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    Estrategias de Sustentabilidad para El Escenario Sociocultura1

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    ESTRATEGIAS DE SUSTENTABILIDAD PARA EL ESCENARIO SOCIOCULTURA1

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    ESTRATEGIAS DE SUSTENTABILIDAD PARA EL ESCENARIO

    SOCIOCULTURAL
    Son prácticas y enfoques diseñados para promover el desarrollo sostenible dentro de la
    sociedad, respetando y fortaleciendo el contexto cultural y social. Estas estrategias buscan
    mejorar la calidad de vida, promover la equidad social y preservar el patrimonio cultural, al
    mismo tiempo que minimizan el impacto ambiental. El objetivo es lograr un equilibrio entre
    el progreso económico, la cohesión social y la protección del medio ambiente.

    INFORME DE BRUTLAND
    El Informe Brundtland, también conocido como Nuestro Futuro Común, se originó
    en Oslo, Noruega, el 20 de marzo de 1987 bajo la dirección de Gro Harlem
    Brundtland, marcó un momento histórico al introducir el concepto de Desarrollo
    Sostenible:
    “Aquel desarrollo que satisface las necesidades del presente sin comprometer la
    capacidad de satisfacción de las necesidades de las futuras generaciones.”
    - El Informe de Brundtland lleva ese nombre en honor a Gro Harlem Brundtland,
    quien fue la presidenta de la Comisión Mundial sobre el Medio Ambiente y el
    Desarrollo (CMMAD)
    SI LO PIDE:
    - Satisfacer las necesidades del presente: Esto significa que el desarrollo
    debe mejorar la calidad de vida de las personas hoy en día, proporcionando
    acceso a alimentos, agua potable, vivienda, educación, empleo, etc.
    - Sin comprometer el futuro: Al mismo tiempo, el desarrollo debe
    asegurarse de no agotar los recursos naturales ni dañar el medio ambiente
    de tal manera que las generaciones futuras no puedan satisfacer sus
    propias necesidades.
    Esta perspectiva innovadora propone un desarrollo que atienda las necesidades
    actuales sin comprometer las de las futuras generaciones. Abordando temas
    económicos, medioambientales y sociales, el informe definió principios legales de
    protección ambiental y promovió la cooperación global en el uso de recursos
    naturales. También exploró la relación entre igualdad social, crecimiento económico
    y sostenibilidad, y estableció las bases para la cumbre de Río de Janeiro en 1992,
    dando paso a la Comisión sobre Desarrollo Sostenible de la ONU y a la inclusión
    del concepto en programas internacionales.
    Este informe influyente influyó en la agenda global al incorporar el Desarrollo
    Sostenible en los programas de la ONU, como los Objetivos del Milenio y los
    Objetivos de Desarrollo Sostenible en 2015.
    Con este informe, se pretende la cooperación entre naciones en cuestiones de
    desarrollo y utilización de recursos naturales. También se pretende crear procesos
    en los cuales todos los países pudieran dejar constancia de sus respectivas
    problemáticas medioambientales
    Además, alertó sobre el impacto ambiental diferenciado entre los países
    industrializados y en desarrollo, abogando por mejoras sanitarias y educativas en
    estos últimos. En resumen, el Informe Brundtland lideró un cambio de paradigma
    hacia un enfoque más consciente de las interacciones entre el desarrollo humano y
    la salud del planeta, catalizando esfuerzos globales hacia un futuro más sostenible.

    ¿Por qué el informe Brundtland es importante para la empresa gestión sostenible

    de una empresa?
    De acuerdo con un estudio de McKinsey (2016) se prevé un incremento del
    consumo mundial de 75 % para el 2050.
    Esta es una buena noticia para los inversionistas y el sector empresarial. Sin
    embargo, una condición que puede paralizar este crecimiento es su relación con la
    sostenibilidad.
    Esta incertidumbre puede afectar los beneficios actuales y futuros de la empresa.
    Según McKinsey (2016), los factores de sostenibilidad pueden afectar las
    proyecciones de crecimiento de las empresas; afectando gravemente a sus
    beneficios totales para los accionistas
    Por ejemplo, una empresa cuyos proveedores no ejecutan prácticas
    ambientales y sociales sostenibles corre el riesgo de quedarse sin materia
    prima.
    El informe Brundtland es una herramienta que puede ayudar a que las empresas
    afronten el desafío de la sostenibilidad.
    Te permitirá tener una comprensión más profunda sobre cómo conciliar el desarrollo
    económico y ambiental.
    Sus recomendaciones te ayudarán a tomar las decisiones correctas para llevar a tu
    empresa hacia el crecimiento económico.
    AGENDA 21
    La Agenda 21 persigue la transición hacia la sostenibilidad local. Se conforma como un
    proceso que se asienta sobre los principios del desarrollo sostenible, buscando
    la integración de la justicia social, una economía sostenible, un entorno urbano y un capital
    natural duradero para lograr un equilibrio que se traduzca en una mejora de la calidad de
    vida.
    El origen de la Agenda Local 21 se encuentra en la Conferencia de las Naciones Unidas
    sobre el Medio Ambiente y el Desarrollo Sostenible, también denominada "Cumbre de la
    Tierra", celebrada en Río de Janeiro en 1992.
    En una emotiva ceremonia realizada esta mañana en la Sede de las Naciones Unidas en
    Nueva York, Jefes de Estado y ministros de los siguientes países firmaron el
    Acuerdo: Antigua y Barbuda, Argentina, Brasil, Costa Rica, Ecuador, Guatemala, Guyana,
    México, Panamá, Perú, Santa Lucía y Uruguay.
    Surge del "Programa Global para el desarrollo sostenible en el siglo XXI" -Programa 21-,
    enmarcado dentro de la mencionada Cumbre de la Tierra, que reconoce el protagonismo
    de las autoridades locales en el desarrollo sostenible: [...] Las autoridades locales se
    ocupan de la creación, el funcionamiento y el mantenimiento de la infraestructura
    económica, social y ecológica... en su carácter de autoridad más cercana al pueblo,
    desempeñan una función importantísima en la educación y movilización del público en pro
    del desarrollo sostenible. (Programa 21. Cap. 28).

