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NUEVA GUIA CLINICA Ucv

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FACULTAD DE HUMANIDADES

Escuela Profesional de Psicología

Coordinación de Prácticas
Pre - Profesionales

GUÍA PARA PRACTICANTES DE


PSICOLOGÍA
ÁREA CLÍNICA

Asesores:
Ps. Carmen Rivera Noceda
Ps. Julia Parra Villalonga
Ps. Cecilia Honorio Díaz
Ps. Gregorio Dioses Peña
Ps. Richard Lizano Villatti

Supervisores:
Ps. Mayra Aguilar Espinoza
Ps. Carmen Borasino Alzamora
Ps. Cecilia Honorio Díaz
Ps. Julia Parra Villalonga

PIURA – PERÚ
2015
RESPONSABILIDADES DEL PRACTICANTE DE
PSICOLOGÍA EN EL ÁREA CLÍNICA:

 Evaluará y diagnosticará, de manera individual y/o colectiva a niños,


adolescentes, jóvenes, adultos y adultos mayores, según lo requiera su
población beneficiaria.
 Diseñará y Ejecutará, plan de intervención individual y/o tratamiento,
dirigidos a los pacientes evaluados en el mes. Todos con el respectivo formato
de intervención.
 Elaborará y Ejecutará un plan de orientación y consejería psicológica llenando
el formato respectivo.
 Elaborará, para uso interno, informes psicológicos de las evaluaciones
realizadas; estos serán avaluados por el Psicólogo Asesor y supervisor.
 Diseñará y ejecutará, programas preventivos con temas según la necesidad de
la población beneficiaria.
 Brindará talleres de prevención, charlas y/o capacitación, a la población
beneficiaria, según lo requiera.
 Elaborará artículos, relacionados a la problemática que enfrenta la población
beneficiaria.
 Publicará en el periódico mural información relacionada a la problemática de
la población beneficiaria.
 Elaborará trípticos o volantes sobre los problemas la población beneficiaria.
 Se presentará correctamente uniformado al centro de internado (chaqueta,
pantalón de vestir del color designado, zapatos de vestir negros y fotocheck)
SE LES RECUERDA QUE LOS NIVELES Y HORAS DE PRÁCTICAS PRE
PROFESIONALES SE DISTRIBUYEN DE LA SIGUIENTE MANERA:

CURRÍCULA “A”
DISTRIBUCIÓN
HORAS DE
NIVEL DE PRÁCTICAS HORAS DE DIARIA
CICLO PRÁCTICAS EN DURACIÓN
PROFESIONALES ASESORÍA (Por bloques de 05
CENTRO
horas)
03 días
VIII I 03 15 04 meses
(mañana o tarde)
04 días
IX II 03 20 04 meses
(mañana o tarde)
05 días
X III 03 25 04 meses
(mañana y tarde)
06 días
XI IV 03 36 06 meses
(mañana y tarde)

Ante cualquier modificación de las horas de permanencia en los centros de


prácticas, se sancionará al alumno, al asesor y supervisor, según responsabilidad en la
comunicación de esta tabla.

AREAS A TRABAJAR EN LAS PRÁCTICAS PRE – PROFESIONALES EN PSICOLOGÍA


ÁREA CLÍNICA
1. ÁREA PSICOLOGICA

ÁREAS SUB- ÁREAS Nº DE ACTIVIDADES MINIMAS REALIZADAS POR MES

Diagnóstica a ------ pacientes que requieren atención psicológica , haciendo uso de las tres
técnicas (observación, entrevista y evaluación psicológica) con sus respectivos
EVALUACIÓN instrumentos de evaluación
Y DIAGNÓS
TICO Evalúa colectivamente a pacientes que pertenecen al centro y elabora el informe de
evaluación grupal con sus respectivas recomendaciones.
EVALUACIÓN E INTERVENCIÓN

Diseña y ejecuta orientación y consejería psicológica a pacientes que asisten a centro


presentando el programa respectivo, bajo el formato entregado por su asesor.
INTERVENCIÓ Ejecuta en grupos, programas de intervención a pacientes asistentes al centro.
N Diseña y ejecuta programas de tratamiento individual; presentando el plan respectivo, bajo
el formato entregado por su asesor.
Elabora informes de psicológicos de los pacientes atendidos en el centro.
Brinda taller (es) de promoción y prevención de la salud a los pacientes asistentes,
PREVENCIÓN
presentando la estructura de la sesión, el informe del tema desarrollado, hoja de asistentes
y otros anexos.
OTRAS Elabora artículos, sobre temas investigados en el centro de prácticas y teniendo en cuenta
ACTIVIDADES el esquema del APA.
Publica en el periódico mural información relacionada a la problemática del centro.
Elabora trípticos o volantes sobre la problemática del centro o sobre temas que favorezca
la salud mental de la población.
Estudio de Realiza las siguientes actividades en función de las metas propuestas .
caso

Estas pueden remplazar alguna actividad no cumplida en las áreas anteriores; puede ser:
ACTIVIDADES  Brindará orientación y asesoría psicológica al personal del centro.
SUPLEMETARI  Participará activamente en actividades extramurales que realice en el centro,
A elaborando el informe respectivo sobre su participación

NOTA: El número de actividades lo establece cada asesor o asesora de acuerdo al nivel


que éste cursando el practicante

ESTUDIO DE CASO PSICOLÓGICO.-


NIVELES DE EXIGENCIA: Implica cumplir con las siguientes actividades en función de las metas
propuestas a continuación.

CICLO VIII CICLO IX CICLO X CICLO XI CICLO


Identificación y Identificación y Identificación y Identificación y
elaboración de elaboración de elaboración de elaboración de
01 estudio de caso 01 estudio de caso en el 01 estudios de caso mensual 01 estudios de caso mensual o
(mensual o bimensual ciclo: mensual o bimensual o bimensual: bimensual:
informe psicológico informes psicológicos informes psicológicos informes psicológicos
conteniendo: Anamnesis conteniendo: Anamnesis conteniendo: Anamnesis conteniendo: Anamnesis
Informe de evaluación Informe de evaluación Informe de evaluación Informe de evaluación
CLÍNICA
ÁREA

psicométrica y/o psicométrica y/o psicométrica y/o psicométrica y/o


proyectiva proyectiva proyectiva proyectiva
Elaboración del Elaboración y Aplicación del Elaboración y Aplicación del Elaboración y Aplicación del
Plan de intervención, que Plan de intervención, que Plan de intervención, que Plan de intervención
incluya las sesiones de de incluya las sesiones de incluya las sesiones de Evaluación del Plan, que
tratamiento con sus propios tratamiento con sus tratamiento con sus propios incluya sesiones de tratamiento
informes de evolución propios informes de informes de evolución con sus propios informes de
Psicológica. evolución Psicológica. Psicológica. evolución Psicológica.

2. ÁREA DE ACTUALIZACIÓN ACADÉMICA.(CA)

NIVELES DE EXIGENCIA:
o Implica la capacitación constante, a través de diferentes actividades que permitan elevar
la calidad académica de los estudiantes.
o Implica capacitarse en función de las metas mínimas propuestas a continuación:

CICLO 1° Mes 2° Mes 3° Mes 4° Mes


Revisión bibliográfica Presentación de certificados
Revisión bibliográfica Presentación de certificados
de un tema originales de asistencia a
de un tema específico originales de asistencia a
VIII específico eventos académicos.
(Entregarán cuadro eventos académicos.
al XI (Entregarán cuadro (Ver cuadro de
sinóptico; u otro (Ver cuadro de equivalencias)
sinóptico; u otro equivalencias)
producto que el +
producto que el +
asesor considere, Exposición y presentación de
asesor considere, Exposición y presentación
incluyendo la fuente resumen de la temática
incluyendo la fuente de resumen de la temática
bibliográfica) tratada en los en eventos.
bibliográfica) tratada en los en eventos.
 Del I al IV Nivel: El docente adicionará y asignará un tema quincenal para su revisión bibliográfica, análisis, discusión
grupal y control de lectura.
 Los asesores sólo deberán considerar válidos las asistencias a eventos académicos de instituciones acreditadas
(Universidad César Vallejo-U. Autónoma y U. Señor de Sipán, otras Universidades reconocidas a nivel nacional,
Colegios profesionales y demás instituciones avaladas por la Escuela de Psicología de la Universidad César Vallejo o
que mantengan Convenio vigente con nuestra Casa de Estudios..

