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Firmado por: Editora Peru
Fecha: 24/10/2024 07:18
El Peruano / Jueves 24 de octubre de 2024 NORMAS LEGALES 75
Transitoria y Dos (02) Disposiciones y Finales; asimismo Que, el Reglamento de la Ley Nº 31419, aprobado por dentro del Reglamento de Organización y Funciones - Decreto Supremo Nº 053-2022-PCM, en su Artículo 13º, ROF. precisa que “Los requisitos establecidos en disposiciones Artículo Segundo.- APROBAR, la Estructura 0rgánica normativas específicas emitidas por entes rectores de de la Municipalidad Distrital de Muñani que se detalla en sistemas administrativos son aplicados sólo si estos son el organigrama estructural, el mismo que forma parte del superiores y/o complementarios a los regulados en el Reglamento de Organización y Funciones - ROF. presente Reglamento. Los entes rectores de sistemas Artículo Tercero.- DISPONER que la presente administrativos son los responsables de aprobar y Ordenanza entrará en vigencia al día siguiente de actualizar estos perfiles, previa coordinación con su publicación en el Portal de la Municipalidad www. SERVIR”; munimunani.gob.pe. Que, la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº Artículo Cuarto.- ENCARGAR, a la Secretaría 00150-2021-SERVIR-PE, de fecha 16.11.2021, aprobó General, la publicación de la presente Ordenanza la Directiva Nº 006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración Municipal en la forma de ley y a la oficina de Imagen del Manual de Clasificador de Cargos y del Cuadro para Institucional, la publicación de la presente Ordenanza Asignación de Personal Provisional”, estableciendo Municipal y su contenido en el Portal Institucional de la condiciones complementarias para la elaboración del Entidad Edil, www.munimunani.gob.pe. Manual de Clasificador de Cargos y, define al Manual de Clasificador de Cargos como el documento de Regístrese, publíquese, comuníquese y cúmplase. gestión institucional en el que se describen de manera ordenada todos los cargos de la entidad, estableciendo HUGOLINO PEREZ PONCE su denominación, clasificación, funciones y requisitos Alcalde mínimos para el ejercicio de las funciones y cumplimiento de objetivos de la entidad; 2330169-1 Que, mediante Informe Nº 1721-2024-MDNCH-OGA- ORH, de fecha 04 de setiembre del 2024, la Oficina de Recursos Humanos, conforme a lo establecido en el subnumeral 6.1.7 del numeral 6.1 de la Directiva Nº MUNICIPALIDAD DISTRITAL 006-2021-SERVIR/GDSRH y el numeral 3) del artículo 75º del Reglamento de Organización y Funciones, presenta la DE NUEVO CHIMBOTE propuesta Manual de Clasificador de Cargos (MCC) de la Municipalidad Distrital de Nuevo Chimbote, para su evaluación y aprobación; Aprueban el Manual de Clasificador de Que, con Informe Nº 017-2024-MDNCH-OGPP/ Cargos (MCC) de la Municipalidad Distrital OPLAM, de fecha 05 de septiembre de 2024, la Oficina de de Nuevo Chimbote Planeamiento y Modernización Institucional, recomienda aprobar la propuesta de Manual de Clasificador de Cargos RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA (MCC) de la Municipalidad Distrital de Nuevo Chimbote, Nº 000257-2024-MDNCH agregando además que ésta debe emitirse la resolución de alcaldía correspondiente; Nuevo Chimbote, 10 de setiembre del 2024 Que, a través del Informe Nº 713-2024-MDNCH-OGAJ, de fecha 06 de septiembre de 2024, la Oficina General de VISTO: Asesoría Jurídica, respecto a la propuesta del “MANUAL DE CLASIFICADOR DE CARGOS (MCC) DE LA El Informe Nº 1721-2024-MDNCH-OGA-ORF, MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVO CHIMBOTE”; de la Oficina de Recursos Humanos, Informe Nº considera viable su aprobación al encontrarse acorde 017-2024-MDNCH-OGPP/OPLAM, de la Oficina de a la normatividad vigente sobre la materia, además de Planeamiento y Modernización Institucional e Informe definir y organizar los cargos dentro de la municipalidad, Nº 713-2024-MDNCH-OGAJ, de la Oficina General de estableciendo una estructura jerárquica clara, facilitando la Asesoría Jurídica; y, gestión y coordinación de las actividades administrativas y operativas; CONSIDERANDO: Estando a las atribuciones conferidas por el Artículo 20º, inciso 6) de la Ley Nº 27972- Ley Orgánica Que, el Artículo 194º de la Constitución Política del de Municipalidades, y a los informes de las áreas Perú, modificado por la Ley de Reforma Constitucional competentes; Nº 28607, en concordancia con el Articulo II del Título Preliminar de la Ley Nº 27972 - Ley Orgánica de SE RESUELVE: Municipalidades, reconoce que los gobiernos locales gozan de autonomía política, económica y administrativa Artículo Primero.- APROBAR EL MANUAL en los asuntos de su competencia; DE CLASIFICADOR DE CARGOS (MCC) DE LA Que, la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, en su MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE NUEVO CHIMBOTE, el artículo 4, crea el Sistema Administrativo de Gestión de mismo que como anexo adjunto, forma parte integrante Recursos Humanos, el mismo que establece, desarrolla de la presente resolución. y ejecuta la política de Estado respecto del Servicio Artículo Segundo.- DEJAR SIN EFECTO toda Civil, a través del conjunto de normas, principios, resolución que se oponga a la presente norma. recursos, métodos, procedimientos y técnicas utilizadas Artículo Tercero.- ENCARGAR, el cumplimiento de por las entidades públicas en la gestión de los recursos la presente Resolución a la Gerencia Municipal, Oficina humanos y lo integran, entre otros, la Autoridad Nacional General de Administración, Oficina de Recursos Humanos del Servicio Civil (SERVIR) y las oficinas de recursos y a la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto. humanos de las entidades o las que hagan sus veces, Artículo Cuarto.- ENCARGAR, a la Oficina Secretaría siendo estas últimas las responsables de implementar General la notificación de la presente resolución a quien las normas, principios, métodos, procedimientos y corresponda y a la Oficina de Tecnologías de la Información técnicas del Sistema; y Sistemas su publicación en el portal institucional (www. Que, la Ley Nº 31419 - Ley que establece muninuevochimbote.gob.pe). disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y Regístrese, comuníquese, cúmplase y archívese. directivos de libre designación y remoción, establece las disposiciones para garantizar la idoneidad en el WALTER JESÚS SOTO CAMPOS acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios Alcalde y directivos de libre designación y remoción, y otras disposiciones; 2329037-1
Aprueban Nuevo Reglamento de Aplicación de Sanciones Administrativas - RASA y El Cuadro Único de Infracciones y Sanciones Administrativas - CUISA de La Municipalidad
Ratifican la Ordenanza N° 008/2017-MDA que aprueba derechos de trámite correspondiente a los procedimientos administrativos y servicios brindados en exclusividad contenidos en el TUPA de la Municipalidad Distrital de Aucallama