, DISTINCIONES Y PREMIOS..................................................................22
10 CAPITULO X...........................................................................................................................23
10.1 ASPECTOS GENERALES.......................................................................................................23
10.2 REGISTRO DE ACTIVIDADES................................................................................................23
EMPRESA
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PROMESA DE CONSAGRACIÒN
Como miembro de la Brigada de Emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA,
prometo servir con lealtad, ética, responsabilidad, valor y compromiso a todos aquellos
que puedan necesitar de mi ayuda sin ninguna discriminación racial, religiosa, política
o ideológica.
Trabajar por el mejoramiento de la salud y la reducción de la vulnerabilidad ante los

desastres, así como en la mitigación de sus efectos.
Cumplir fielmente los reglamentos de NOMBRE DE LA EMPRESA y mantener el

sentido de amistad, de cooperación y pertenencia en todas las actividades de la
Brigada.
MISIÓN
La prevención y atención de situaciones de emergencia o desastre que puedan
ocasionar lesiones sobre las personas, daños a bienes de la empresa o al medio
ambiente.
VISION
Ser reconocida durante los próximos __X___ años como una compañía comprometida
con la labor de las Brigadas en la prestación de los servicios como prevención y
atención de emergencias, atención de primeros auxilios, control y atención de
incendios, apoyo de programas preventivos y estilos de vida saludable en el trabajo,
en las instalaciones de NOMBRE DE LA EMPRESA.
NORMATIVIDAD
Resolución 0256 de 2014 (Por medio del cual se reglamenta la conformación,
capacitación y entrenamiento para las brigadas contraincendios de los sectores
energético, industrial, petrolero, minero, portuario, comercial y similar en Colombia.
Resolución 2400 de 1979 (Mayo 22) Específicamente el título VI capítulo I y II que

hablan de la prevención y actuación de incendios, el título VIII que habla de la
prevención y manejo con las maquinas industriales, el título IX capítulo I con respecto
a las herramientas de mano, lo mismo el título XII capitulo III.
Ley 1016 de 1986 (Marzo 31) Articulo 11 en específico numeral C de la rama activa o
control de las emergencias.
Ley 1523 de 2012 (Abril 24) Por la cual se adopta la política nacional de gestión del
riesgo de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de
Desastres y se dictan otras disposiciones.
EMPRESA
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INTRODUCCIÓN
NOMBRE DE LA EMPRESA consciente de su responsabilidad en el control de los

factores que puedan amenazar la vida de las personas que laboran en sus
instalaciones, visitantes proveedores y demás partes interesadas optó por conformar
La BRIGADA DE EMERGENCIAS integrada por algunos de sus empleados, quienes
mediante un adecuado y permanente entrenamiento colaborarán voluntariamente en la
prevención y atención de desastres que ocurran en sus dependencias siempre y
cuando la empresa suministre los medios apropiados para ello.
El presente reglamento otorga las bases para la organización, operación, capacitación

y equipos necesarios de LA BRIGADA DE EMERGENCIAS de NOMBRE DE LA
EMPRESA, Suministra las normas administrativas para el funcionamiento de este
grupo dentro de las instalaciones siguiendo las pautas fijadas por la organización.
EMPRESA
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1. CAPITULO I
1.1FINALIDAD
ARTICULO 1
La Brigada de Emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA, son un equipo de trabajo

conformado por empleados voluntarios, distribuidos estratégicamente en cada una de
las diferentes áreas, sedes y turnos de trabajo, quienes reciben capacitación
permanente en Primeros Auxilios, Prevención y Atención de Emergencias y Desastres.
Son personas con capacidad de liderazgo, estabilidad emocional, iniciativa,
responsabilidad, aptitud física y social debidamente motivadas, entrenadas y
capacitadas, tienen como propósito coordinar, prevenir, ejecutar acciones y mitigar las
situaciones de emergencia que puedan ocasionar lesiones sobre las personas, daños
a los bienes o procesos productivos de la entidad o al medio ambiente.
2. CAPITULO II
2.1 DIRECCIÒN, ORGANIZACIÒN Y FUNCIONAMIENTO

ARTICULO 2
En los aspectos normativos y de organización, la Brigada de Emergencias de

NOMBRE DE LA EMPRESA dependerá del área Administrativa y en los aspectos
operativos dependerá del Comité de Emergencias de cada de acuerdo a la siguiente
estructura:
EMPRESA
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ESTRUCTURA PARA LA ATENCIÒN DE EMERGENCIAS
ESTRATEGICA DIRECCIÒN Gerente

Administrador
JEFES DE ÀREA Representante Legal
Coordinador de la
TACTICA COMITÉ DE EMERGENCIAS brigada
Coordinador de
seguridad
JEFE DE BRIGADAS
OPERATIVA
PRIMEROS
EVACUACIÒN INCENDIO
AUXILIOS
TODO EL Empleados - Trabajadores