CUADRO REFERENCIAL PARA LA EQUIVALENCIAS DE ASISTENCIA A EVENTOS ACADEMICOS


3. ASISTENCIA A EVENTOS DE: CALIFICACIÓN EQUIVALENTE: ACREDITACIÓN:
Menos de 10 horas 00 Certificación original
10 horas 12 Certificación original
11 a 15 horas 14 Certificación original
16 a 20 horas 16 Certificación original
21 a 40 horas 17 Certificación original
Más de 40 horas 20 Certificación original
ÁREA DE PROYECCION SOCIAL (PS).-
Sobre este rubro coordinarán con el docente encargado de las labores de proyección social de la
escuela de Psicología.
NIVELES DE EXIGENCIA:
o La coordinación les alcanzará los nombre de centros en los cuales asesores y estudiantes
elaborarán y ejecutarán un programa de actividades psicológicas (exclusivo sólo para los
centros asignados) durante todo el semestre académico. Los asesores organizarán a su grupo
para cumplir con todos los centros asignados.
o Desarrollarán las actividades en función de las metas propuestas a continuación:
CICLO 1° Mes 2° Mes 3° Mes 4° Mes

Proyecto de Ejecución de la sesión de


Ejecución de la
Del VIII al XI proyección social Ejecución de la cierre del programa
3era. 4ta. y 5ta.
Todas las áreas. y ejecución de la 1era 6ta. y 7ma. Sesión. Evaluación del programa
Sesión.
y 2da. sesión Entrega del informe final

4. ÁREA DE INVESTIGACIÓN INS.-

NIVELES DE EXIGENCIA:
o Implica cumplir con las siguientes actividades con la guía permanente y exclusiva del asesor,
en función de las metas propuestas a continuación:
1.Elección 2.Elaboraci 3.Presentac 4.Administra 5.Entrega 6.Ejecuci 7.Análisi 8.Infor
del tema ón del ión del ción del del ón del s de los me
de problema Marco trabajo de proyecto proyecto resultad Final
de Entrega
investigaci de referencial investigación, os
Investigac de un
ón, Investigaci científico, referencias
ión artículo
elección ón variables, bibliográficas
científica científic
de científica, hipótesis, , anexos
o del
variables y objetivos diseño. mismo.
selección
de la
población.

5. GESTIÓN (GES).-
El practicante deberá tener un file con copia de los siguientes documentos:
 Carta de presentación con firma y sello de recepción de su centro de prácticas.
 Plan operativo, con firma y sello de recepción del centro de prácticas.
 Informes mensuales, con firma y sello de recepción del centro de prácticas, previamente
revisado por su Asesor de prácticas.
 Solicitudes, oficios, memorándum o cualquier otro documento presentado o recepcionado
durante sus prácticas pre profesionales.
 Documentos que certifiquen la realización de diferentes actividades en su centro de
prácticas, firmado y sellado por el jefe inmediato de la institución (charlas, talleres,
registros de asistencia, periódicos murales, etc.).
 Carta de presentación para realizar proyección social, con firma y sello de recepción del
centro de proyección.
 Constancia de las sesiones realizadas en su trabajo de proyección social; así como registros
de asistencia y evaluación de satisfacción.
 Carta de cese e inventario firmado y sellado por el jefe inmediato del centro de internado.
 Resumenes gráficos de los temas consultados para abordar la problemática de su centro de
práctica.
 Otros que solicite el asesor.
Dicho file debe llevarlo siempre a su centro de prácticas y a Asesoría cuando sea requerido.

6. SUPERVISIÓN (SU).-
Esta área es función exclusiva del Docente supervisor. Dicho Docente utilizará un formato de
evaluación conteniendo las calificación del estudiante dirigido al asesor.Así mismo, una
semana antes de los exámenes parciales y/o final de cada unidad deberá alcanzar el calificativo
correspondiente al Docente Asesor.

.
FORMATOS DEL
ÁREA
PSICOLOGICA

Servicio Psicológico

FICHA DE ATENCIÓN PSICOLÓGICA


N°...............................
DATOS GENERALES
Nombres y Apellidos:…………………………………………………………..………………………………………………….………..….
Edad:………..…. Sexo:……….. Fecha de Nac.: ……/……./……. Lugar de Nac:….…..…….…………………….………....
Lugar entre hermanos:……..…/……..…Grado de instrucción:………………………………………………………………….
Ocupación:…………………….…...……….… Estado Civil:……………..……..….……… N° hijos:……………………………
Religión:…………….……………..…..…Residencia Actual:……………………………………..……….………….………………….
Evaluador:………………………...……………………………….…………………………………………….………………………………….
Fecha:……………………………...…………………………………………………………………………….…………………………………….
MOTIVO DE CONSULTA
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

ANTECEDENTES (Datos relevantes)


__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

OBSERVACION GENERAL DE LA CONDUCTA


__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

TECNICAS E INSTRUMENTOS UTILIZADOS


__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

RESULTADOS
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

PRESUNCION DIAGNOSTICA
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

RECOMENDACIONES
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

REPORTE DE SESIONES
Sesión N° Fecha Objetivo Técnicas y o Actividades

Servicio Psicológico

INFORME PSICOLÓGICO
I. DATOS GENERALES
. Nombres y apellidos : …………………………………………………………………..
. Edad : …………………………………………………………………..
. Sexo : F M
. Fecha de nacimiento : …………………………………………………………………..
. Lugar de nacimiento : …………………………………………………………………..
. Lugar entre hermanos : …………………………………………………………………..
. Residencia : …………………………………………………………………..
. Grado de instrucción : …………………………………………………………………..
. Estado civil : …………………………………………………………………..
. Fecha de evaluación : …………………………………………………………………..
. Evaluador : …………………………………………………………………..

II. MOTIVO DE CONSULTA


__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

III. PROBLEMA ACTUAL


__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

IV. OBSERVACION GENERAL DE LA CONDUCTA


__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

V. DATOS RELEVANTES (Antecedentes)


__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

VI. TECNICAS E INSTRUMENTOS UTILIZADOS


_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________

VII. RESULTADOS
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________

VIII. CONCLUSIONES
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

IX. DIAGNÓSTICO
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________

X. PRONÓSTICO
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

XI. RECOMENDACIONES
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Servicio Psicológico
PLAN DE INTERVENCION

DATOS GENERALES
. Nombres y apellidos : …………………………………………………………………..
. Edad : …………………………………………………………………..
. Sexo : F M
. Fecha de nacimiento : …………………………………………………………………..
. Lugar de nacimiento : …………………………………………………………………..
. Lugar entre hermanos : …………………………………………………………………..
. Residencia : …………………………………………………………………..
. Grado de instrucción : …………………………………………………………………..
. Estado civil : …………………………………………………………………..
. Fecha de evaluación : …………………………………………………………………..
. Evaluador : …………………………………………………………………..

I. DIFICULTADES QUE PRESENTA (Cite las características diagnósticas o áreas deficitarias)


_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_

II. FUNDAMENTACION (Cite los enfoques de la Psicología que respaldarán las actividades de
intervención)
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_

III. INTERVENCION
AREA OBJETIVO TECNICAS Y/O ACTIVIDADES L P I
AREA OBJETIVO TECNICAS Y/O ACTIVIDADES L P I
ANEXOS (Anexar fichas de trabajo u otro material impreso)

Servicio Psicológico
FICHA DE ORIENTACION Y CONSEJERIA
(Área clínica)

I. DATOS GENERALES
. Nombres y apellidos : …………………………………………………………………..
. Edad : …………………………………………………………………..
. Sexo : F M
. Fecha de nacimiento : …………………………………………………………………..
. Lugar de nacimiento : …………………………………………………………………..
. Lugar entre hermanos : …………………………………………………………………..
. Residencia Actual : …………………………………………………………………..
. Grado de instrucción : …………………………………………………………………..
. Estado civil : …………………………………………………………………..
. Fecha de evaluación : …………………………………………………………………..
. Evaluador : …………………………………………………………………..

