Elegir una profesión es una de las decisiones más importantes, ya que es a lo que te dedicarás el

resto de tu vida. Como en tu familia o la escuela, cada una de las ocupaciones lleva consigo una
serie de reglas a cumplir para su desempeño; mismas que se vinculan directamente con tu
vocación, principios, valores y convicciones.

Si tu objetivo es cumplir cada una de tus metas, es menester mostrarte coherente entre tus ideas
y acciones. Como profesionista, debes resaltar que tu valor va más de allá de las aptitudes y
conocimientos que adquiriste en muchos años de estudio. A esto se le llama ética laboral o
profesional, la cual hace que cada uno de los trabajadores, encargados, directores, etc., de
cualquier empresa, logren generar confianza y credibilidad ante los clientes, jefes o subordinados.
Sin ella, una empresa pondría en riesgo su estabilidad o incluso su permanencia.

¿Qué es la ética profesional? La ética profesional hace referencia al conjunto de normas y

valores que mejoran el desarrollo de las actividades profesionales. Es la encargada de determinar
las pautas éticas que deben regir dentro del ambiente laboral. Estas pautas están basadas en
valores universales que poseen los seres humanos.

La ética es la ciencia encargada de estudiar los comportamientos de los seres humanos bajo
normas que contribuyen a la armonía social. La ética laboral es fundamental en cualquier persona
que desee trabajar, ya que implica la práctica de valores como la responsabilidad, puntualidad,
honestidad, constancia, carácter, justicia, discreción. La responsabilidad es una parte esencial
cuando hablamos de ética profesional, ya que hará que cada persona pueda realizar de forma
justa y profesional su trabajo.

Suelen aparecer conflictos cuando existen discrepancias entre la ética profesional y la ética
personal. En esos casos, las personas deben tomar medidas, como la objeción de conciencia, si se
cree que no se está actuando correctamente.

¿Para qué sirve la ética profesional? La ética profesional determina cómo debe actuar un
profesional en una situación determinada. El profesional enfrenta diariamente diferentes
situaciones, y la ética profesional preve errores y determina qué está bien y qué no, tanto moral
como éticamente en un determinado campo profesional. La ética profesional busca privilegiar el
bien común por sobre los intereses particulares de cada trabajador.

Muchas organizaciones y profesiones poseen un código de ética en el que se detallan los valores
que deben verse plasmados en el accionar de los profesionales. Estos valores se traducen en
normas que deben ser conocidas por todos. La ética profesional se basa en muchos de los valores
que rigen la vida en sociedad: honestidad, respeto, justicia, responsabilidad. Todos los empleados
de una organización o empresa deben conocer los valores que rigen la institución. La ética
profesional busca que los profesionales realicen acciones que vayan alineadas a estos valores.

Características de la ética profesional Refleja los valores de una profesión u organización. La

ética profesional está basada en un conjunto de valores. Supone que los profesionales guíen su
accionar a través de estos valores y que sus actos beneficien a la profesión y a toda la sociedad.
Los actos éticos implican responsabilidad.
En algunos casos se encuentra especificada en códigos de ética. Muchas profesiones y
organizaciones o empresas poseen un código de ética en el que se especifican las conductas
esperables y no esperables de los miembros y profesionales.

No implica coacción. El no cumplimiento de las normas establecidas en base a la ética profesional

se encuentra libre de castigos físicos, sanciones o multas, esto las diferencia de las normas
jurídicas. Sin embargo, cuando estas normativas se encuentran especificadas en el código
deontológico, si pueden ser objeto de sanción.

Está basada en deberes y derechos. La ética profesional rige el comportamiento de los que ejercen
una determinada profesión o de los miembros de una empresa u organización. La ética profesional
implica deberes que deben ser cumplidos por los profesionales. Los derechos también son
importantes en la ética profesional, ya que si un profesional sostiene que hay algo que no
responde a lo que él considera correcto en su pensamiento ético, no debería estar bajo ninguna
circunstancia obligado a hacerlo.

