PPRL 02-01-07a-Evaluacion de Riesgos

CAJA RURAL DE XXXXXXX
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Servicio de Prevención Mancomunado de la U.N.A.C.C.
PPRL-02-01-07
PROCEDIMIENTO DE EVALUACIÓN DE RIESGOS
Fecha: Septiembre-07
PPRL - 02
EVALUACIÓN DE RIESGOS
INDICE
1.- OBJETO.
2.- ALCANCE.
3.- RESPONSABILIDAD.
4.- REFERENCIAS LEGALES.
5.- DEFINICIONES.
6.- METODOLOGÍA.
7.- REALIZACIÓN.
8.- DIAGRAMA DE FLUJO.
9.- CONEXIONES CON OTROS DOCUMENTOS DEL SISTEMA.
10.- REGISTROS.
11.- REGISTRO DE CAMBIOS DEL PROCEDIMIENTO.
12.- ANEXOS.
Elaborado por: Revisado por: Aprobado por

S.P.M.U.N.A.C.C. XXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXX
Firma: Cuño S.P.M.U.N.A.C.C.Firma: Firma:
Fecha: Fecha: Fecha:

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1.- OBJETO.
Mediante el presente procedimiento de evaluación de riesgos inicial y periódica, se pretende

identificar los riesgos de cada puesto de trabajo de la C. R. XXXXXXX, así como planificar las
consecuentes “actividades correctoras” que se deriven.
2.- ALCANCE.
Se evaluarán todos los riesgos que puedan afectar a la seguridad y salud de los
trabajadores de la C. R. XXXXX de todas las áreas, centros y puestos de trabajo existentes.
3.- RESPONSABILIDAD.
El responsable del cumplimiento del presente procedimiento es el Director de Recursos

Humanos y el Coordinador de Prevención de C. R. XXXXXXXX.
La evaluación inicial de riegos se realiza por el Técnico de Prevención del Servicio de
Prevención Mancomunado de la UNACC (al que está adherido la entidad) contando con la
colaboración del Coordinador de Prevención y los Delegados de Prevención de C. R. XXXXXX.
Los directores de las diferentes unidades o áreas funcionales de la CR XXXX facilitarán que
este procedimiento se aplique correctamente cumpliendo los objetivos fijados y asumirán los
resultados de la misma.
La Dirección de CR XXXXX deberá asumir los resultados de la evaluación de riesgos y la
aplicación de las medidas “correctoras” pertinentes.
4.- REFERENCIAS LEGALES.
• Manual del Sistema de Gestión de la prevención de riesgos laborales.

• Ley 31/95, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales.
• Ley 54/03, de 12 de diciembre, de reforma del marco normativo de la prevención de riesgos
laborales.
• R. D. 39/97, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de
Prevención.
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5.- DEFINICIONES.
- Evaluación de riesgos: es el proceso dirigido a estimar la magnitud de aquellos riesgos que no

hayan podido evitarse, obteniendo la información necesaria para tomar una decisión apropiada
sobre la necesidad de adoptar medidas preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que
deben adoptarse.
- Riesgo laboral: la posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del
trabajo.
- Riesgo laboral grave e inminente: aquel que resulta probable racionalmente que se materialice
en un futuro inmediato y que pueda suponer un daño grave para la salud de los trabajadores.
- Condición de trabajo: cualquier característica del trabajo que puede tener una influencia
significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador. Cuando el
resultado de la evaluación lo hiciera necesario, el empresario realizará controles periódicos de
las condiciones de trabajo y de la actividad de los trabajadores en la prestación de sus
servicios, para detectar situaciones potencialmente peligrosas.
- Estimación del riesgo: el proceso mediante el cual se determina la frecuencia o probabilidad y

las consecuencias que puedan derivarse de la materialización de un peligro.
6.- METODOLOGÍA.
Se aplicará la metodología del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

(I.N.S.H.T.):
MÉTODO DE EVALUACIÓN POR EL SISTEMA BINARIO (PROBABILIDAD-SEVERIDAD)
Para establecer la magnitud de los riesgos se tienen en cuenta dos variables:

• La severidad, que indica el daño más probable que se puede producir al trabajador si el
riesgo se materializa.
• La probabilidad, que indica si es fácil o no que el riesgo se materialice en las

condiciones existentes.
A estas variables, se les asignan distintos niveles, de acuerdo con los siguientes ejemplos:
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SEVERIDAD DEL DAÑO
EJEMPLOS
• Daños superficiales: cortes y magulladuras pequeñas,

irritación de los ojos por polvo.
LIGERAMENTE DAÑINO
• Molestias e irritación, por ejemplo: dolor de cabeza,
disconfort.
• Laceraciones, quemaduras, conmociones, torceduras

importantes, fracturas menores.
DAÑINO
• Sordera, dermatitis, asma, trastornos músculo-
esqueléticos, enfermedad que conduce a una incapacidad
menor.
• Amputaciones, fracturas mayores, intoxicaciones, lesiones

múltiples, lesiones fatales.
EXTREMADAMENTE DAÑINO
• Cáncer y otras enfermedades crónicas que acorten
severamente la vida.
PROBABILIDAD DE QUE OCURRA EL DAÑO
BAJA El daño ocurrirá raras veces

