INJUPEMP
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¿Cómo funciona el Sistema de previsión social administrado por INJUPEMP para los
empleados y funcionarios del poder ejecutivo?
Esta se basa específicamente por la ley de INJUPEMP que fue otorgada en el año 2013 y
entro ya vigencia en el 2014 donde se encuentran todas disposiciones y los alineamientos a
seguir para establecer el sistema de proyección del INJUPEMP, prácticamente se resume en
que los empleados públicos por acuerdo se les deduce mensualmente de su salario un 9% lo
cual este es remitido por la institución donde labora en este caso el patrono al INJUPEMP, a
parte del 9% que se le deduce al empleado el patrono aporta otro porcentaje lo cual es el
sustento para los beneficios de cada uno de los afiliados.
¿Cuáles son los diferentes tipos de pensiones que ofrece INJUPEMP y como se calcula el
aporte?
Pensión por vejez (jubilación): es la renta mensual que recibe el participante que cumpla
con la edad mínima y con los años de cotización al sistema requerido por el instituto.
Los participantes preexisten, es decir los que ya estaban afiliados antes del 13 de mayo del
2014, fecha en que entró en vigencia la nueva Ley, deben cumplir la edad y los años de
servicio.
MJ = (SBM)(NAC) (2.75%)
Para calcular el SBM, primero e debe ajustar el salario sujeto a contribución del participante,
al índice de precios al consumidor (IPC), el cual es publicado por el Banco Central cada mes;
al realizar este ajuste da como resultado el salario real.
Al obtener el salario real, el SBM se calcula promediando el salario real según la cantidad de
meses definidos por el año de solicitud de la pensión por vejez (jubilación), de acuerdo a la
tabla N 2.
El resultado del SBM NO debe ser menor que el 60% del salario mínimo promedio del año
2014, ajustado al IPC actual.
Pensión y auxilio por invalidez: la pensión y auxilio por invalidez es la que hace efectiva
el Instituto a aquel participante activo, voluntario o en suspenso que, conforme a las
disposiciones de la Ley:
1. Haya sido declarado invalido total y permanente, perdiendo más del 65% de su
capacidad para trabajar.
2. Que haya cumplido con el periodo de calificación.
El monto y extensión del beneficio por invalidez es equivalente 70% del SBM del
participante. La pensión por invalidez está garantizada por 10 años, durante la pensión se
puede extender a sus beneficiarios, en caso de fallecimiento del participante, a través de la
transferencia del beneficio.
Los participantes que hayan sido dictaminados con invalidez parcial (65% o menor) podrán
gozar del pago único, ya sea parte o el total de este, siempre y cuando presenten los
documentos requeridos para este beneficio y previa aprobación por parte de las
autoridades del INJUPEMP.
Rembolso; el INJUPEMP está obligado a reembolsar todos los gastos de los exámenes en
que incurrió el participante para comprobar su estado de invalidez mayor al 65%.
Comité ad-hoc; cuando el dictamen del Comité de Invalidez del INJUPEMP y el dictamen
externo del IHSS o de un médico al servicio del Estado, difieran en cuanto a la condición de
invalidez total o parcial del Participante médico, que será el sometido al Directorio de
Especialistas para la resolución del caso.
Evaluaciones y exámenes médicos; el participante que estuviere disfrutando el Beneficio
por Invalidez Total y Permanente, está obligado a someterse a las evaluaciones medicas que
indique el Comité de Invalidez, a través de un médico especialista designado por el
INJUPEMP.
El monto reducido del beneficiario por invalidez será equivalente a la pensión por
invalidez a la que tendría derecho el afiliado si hubiere cumplido el periodo de
calificación, pero reducido en 1% por cada mes de cotización que le hubiere faltado para
completar dicho periodo; en ningún caso la reducción será mayor a 25%.
Viuda o viudo con hijos beneficiados por orfandad; en caso de existencia de viuda o viudo
con hijos beneficiados por orfandad, a su cargo:
Suma de las pensiones por viudez y orfandad; la suma de las pensiones por viudez y
orfandad que se otorguen a los beneficiarios de un participante fallecido NO puede ser
mayor que el 90% de la pensión que perciba el fallecido o la que le tocaría percibir. Podrán
sobrepasar el porcentaje el porcentaje antes mencionado y llegar hasta el 95% únicamente
cuando el participante haya fallecido por hechos violentos y delincuencias, durante el
servicio de sus funciones o consecuencias de estos.