Proveedores- Usuarios
NIVEL BÀSICO PERSONAL Clientes - Visitantes
EMPRESA
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ARTICULO 3 Para un mejor funcionamiento interno la Brigada de Emergencias de

cada sede deberá definir la siguiente estructura.
COORDINADOR
BRIGADISTAS
PERSONAL DE LA
EMPRESA
2.2 CONSTITUCIÒN
ARTICULO 4
La Brigada de emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA estará

conformada de la siguiente manera:
2.3 BRIGADISTAS
Coloque los nombre de los Brigadistas de la empresa.
2.4 SEDES/AREAS CENTROS DE TRABAJO

Los cargos y funciones que se establecen en este reglamento tendrán validez
únicamente dentro de la Brigada de Emergencias y no constituyen ningún tipo de
cargo o escalafón dentro de la Empresa.
ARTICULO 5 Todos los miembros de la Brigada de Emergencias tendrán una

formación básica en:
 Generalidades sobre Brigadas de Emergencia

 Control De Incendios
 Primeros Auxilios
 Prevención y Atención de Desastres
 Evacuación
EMPRESA
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2.5 CARGOS
ARTICULO 6
Dentro de la Brigada existirán los Cargos de Jefe de la Brigada y Coordinadores se
acatará este orden jerárquico para el ejercicio del mando, observando el conducto
regular.
En ausencia del Jefe de la Brigada éste será reemplazado por su suplente o por los
Coordinadores.
ARTICULO 7
Todo aspirante a ascenso a los cargos existentes, deberá llenar los siguientes
requisitos para su promoción:
 Tener una buena hoja de vida en NOMBRE DE LA EMPRESA y en la Brigada.

 Tener habilidades de liderazgo.
 Tener conocimiento técnico de las instalaciones y sus procesos.
 Haber aprobado satisfactoriamente la capacitación y entrenamiento estipulado
en este reglamento.
ARTICULO 8
En el inicio de la Brigada se llenarán los diferentes cargos por designación directa del
Área administrativa, de acuerdo con las solicitudes que se presenten para pertenecer
a la Brigada. El trabajador no recibirá ningún tipo de remuneración por su pertenencia
a la brigada.
ARTICULO 9 Son requisitos para ingresar a la Brigada de Emergencias los siguientes:
1. Tener una vinculación directa con la empresa

2. Ser mayor de 18 años
3. Tener una buena hoja de vida como funcionario.
4. Estar física y mentalmente apto, según concepto médico escrito.
5. Diligenciar solicitud de ingreso en la cual acepta ser parte de la Brigada y se
compromete a cumplir su reglamento.
6. Autorización firmada por el Jefe, aprobando la participación del Brigadista en las
actividades.
7. Liderazgo
8. Deseos de servicio.
9. Compromiso con la Empresa.
10. Establecer y mantener buenas relaciones de trabajo con otros compañeros y con
el público en general.
ARTICULO 10 El aspirante a Brigadista, una vez aceptado su ingreso, pasará por un

período de Formación de treinta y dos (32) horas teórico prácticas durante las cuales
será aceptado o rechazado definitivamente.
EMPRESA
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ARTICULO 11 El Ingreso y retiro de la Brigada son actos totalmente voluntarios por

parte del integrante. Durante su permanencia deberá cumplir a cabalidad los
lineamientos de la Brigada.
3.0 CAPITULO III
3.1 CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO
ARTICULO 12
3.2 REQUISITOS
La Brigada de Emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA contará con la asesoría

de la ARL y/o Cuerpo de Bomberos Calificado, (Según la norma 0256 de 2014) quien
proporcionará un instructor calificado, de experiencia comprobada en la dirección de
este tipo de grupos; la capacidad e idoneidad técnica de ésta persona deberá estar
certificada.
ARTICULO 13 El programa de entrenamiento deberá mantenerse al día con los

problemas que presenten nuevos riesgos en las instalaciones y con los equipos y
procedimientos para su protección.
La capacitación deberá incluir el estudio de los riesgos especiales del lugar o de la
ubicación geográfica.
ARTICULO 14 Durante los entrenamientos debe operarse completamente los equipos

disponibles para atención de emergencias, siempre que sea posible.
ARTICULO 15 Al final del entrenamiento, todos los equipos utilizados deberán

reacondicionarse y colocarse con prontitud en su lugar previsto, listo para responder a
una alarma de emergencia.
ARTICULO 16 Cada dos (2) meses los Coordinadores de cada Brigada presentarán
un informe de inspección de riesgos de sus sitios de trabajo al Coordinador de la
Brigada.
ARTICULO 17 La asistencia a la capacitación y entrenamiento es obligatoria para todo

el personal de la Brigada de Emergencias. Se exceptúan los casos en los cuales se
presente incapacidad médica, calamidad doméstica comprobada, estar en vacaciones,
estar el trabajador adelantando estudios o cursos autorizados por la empresa y cuando
por fuerza mayor el trabajador no puede abandonar el sitio de trabajo.
La ausencia a la capacitación o entrenamiento deberá justificarse antes de que ésta