MEDIA El daño ocurrirá en algunas ocasiones
ALTA El daño ocurrirá siempre o casi siempre
La magnitud o clasificación del riesgo de accidente:
Una vez determinada la probabilidad y severidad del riesgo, por medio de la tabla siguiente,
se obtiene una clasificación global del mismo.
NIVELES DE RIESGO
Consecuencias
LIGERAMENTE EXTREMADAMENTE
DAÑINO
DAÑINO DAÑINO
BAJA TRIVIAL TOLERABLE MODERADO
Probabilidad MEDIA TOLERABLE MODERADO IMPORTANTE
ALTA MODERADO IMPORTANTE INTOLERABLE
Los niveles de riesgo obtenidos han de servir para determinar las acciones a tomar y
temporizar estas actuaciones.
Establecida la magnitud del riesgo, la valoración y consiguientes acciones a tomar vienen

determinadas en la siguiente tabla:
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VALORACIÓN DEL RIESGO
Riesgo Acción y temporización

TRIVIAL No se requiere acción específica.
No se necesita mejorar la acción preventiva. Sin embargo se
deben considerar soluciones más rentables o mejoras que no
TOLERABLE supongan una carga económica importante.
Se requieren comprobaciones periódicas para asegurar que se
mantiene la eficacia de las medidas de control.
Se deben hacer esfuerzos para reducir el riesgo, determinando las
inversiones precisas. Las medidas para reducir el riesgo deben
implantarse en un período determinado.
MODERADO Cuando el riesgo moderado esta asociado con consecuencias
extremadamente dañinas, se precisará una acción posterior para
establecer, con más precisión, la probabilidad de daño como base
para determinar la necesidad de mejora de las medidas de control.
No debe comenzarse el trabajo hasta que se haya reducido el
riesgo. Puede que se precisen recursos considerables para
IMPORTANTE controlar el riesgo. Cuando el riesgo corresponda a un trabajo que
se está realizando, debe remediarse el problema en un tiempo
inferior al de los riesgos moderados.
No debe comenzar ni continuar el trabajo hasta que se reduzca el
INTOLERABLE riesgo. Si no es posible reducir el riesgo, incluso con recursos
ilimitados, debe prohibirse el trabajo.
Los criterios de valoración empleados en esta metodología para la evaluación de riesgos

son acordes con los criterios establecidos por la COMISIÓN EUROPEA en su documento
"Directrices para la evaluación de riesgos en el lugar de trabajo". Por su parte también existe
una equivalencia con los criterios establecidos por el I.N.S.H.T. en su documento "Evaluación
de riesgos laborales".
7.- REALIZACIÓN.
7.1. Evaluación Inicial de Riesgos.
La acción preventiva en C. R. XXXXXXXXXXXXXXXXX se planifica a partir de la

evaluación inicial de riesgos. Dicha evaluación se realizará con carácter general teniendo en
cuenta la naturaleza de la actividad, las características de los puestos de trabajo existentes y de
los trabajadores que deban desempeñarlos.
La C. R. XXXXX debe facilitar al SPMUNACC y mantener actualizado, un listado con los

trabajadores, puesto de trabajo que ocupan y centros de trabajo en los que desarrollan sus
actividades, así como si alguno de ellos está considerado como colectivo especialmente
sensible. También deben facilitar una descripción de los puestos de trabajo de C. R. XXXXXXX
indicando las actividades y tareas que realizan, equipos y máquinas utilizados, etc.
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Una vez evaluado el centro de trabajo, se genera el Informe de Evaluación Inicial de

riesgo en el que se reflejan los siguientes datos:
a) Identificación de los puestos de trabajo.

b) Riesgos existentes y relación de trabajadores afectados.
c) Resultado de la evaluación y las medidas de prevención.
d) La referencia de los criterios de evaluación y métodos de medición utilizados.
e) Delegados de prevención y representantes de C. R. XXXXXXXXXXX que
acompañan al técnico.
El Técnico de prevención del SPMUNACC entrega al Coordinador de prevención varios

documentos derivados del Informe de Evaluación Inicial de riesgos comentado anteriormente, y
son:
- La Planificación de las Medidas de Control del Riesgo.
- La Ficha de información de riesgos que es entregada por el Coordinador de la Entidad a
cada trabajador.
7.2. Actualización/ Revisión de la Evaluación Inicial de Riesgos.
La evaluación inicial de riesgos será actualizada cuando cambien las condiciones de

trabajo y, en todo caso, se someterá a consideración y se revisará en los siguientes casos:
- Con ocasión de los daños para la salud que se hayan producido, si fuese necesario.
- Adquisición o puesta en marcha de nuevos equipos de trabajo.
- Cuando se incorporen al proceso productivo nuevas sustancias o compuestos químicos.
- Cuando se incorporen nuevas tecnologías a los procesos de producción.
- Con ocasión del acondicionamiento de los lugares de trabajo.
- Cuando cambien las condiciones de trabajo.
- Con la incorporación de un trabajador cuyas características personales o estado
biológico conocido lo hagan especialmente sensible a las condiciones del puesto.
- Cuando los controles efectuados, incluida la vigilancia de la salud, detecten que las
actividades preventivas pueden ser inadecuadas o insuficientes.
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Finalmente, también será revisada cuando así lo establezca una disposición específica y
cuando se acuerde entre la empresa y los representantes de los trabajadores (cada XX años).
7.3. Control Periódico de las Condiciones de trabajo.
Como resultado de la evaluación de riesgos (inicial o periódica), la C. R.