II. MOTIVO DE CONSULTA


_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_
_______________________________________________________________________
_

III. FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA (Referencias bibliográficas)


_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_

IV. OBJETIVOS DE LA ORIENTACION Y CONSEJO


_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________

V. ACTIVIDAD REALIZADA (técnicas de orientación y consejo detalladas)


_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
ESTUDIO DE CASO

I. DATOS GENERALES:
Nombres y Apellidos:
Edad:
Sexo:
Lugar y fecha de nacimiento :
Grado de Instrucción:
Ocupación:
Estado Civil:
Residencia Actual:
Religión:

Lugar de Evaluación:
Fechas de atenciones:
Fecha de informe:
Informante y parentesco: (opcional)
Examinador:
Ps. Asesor:

Técnicas utilizadas:
Instrumentos Aplicados:

II. MOTIVO DE CONSULTA:

III. DESCRIPCIONES GENERALES Y DE CONDUCTA:


Descripción Física del ambiente:
Descripción Física del examinado:
Observaciones Psicológicas: (antes, durante y después de la entrevista)
- Impresión Cognitiva:
- Impresión de Personalidad:
- Impresión Emocional
- Impresión Psicomotriz:

IV. PROBLEMA ACTUAL:


(Cómo se siente?, desde cuándo?, Forma de inicio?, Signos- síntomas con su
forma de inicio, antecedentes médicos, psiquiátricos, psicológicos u otros, Qué
piensa de su problema? y cómo piensa que se curará?, etc.)

V. ANTECEDENTES RELEVANTES:

VI. RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN:


 Área de Personalidad
 Área de Inteligencia
 Área de Organicidad
 Área Afectiva
 Otras áreas.

VII. CONCLUSIONES:
VIII. VALORACIÓN DIAGNÓSTICA:
1. Diagnóstico Multiaxial:
2. Diagnóstico Funcional:
______________________________________________

Fundamentación Teórica:

IX. PRONÓSTICO:

X. PLAN DE INTERVENCIÓN:
(Citar los planes de tratamiento a trabajar precisando el objetivo básico)

XI. RECOMENDACIONES:

(Firma) (Firma y sello)

Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas pre profesionales
Carrera de psicología Universidad César Vallejo

ANEXOS:
a. Historia Psicológica
b. Anamnesis.
c. Examen mental
d. Informe de Pruebas aplicadas.
PLAN DE TRABAJO
PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES EN PSICOLOGÍA
(P.P.P)

I. DATOS GENERALES:
A. Centro de prácticas:
Razón social: ………………………………..
Dirección: ………………………………..
Aniversario Institucional………………………………..
Representante: ………………………………..
Teléfono: ………………………………..
Mail: ………………………………..

B. Centro de Formación Profesional del practicante:


Razón Social: Universidad César Vallejo S.A.C
Dirección: Prolong. Av. Chulucanas s/n
Ps. Asesor: ………………………………..
Ps. Supervisor: ………………………………..

Coordinadora
De P.P.P: Lic. Vanessa Cornejo
Tfno. Coordinación: ………………………………
Mail Coordinación: ……………………………….

C. Practicante:
Nombre: ……………………………….
D.N.I: ……………………………….
Nacionalidad: ……………………………….
Situación del
Practicante: Estudiante.
Ciclo: ……………………………….
Semestre: ……………………………….
Tfno. ……………………………….
Mail: ……………………………….

D. Plan de trabajo:
Duración: ……………………………….
Días: ……………………………….
Turno: ……………………………….
Horario: ……………………………….
Total Horas semanal: ……………………………….
Área donde realizará
Las prácticas: ……………………………….

II. ANÁLISIS DEL CONTEXTO:

2.1. Del Centro de prácticas.

2.1.1. Breve Reseña Histórica.


2.1.2. Ubicación geográfica.
2.1.3. Organigrama.
2.1.4. Visión del Centro de prácticas.
2.1.5. Misión del Centro de prácticas
2.1.6. Políticas del Trabajo del Centro de prácticas
2.2. Del Departamento psicológico.

2.2.1. Misión y Responsabilidades del practicante de Ps.


2.2.2. Diagnostico Situacional

A.- Del Departamento Psicológico

Aspecto F O D A
Profesional en
Psicología.
Infraestructura y
Mobiliario.
Material psicológico
Tiempo (horas de
trabajo)
Recursos materiales
otros

B.- De la Población Beneficiaria.

Aspecto F O D A
Personal Directivo
Personal
Administrativo
Personas Atendidas

III.- OBJETIVOS DEL ÁREA:


3.1 Área psicológica
 Evaluación y Diagnóstico:
 Intervención
 Promoción y/o Prevención
 Estudio de Caso
III.2 Área de Actualización Profesional
 Actualización Profesional
 Capacitación Profesional
III.3 Área de Proyección Social
III.4 Área de Investigación
3.5 Área de Gestión

IV. DESCRIPCIÓN DEL MARCO LÓGICO:

* Los datos aquí señalados son referenciales y dependen de la realidad de cada centro.
Documentos de
Área Actividad Objetivo/ Estrategias Plazo Responsab Recursos Verificación.
Meta Mensual le
Atención Brindar Entrevista Setiemb Practicant Mobiliario del Registro de
Psicológica apoyo Psicológica re a e de Servicio. Atención
psicológico a Diciemb Psicologí Ambiente Psicológica
20 personas re a privado
que acudan
al servicio.
Evaluación Elaboración Entrevista Setiemb Practicant Mobiliario del Historias
Psicológica de 20 Psicológica re a e de Servicio, clínicas
historias Elaboración de Diciemb Psicologí Material de
clínicas. Anamnesis re a escritorio.
Evaluación Fotocopiado,
psicométrica/ impresiones.
proyectiva
Prevención Elaboración Jerarquización Setiemb Practicant Ambiente para Registro de
y ejecución de la re a es de sesiones Asistencia de
de un problemática Diciemb Psicologí grupales. la población
programa psicosocial del re a Material de beneficiada.
preventivo centro. escritorio. Certificado
08 Charlas Cronograma de Fotocopiado, como ponente.
01Taller de 3 las actividades a impresiones. Material
sesiones realizar fílmico y/o
fotográfico.
Área Psicológica

Promoción Difundir el Entrega de Setiemb Practicant Tipeo Material


servicio a los material re a e de Impresiones. impreso de
asistentes al publicitario a los Diciemb Psicologí Fotocopias difusión
centro y a la asistentes. re a
población Tamizaje a los
que asistentes.
pertenecient
e a su
jurisdicción.
Intervención Abordaje de SEtiemb Practicant Ambiente para Informes
casos desde Elaboración de re a e de sesiones Psicológicos.
los diferentes Planes de Diciemb Psicologí individuales Planes de
enfoques Tratamiento. re a y/o grupales. tratamiento.
psicológicos. Elaboración de Material de Registro de
planes de escritorio. asistencia.
orientación y Fotocopiado,
consejería impresiones
Ejecución de
sesiones
grupales
Evaluación y
seguimiento de
sesiones.
Estudio de Elaborar un Setiemb Practicant Ambiente para Informe
Caso estudio de Evaluación re a e de sesiones Psicológico y
caso psicológica Diciemb Psicologí individuales. Plan de
psicológico. Diagnostico re a Tratamiento.
Psicólogico
Plan de
Intervención
Actualizació Realizar Recopilación de Setiembr Practicante Libros de temas Informe del
n Profesional revisiones información e a de especializados tema.
bibliográficas bibliográfica de Diciembr Psicología Tipeo
Área de Actualización

de temas un tema asignado. e Impresiones


especializados Presentación y
Profesional

sugeridos por exposición del


el asesor. mismo.
Capacitación Asistir Asistencia a SEtiembr Practicante Costo por la Certificado de
profesional a eventos eventos e a de asistencia a asistencia
académicos de académicos a Diciembr Psicología eventos Resumen de los
instituciones fines a la carrera. e académicos temas recibidos.
acreditas Elaborar Tipeo
resúmenes de lo Impresiones
recepcionado
Programa (6 Ejecutar 01 Coordinación con Setiembr Practicante Costo de Registro de
Área de proyección social sesiones min.) programa en el centro e a s de traslado grupal a Asistencia de la
de asistencia el ciclo de beneficiado Diciembr Psicología los centros población
a la asistencia a la Elaboración del e Material a beneficiada.
comunidad comunidad Programa entregar Certificado
Ejecución del (trípticos, como ponente.
programa pastillas Material fílmico
Seguimiento de psicológicas, y/o fotográfico.
las actividades a etc.)
realizar Material
complementario
: Videos,
música, etc.
Impresiones y
fotocopiado.
*Sólo para VIII Elaborar un Planteamiento del Setiembr Practicante Material de Proyecto de
IX ciclo. proyecto de problema a e a s de escritorio. Investigación
Elaboración investigación estudiar. Diciembr Psicología Tipeo e
de un científica. Búsqueda de la e Impresiones.
Proyecto de información,
Área de Investigación