comience, o a más tardar en la próxima reunión. Las causas deberán ser constatadas
por el Jefe de la Brigada.
EMPRESA
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Durante las actividades del año no se podrán tener más de dos (2) ausencias no
justificadas.
ARTICULO 18
3.3 HORARIOS
La capacitación y entrenamiento se realizará de acuerdo al cronograma que se
establece con el Coordinador de la Brigada y el Área administrativa; Esta será de
cuatro horas mensuales. ESTABLECER LOS DÍAS Y LA HORA.
ARTICULO 19
3.4 CONTENIDOS
La capacitación y entrenamiento se desarrollarán mediante programas elaborados con
el asesor de la Brigada asignado por la ARL de acuerdo con las actividades de cada
una de las áreas y/o sedes y las necesidades de las instalaciones.
ARTICULO 20 Este programa contará previamente con el visto bueno del Área
administrativa y deberá tener en consideración lo establecido en los artículos 13 al 19
del presente reglamento.
ARTICULO 21
La capacitación básica y avanzada comprenderá los siguientes temas:
 Prevención y Control de Incendios

 Extintores manuales y portátiles, escaleras y demás equipos contra incendio.
 Primera Respuesta a Incidentes con Materiales Peligrosos
 Cadenas de Intervención.
 Primeros Auxilios.
 Metodología para el diseño de planes para atención de emergencias. Planes
de Evacuación.
 Conocimiento directo de cada una de las áreas de las instalaciones y sus
procesos.
 Conocimiento del reglamento de la Brigada.
 Prácticas físicas y deportivas.
 Campamentos de Trabajo.
 Trabajo en Alturas.
 Trabajo en espacios confinados.
 Salvamento Acuático
 Rescate y extracción de pacientes
4.0 CAPITULO IV
EMPRESA
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4.1 INSTALACIONES, EQUIPOS, ELEMENTOS E IDENTIFICACION DE LA

BRIGADA DE EMERGENCIAS
ARTICULO 22
4.2 INSTALACIONES
La Brigada de Emergencias dispondrá dentro de las Instalaciones de un espacio para
el almacenamiento del equipo.
ARTICULO 23
4.3 EQUIPOS Y ELEMENTOS

El equipo de la Brigada constará, opcionalmente, de los siguientes elementos, los
cuales se encontrarán disponibles, en todo momento, en el espacio de la Brigada.
 Camilla rígida
 Botiquín portátil de primeros auxilios.
 Extintores portátiles tipos A. BC, ABC.
La Brigada tendrá un listado y plano de ubicación de los equipos disponibles en las

instalaciones.
ARTICULO 24
4.4 IDENTIFICACION
El uniforme del personal de la Brigada consistirá en una sudadera, chaqueta de
color rojo, camiseta de color blanco y gorra. Este uniforme únicamente se usará
en las prácticas de la Brigada y en eventos especiales.
En la Jornada de trabajo el Brigadista deberá usar su uniforme institucional

normal con el Chaleco de Brigadista.
ARTICULO 25
Cada uno de los miembros de la Brigada será responsable del mantenimiento, aseo y
conservación del equipo y su dotación.
5.0 CAPITULO V
5.1 FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
ARTICULO 26
5.2 FUNCIONES GENERALES DE LA BRIGADA

EMPRESA
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Son funciones generales de la Brigada de Emergencias, las siguientes:

Las funciones de La Brigada de Emergencias serán las siguientes:
ANTES DE LA EMERGENCIA
 Mantener contacto con el Comité de Emergencias, acatar instrucciones de

éste.
 Tener a la mano los teléfonos de aseguradoras o grupos de respuesta
inmediata externa como ARL, bomberos, policía, cruz roja y otros que estén
vinculados directa o indirectamente con el apoyo a la empresa.
 Mantener actualizada la información sobre los integrantes de la Brigada para
desplegar la organización inmediata que se requiera.
 Mantener el equipo de la Brigada de Emergencias en óptimas condiciones de
funcionamiento.
 Asignar funciones a cada uno de los integrantes de la Brigada.
 Revisión de todas las áreas de la empresa, mediante inspecciones de
seguridad periódicas que permitan identificar puntos críticos y presentar
informes.
 Revisión periódica de extintores y gabinetes contra incendios, en la planilla
respectiva e informar novedades.
 Conocer todos los puntos críticos de la empresa tales como Circuitos
eléctricos, tableros de breques, plantas eléctricas, motobombas, llaves de paso
o gas natural, cuartos técnicos, cuartos de ascensores, etc.
 Tener conocimiento en cuanto a: Rutas de evacuación, puertas de salidas,
sitios de encuentro, dotación para emergencias, etc.
 Velar y asegurarse de que los extintores, equipos contra incendio, camillas,
botiquines y las rutas de evacuación y salidas de emergencia se encuentre
libres de obstáculos y con la señalización adecuada.
 Establecer la cadena de llamadas de sus integrantes.
 Asistir a las capacitaciones que Seguridad Y Salud En El Trabajo.
 Tener en sitio visible el Kit de emergencias (Chaleco Rojo, Gorra Roja y
Riñonera de Primeros Auxilios dotada.)
 Cumplir con lo establecido en el Reglamento para la Brigada de Emergencias.
 Realizar reuniones internas periódicas
 Mantener las carpetas actualizadas de revisión de botiquines, Alarmas,
gabinetes contra incendios, extintores, pacientes/lesionados atendidos y
relación mensual de pacientes/lesionados atendidos.
DURANTE LA EMERGENCIA
 Activar los mecanismos de alerta y alarma.