XXXXXXXXXXXXXXX debe realizar controles periódicos de las condiciones de trabajo con la
periodicidad que establezca (xx años) para detectar situaciones potencialmente peligrosas,
llevar a cabo un control de las condiciones de trabajo y asegurar un continuo mantenimiento de
unas adecuadas condiciones de seguridad e higiene en el centro de trabajo. Del resultado de
esos controles se informará adecuadamente al SPMUNACC, para que éste pueda proceder en
consecuencia.
8.- DIAGRAMA DE FUJO.
IDENTIFICACIÓN
DEL RIESGO
APLICACIÓN DE
CRITERIOS DE
VALORACIÓN
(METODOLOGÍA INSHT)
SEGUIMIENTO
EVALUACIÓN DE
RIESGOS
NO ACCIÓN DE
¿SITUACIÓN CONTROL
SEGURA?
SÍ
RIESGO CONTROL
CONTROLADO PERIÓDICO
CONDICIONES
DE TRABAJO
“check-list”
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9.- CONEXIONES CON OTROS DOCUMENTOS DEL SISTEMA.
• Todos los procedimientos del Manual de Gestión.

• Nota Técnica de Prevención 14: Integración de la actividad preventiva (Control periódico
condiciones de trabajo).
• Nota Técnica de Prevención 24: Directrices nuevas oficinas y reformas.
10.- REGISTROS.
• Registro 02-01 “Evaluación de riesgos” (documento que sale de WSEHTRA).
11.- REGISTRO DE CAMBIOS DEL PROCEDIMIENTO.
Nº revisión Páginas Fecha Emitido Revisado Aprobado

Firma Aprobación:
/ Edición modificadas Aprobación por: por: por
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12.- ANEXOS.
• Anexo 1.: Registro 02-01 “Evaluación de riesgos” (documento que sale de WSEHTRA).

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Elaborado por: Revisado por: Aprobado por

Fecha: Fecha: Fecha:

Mediante el presente procedimiento de evaluación de riesgos inicial y periódica, se pretende

El responsable del cumplimiento del presente procedimiento es el Director de Recursos

4.- REFERENCIAS LEGALES.

• Manual del Sistema de Gestión de la prevención de riesgos laborales.

- Evaluación de riesgos: es el proceso dirigido a estimar la magnitud de aquellos riesgos que no

- Estimación del riesgo: el proceso mediante el cual se determina la frecuencia o probabilidad y

Se aplicará la metodología del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

MÉTODO DE EVALUACIÓN POR EL SISTEMA BINARIO (PROBABILIDAD-SEVERIDAD)

Para establecer la magnitud de los riesgos se tienen en cuenta dos variables:

• La probabilidad, que indica si es fácil o no que el riesgo se materialice en las

SEVERIDAD DEL DAÑO

• Daños superficiales: cortes y magulladuras pequeñas,

• Laceraciones, quemaduras, conmociones, torceduras

• Amputaciones, fracturas mayores, intoxicaciones, lesiones

PROBABILIDAD DE QUE OCURRA EL DAÑO

BAJA El daño ocurrirá raras veces

La magnitud o clasificación del riesgo de accidente:

Establecida la magnitud del riesgo, la valoración y consiguientes acciones a tomar vienen

VALORACIÓN DEL RIESGO

Riesgo Acción y temporización

Los criterios de valoración empleados en esta metodología para la evaluación de riesgos

7.1. Evaluación Inicial de Riesgos.

La acción preventiva en C. R. XXXXXXXXXXXXXXXXX se planifica a partir de la

La C. R. XXXXX debe facilitar al SPMUNACC y mantener actualizado, un listado con los

Una vez evaluado el centro de trabajo, se genera el Informe de Evaluación Inicial de

a) Identificación de los puestos de trabajo.

El Técnico de prevención del SPMUNACC entrega al Coordinador de prevención varios

7.2. Actualización/ Revisión de la Evaluación Inicial de Riesgos.

La evaluación inicial de riesgos será actualizada cuando cambien las condiciones de

7.3. Control Periódico de las Condiciones de trabajo.

Como resultado de la evaluación de riesgos (inicial o periódica), la C. R.

8.- DIAGRAMA DE FUJO.

9.- CONEXIONES CON OTROS DOCUMENTOS DEL SISTEMA.

• Todos los procedimientos del Manual de Gestión.

• Registro 02-01 “Evaluación de riesgos” (documento que sale de WSEHTRA).

11.- REGISTRO DE CAMBIOS DEL PROCEDIMIENTO.

Nº revisión Páginas Fecha Emitido Revisado Aprobado

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