Investigació Elaboración del


n grupal. Proyecto de
investigación.
*Sólo para VII Ejecutar un Planteamiento del Setiembr Practicante Material de Artículo de
IX ciclo proyecto de problema a e a s de escritorio. investigación
Ejecución de investigación estudiar. Diciembr Psicología Fotocopiado, científica
una y elaborar un Búsqueda de la e impresiones. Pruebas
Investigación informe del información,  (Costo de los aplicadas.
grupal. mismo. aplicación, honorarios del
recolección y asesor
tratamiento de los estadístico)
datos.
Elaboración del
informe de
investigación.

V. ADMINISTRACIÓN DEL PLAN DE TRABAJO:

5.1 Recursos:
5.1.1 Humanos:
Practicantes de Psicología (03) ……………..s/. 0.00
5.1.2 Materiales:
Papel (1 millar) …………………………… s/. 35.00
Material de escritorio…………………………. s/. 50.00
5.1.3 Servicios:
Movilidad (15 pasajes en micro) …………. s/.100.00
Impresiones……………………………………. s/.300.00
Tipeos …………………………………………. s/.200.00
Anillados……………………………………… s/. 20.00
Servicio de fotocopiado…………………… s/.100.00
* Las cifras monetarias citadas son ficticias.

5.2 Presupuesto:
s/. 805.00.

5.3 Financiamiento:
El presupuesto total asignado será financiado por los practicantes de Psicología, o

El 50% del presupuesto será financiado por el centro de prácticas y el 50% restante por los
practicantes de psicología..

5.4 Cronograma:
* Los números aquí señalados son referenciales y dependen de la realidad de cada centro.
Meses
Área Actividad Meta
Mensual Abril Mayo Junio Julio
semanas
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
* * * * * * * * * * * * * * * *
Atención 20 personas atendidas con
Psicológica apoyo psicológico.
Prevención Programa preventivo:
- Programa de educación
sexual para * * * * * * * * * * * * * * *
adolescentes
Charlas:
- Relaciones *
*
Área Psicológica

interpersonales
- Maltrato infantil *
- Taller de sexualidad *
- ***
- ***
Mencionar el titulo del
taller:”……”
- Sesión 1: “…” *
- Sesión 2: “…” *
- Sesión 3: “…” *

Promoción Difundir el servicio a los * * * * * * * * * * * * * * * *


asistentes al centro y a la
población perteneciente a su
jurisdicción.
Tratamiento Abordaje de casos desde los * * * * * * * * * * * * * * * *
diferentes enfoques
psicológicos.
Estudio de Caso Realización de 01 estudio de * * * * * * * * * * * * * * *
casos *
01 Revisión bibliográfica * *
bimensual de un tema de
Actualización

Actualización especialidad.
Profesional

Profesional 01 revisión bibliográfica grupal


Área de

quincenal de alguna * * * * * * * *
problemática que se presente en
el centro.
* * * * * * * * * * * * * * * *
Capacitación Asistencia a eventos
profesional académicos.
* * * * * * * * * * * * * * *
proyección

Programa (6 Ejecutar 01 programa en el


Área de

sesiones min.) de ciclo de asistencia a la


social

asistencia a la comunidad
comunidad

*Sólo para VIII yIX Elaborar 01 proyecto de * * * * * * * * * * * * * * *


ciclo. investigación científica.
Elaboración de
un Proyecto de
Investigación
grupal.
*Sólo para VIII y IX Elaborar y aplicar 01 proyecto * * * * * * * * * * * * * * *
ciclo de investigación científica.
Elaboración y
ejecución de un
Proyecto de
Investigación
grupal.

(Firma) (Firma y sello) (Firma y sello)

Nombre Nombre Nombre


Practicante Asesor de prácticas Supervisor de prácticas
Pre Profesional Pre Profesionales Pre Profesionales
Carrera de psicología Universidad César Vallejo Universidad César Vallejo

ESTRUCTURA DEL INFORME FINAL DE


PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES

Caratula
Agradecimientos:
Antecedentes: (lo que encontró al iniciar sus prácticas)

I. DATOS GENERALES:
A. Centro de prácticas:
Razón social: ………………………………..
Dirección: ………………………………..
Aniversario Institucional………………………………..
Representante: ………………………………..
Teléfono: ………………………………..
Mail: ………………………………..

B. Centro de Formación Profesional del practicante:


Razón Social: Universidad César Vallejo S.A.C
Dirección:
Ps. Asesor: ………………………………..
Ps. Supervisor: ………………………………..

Coordinadora
De P.P.P:
Tfno. Coordinación:
Mail Coordinación:

C. Practicante:
Nombre: ……………………………….
D.N.I: ……………………………….
Nacionalidad: ……………………………….
Situación del
Practicante: Estudiante.
Ciclo: ……………………………….
Semestre: ……………………………….
Tfno. ……………………………….
Mail: ……………………………….

D. Plan de trabajo:
Duración: ……………………………….
Días: ……………………………….
Turno: ……………………………….
Horario: ……………………………….
Total Horas semanal: ……………………………….
Área donde realizó
Las prácticas: ……………………………….

II. ANÁLISIS DEL DEPARTAMENTO PSICOLOGICO:

2.1. Misión y Responsabilidades del practicante de Ps.


2.2. Objetivos del área.

III. ANALISIS DE ACTIVIDADES REALIZADAS:


Detallará cada una de las actividades planteadas de cada área en el plan de
trabajo, empleando el siguiente esquema:

ÁREA evaluación del ESTRATEGIAS DIFICULTADES documentos de verificación


objetivo- meta nivel de logro EJECUTADAS ENCONTRADAS

“Copiar cada Estimar el Señalar las Justificar el - Constancias.


objetivo- meta porcentaje de acciones porcentaje de no - Programas.
textualmente logro del estratégicas se logro.
presentado en el plan objetivo. emplearon para - Fotografías.
de trabajo” cumplir con el - Planes, etc. Indicando el
objetivo meta. número de anexo en el que se
incluye.

I. PRESENTACION DE CUADROS Y GRAFICOS ESTADISTICOS:


Consolidará la información de actividades por áreas de todo el semestre, por
ejemplo: Orientaciones y consejería, Motivo de consulta, diagnóstico distribución de
atenciones por sexo, edad, niveles obtenidos de las variables evaluadas, promedios
de asistencias de beneficiarios en talleres o acciones grupales, etc.

Ejemplo:

ÁREA PSICOLOGICA:

Cuadro Nº 01
ORIENTACIONES Y CONSEJERÍA SEGÚN GÉNERO

SEXO ABRIL MAYO JUNIO JULIO TOTAL


N° % N° % N° % N° % N° %
FEMENINOS
MASCULINOS
TOTAL

INTERPRETACIÓN:
 ….
 ….
 ….
GRÁFICO Nº 01
ORIENTACIONES Y CONSEJERÍA SEGÚN GÉNERO
Cuadro Nº 02

ORIENTACIONES Y CONSEJERÍA POR EDAD


EDADES ABRIL MAYO JUNIO JULIO TOTAL
N° % N° % N° % N° % N° %
01 a 10 años
10 a 20 años
20 a 30 años
30 a 40 años
40 a 50 años
50 a 60 años
61 a 70 años
71 a 80 años
81 a más
TOTAL

INTERPRETACIÓN:
 ….….
 …….