 Usar de ser posible el Kit de emergencias (Chaleco Rojo, Gorra Roja y
Riñonera de Primeros Auxilios dotada.)
 Iniciar la atención y control de la situación de emergencia y/o desastre.
 Realizar un rápido diagnóstico de la situación para control inicial del evento,
usando el equipo disponible en el área.
EMPRESA
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 Atender el incidente y trabajar bajo la dirección del Coordinador de la Brigada

de Emergencias.
 Aislar el área afectada.
 Mantener coordinación continua para el control de la emergencia.
 Prestar primeros auxilios.
 Mantener informado al Comité de Emergencias, de la situación.
 Si no hay reporte de lesionados, pero es emergencia Grado 2 ó 3 establecer el
puesto cercano al lugar del evento en una zona segura y estar atento cuando
se requiera la ayuda.
 Montar el Modulo de Estabilización y Clasificación (MEC)
 Registrar el número de lesionados, tipo de lesión y de acuerdo al triage
(clasificación de lesionados en masa) remitir al centro de atención médica más
cercano.
 Coordinar tratamiento médico y traslado de lesionados, según tipo de lesión
con las autoridades de salud locales. Toda persona remitida en lo posible debe
hacerlo acompañada.
 Apoyar a Gestión Humana con el personal y los servicios de apoyo
psicológicos para las víctimas de incidentes.
 Identificar todos los riesgos a la salud asociados con el incidente.
 Llevar a cabo los procedimientos para detener la actividad de La empresa, si la
emergencia lo requiere.
 Operar los sistemas de la planta y equipo para control de fugas, con el
propósito de controlar la emergencia.
 Realizar las acciones para el control de incendios y rescate.
 Proteger las áreas no afectadas por el incendio, de daños mayores.
 Prevenir la propagación del incendio o derrame.
 De ser necesario solicitar al Jefe de Emergencias, la presencia de los cuerpos
de bomberos e instituciones de apoyo.
 Determinar conjuntamente con el Jefe de emergencias la necesidad de
evacuación total o parcial.
 En caso de evacuación desplegar el personal de la Brigada de emergencias
para una revisión completa de las instalaciones, garantizar la evacuación de
todo el personal.
 En la medida de lo posible realizar salvamento de bienes.
 Tener informado constantemente al Puesto de Mando Unificado (PMU)
DESPUES DE LA EMERGENCIA
 Participar en la remoción de escombros, preservar las evidencias o pruebas

que servirán para la futura investigación de las causas de la emergencia.
 Participar en las acciones de rehabilitación, recuperación y
reacondicionamiento de áreas afectadas.
 Participar en las actividades de evaluación e investigación de la emergencia.
 Participar en las actividades de inspección y evaluación de daños.
EMPRESA
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 Evaluar las actividades realizadas por la Brigada y la participación y respuesta

de los grupos de socorro externos.
 Preparar informe al Comité de Emergencias que incluya día, fecha, hora,
brigadistas participantes, causas, consecuencias, acciones desarrolladas,
equipo utilizado y acciones correctivas.
 Participar en las actividades de evaluación e investigación de la emergencia.
 Realizar inventario de los materiales utilizados por la Brigada para determinar
su Reposición.
ARTICULO 27
5.3 FUNCIONES DEL JEFE DE LA BRIGADA
1- Efectuar la planeación, programación de las actividades de la Brigada y administrar