El monto del beneficio por separación del sistema se determina como el producto de la
suma de las cotizaciones individuales realizadas al INJUPEMP más los intereses devengados
correspondientemente multiplicado por el Factor de Rescate (F).
En donde:
El valor máximo (MAX) del factor de Rescate (F) es 1.5 y el valor mínimo es 0.9.
T = El tiempo transcurrido en años desde el momento de su cese de labores como
cotizante activo, hasta la fecha en que se solicite el beneficio.
Nrs = El tiempo en años mínimos para adquirir el derecho a jubilarse activo, hubiere
faltado para completar los requisitos mínimos para adquirir el derecho a jubilarse
voluntariamente, ya sea en base a la edad o los daños de servicio del participante.
Garantía de Otorgamiento: el participante con estatus Activo, Voluntario o en Suspenso
y el Pensionado que fallezca, tiene derecho a percibir o generar un pago único en
concepto de Garantía de prestación por muerte, siempre y cuando se cumplan las
condiciones establecidas en la Ley y su Reglamento respectivo.
Los participantes afiliados después del 13 de mayo del 2014 (fecha en que entró en vigencia
la nueva Ley de INJUPEMP), deben de cumplir con dos requisitos:
MJ = (SBM) (PJ)
¿Qué documentos y tramites son necesarios para solicitar la jubilación y cuánto tiempo
lleva completar el proceso?
¿La pensión otorgada por INJUPEMP es vitalicia o tiene un límite de tiempo? En caso
afirmativo. ¿Cuál es la duración de la pensión?
Pensión temporal por viudez; el viudo o viuda tiene derecho a recibir una pensión
temporal, durante dos (2) años y medio, totalizando 30 pagos equivalentes al Salario Base
mensual (SBM) del causante.
Pensión vitalicia permanente por viudez; en el lugar del pago temporal mencionado en la
página anterior, el cónyuge viudo o viuda de un participante fallecido, tendrá derecho a
recibir un monto mensual vitalicio equivalente al 50% de la pensión por vejez o invalidez
que perciba o percibirá por invalidez el participante, siempre y cuando el cónyuge cumpla
con cualquiera de los siguientes requisitos:
1. Que tenga 45 años o más, que sea económicamente dependiente del participante
fallecido y que NO labore en una institución que le garantice una pensión mínima
financiada por el Estado, igual o superior a la brindada por el INJUPEMP.
2. Que este en condición de invalidez o que exista una emergencia médica o
socioeconómica grave y comprobada; en cualquier caso, esta condición debe ser
comprobada por el INJUPEMP.
Improcedencia de la pensión por viudez; el beneficio por viudez NO procede en los casos
siguientes:
1. Cuando la muerte del participante haya ocurrido dentro del primer año (12 meses) de la
celebración del matrimonio.
2. Cuando la muerte del participante haya sido dentro de los primeros años (24 meses)
después de la celebración del matrimonio, ocurriendo este último:
Después de cumplir 60 años de edad; o,
Mientras perciba una Pensión por Invalidez o Vejez.
Finalización del beneficio de pensión por viudez; la finalización del beneficio de pen por
viudez se dará:
¿En el caso que de que el titular fallezca? ¿Qué procedimiento deben seguir los familiares
o herederos para reclamar los beneficios pendientes o realizar cambios en la asignación
de los mismos?
Gastos por auxilio fúnebre: el beneficiario de Gastos por Auxilio fúnebre es aquel se
otorga por concepto de gastos relacionados al sepelio de un Participante que cumpla
con los siguiente:
1. Se jubilado por vejez o pensionado por invalidez.
2. Ser participante activo, voluntario o en suspenso que cumpla con el periodo de
calificación para optar una pensión por invalidez, es decir, que haya cotizado 36 meses,
dentro de los últimos 72 meses que procedan a la fecha de fallecimiento.
El periodo de precalificación mencionado en el numeral 2) anterior, NO aplicara si el
fallecimiento del participante activo o voluntario es por causa de un accidente de origen
laboral.
a) En toda solicitud de Gastos Fúnebres, las facturas presentadas deberán cumplir con los
establecido en el Reglamento de facturación emitido por la DEI.
b) Legibles.
c) Estar de manchones, corrector y cualquier signo de alteraciones;
d) Contener la fecha;
e) Elaborada a nombre del solicitante o el causante, las facturas generadas en el extranjero
estarán a la aprobación del comité de beneficios.