GRÁFICO Nº 02
ORIENTACIONES Y CONSEJERÍA POR EDAD

(…)

Cuadro Nº 03
MOTIVOS DE CONSULTA

(…)

Nota: Deberá haber como mínimo un cuadro y gráfico por cada actividad de las áreas planteadas en el
plan de trabajo.

V.- OBSERVACIONES:

(Firma) (Firma y sello) (Firma y sello)


Nombre Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas Supervisor de prácticas
Pre Profesional Pre Profesionales Pre Profesionales
Carrera de psicología Universidad César Vallejo Universidad César Vallejo

ANEXOS:
1. Plan de trabajo.
2. Copia del reportes mensual entregados a jefatura o dirección.
3. Reportes con firma original de la población beneficiada con intervención Psicológica.
4. Formatos de instrumentos utilizados.
5. Historias clínicas generadas.
6. Resumen de textos leídos mensualmente
7. Certificados y resumen de ponencias de los cursos asistidos
8. Evidencias del proyecto de investigación.
9. Evidencias del periódico mural
10. Copias de material de difusión.
11. Imágenes fotográficas de las actividades de promoción y/o prevención.
12. Otras evidencias.

Consideraciones finales:
1. El informe final deberá ser alcanzado a su jefe inmediato y/o a la Dirección (jefatura) del centro de prácticas.
2. Se presentará con su respectiva contracarátula y anillado (Letra: Arial 12, márgenes: 03 cm.)
3. Con el presente informe deberá presentar la carta de cese e inventario por cese de actividades.
4. Recordar que el informe debe contener la firma y sello del asesor en señal de conformidad.
5. El Cargo de la carta de cese deberán alcanzarla a la coordinación del área de prácticas pre profesionales.
6. Los alumnos que finalizan el IV nivel de prácticas deberán alcanzar este informe en un CD. La carátula del CD deberá
contener: Logo de la Universidad, como título: “MEMORIA DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES EN PSICOLOGÍA”,
nombre del practicante, asesor, supervisor y lugar de prácticas finales.
(MODELO)

CARTA DE CESE

Piura, 10 de Julio 2014

Señor
Dr
LUIS CÉPEDA GARCÍA
Director de…….
Centro de salud………………….

Presente.-

Es grato dirigirme a usted para expresarle mi saludo cordial y a la vez


comunicarle la culminación semestral de prácticas 2014- I en Psicología
el día 11 de Julio del presente año; luego de lo cual y de acuerdo al
cronograma académico de mi universidad gozaré del periodo vacacional
debiéndome reincorporar el próximo semestre, salvo decisión contraria de la
coordinación de prácticas pre profesionales de la Escuela de Psicología.

Asimismo, hago mención que con la presente se está adjuntando el


informe de las actividades realizadas e inventario del material empleado en
mi servicio.

Agradecido por haberme brindado su apoyo constante en la realización


de todas mis actividades y por la atención que brinda a la presente,

Me despido de usted.

Atentamente,

(Firma) (Firma y sello)

Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas
Pre Profesional Pre Profesionales
Carrera de psicología Universidad César Vallejo

Informe Mensual
Mes: __________
2015 - I

Practicante de Psicología :

Centro de Internado :
Asesor (a) de Prácticas Pre Profesionales :
INFORME MENSUAL
Mes: ______

I. Datos Generales:
Área :
Centro de Prácticas :
Dirección del Centro :
Niveles de enseñanza :
Nombre del Practicante :
Supervisor de la Universidad :
Asesor (a) de Prácticas Pre Profesionales :
Total de Horas Semanales :
Duración :
Días : Lunes, Martes, Miércoles y Jueves.
Turno : Mañana
Horas : 7:30 a.m. a 12:30 p.m.

II. Evaluación de los Objetivos: (Evalué los objetivos en términos


porcentuales y redacte en pasado)

Objetivo del Área Evaluación y tratamiento:

DIAGNÓSTICO INDIVIDUAL:

(Previo a la evaluación del objetivo describa en viñetas el proceso de


diagnóstico que siguió para los casos individuales, precisando técnicas
e instrumentos psicológicos y proyectivos; a demás de las categorías
diagnósticas a las que arribó)

 Este objetivo de un 100% se logró sólo, el 82.5% debido a la poca


colaboración de los …..

Cuadro Nº 001
Nº DE PACIENTES DIAGNÓSTICADOS

DIAGNOSTICO
SEXO %

2 06%
FEMENINO 5 15.15%
4 12.12%
5 15.15%
5 15.15%
5 15.15%
4 12.12%
MASCULINO 1 15.15%
2 06%
Total 33 PACIENTES 100%

Interpretación:

 Del 100% de los PACIENTES diagnosticados, el 15.15% pertenecen al


género masculino

NOTA: Usted también puede elaborar otros cuadros para organizar la


información como por ejemplo tipos de diagnósticos encontrados,
técnicas utilizadas, instrumentos utilizados, etc.

DIAGNÓSTICO GRUPAL O COLECTIVO


(Previo a la evaluación de los objetivos describa el proceso que siguió en este
rubro)

 Este objetivo se logró

Cuadro Nº 006
Nº DE PACIENTES DIAGNÓSTICADOS GRUPALMENTE

SUJETO Instrumento RESULTADO

Interpretación:

NOTA: Precisar que se está anexando el informe de evaluación colectiva

INTERVENCIÓN:

ORIENTACIÓN Y CONSEJERIA A PACIENTES


(Previo a la evaluación de los objetivos describa el proceso que siguió en
este rubro)

Este objetivo se logró cumplir en un %

Cuadro Nº 007
Nº DE PACIENTES QUE RECIBIERON ORIENTACIÓN Y CONSEJERIA

Nivel Grado Nº %
TOTAL

Interpretación:

TRATAMIENTO PSICOLÓGICO

(Previo a la evaluación de los objetivos describa el proceso que siguió en


este rubro)

Este objetivo se cumplió en un

Cuadro Nº 008
Nº DE PACIENTES QUE RECIBIERON TRATAMIENTO
Nivel Grado Nº %

Interpretación:

PREVENCIÓN – CAPACITACIÓN.
(Previo a la evaluación de los objetivos describa el proceso que siguió en este
rubro)

PACIENTES:

Nivel Grado Tema Nro. Fecha


participantes

Total de PACIENTES capacitados

Objetivo del área Estudio de caso:

Objetivo del área Actualización


Objetivo del Área Prevención y promoción social:

Objetivo del Área Investigación:

Objetivos del área de Gestión Administrativa.

III. DIFICULTADES ENCONTRADAS

IV. SUGERENCIAS

Anexos:
 Copia del reportes mensual entregado al director
 Copia del Registro de Pacientes atendidos(Formato de administración)
 Informe de evaluación colectiva
 Reportes mensual con firma original de pacientes que recibieron
intervención o tratamiento Psicológico.
 Resumen de textos leídos mensualmente
 Certificados y resumen de ponencias de los cursos asistidos
 Evidencias del periódico mural
 Copias de material de difusión.
 Formatos de instrumentos utilizados.
 Otras evidencias…
FORMATOS DEL
ÁREA DE
ORGANIZACIÓN
FORMATO DE REGISTRO DE PACIENTES

Iniciales Edad Fecha de


del y sesiones Motivo de consulta Técnicas y o Resultados Dx Recomendaciones
paciente Sexo Instrumentos

*ESTE FORMATO TODOS LOS INTERNOS DEBERAN TENERLO ACTUALIZADO EN


UNA CARPETA, CUADERNO O FILE, ES EL MISMO MODELO QUE SE ENTREGA AL
ASESOR EN EL INFORME MENSUAL.