los recursos de la misma.
2- Velar por el buen desarrollo de las actividades de la Brigada y el mantenimiento
óptimo de sus recursos.
3- Programar los actos de la celebración del día clásico de la Brigada.
4- Estudiar y aceptar el ingreso y retiro de personal en la Brigada, de acuerdo con lo
estipulado en los artículos 13 y 14 del presente reglamento.
5- Escoger el instructor para la Brigada (artículo 15 del presente reglamento.)
6- Aprobar anualmente el programa de capacitación y entrenamiento y garantizar los
recursos para su ejecución.
7- Estudiar los resultados de la inspección de seguridad de las instalaciones, tramitar
las conclusiones que de ella se desprenda y verificar la aplicación de las
recomendaciones en ellas formuladas.
8- Planificar y presupuestar las inversiones necesarias para la prevención y control de
las emergencias en las instalaciones y el buen desenvolvimiento de la Brigada.
9- Estudiar el informe de control de las emergencias presentado por el Coordinador de
Brigada. Tramitar las acciones o recomendaciones que se desprendan de él.
10- Asignar funciones complementarias a la Brigada y a sus miembros, según lo
ameriten condiciones especiales de las instalaciones.
11- Aprobar los planes de prevención y atención de emergencias y su actualización
anual. Lograr su difusión y práctica. Estos planes contarán con el Visto bueno del Área
admirativa .
12- Determinar las sanciones a las cuales se hacen acreedores los integrantes de la
Brigada, de acuerdo con lo estipulado en el Capítulo VIII de este reglamento.
13- Aprobar los reconocimientos, distinciones y premios a los cuales se hacen
acreedores los integrantes de la Brigada según lo estipulado en el artículo 54 de este
reglamento.
14- Escoger el diseño de la escarapela y escudo de la Brigada según lo señalado
15- Aprobar la participación de la Brigada en planes de ayuda mutua, según lo
estipulado en el artículo 37 de este reglamento.
16- Efectuar semestralmente un balance de las faltas cometidas por los miembros de
la Brigada, a fin de tomar medidas que busquen eliminar los motivos de estas.
ARTICULO 28
EMPRESA
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5.4 FUNCIONES DEL COORDINADOR DE LA BRIGADA POR SEDE/AREA
1. Dirigir y mantener la unidad de grupo de la Brigada.

2. Realizar el Cronograma de actividades.
3. Representar la Brigada ante el Comité de Emergencias.
4. Mantener actualizada la hoja de vida de los Brigadistas.
5. Realizar informe de actividades trimestralmente.
6. Realizar informe de eventos atendidos.
7. Acudir inmediatamente al sitio del evento.
8. Dirigir las operaciones en el sitio.
9. Mantener informado al Coordinador del Comité de Emergencias o a las directivas,
sobre el desarrollo de la situación.
10. Recopilar toda la información posible
11. Presentar informe final por escrito.
12. Realizar evaluación de actividades y elaborar para el Comité de Emergencias
informe detallado del control de las emergencias, que contemple los siguientes
aspectos: Causas de la emergencia, Lesiones sobre las personas, Daños sobre
instalaciones, equipos, materia prima, producto terminado y perturbaciones en la
producción, Aciertos y fallas de la Brigada en operación, Sugerencias para evitar
situaciones similares.
12. Tomar correctivos
13. Otras funciones que le sean asignadas por el Comité Local de Emergencias o el
Jefe de la Brigada.
ARTICULO 29
5.5 FUNCIONES DEL SUB COORDINADOR DE LA BRIGADA
1- Reemplazar al Coordinador de la Brigada, asumiendo las mismas funciones de

éste, estipuladas en el artículo 28 del presente reglamento.
2- Asistir al Coordinador de La Brigada en todas las funciones que le competen,
ARTICULO 30
5.6 FUNCIONES DE LOS BRIGADISTAS
1. Cumplir los reglamentos de la empresa y las normas sobre Seguridad y Prevención

de accidentes.
2. Conocer y cumplir el presente reglamento, los planes, programas y demás
disposiciones de la Brigada.
3. Controlar que los Funcionarios hagan buen uso de los equipos de prevención y
control de emergencias e informar cualquier anomalía.
4. Asistir y tomar parte activa en las instrucciones y entrenamientos.
EMPRESA
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5. Informar oportunamente a su Coordinador, toda condición o acto inseguro que se

observe en las instalaciones.
6. Dentro de los entrenamientos, maniobras y atención de emergencias ceñirse a lo
estipulado en los planes previamente elaborados y a las instrucciones de su instructor
7. Hacer uso correcto del equipo de la Brigada.
8. Efectuar las revisiones y mantenimientos permitidos a los equipos de atención de
emergencias, en la forma y periodicidad recomendada, de tal forma que se garantice
la permanente disponibilidad y buen estado de los mismos.
9. Cumplir con las demás funciones propias del Brigadista que le sean asignadas por
el Coordinador.
6.0 CAPITULO VI
6.1 PROCEDIMIENTOS Y OPERACIONES
ARTICULO 31
6.2 OPERACIONES SIN EMERGENCIAS (PERIODICAS)
6.3 INSPECCIONES CONTRA INCENDIOS

Cada dos (2) meses la Brigada de emergencias de la empresa efectuará inspecciones
de Seguridad en forma organizada y Sistemática en los formatos establecidos para tal
fin que incluyan todas las áreas de las instalaciones a fin.
de detectar condiciones peligrosas y controlar actos inseguros; igualmente se revisará
el equipo de protección de la Instalaciones.
El Coordinador de la Brigada presentará cada dos (2) meses el informe de inspección

al Comité de Emergencias de cada sede, quien lo estudiará y tramitará las
recomendaciones. Si las circunstancias lo ameritan, copia de este informe se
entregará al Jefe de la Brigada en el Área administrativa.
ARTICULO 32
6.4 PLANTEAMIENTO PREVIO PARA LA PREVENCIÓN Y ATENCIÓN DE

EMERGENCIAS.
Para cada uno de los siniestros que se puedan presentar en la Instalaciones, La

Brigada deberá conocer el plan de actuación para evitar su aparición y/o controlar sus
efectos.
Los planes deberán ser previamente diseñados, redactados, aprobados, difundidos y
practicados.
ARTICULO 33
EMPRESA
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Los planes contienen básicamente:
1 Descripción del riesgo, su ubicación, magnitud y sus posibles efectos.