Importancia de la ética profesional La ética profesional busca que primen determinados valores
dentro de una comunidad de profesionales. Es muy importante el respeto por la ética profesional,
ya que al respetarla se cumple con determinadas normas sociales y morales que fomentan la
armonía social. El respeto por los valores y las conductas éticas y morales contribuye al desarrollo
de sociedades más justas e igualitarias.

La ética profesional es vital en oficios o profesiones cuyas decisiones repercuten en la vida de otras
personas, como los médicos o los periodistas. En estos códigos de ética profesional debe primar la
verdad, la honestidad y la justicia.

Dentro de una empresa u organización, la ética profesional contribuye a la armonía en las

relaciones entre sus miembros y con el medio que la rodea. Una organización se beneficia cuando
todos sus miembros conocen y actúan según determinados valores y normas ya que esto genera
confianza en los clientes y en la comunidad.

Tipos de éticas profesionales

ética profesional tipos periodismo La ética profesional del periodismo apunta a la verdad y el
pluralismo.

Ética profesional del abogado. En la abogacía se ponen en práctica valores que son fundamentales,
como por ejemplo, la justicia, la honestidad, la lealtad, la diligencia y el secreto profesional.

Ética profesional de un docente. Para todos los docentes es de suma importancia desarrollar
principios éticos, ya que poseen una gran responsabilidad social de transmitirlos a los demás.

Ética profesional de un psicólogo. Estos profesionales cuentan con sus propios códigos éticos ante
el manejo de su trabajo. Algunos valores propios de su trabajo son la confidencialidad, la
responsabilidad y honestidad entre ambas partes, es decir, profesional-paciente.

Ética profesional de un administrador. En la administración de empresas existen códigos que están

considerados dentro de un marco ético. La lealtad, legalidad, diligencia y honestidad son los
valores éticos fundamentales para realizar estos trabajos.
Ética profesional de un periodista. Los periodistas poseen un código deontológico en el que se
determinan ciertos valores y comportamientos que deben regir sus conductas. Los profesionales
de la comunicación deben trabajar en base a valores como la verdad, la precisión a la hora de
brindar información, el respeto a los principios de la democracia, el pluralismo y la tolerancia.

Ética profesional de un médico. La deontología médica está regida por una serie de valores y
comportamientos que todo profesional de la salud debe respetar.

Ejemplos prácticos de ética profesional

 Un psicólogo que no revela la información personal aportada por su paciente cumple con
un deber de la ética profesional.
 Una abogada que resguarda las pruebas de un caso judicial cumple con su deber de
profesional.
 Un empleado de un banco que llega a horario a su puesto de trabajo cumple con los
valores de la ética profesional.
 Un trabajador de seguridad que no acepta sobornos respeta los valores de la ética
profesional.

Características del profesional Una profesión es aquella actividad que se elige de forma personal
y se ofrece ante los demás para su beneficio y para el beneficio propio. Las condiciones para
realizar esas actividades son diversas, y la principal es aplicar la ética profesional.

El sentido estricto de la palabra “profesión” hace referencia solo a las carreras universitarias, pero
también se puede hablar de los oficios, ya que son una vocación que también está al servicio de
otras personas. Todos los trabajadores deben aplicar la ética profesional en cada actividad que
esté a su alcance, ya que ese conjunto de normas hará de ese trabajo algo digno. Un individuo
podrá establecer su ética profesional mediante dos puntos fundamentales:

Valores individuales. Son todos aquellos valores que posee una persona a través de sus vivencias,
experiencias y su propia voluntad.

Código oficial de ética. Este tipo de código rige el comportamiento ético de un profesional.

Las personas deben ser responsables sobre sus propios actos, dado que actúan con libertad,
voluntad e inteligencia, y no de manera forzada. La elección de una carrera tiene que ver con la
libertad y la voluntad, por lo tanto, la persona debe ser respetuosa de las obligaciones y derechos
que esa profesión conlleva.