FORMATO DE ASISTENCIA AL CENTRO DE INTERNADO

NONBRE DE INTERN@:
______________________________________________
HORARIO:
_________________________________________________________

Día y fecha Hora de entrada Firma Hora de salida Firma Firma del jefe
inmediato

Lunes
05/09/2011
Martes
06/09/2011
Miércoles
07/09/2011

*CADA INTERNO DEBERÁ PRESENTAR AL SUPERVISOR (A) LA ASISTENCIA A SU
CENTRO DE PRÁCTICA CON ESTE FORMATO Y LAS FIRMAS REQUERIDAS.

FORMATO DE REGISTRO DE ACTIVIDADES DIARIAS

FIRMA DEL
DIA/FECHA HORA ACTIVIDAD REALIZADA OBSERVACION JEFE
INMEDIATO
05/09/2011

06/09/2011

07/09/2011

*ES IMPORTANTE QUE EL REPORTE DE ACTIVIDADES ESTE ACTUALIZADO Y


FIRMADO POR EL JEFE INMEDIATO, LO CUAL DA LA CONFORMIDAD DEL CASO, SI
ESTUVIERA INCONCLUSO NO TENDRA PUNTUACION.

HORARIO DE PRACTICAS PRE-PROFESIONALES

LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO


NOMBRES Y
APELLIDOS
FORMATOS DEL
ÁREA DE
PREVENCIÓN
(FORMATO PARA PROGRAMA PREVENTIVO)

PROGRAMA …

I. DATOS INFORMATIVOS:
1. Dirigido a:
2. N° de participantes máximo:
3. N° de participantes mínimo:
4. Número de sesiones:
5. Fechas de ejecución:
6. Lugar:
7. Dirección:
8. Teléfono de la Institución:
9. Practicante:
10. Ps. Asesor:

II. Antecedentes:
Características de la población y problemática observada.

III. Fundamentación:
Fundamente teniendo en cuenta teoría (s) en que se basará y tenga presente las
respuestas a tres interrogantes: Qué voy hacer?, Cómo lo voy hacer? Y Para qué
lo voy hacer?

IV. Objetivos del taller:


IV.1 Objetivo General:
IV.2 Objetivo Específico: (por cada sesión)

V. Programación de actividades generales:


Actividades Previas:

Citar actividades como: aplicación de encuesta, entrega de invitaciones, difusión de


a través de afiches, etc

Actividades Centrales:

Actividades propias del taller desde el control de asistencia

Actividades Finales:

Considerar refrigerio, informe de cada taller, etc

VI. Temática a desarrollar:


N° SESIÓN DENOMINACIÓN DE LA SESIÓN FECHA TENTATIVA

VII. Metodología:
Describir la metodología a utilizar, especificando las estrategias y técnicas a utilizar

VIII. Recursos Humanos:

IX. Evaluación:
IX.1 De Objetivo:
IX.2 De actitudes:

X. Referencias Bibliográficas.

XI. Anexo:
Sesiones de Taller desarrollados.

(Firma) (Firma y sello)

Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas pre profesionales
Escuela de Psicología Universidad César Vallejo
FORMATO PARA LA ELABORACIÓN DE SESIONES DE UN

TALLER O PROGRAMA)

PROGRAMA….

I. DATOS INFORMATIVOS:
1. Dirigido a:
2. N° de participantes máximo:
3. N° de participantes mínimo:
4. Número de sesiones:
5. Fechas de ejecución:
6. Lugar:
7. Dirección:
8. Teléfono de la Institución:
9. Practicante:
10. Ps. Asesor:
II. Objetivo General:

III. Descripción de las sesiones:

1. SESION N° 01:
Fecha:

Titulo:
Ambiente:

Objetivo Actividad Procedimiento Materiales Tiempo Responsable


Específico
Actividad que
realizará para la
Motivación y la
problematización

…Construcción del
conocimiento …

Transferencia

Evaluación
2. SESION N° 02:
Fecha:

Titulo:
Ambiente:

Objetivo Actividad Metodología Materiales Tiempo Responsable


Específico
Actividad que
realizará para la
Motivación y la
problematización

…Construcción
del conocimiento

Transferencia

Evaluación

IV. MARCO TEORICO:

V. REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS:

(Firma) (Firma y sello)

Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas pre profesionales
Escuela de Psicología Universidad César Vallejo

ANEXOS: (Material a entregar a los asistentes: Invitaciones, afiches, resumen,


etc)
(INFORME DE EJECUCION DE TALLERES O PROGRAMAS PSICOLOGICOS)

INFORME DEL “PROGRAMA DE


“______________________________________________”

PRESENTACION:
AGRADECIMIENTO:

I. DATOS INFORMATIVOS:
1.1. Dirigido a:
1.2. N° de participantes máximo:
1.3. N° de participantes mínimo:
1.4. Número de sesiones:
1.5. Fechas de ejecución:
1.6. Lugar:
1.7. Dirección:
1.8. Teléfono de la Institución:
1.9. Practicante:
1.10. Ps. Asesor:

II. ANTECEDENTES:

III. EVALUACION DE OBJETIVOS:


III.1. Objetivos Generales:
III.2. Objetivos Específicos:

IV. TEMAS DESARROLLADOS

Temas Dirigido a Fecha N° de participantes

V. LOGROS:
 Sesión N° 01
 Sesión N° 02
 Sesión N° 03

VI. DIFICULTADES:
VII. SUGERENCIAS:
VIII. REFERENCIA CONSULTADA:

ANEXOS:
1. Materiales entregados:
(SE ADJUNTAN LOS DIPTICOS, TRÍPTICOS U OTROS MATERIALES ENTREGADOS A LOS ASISTENTES)
2. Imágenes fotográficas del desarrollo de las sesiones:
3. Registro de asistencia de la población beneficiada:
4. Resultados de la Encuesta de satisfacción:
5. Constancia: ( Como facilitador de la actividad emitida por el centro de prácticas)
REGISTROS DE ASISTENCIA
PROGRAMA……..

DENOMINACIÓN DE LA SESION
LUGAR:
________________________________________________________________
POBLACIÓN: _____________________________________
FECHA:________________
RESPONSABLE____________________________________________________________
_

Nº NOMBRES Y APELLIDO FIRMA


1
2
3
4
5
6

_________________________________

FIRMA Y SELLO
JEFE INMEDIATO DEL CENTRO DE PRACTICAS

FORMATO DE INFORME DE SESIÓN O TALLER DE LOS PROGRAMAS PREVENTIVOS

INFORME DE SESIÓN Nº 01 – 2014

A : _____________________________________
Jefe Inmediato del Centro de Prácticas

De : ____________________________________
Practicante de Psicología de ___ ciclo de la UCV – Piura

Asunto : Informar sobre el desarrollo de la sesión Nº “___” -2014

Fecha : _________________

Me es grato dirigirme a usted deseándole éxito en la labor que realiza y a la vez


hacer de su conocimiento lo siguiente:

 El día _______ se llevó a cabo el taller denominado________


(citar los datos generales del taller)

LOGROS:

DIFICULTADES:

SUGERENCIAS:

(Firma) (Firma y sello)


Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas

Anexos: anexar evidencias y material utilizado durante la sesión.


MODELO DE CARTA PARA LA ENTREGA DEL PLAN DE TRABAJO

“AÑO DE LA INVERSION PARA EL DESARROLLO RURAL Y LA SEGURIDAD


ALIMENTARIA”

Piura, 08 de Setiembre 2013


Señor:
GUILLERMO ARRIETA PEREZ
Jefe o director………….

Presente._

Es grato dirigirme a usted para expresarle mi cordial saludo y a la vez alcanzarle


EL PLAN DE TRABAJO que se ejecutará en el periodo de mi permanencia como
Practicante del VIII ciclo académico de la Facultad de Humanidades, Escuela
Académico Profesional de Psicología.

El presente Plan busca desarrollar actividades Psicológicas a fin de poner en


práctica los conocimientos teóricos y complementar la formación recibida en la
Universidad César Vallejo.

Las actividades aquí propuestas han sido consideradas teniendo en cuenta la


realidad y necesidades del centro, para lo cual contaré con la orientación constante de
los Psicólogos Lic……………….., y Li……………………… quienes son docentes asignados por la
Facultad para ser mi Asesora y supervisora respectivamente durante el presente
semestre académico.