2 Los recursos humanos, técnicos y financieros necesarios para su prevención y
control.
3 Descripción pasó a paso de las acciones a ejecutar y sus alternativas para la
prevención y/o Control de la emergencia.
4 Actuación en caso de emergencias en horas no laborables.
5 Asignación de responsabilidades y funciones.
ARTICULO 34
6.5 OPERACIONES EN EMERGENCIAS
Procedimientos Generales en caso de emergencia
1 La primera persona que descubra el inicio de la emergencia deberá comunicarse

inmediatamente con el Coordinador de la Brigada informando el lugar exacto y el tipo
de emergencia.
2 El Coordinador de la Brigada en cada sede activará el plan de Emergencias

poniendo en funcionamiento el sistema de alarmas previamente establecido, indicando
el Código de la zona afectada y el tipo de emergencia.
3 El Coordinador de la Brigada decidirá cuándo y a quien solicitar ayuda exterior,

consultando el plan previo para atención de esa emergencia específica, esta actividad
la desarrollará con el Coordinador de Emergencias.
4 Los Brigadistas al sonar la señal de alarma se dirigirán inmediatamente al sitio de

encuentro previamente determinado donde se dotarán de todos los elementos
indispensables para atender la emergencia. Sin estos elementos no podrá participar
en el control de ella.
5 El Brigadista podrá abandonar su lugar de trabajo en el momento de recibir la

información o alarma, sin tener que pedir permiso a su jefe inmediato.
6 Una vez llegados al lugar de la emergencia y durante las labores de control de la

misma, Los Brigadistas sólo obedecerán órdenes del Coordinador de la Brigada.
7 El control de la emergencia se efectuará de acuerdo con el plan previamente

diseñado y entrenado para la atención específica de esa emergencia en particular.
8 La única persona autorizada para concurrir al sitio de la emergencia, es el

Coordinador de Emergencias, Esta se abstendrá de dar órdenes o de ejecutar
cualquier acto que entorpezca las labores de control de la emergencia.
Toda recomendación la harán a través del Coordinador de la Brigada.
EMPRESA
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9 Los Funcionarios en otras áreas permanecerán en sus puestos de trabajo para que
la labor no sufra trastornos graves y que no circulen rumores que puedan crear pánico
colectivo.
10 Siempre que sea necesaria la intervención del Cuerpo de Bomberos Oficial o

Voluntario, será este quien asumirá el mando, en cuanto al control del incendio, pero
con la asistencia constante de la Brigada.
11 Los Brigadistas de otras entidades que asistan a prestar colaboración, quedarán a

órdenes del Coordinador de la Brigada.
12 Luego de concluido el control de la emergencia, los integrantes de la Brigada

procederán a reacondicionar el equipo de tal modo que garanticen su normal
funcionamiento.
13 Sólo el Coordinador de Emergencias está facultado para proporcionar información

sobre siniestros a la prensa hablada o escrita y/o a cualquier otra persona o entidad
pública o privada que lo solicite.
ARTICULO 35
6.6 SALVAMENTO
La Brigada deberá tener un plan de salvamento de la propiedad que incluya:
Listado de materiales que no puedan removerse, los cuales se deben cubrir o

proteger.
Asignación de personal que se encargue de remover materiales peligrosos.
Identificación de desagües, Controles eléctricos y de fluidos.
Restablecimiento de los sistemas de protección.
Remoción de humo y agua.
Restauración de servicios.
Clausura de ventanas rotas y huecos en techos y paredes.
Establecimiento de seguridad contra robos y saqueos.
7.0 CAPITULO VII
7.1 PLAN DE AYUDA MUTUA
ARTICULO 36
Un plan de ayuda mutua es un arreglo entre varias empresas u organizaciones de un
mismo sector geográfico, para prestarse asistencia técnica y humana, en la
eventualidad de una emergencia que sobrepase (o amenace con hacerlo) las
posibilidades propias de control.
EMPRESA
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ARTICULO 37
Antes que se determine participar en un plan de ayuda mutua, se deberá contar con el
visto bueno del Comité de Emergencias y la aprobación del Área administra de
Gestión Humana.
8.0 CAPITULO VIII
8.1 REGIMEN DISCIPLINARIO
ARTICULO 38
Del mantenimiento de la disciplina serán responsables todos los miembros de la
Brigada, en forma directa y proporcional a los deberes de la función y el cargo que
desempeñan.
8.2 ARTICULO 39
8.3 FALTAS
Se considerarán faltas las siguientes:
1. Poner en riesgo su integridad física o la de los demás.

