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    Carta Al Sindicato 2

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    Hugo Salas Garcia
    El documento es una carta dirigida a la Asamblea Estatal de Representantes en la que un Jefe de Sector expresa su preocupación por la posible eliminación de las Jefaturas de Sector en Telesecundaria como resultado de la Reforma Educativa. El autor argumenta que eliminar esta figura representaría dar un paso atrás en las conquistas sindicales y renunciar a un derecho legítimo de los trabajadores. Pide a la Asamblea reflexionar y buscar alternativas para conservar los logros alcanzados y el derecho de todos los maest

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    El documento es una carta dirigida a la Asamblea Estatal de Representantes en la que un Jefe de Sector expresa su preocupación por la posible eliminación de las Jefaturas de Sector en Telesecundaria como resultado de la Reforma Educativa. El autor argumenta que eliminar esta figura representaría dar un paso atrás en las conquistas sindicales y renunciar a un derecho legítimo de los trabajadores. Pide a la Asamblea reflexionar y buscar alternativas para conservar los logros alcanzados y el derecho de todos los maest

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    Asunto: CARTA AL SITTEZ.

    H. ASAMBLEA ESTATAL DE REPRESENTANTES


    SITTEZ
    P R E S E N T E:

    Me dirijo a esta Honorable asamblea, para expresarles mis más cordial saludo y el mejor deseo
    de éxito en la tarea sindical que honrosamente Ustedes tienen, al mismo tiempo que expongo el
    siguiente asunto:

    A 34 años de la fundación de la modalidad de telesecundaria y a más de 20 años como trabajadores de


    base jamás se habían dado pasos atrás en el beneficio de los trabajadores de Telesecundaria. Hoy miro
    con tristeza que se afectan los intereses de los aspirantes a ocupar los cargos directivos en
    telesecundaria como resultado de la Reforma Educativa. No será ya el escalafón la vía para ocupar esos
    cargos, será la Ley del Servicio Profesional Docente a través de los mecanismos que establece
    (posiblemente políticos). No sé que es más justo, si la otrora comisión estatal de escalafón que se
    corrompió y permitió ascensos irregulares, o la actual Ley educativa que desaparece la figura de Jefe de
    Sector. Lo que sí sé, es que un logro sindical a favor de los agremiados como lo fue la creación de
    jefaturas de sector y que al parecer desaparecerán, es inaceptable. Soy Jefe de Sector con 34 años de
    servicio y me dirijo a esta Honorable asamblea con tristeza porque nuestro avance en materia laboral
    está retrocediendo. Eliminar una figura que representa para el trabajador de telesecundaria, la más alta
    y legítima aspiración de superación profesional y personal, es aberrante e inaceptable. Eliminar la
    Jefatura de Sector significa dar paso atrás a las conquistas sindicales y representa la renuncia a un
    derecho que como trabajadores de Telesecundaria tenemos.

    Es muy triste y desalentador, más que para mí, debe ser para Ustedes, porque yo ya fui Jefe de Sector,
    pero Ustedes nunca lo serán si se desaparece ésta figura. Por ello, los invito reflexionar, para buscar
    alternativas que nos ayuden si no a mejorar, por lo menos a conservar los logros alcanzados, no es justo
    que desaparezcan las Jefaturas de Sector, porque todos Ustedes tienen derecho de aspirar a un cargo de
    esta índole.

    La jefatura de sector es una figura de supervisión, que apoya las labores de dirección y supervisión,
    colabora con el fortalecimiento del trabajo en las escuelas, pero además es un mediador entre los
    maestros y los directivos, entre las autoridades y las escuelas y también es el responsable de gestionar
    todos los asuntos de tipo técnico pedagógico. Lejos de eliminar ésta figura debe fortalecerse con
    lineamientos normativos, con organización, actualización y capacitación para fortalecer y mejorar su
    desempeño. Es la única oportunidad de una relación educativa y no política con las autoridades.

    No se trata de marchas y manifestaciones, se trata de que antes de que sea tarde, Maestros y maestras
    dirigentes de este sindicato, por los medios más pacíficos, con las estrategias de convencimiento más
    eficaces, con la razón, el diálogo y con los mejores argumentos educativos y laborales, luchemos por
    conservar nuestros logros, luchemos por la dignificación de Telesecundaria, no permitamos que se
    elimine esta figura que representa su máxima aspiración laboral.

    Por lo anterior, les solicito negociar con las autoridades correspondientes para que Zacatecas en la
    modalidad de Telesecundaria conserve las Jefaturas de Sector. Mucho gusto me dará que más
    trabajadores de Telesecundaria conquisten el cargo de Jefe de Sector. Saludos cordiales.

    Atentamente
    Jefe del Sector 04
    Jalpa, Zac., a 5 de diciembre de 2015.
    ROBERTO ÁVILA VALADEZ

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