Agradeciendo su apoyo y las sugerencias que brinde al presente para el


cumplimiento cabal de mis funciones,

Me despido de usted,
Atentamente,

(Firma) (Firma y sello)

Nombre Nombre
Practicante Asesor de prácticas
Pre Profesional Pre Profesionales
Carrera de psicología Universidad César Vallejo
FORMATO DE DESCARGO DE MEMORANDO

PARA: Fernanda Caro Chávez.


Supervisora de prácticas pre profesionales

DE: Salazar Cárdenas Luisa


Practicante de Psicología.

ASUNTO: Descargo de Memorando

FECHA: 20 de abril 2014

De manera atenta y en respuesta a su memorando 001/2011, de fecha


Abril 19 del presente año manifiesto que mi Inasistencia al centro de prácticas
fue por motivo de Fuerza mayor. Pido las disculpas del caso pero por la
naturaleza de mi emergencia me vi imposibilitada de comunicar a su persona y
al centro de prácticas las ausencias que presentaría.

Mis faltas fueron motivadas por …

* Espero pueda comprender mi situación, por mi parte me comprometo a


recuperar los días de inasistencia organizando un horario adicional de prácticas
por las horas de ausencia.

Atentamente,

Salazar Cárdenas Luisa


Practicante de Psicología.

Adjunto:
1. Certificado Médico.
2. Recetas médicas.
3. Constancia de Ingreso y Alta médica. (en caso de hospitalización)
4. Horario de Recuperación de prácticas. (Dependiendo el motivo de la falta)

PROYECCIÓN SOCIAL

I. Esquema Proyecto de Proyección Social (Proyectos de desarrollo social)


1. Datos generales:
a. Nombre del proyecto
b. Antecedentes (opcional)
2. Contexto y ámbito de intervención del proyecto:
3. Descripción y fundamentación:
a. Diagnóstico preliminar (Incluir línea de base)
4. Beneficiarios (as):
5. Matriz de marco lógico (Ver instrumento 1 – Modelo de matriz de marco
lógico)
6. Recursos: humanos, materiales y servicios
7. Presupuesto:
8. Financiamiento:
9. Cronograma de actividades (Ver instrumento 3)

II. Esquema Informe Final y de Evaluación del Proyecto


1. Datos generales:
a. Nombre del proyecto:
b. Actividades realizadas:
c. Fecha (s) de ejecución:
d. Lugar:
e. Público beneficiario (desagregados por sexo)
f. Responsable de la ejecución de la actividad
 Docentes:
 Alumnos:
g. Recursos utilizados (propios, otros recursos)
h. Ingresos generados (utilidad si la hubiera)
2. Descripción del proceso seguido en la ejecución del proyecto
3. Logro de resultados:
a. Número de participantes (alumnos, docentes, administrativos)
b. Número de beneficiarios del proyecto
c. Resultados de encuestas del grado de satisfacción
4. Conclusiones y Recomendaciones:
5. Anexos (Fuentes de verificación, registros de asistencia, informe fotográfico,
materiales audiovisuales, material de difusión, indicadores de impacto, artículo
para su difusión etc.)

INSTRUMENTO 01
MATRIZ DE MARCO LÓGICO
RESUMEN NARRATIVO INDICADORES MEDIOS DE HIPOTESIS / SUPUESTOS
VERIFICABLES VERIFICACIÓN
OBJETIVAMENTE
FIN (OBJETIVO DE
DESARROLLO)
No tiene indicadores ya que
es el fin máximo de
desarrollo al que el proyecto
CONTRIBUIRA con su
ejecución, según el ámbito de
intervención que se haya
establecido en el plan
estratégico de la UCV,
tampoco se le asignan
MEDIOS DE
VERIFICACION/FUENTES
DE VERIFICACION ni
HIPOTESIS/SUPUESTOS)
PROPOSITO (OBJETIVO Si tiene indicadores y Fuentes de información Acontecimientos, situaciones o
GENERAL) estos son de IMPACTO para cada indicador para decisiones importantes (fuera del
Se refiere al efecto directo a ya que con esto se verificar en que medida se control del ejecutor) que tienen que
ser logrado con la especifica lo que quiere logró. Pueden incluir ocurrir y que son necesarios para
intervención. lograr directamente el fuentes primarias conseguir el objetivo
proyecto y por lo tanto (encuestas) o fuentes
debe y puede ser secundarias (registros
evaluado en cuanto a fotográficos, registros de
sostenibilidad, impacto, asistencia, evaluación de
etc. Son indicadores de pre test y post test, etc.)
impacto, se refieren al
efecto directo logrado
después de terminado el
proyecto. Deben incluir
las metas que reflejen la
situación final del
proyecto. Cada indicador
debe reflejar cantidad,
calidad y tiempo de lo
que se quiere lograr.
Docentes, alumnos, alumnas Al término del proyecto el Planes de gestión de las y los Apertura de
de la UCV y habitantes del 20% de las autoridades y funcionarios de la municipalidad del CP las autoridades
CP El Milagro, distrito de líderes de OSBs y OSCs, El Milagro y de las OSBs y OSCs. y
Huanchaco sensibilizados y del CP El Milagro, distrito Ordenanzas y acuerdos de consejo. organizaciones
comprometidos con el de Huanchaco han Documentos oficiales de políticas y para reconocer
mejoramiento de la gestión y mejorado su gestión en programas de ejecución. la
protección del medio relación al cuidado y problemática
EJEMPLO

ambiente en el centro protección del medio Informe de experiencias de mujeres y del MA en el


poblado. ambiente. varones que han desarrollado buenas CP El
practicas de protección del MA. Milagro,
Resultados de entrevistas aplicadas a la distrito de
Al finalizar el proyecto al comunidad Huanchaco.
menos 1000 personas (50%
mujeres y 50% varones),
desarrollan buenas
prácticas de protección del
MA.
RESULTADOS (OBJETIVOS Aquí se consideran los Fuentes de información Son las condiciones externas
ESPECÍFICOS) indicadores de que permitan comprobar que deben darse para obtener
Son los logros que permiten Deben incluir las metas que el logro de cada uno de los resultados esperados en el
alcanzar el objetivo específico. Es reflejen el logro de cada los indicadores. Se tiempo previsto (Eficacia)
lo que se pretenden lograr con la resultado. Cada indicador incluirán principalmente
intervención (sistemas instalados, debe reflejar cantidad, las fuentes de
gente capacitada, etc.). El logro calidad y tiempo de lo que se verificación que se
del conjunto de resultados quiere lograr. plantean en el modelo de
permitirá el logro del objetivo Se refiere a los indicadores calidad del CONEAU
específico o propósito. que permiten verificar que la (págs. 38-40)/ UCV-
acción ha alcanzado los DEVAC(págs. 50-51-55)
resultados esperados
R1 – Docentes, alumnos, 1.1 Al 3º mes de - Registro de asistencia de docentes,
alumnas de la UCV y ejecutado el proyecto alumnos y alumnas, y habitantes
habitantes del CP El X mujeres y X varones - Material gráfico y/o audiovisual
Milagro, distrito de desarrollan acciones, - Registro fotográfico
Huanchaco, comprometidos propuestas a favor de - Informe del responsable de Py. Y
con la protección del MA. la protección del MA extensión universitaria de la
en el CP El Milagro. escuela/facultad
1.2 Al 1º mes de ejecutado - Informe del alcalde del CP
el proyecto X%
docentes, X% de - Acta de conformación del comité de
alumnos y X% de gestión
alumnas realizan - Informe del alcalde del CP
actividades y acciones
a favor de la
R1 – Instituciones, protección del MA, en - Actas de las reuniones realizadas
autoridades y coordinación con las - Propuestas presentadas
organizaciones autoridades local y - Registro de asistentes
sensibilizadas, coordinan y representantes de las
difunden acciones para la OSBs y OSCs. - Registro fotográfico
protección del medio 1.3 Al 5º mes de ejecutado -Registro de medios utilizados de
ambiente. el proyecto X% de comunicación
alumnos y X% de -Registro de eventos de difusión
alumnas de la UCV realizados
forman parte de un -Registro de publicaciones
comité de gestión y
protección del MA.