2. Incumplimiento a los compromisos adquiridos en la prestación de servicios.
3. Impuntualidad reiterada a las actividades de capacitación.
4. La inasistencia de más de dos (2) veces al año, sin justa causa a las actividades de
capacitación.
5. No colocarse el uniforme en las actividades prácticas o hacerlo inadecuadamente.
Las actividades de la Brigada son programadas en tiempo laboral, motivo por el cual el
Brigadista deberá llegar puntualmente y no retirarse antes de la hora de finalización,
en caso de tener que ausentarse deberá solicitar autorización del Jefe de la Brigada.
ARTÍCULO 40
8.3 SANCIONES
Las sanciones de las cuales se habla en el presente reglamento serán aplicables al
personal de la Brigada de emergencias de la empresa, independientemente de las que
imponga la Empresa, de acuerdo con la naturaleza y gravedad de la Falta.
ARTICULO 41
La sanción será comunicada verbalmente o por escrito (Según tipo de sanción) a la
persona inculpada, notificando el porqué del correctivo y las razones que se han tenido
en cuenta para aplicarla.
ARTICULO 42
De toda sanción impuesta debe quedar constancia escrita en la hoja de vida de cada
uno de los miembros de la Brigada.
EMPRESA
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ARTICULO 43
El Jefe de la Brigada y el Asesor, efectuarán semestralmente un balance de las faltas
cometidas por los miembros de la Brigada, a fin de tomar medidas que busquen
eliminar los motivos de éstas.
ARTICULO 44
Las sanciones que se podrán aplicar dentro de la Brigada de Emergencias son las
siguientes:
1 Llamada de atención verbal (Efectuada por el Jefe de la Brigada en privado)

2 Llamada de atención por escrito
3 Retiro de la Brigada
9.0 CAPITULO IX
9.1 RECONOCIMIENTOS, DISTINCIONES Y PREMIOS.
ARTICULO 45
Se deberá reconocer y estimular los esfuerzos de los miembros de la Brigada quienes
se destaquen en el cumplimiento de sus deberes profesionales, o los que superen en
beneficio de la Brigada, la empresa o la Comunidad.
Ello busca igualmente mantener el espíritu de trabajo y el deseo de superación.
ARTICULO 46
Para efectuar un reconocimiento u otorgar una distinción o premio se deberá tener en
consideración:
1 Las hojas de vida de la persona en la Brigada y en la Empresa

2 Las circunstancias que rodearon el acto o actos meritorios
3 La incidencia del o los actos en la Brigada, en la empresa o en la Comunidad.
ARTICULO 47
La Caja otorgará anualmente Dos (2) días hábiles remunerados a los Brigadistas que
hayan participado cabalmente en las actividades programadas por la Brigada, éstos
deben ser concertados por su Jefe directo previa autorización del área administrativa
de Gestión Humana, quienes tendrán el control del comportamiento del grupo.
ARTICULO 48
Los reconocimientos, distinciones y premios deberán guardar proporción con el acto
por el cual se otorgan.
ARTICULO 49
Los reconocimientos, distinciones y premios, con excepción de la felicitación verbal,
serán otorgados por medio de una resolución en la cual se consignará el hecho o los
hechos considerados y la clase de distinción o premio otorgado.
EMPRESA
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De la resolución respectiva se enviará copia al Jefe Inmediato, Al Coordinador de

Emergencias y a las hojas de vida de las personas de la empresa y en la Brigada.
ARTICULO 50
Las distinciones y premios que pueden otorgarse dentro de la Brigada son los
siguientes:
1 Felicitación Privada, puede ser verbal o escrita

2 Felicitación Pública
- Verbal en presencia de los miembros de la Brigada
- Escrita y publicada en carteleras.
3 Premios especiales
-Serán en especie y a juicio del Jefe de la Brigada.
4 Trofeo o pergamino al “Mejor Brigadista del Año”. La elección se hará por votación
de los miembros de la Brigada.
5 Mención de Honor
-(Medalla con insignia) por actos sobresalientes en beneficio de la Brigada, la Empresa
o la comunidad. ( o acontecimientos especiales, por ejemplo, años de servicio.)
ARTICULO 51
Los premios especiales, los trofeos o pergaminos, las menciones honoríficas y las
condecoraciones, serán entregados en acto especial en la fiesta de Navidad de
empleados.
10 CAPITULO X
10.1 ASPECTOS GENERALES
ARTICULO 52
10.2 REGISTRO DE ACTIVIDADES

Todas las actividades realizadas por el Comité de Emergencias y por la Brigada, serán
consignadas en actas diferentes.
Las actas que se llevarán son las siguientes:
1 Para el Jefe y Coordinadores de la Brigada: Actas de reunión
2 Para la Brigada: Carpeta con informe de actividades atendidas.
EMPRESA
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3 Para el Asesor: Capacitación y entrenamiento: Donde se anotarán las actividades

realizadas durante el tiempo de entrenamiento, así como los temas de capacitación
recibidos.
ARTICULO 53
10.3 MODIFICACIONES AL REGLAMENTO

