El documento describe los términos de referencia para el puesto de apoyo técnico en el municipio de Pocona. El puesto requiere diseñar proyectos, inspeccionar obras, elaborar perfiles y cumplir con las instrucciones del supervisor. Se busca a un licenciado en arquitectura con al menos 6 meses de experiencia relevante. El contrato durará hasta el 31 de diciembre de 2021 y el pago será mensual con la presentación de informes. El salario ofrecido es de 3,300 bolivianos.
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El documento describe los términos de referencia para el puesto de apoyo técnico en el municipio de Pocona. El puesto requiere diseñar proyectos, inspeccionar obras, elaborar perfiles y cumplir con las instrucciones del supervisor. Se busca a un licenciado en arquitectura con al menos 6 meses de experiencia relevante. El contrato durará hasta el 31 de diciembre de 2021 y el pago será mensual con la presentación de informes. El salario ofrecido es de 3,300 bolivianos.
El documento describe los términos de referencia para el puesto de apoyo técnico en el municipio de Pocona. El puesto requiere diseñar proyectos, inspeccionar obras, elaborar perfiles y cumplir con las instrucciones del supervisor. Se busca a un licenciado en arquitectura con al menos 6 meses de experiencia relevante. El contrato durará hasta el 31 de diciembre de 2021 y el pago será mensual con la presentación de informes. El salario ofrecido es de 3,300 bolivianos.
El documento describe los términos de referencia para el puesto de apoyo técnico en el municipio de Pocona. El puesto requiere diseñar proyectos, inspeccionar obras, elaborar perfiles y cumplir con las instrucciones del supervisor. Se busca a un licenciado en arquitectura con al menos 6 meses de experiencia relevante. El contrato durará hasta el 31 de diciembre de 2021 y el pago será mensual con la presentación de informes. El salario ofrecido es de 3,300 bolivianos.
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TERMINOS DE REFERENCIA
I. ESPECIFICACIÓNES DEL SERVICIO
Nombre del Cargo: APOYO TECNICO
Vacancia: Uno (1) Fuente de 21 0 003 MANTENIMIENTO Y REFACCION DE UNIDADES EDUCATIVAS Financiamiento: Unidad DIRECCIÓN DE INFRAESTRUCTURA SERVICIO Y DESARROLLO Solicitante/Dependiente: URBANO
II ANTECEDENTES
El Gobierno Municipal de Pocona, entidad pública autónoma, tiene inscrito en el POA
2021 proyectos, actividades que requieren el seguimiento de un técnico para su elaboración.
III OBJETIVO GENERAL DEL SERVICIO
Elaborar perfiles de proyectos de construcción, proyectos a diseño final, proyectos de
pre inversión, supervisor de proyectos y otras afines a su cargo.
IV FUNCIONES ESPECIFICAS DEL SERVICIO
Diseñar proyectos que se encuentran dentro el POA 2021.
Inspecciones de campo en las diferentes comunidades del Municipio de Pocona. Elaborar perfiles para la elaboración del POA 2021 de los diferentes tipos de proyectos. Cumplir con las instrucciones del superior inmediato. Elaborar informes técnicos, perfiles, proyectos, planillas de cancelación. Supervisión de estudios y de proyectos. Realizar otras funciones afines a su cargo.
V. PERIODO DE SERVICIO
Inicia: A partir de la firma de contrato
Finaliza: 31 de diciembre del 2021
VI. PRESENTACIÓN DE INFORMES Y FORMA DE PAGO
El pago, de haberes, será de forma mensual.
Para este pago, el Servidor Público deberá presentar un Informe Mensual; donde adjuntará los documentos requeridos y necesarios.
VII. PERFIL MÍNIMO DEL POSTULANTE
Formación Académica: Licenciado en Arquitectura
Experiencia: Experiencia en trabajos similares Cargos Relacionados Mínimamente 6 meses, en instituciones públicas similares. General de Trabajo 6 meses, acreditados con Certificados de Trabajo Cualidades Personales: Iniciativa, entusiasmo y dinamismo. Disciplina con los cronogramas establecidos. Facilidad de Palabra. Amplio espíritu de colaboración Amplia capacidad para desarrollar relaciones públicas Predisposición para viajes continuos al campo Trabajo bajo presión.
Conocimientos: Generales sobre supervisión y seguimiento de obras.
Manejo de paquetes computacionales, AutoCAD, Vector Works, PRESCOM, Microsoft Office y otros de diseño y calculo. Conocimiento en Catastro y Urbanismo Saber manejar Motocicleta y automóvil (no excluyente) Idioma Quechua nivel medio (no excluyente) Conocimiento de leyes a fines a la función publica NOSOTROS TENEMOS LOS CURSOS SOLICITADOS POR LA INSTITUCION RESALTADOS EN COLOR VERDE, ADQUIERELOS YA MISMO Y FORTALECE TU POSTULACION, WHATSAPP 68413858 ATENCION AL CLIENTE – CONSULTORA MULTIDISCIPLINARIA QUIMERAS
VIII. FORMALIZACION DELCONTRATO
Se procederá la formalización a través de un contrato de trabajo, emitido por el Asesor Legal de acuerdo a la Documentación presentada.
PROPIEDAD INTELECTUAL
El material producido bajo los términos de referencia de este Contrato, generado por el consultor en el desempeño de sus funciones, pasara a ser de propiedad de la dirección de Infraestructura, Servicios y Desarrollo Urbano del Municipio de Pocona. Que tendrá los derechos exclusivos para implementar en otras instancias organizativas. Este derecho continuara vigente aún concluida la relación contractual de las partes.
IX. MODALIDAD DE EVALUACIÓN
En la presente Convocatoria se aplicara la Evaluación con el Método de Selección.
Los siguientes criterios podrán ser considerados como factores de evaluación:
X. CRITERIO DE EVALUACION PUNTAJE ASIGNADO
Curriculum vitae (Documentado) 30%
Experiencia (Presentar certificados y/o 30% contratos ) Certificado Quechua 10% Conocimiento en urbanismo y catastro 20% Licencia de Conducir (Vehículo o Moto) 10%
Total 100%
XII. REMUNERACION 3.300.00 Bs. (Tres Mil Trescientos 00/100 bolivianos)
XII. Horario de Trabajo
De 08:00 – 12:00 y de 14:00 – 18:00 (Lunes a viernes)
Toda la experiencia presentada, deberá ser respaldada con documentación en copia
simple. Deberá presentar toda la documentación en sobre cerrado con una carta dirigida al Alcalde Municipal de Pocona Sr. Mario Rojas Gonzales.