Condiciones:
1. Se reconocerán los gastos por los siguientes conceptos, presentando facturas que
cumplan los requisitos mínimos exigidos, hasta el 100% del monto máximo establecido
en la ley.
2. Gastos que se reconocerán presentando las facturas que cumplan los requisitos mínimos
exigidos, hasta un máximo de 20% del monto establecido en la Ley.
Alimentos y productos asociados, como ser bebidas NO alcohólicas, hielo, bases,
platos, cubiertos y otros productos desechables, servilletas.
3. Cuando los recibos o facturas presentados NO cumplan los incisos a) y b), establecidos
en los requisitos mínimos de facturación, se reconocerá hasta 1% máximo del monto
total establecido para dicho beneficio, el cual es definido por el instituto.
Aplica a los gastos acumulados por los servicios y productos establecidos en la fila 1 de
esta tabla.
4. Cuando los recibos o facturas presentados NO cumplan los incisos a) y b), establecidos
en los en los requisitos mínimos de facturación, se reconocerá hasta 1% máximo del
monto total establecido para dicho beneficio, el cual es definido por el instituto.
Para los gastos acumulados por los servicios y productos establecidos en la fila 2.
Detalle:
Pagos indebidos; de identificarse uno o más pagos indebidos realizados al causante, la suma
de estos se rebajará del monto del Auxilio por Gastos fúnebres. Si el monto de los pagos
indebidos es mayor al monto máximo del Beneficio de Auxilio por Gastos Fúnebres, el valor
total de este beneficio será aplicado en su totalidad a la recuperación del pago indebido.
Distribución del beneficio de gastos por auxilio fúnebre; en caso de que la totalidad de los
gastos fúnebres hayan sido realizados en vida por el participante fallecido, el monto del
auxilio fúnebre será entregado a los beneficiarios.
En el caso que el afiliado fallecido hubiese pagado parcialmente los gastos fúnebres y que al
momento de reconocer dichos gastos exista una obligación económica pendiente del
fallecido con el INJUPEMP, esas obligaciones serán deducidas del monto del beneficio de
gastos por auxilio fúnebre a pagar.
En este caso el monto del beneficio será igual a la diferencia entre el valor contingente de
las pensiones generadas y el valor mayor entre los montos indicados en los incisos a) y b) del
presente numeral, menos el valor actualizado de las pensiones pagadas al causante.
¿INJUPEMP ofrece algún tipo de seguro de vida o beneficios adicionales para los familiares
del titular en caso de fallecimiento durante la vigencia de la pensión?
Pensión por sobrevivencia: el INJUPEMP puede otorgar una pensión por viudez,
orfandad, o ascendencia a los beneficiarios de un participante que ha fallecido y que
tenga estatus:
Activo o voluntario.
En suspenso, siempre y cuando los beneficiarios del participante fallecido soliciten el
beneficio en un plazo máximo de 12 meses, a partir de la fecha en el que el participante
fallecido paso a estatus de suspenso.
Pensionado por vejez (jubilados).
Pensionado por invalidez, después de haberse cumplido el periodo garantizado de su
pensión.
Valor total del beneficio por sobrevivencia; cuando el causante genere cualquier tipo de
pensión por sobrevivencia y el valor actuarial de dicho beneficio sea menor a los valores
descritos a continuación, se debe entregar a los beneficiarios designados o herederos
legales, un pago único equivalente la diferencia mayor entre el valor actuarial del beneficio
y valores indicados:
Los requisitos varían porque hay diferentes tipos de productos financieros, el más común en
que lo participantes vienen es el:
préstamo sin aval: este préstamo concede a los pensionados por vejez (jubilados) y
participantes activos del INJUPEMP, que cumpla las condiciones y requisitos exigidos.
Ejemplo: si la persona en los años en que lleva trabajando tiene cotizado L.100,000 el
instituto le presta al menos el 90% de ello. La tasa de interés personal es del 17%
En cuanto al: Prestamos con aval: este préstamo que concede a los pensionados por
invalidez o participantes activos que requieren de hasta dos avales solidarios.
Si la persona quiere más de lo aportado para eso es el aval, esa es la garantía si la persona
quiere más de lo que tiene aportado.