La ética en las empresas La ética profesional proviene del concepto de ética empresarial, que
establece cómo deberían ser las condiciones en las que un ser humano se relacione con su
entorno. Es importante que el profesional ofrezca un servicio justo y que realice una buena labor:
aquello que corresponde y que resulta bien para los clientes

Con la ética profesional se procuran, no solo los beneficios individuales, sino también el bien
común. Incumplir con las reglas de manera deliberada, puede resultar en sanciones dentro de la
empresa, ser penados por la ley, o incluso poner en peligro la cédula profesional.
A continuación te enlistamos los elementos que debes cumplir para mostrar una ética laboral
impecable, de acuerdo con la revista Entrepreneur:

 Profesionalismo: Ser profesional lo incluye todo, desde cómo te vistes y presentas ante los
demás, hasta la forma en que tratas a la gente. El profesionalismo es un concepto amplio,
que engloba las ideas mencionadas en los puntos siguientes.
 Respeto: Aunque te encuentres bajo presión, no pierdas la gracia: sin importar qué tan
cercano esté el plazo de entrega o qué tan calientes estén los ánimos, siempre mantente
calmado y diplomático. Ya sea que estés tratando con un cliente, en una reunión con un
colaborador o con compañeros de trabajo, haz lo posible por respetar las opiniones de
todos.
 Fiabilidad: Cumple siempre tu palabra. Llega a las citas a tiempo y preparado, y entrega tu
trabajo en tiempo y forma. Haz que tu reputación como alguien fiable te preceda;
demuestra a tus clientes, consumidores y colegas que pueden confiar en que harás lo que
comprometiste. En un entorno de incertidumbre, tus clientes, colegas y socios apreciarán
la estabilidad que representas.
 Dedicación: No te detengas hasta que termines tu trabajo y hasta que lo hagas
correctamente. Que bien no sea suficiente para ti y tu equipo. Haz que tu objetivo sea
sobresalir en todo lo que haces, sin importar que para ello tengas que trabajar horas extra
y prestar atención al detalle más ínfimo. Conságrate a la excelencia. Tu pasión se reflejará
en tus resultados.
 Determinación: No dejes que los obstáculos te detengan; abraza los retos con entusiasmo,
como un montañista que asciende cada vez más hasta alcanzar su meta. Tu trabajo como
emprendedor es resolver los problemas de tus clientes, por lo que debes buscar hacerlo
de maneras cada vez más innovadoras. Sigue adelante con propósito y resiliencia, sin
importar qué tan lejos debas ir.
 Rendición de cuentas: Hazte responsable de tus acciones y de tus resultados; evita poner
excusas cuando las cosas no salgan conforme a lo planeado. Admite tus errores y úsalos
como experiencias de aprendizaje para no caer en lo mismo otra vez. Asimismo, espera
que tus empleados cumplan con las mismas expectativas; apoya a quienes aceptan su
responsabilidad en lugar de culpar a los demás.
 Humildad: Reconoce las contribuciones de todos, dales crédito por sus logros, muestra
gratitud con los colegas que trabajen duro y aprecia a tus clientes leales. Mantente abierto
a aprender de los demás, incluso aunque seas ejemplo a seguir para muchos. Y, aunque te
tomes tu trabajo muy en serio, conserva un buen sentido del humor, aprende a reírte de ti
mismo.

Tu ética profesional va ligada en todo momento al modo en que llevas a cabo tu labor, la cual
implica tu entrega vocacional, responsabilidad, honestidad intelectual y práctica; con esos
elementos demuestras el compromiso que tienes con tu trabajo.

Hacer una retrospectiva de tus actitudes y aptitudes frente a tu trabajo, te permitirá evaluar tu
ética laboral. En el Observatorio Laboral trabajamos para brindarte información que te oriente en
las decisiones de cada etapa de tu vida, ya que al tomar las correctas podrás a cumplir tus sueños y
objetivos.