2.1 Al 4º mes de ejecución - Encuestas y entrevistas a estudiantes,


R3 – Docentes, alumnos, del proyecto las docentes y grupos de interés.
EJEMPLO

alumnas y pobladores del instituciones,


CP EL Milagro satisfechos autoridades y
con la intervención respecto organizaciones han
de la protección y cuidado presentado al menos X
del medio ambiente propuestas de
proyectos de gestión
del MA.
2.2 Al 5º mes de ejecutado
el proyecto las
instituciones,
autoridades y
organizaciones han
realizado X
actividades de
protección y cuidado
del MA.
2.3 Al finalizar el proyecto
se difunden X acciones
para la protección y
cuidado del MA

3.1 Al finalizar el proyecto


el X% docentes, X%
de alumnos y X% de
alumnas y X% de los
pobladores manifiesta
un grado de
satisfacción favorable,
respecto de la
intervención realizada
en el CP El Milagro a
favor del cuidado y
protección del MA.
ACTIVIDADES No tienen indicadores ya Fuentes de información que permitan Condiciones
(ACCIONES) que lo que se mide es la comprobar el logro de cada una de las previas que
Son todas y cada una de las realización misma de la actividades deben darse
actividades que van a permitir actividad, pero si se pueden para la
lograr cada uno de los consignar metas realización de
resultados cuantificables. las actividades
previstas.
R1.
Act. 1.1 X Campañas locales - Nº de instituciones 1.1.1 Planes de campañas Existe interés
de protección del MA que participan de 1.1.2 Registro fotográfico de las de los
la campaña campañas involucrados
1.1.3 Registro de participantes en las en realizar
campañas (docentes, alumnos, acciones a
Act. 1.2 Formación de un pobladores) favor del MA
comité de cuidado y - Nº de docentes, 1.2.1 Acta y registro de formación
protección del MA alumnos, alumnas del comité
y pobladores que 1.2.2 Registro fotográfico de
participan en la juramentación del comité
elaboración 1.2.3 Resolución de reconocimiento
del comité
Act. 1.3 X Seminarios sobre 1.3.1 Registro de asistentes a cada
MA uno de los seminarios
realizados
- Nº Seminarios 1.3.2 Registro fotográfico
Act. 1.4 Concurso sobre realizados 1.4.1 Planes de concurso presentados
buenas practicas de cuidado y por las Organizaciones
protección del MA 1.4.2 Bases del concurso
- Nº de planes de 1.4.3 Documento que sustente la
concurso entrega de premios
realizados
R2. 2.1.1 Módulos de capacitación
Act. 2.1 Programa de 2.1.2 Registro de asistencia
capacitación : Gestión y MA 2.1.3 Resultados pre test y post test
EMPLO

2.2.1 Informe de actividades


Act. 2.2 Acompañamiento y conjuntas
asesoría a las autoridades e 2.2.2 Informe del alcalde del CP Interés y
instituciones 2.3.1 Informe de la pasantía disponibilidad
Act. 2.3 Pasantía a otra 2.3.2 Registro fotográfico de los actores
municipalidad que trabaje el 2.4.1 Informes periodísticos en los implicados en
tema de MA medios de comunicación el proyecto en
Act. 2.4 Difusión de las 2.4.2 Pagina Web donde se difunden promover
actividades realizadas las actividades acciones a
favor del MA
3.1.1 Formato de encuesta
3.1.2 Resultado de las encuestas
R3. 3.2.1 Formato de entrevistas
Act. 3.1 Aplicación de 3.2.2 Resultado consolidado de las
encuestas de satisfacción entrevistas
Act. 3.2 Entrevistas a lideres
y autoridades respecto de la
intervención del proyecto

Beneficiarios
de la actividad
con
disposición
para responder
al cuestionario
INSTRUMENTO 03
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
PROYECTO
Abr. May Jun. Jul. Ago Set. RESPONSABLE
Presentación del proyecto
Recopilación de instrumentos a utilizar
Elaboración de productos gráficos y audiovisuales

Aplicación de encuestas de satisfacción y entrevistas

Registro de propiedad intelectual (según la naturaleza del


proyecto)
Informe final y de evaluación del proyecto

Presentación pública de resultados obtenidos

RESULTADO 1 Abr. May Jun. Jul. Ago Set. RESPONSABLE


Act. 1.1
Act. 1.2
Act. 1.3
RESULTADO 2 Abr. May Jun. Jul. Ago Set. RESPONSABLE
Act. 2.1
Act. 2.2
Act. 2.3
RESULTADO 3 Abr. May Jun. Jul. Ago Set. RESPONSABLE
Act. 3.1
Act. 3.2
Act. 3.3
ENCUESTA DE SATISFACCIÓN DE LA PROYECCIÓN SOCIAL

INSTRUCCIÓN: Esta encuesta está dirigida a conocer cuan satisfecho – satisfecha se


encuentra con las acciones desarrolladas en su institución, en búsqueda de la mejora
continua.

Nombres y Apellidos:…………………………………………………………………...
Domicilio:………………………………………………………………………………
Teléfono:………………..………………………………… Email:
………………………………………………………
Institución:………………………………………………………………………………
Cargo que desempeña:………………………………………………………………
Fecha:………………………………………………………..
Indique su grado de satisfacción respecto a: (Marque MUY SATISFECHO POCO MUY POCO
SATISFECHO SATISFECHO SATISFECHO
con una x)
1. Importancia tema(s) tratado(s).

2. Calidad de materiales utilizados.

3. Comodidad de ambientes en el que se ha


desarrollado la capacitación.

4. Organización de contenidos de tema(s)


tratado(s).

5. Dominio tema demostrado por el facilitador(es).

6. Cumplimientos de objetivos de la(s) sesión (es).

7. En qué medida la capacitación recibida es significativa para Ud. o su


institución. (Marque con una x)

muy significativa poco significativa nada


significativa significativa

REGISTROS DE FACILITADORES EN
PROYECCIÓN UNIVERSITARIA

FACULTAD : ______________ ESCUELA: ____________


FECHA : ___________________
ASESOR : _________________________________T.P.__T.C.__
ASIGNATURA : _____________________________________________
PROYECTO : ______________________________________________
LUGAR : _______________________________________

Nº NOMBRES Y APELLIDOS CICLO ESCUELA DATOS DE REFERENCIA FIRMA


1 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
2 Dirección: __________________________
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Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
3 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
4 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
5 Dirección: __________________________
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Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
6 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
7 Dirección: __________________________
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Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
8 Dirección: __________________________
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Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
9 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
10 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
11 Dirección: __________________________
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Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________
12 Dirección: __________________________
___________________________________
Teléfono: __________________________
Correo: ____________________________

FIRMA Y SELLO
Asesor
REGISTROS DE BENEFICIARIOS/ BENEFICIARIAS / ORGANIZACIONES /
INSTITUCIONES
DE PROYECCIÓN UNIVERSITARIA
LUGAR : __________________________________ ACTIVIDAD :
_____________________________________________

SEXO F
ED
Nº NOMBRES Y APELLIDOS AD DATOS DE REFERENCIA 1º
F M
____
Institución/Organización: _____________________________
__________________________________________________
1 Dirección: _________________________________________
Teléfono:__________________________________________
Correo: ___________________________________________

Institución/Organización: _____________________________
__________________________________________________
2 Dirección: _________________________________________
Teléfono:__________________________________________
Correo: ___________________________________________

Institución/Organización: _____________________________
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3 Dirección: _________________________________________
Teléfono:__________________________________________
Correo: ___________________________________________

Institución/Organización: _____________________________
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4 Dirección: _________________________________________
Teléfono:__________________________________________
Correo: ___________________________________________

Institución/Organización: _____________________________
__________________________________________________
5 Dirección: _________________________________________
Teléfono:__________________________________________
Correo: ___________________________________________

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Asesor de Prácticas Pre Profesionales
Universidad César Vallejo

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