Las modificaciones al presente reglamento solo podrán ser hechas por mayoría simple
en reunión plenaria de la Brigada. El presente reglamento rige desde la fecha de su
expedición y fue discutido, estudiado y aprobado por la Brigada de Emergencias de la
empresa.
CÓDIGO VERSIÓN FECHA DE EMISIÓN DESCRIPCIÓN DE

CAMBIOS
SST07 1 11/05/2017 Elaboración de

Documento.
EMPRESA

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EMPRESA EL TRABAJO NOMBRE DE LA EMPRESA

ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

FECHA DE ELABORACION: FECHA DE REVISION: FECHA DE APROBACION:

5.5 FUNCIONES DEL SUB COORDINADOR DE LA BRIGADA.........................................................17

Trabajar por el mejoramiento de la salud y la reducción de la vulnerabilidad ante los

Cumplir fielmente los reglamentos de NOMBRE DE LA EMPRESA y mantener el

Resolución 2400 de 1979 (Mayo 22) Específicamente el título VI capítulo I y II que

NOMBRE DE LA EMPRESA consciente de su responsabilidad en el control de los

El presente reglamento otorga las bases para la organización, operación, capacitación

La Brigada de Emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA, son un equipo de trabajo

2.1 DIRECCIÒN, ORGANIZACIÒN Y FUNCIONAMIENTO

En los aspectos normativos y de organización, la Brigada de Emergencias de

ESTRUCTURA PARA LA ATENCIÒN DE EMERGENCIAS

ESTRATEGICA DIRECCIÒN Gerente

TODO EL Empleados - Trabajadores

ARTICULO 3 Para un mejor funcionamiento interno la Brigada de Emergencias de

La Brigada de emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA estará

2.4 SEDES/AREAS CENTROS DE TRABAJO

ARTICULO 5 Todos los miembros de la Brigada de Emergencias tendrán una

 Generalidades sobre Brigadas de Emergencia

 Tener una buena hoja de vida en NOMBRE DE LA EMPRESA y en la Brigada.

ARTICULO 9 Son requisitos para ingresar a la Brigada de Emergencias los siguientes:

1. Tener una vinculación directa con la empresa

ARTICULO 10 El aspirante a Brigadista, una vez aceptado su ingreso, pasará por un

ARTICULO 11 El Ingreso y retiro de la Brigada son actos totalmente voluntarios por

3.0 CAPITULO III

3.1 CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO

La Brigada de Emergencias de NOMBRE DE LA EMPRESA contará con la asesoría

ARTICULO 13 El programa de entrenamiento deberá mantenerse al día con los

ARTICULO 14 Durante los entrenamientos debe operarse completamente los equipos

ARTICULO 15 Al final del entrenamiento, todos los equipos utilizados deberán

ARTICULO 17 La asistencia a la capacitación y entrenamiento es obligatoria para todo

La ausencia a la capacitación o entrenamiento deberá justificarse antes de que ésta

 Prevención y Control de Incendios

4.1 INSTALACIONES, EQUIPOS, ELEMENTOS E IDENTIFICACION DE LA

4.3 EQUIPOS Y ELEMENTOS

La Brigada tendrá un listado y plano de ubicación de los equipos disponibles en las

En la Jornada de trabajo el Brigadista deberá usar su uniforme institucional

5.1 FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

5.2 FUNCIONES GENERALES DE LA BRIGADA

Son funciones generales de la Brigada de Emergencias, las siguientes:

 Mantener contacto con el Comité de Emergencias, acatar instrucciones de

 Activar los mecanismos de alerta y alarma.

 Atender el incidente y trabajar bajo la dirección del Coordinador de la Brigada

 Participar en la remoción de escombros, preservar las evidencias o pruebas

 Evaluar las actividades realizadas por la Brigada y la participación y respuesta

5.3 FUNCIONES DEL JEFE DE LA BRIGADA

1- Efectuar la planeación, programación de las actividades de la Brigada y administrar

5.4 FUNCIONES DEL COORDINADOR DE LA BRIGADA POR SEDE/AREA

1. Dirigir y mantener la unidad de grupo de la Brigada.

5.5 FUNCIONES DEL SUB COORDINADOR DE LA BRIGADA

1- Reemplazar al Coordinador de la Brigada, asumiendo las mismas funciones de

5.6 FUNCIONES DE LOS BRIGADISTAS

1. Cumplir los reglamentos de la empresa y las normas sobre Seguridad y Prevención

5. Informar oportunamente a su Coordinador, toda condición o acto inseguro que se

6.1 PROCEDIMIENTOS Y OPERACIONES

6.2 OPERACIONES SIN EMERGENCIAS (PERIODICAS)

6.3 INSPECCIONES CONTRA INCENDIOS