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Presentacion de 18001

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OHSAS 18001

SEGURIDAD Y
SALUD EN EL
TRABAJO
INTRODUCCION
Desde hace tiempo ha existido la inquietud del mundo empresarial por demostrar su compromiso con la
seguridad y la salud ocupacional de sus trabajadores contratados, es así como en 1998 se reúne un grupo
de organismos certificadores de 15 países de Europa, Asia y América para creara la primera norma para la
certificación de un sistema de seguridad y salud ocupacional que tuviera un alcance global, es así como
nace la Norma OHSAS 18.001, que son una serie de estándares internacionales relacionados con la
seguridad y salud ocupacional, y cuyo desarrollo se basó en la directriz BS 8800 (Britsh Standar). La Norma
OHSAS 18.001, fue publicada oficialmente por la British Standars Institution y entró en vigencia el 15 de
Abril de 1999.
La Norma OHSAS 18.001, entrega los requisitos para que una organización implemente un sistema de
seguridad y salud ocupacional y la habilita para que fije su propia política y objetivos de seguridad y salud
ocupacional, tomando en consideración los requisitos legales aplicables y el control de los riesgos de
seguridad y salud ocupacional provenientes de sus actividades. La Norma OHSAS 18.001 ha sido
concebida para ser compatible con las Normas ISO 9.001 e ISO 14.001, de tal forma de facilitar la
integración de los sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional.
Hosas 18001:2008
¿Que es la Norma iso
18001 y para que
sirve?
La normativa internacional ISO 18001
tambien conocida como OHSASha sido
desarrolado por el oranismo
internacional ISOcuya ultima vercion tiene
como odjetivola maxima integracion de la
salus y seguridad de en el trabajo, con otros
sistemas de gestion como ISO 9001 y 14001
ademas, de poner mayor enfasis en los
planes de control
Objetivo de la norma OSHSAS
18001
Proporcionar a las organizaciones
los elementos de un sistema de
gestión de seguridad y salud
ocupacional eficaz y que sea
posible de integrar con otros
requisitos de gestión, de forma de
ayudarlas a alcanzar sus objetivos
de seguridad y salud ocupacional
Otros de los odjetivos
principales es:
Otro de los odjetivoos principales
de la nueva edicion es la de
facilitar la integreacion por parte
de las organizacones de los
sistemas de gestion de calidad,
medio ambiente y seguridad y
salud en el trabajo ya existentes en
el caso que deceen hacerlo
Alcanses de la
norma OHSAS 18001
· Aplicable a cualquier tamaño y tipo de
empresa. · No establece criterios
específicos para el control de los riesgos
de seguridad y salud ocupacional.
· Proporciona un sistema estructurado
para lograr el mejoramiento continuo.
· Contiene requisitos que pueden ser
objetivamente auditados para fines de
certificación y/o autodeclaración.
Las lineas generales de
la nueva normativa son:
.Mayor enfasis ala importancia de la Salud.
.Integracion con el modelo de mejora continua PDC.
.Mejoras significativas en la integracion con los sistemas de Calidad y
medio Ambiente
.nuevos requisitos enfovcados al la Evacion del Cumpimiento Legal.
Actualmente ya no esta en vigor la norma OHSAS 18001 habiendose
sustituido por la norma ISO 45001
Que empresas pueden applicar la
norma OHSAS 18001
AQUELLAS QUE DESEEN:
Establecer un sistema de gestión de seguridad y
salud ocupacional para eliminar o reducir los
riesgos.
· Implementar, mantener y mejorar continuamente
su sistema de gestión seguridad y salud
ocupacional.
· Asegurase a sí misma la conformidad con su
política de seguridad y salud ocupacional.
· Demostrar la conformidad a otros. · Buscar la
certificación de su sistema de gestión de seguridad
y salud ocupacional por una organización externa.
MODELO INTEGRADO CON
NORMAS DE GESTION ISO

El siguiente diagrama
refleja las principales
etapas de
implementacion de la
Normativa
REQUISITOS PARA
IMPLEMENTAR Y
CERTIFICAR OHSAS 18001
Por tanto, el principal requerimiento de la
norma es el establecimienento dentro de la
empresa de un sistema para proteger el
patrimonio de la empresa que se ve expuesto
a riesgos inherentes a su actividad cotidiana.
El sistema exige ademas un compromiso de
mantener el sistema implantado, con el
odjetivo de mejorar de forma continua la salud
y seguridad laboral
El proceso de implementacion
lo podemos resumir en:

1. Definicion de la politica de salud y seguridad


ocupacional estableciendo las
responsabilidadesde la alta direccion con os
odjetivos de mejora de la salud y la seguridad
en el trabajo
2. Definir un plan de analisis y control de todos
los riesgos alos que esta expuesta la empresa en
materia de salud y seguridad laboral
3. Planificar las acciones para controlar I
minimiar los efectos de estos riesgos
4. Identificar y mantener la continua vigilancia
sobre la legislacion en materia de Salud y
seguridad laboral
Decidirse a implementar y certificar
OHSAS 18001
La norma ISO 18001 (OHSAS es
aplicable a cualquier tipo de empresa
que desee tener la conformidad de su
sistema de Gestion de Seguridad y salud
de los trabajadores con esta Normativa.
La implemenmtacion de este sistema ha
tenido un gran empuje en los ultimos
años, por lel reconocimiento publico que
el sistema proporciona a las empresas.
Implementar y certificar una empresa con
la normativa OHSAS es una
demostracion de gestion de Salud y
Seguridad lavoral.
Beneficios
potenciales
Las empresas que adoptan este sistema de gestión de seguridad y
salud ocupacional OHSAS 18.001, obtienen los siguientes
beneficios:
· Asegura a los clientes el compromiso con un sistema de gestión de
seguridad y salud ocupacional eficiente y demostrable.
· Ayuda a mantener buenas relaciones con los trabajadores (Clima
Laboral).
· Obtener seguros a un costo razonable (economías). · Fortalecer la
imagen corporativa de la organización y fortalece su competitividad
en el mercado.
· Mejora el control de costos de los accidentes.
· Reducir las posibilidades de juicios por responsabilidad civil
· Facilitar la obtención de licencias y autorizaciones
· Estimula el desarrollo y camparte funciones de prevención de
accidentes y enfermedades ocupacionales.
· Mejora las relaciones entre la industria y las entidades
gubernamentales.
Veamos alguna de las ventajas que nos
ofrece la implementacion de este
sistema
.Integra la activida preventiva dentro de la empresa, promoviendo la reduccion accidentes
de trabajo mediante la prevencion y control de riesgos en el lugar de trabajo
.Minimia el riesgo de accidentes de gran envergadura
.Reduccion de costes de material no conforme o perdido
Estos Beneficios estan directamente relacionados con el aumento de la productividad y
mejora de la competitividad de nuestra empresa
.Promueve la satisfaccion interna de la empresa mediante el cummplimiento de las
expectativas de desempeño laboral
.Mejora de la imagen de la empresa
.Mantiene la seguridad del cumplimiento de la legislacion en materia laboral vigente
¿En que consiste una auditoria
OHSAS
Auditando una norma OHSAS 18001
Es una evaluacion sistematica documentada, periodica y odjetiva que consiste en
la veersion global de la eficacia, efectividad y fiabilidad del sistema de gestion
para la prevencion de riesgos laborales, asi como si el sistema es adecuado para
alcanzar la politica y los objetivos de la oraganiacion en esta materia
Revicion Global: Se revisa el sistema en su conjunto para obtener un dictamen de
su funcionamiento
Revion Objetiva:realiada por profecionales independientes al sistema auditado
Revicion Normalizada: Existen normas para realizar las auditorias de forma que
podemos garantizar que las conclusiones alcanzadas corresponden a criterios
comunes
Una auditoria no
es:
Hemos de aclarar que una auditoria no
consiste en inspeccionar el sistema buscando
los aciertos o falos puntuales. Se trata de
anallizar ael funcionamiento del sistema, sus
fortalezas y debilidades a lo latrgo del tiempo.
La auditoria debe ser planificada por el auditor
de acuerdo a un planteamiento detallado y
sistematico de forma que se garantice la
fiabilidad de las condiciones
Conclucion
En conclucion la finalidad de la
norma 18001 OHSAS es dar la
posibilidad a que las organizaciones
de que puedan controlar los riesgos
y asi progresen en su desenpeño
con la seguridad y salud en el
trabajo
GRACIAS

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