    Significado del Nombre "Agenda 21":

    1. "Agenda": Indica una lista de tareas o un plan de acciones concretas que deben llevarse a
    cabo.
    2. "21": Hace referencia al siglo XXI, ya que el documento fue pensado como una guía para
    lograr un desarrollo sostenible a lo largo de este siglo.

    Objetivo de la Agenda 21

    La Agenda 21 fue diseñada para servir como una guía integral que aborde problemas
    ambientales, sociales y económicos en todo el mundo, buscando que las naciones trabajen
    juntas hacia un desarrollo sostenible.

    Aquí se presentan cinco principios clave derivados de los objetivos y estrategias


    de la Agenda 21:

    1. Integración del Desarrollo Sostenible en la Toma de Decisiones

    • Principio: El desarrollo económico, social y ambiental deben integrarse en las


    políticas y decisiones gubernamentales, empresariales y comunitarias.
    • Objetivo: Garantizar que el crecimiento económico y el desarrollo se logren de
    una manera que proteja el medio ambiente y fomente el bienestar social.

    2. Participación Ciudadana

    • Principio: La participación de todos los sectores de la sociedad (gobierno, sector


    privado, ONGs y ciudadanos) es esencial para el éxito del desarrollo sostenible.
    • Objetivo: Involucrar a la población en la toma de decisiones y promover un
    sentido de responsabilidad compartida por el bienestar del entorno y de las
    comunidades.

    3. Protección y Gestión Sostenible de los Recursos Naturales

    • Principio: Los recursos naturales deben ser gestionados y utilizados de manera


    sostenible para satisfacer las necesidades de la generación actual y futura.
    • Objetivo: Promover prácticas de consumo y producción responsables que
    reduzcan la sobreexplotación y el agotamiento de los recursos naturales,
    preservando así los ecosistemas y la biodiversidad.

    4. Erradicación de la Pobreza

    • Principio: La eliminación de la pobreza es fundamental para lograr el desarrollo


    sostenible y mejorar la calidad de vida de todas las personas.
    • Objetivo: Implementar políticas de desarrollo social y económico que aseguren la
    inclusión y equidad, brindando oportunidades de acceso a educación, empleo y
    servicios básicos.

    5. Educación y Conciencia Ambiental

    • Principio: La educación y el conocimiento sobre el medio ambiente y el desarrollo


    sostenible son esenciales para promover cambios en el comportamiento y la
    adopción de prácticas sostenibles.
    • Objetivo: Fomentar la educación en todos los niveles, aumentando la conciencia
    pública sobre la importancia de proteger el medio ambiente y promover la
    participación activa en soluciones sostenibles.

    Estos principios representan el espíritu de la Agenda 21, que busca una


    colaboración global para construir un futuro sostenible. A través de la
    implementación de estos principios, los países pueden mejorar la calidad de vida
    de sus ciudadanos, proteger el medio ambiente y fortalecer la economía de
    manera equitativa y justa.

    Aplicar los principios de la Agenda 21 en el contexto de la Ingeniería en Gestión


    Empresarial implica integrar prácticas sostenibles y éticas en todos los niveles de
    las operaciones empresariales, promoviendo un desarrollo económico responsable
    y contribuyendo al bienestar social y ambiental. Aquí te presento algunas formas
    de hacerlo:

    1. Integración de la Sostenibilidad en la Toma de Decisiones

    • Aplicación: Incorporar evaluaciones de impacto ambiental y social en las


    decisiones de negocios. Esto incluye analizar los efectos de las actividades de
    producción, distribución y consumo, y priorizar estrategias que reduzcan el
    impacto ambiental y promuevan el desarrollo social.
    • Ejemplo: Implementar políticas de compras responsables que elijan proveedores
    comprometidos con la sostenibilidad, así como considerar materiales reciclables y
    energías renovables en los proyectos.

    PROTOCOLO DE MONTREAL
    El Protocolo de Montreal relativo a las sustancias que agotan la capa de ozono
    fue diseñado para reducir la producción y consumo de sustancias que agotan
    la capa de ozono reduciendo su abundancia en la atmosfera protegiendo así
    la frágil capa de ozono de nuestro planeta. El Protocolo de Montreal original
    se concertó el 16 de septiembre de 1987 y entró en vigor el 1 de enero de 1989
    Lugar: Canadá, Montreal

    El término "Protocolo de Montreal" fue elegido para denominar este


    acuerdo porque sigue una convención diplomática en la cual los tratados y
    acuerdos internacionales se suelen nombrar en honor a la ciudad en la que
    fueron firmados o negociados. En este caso, el acuerdo fue firmado en
    Montreal, Canadá, durante una conferencia internacional organizada por las
    Naciones Unidas en 1987.

    Además, el uso de la palabra "Protocolo" es común en acuerdos


    internacionales para indicar que se trata de un acuerdo adicional o específico
    que complementa un tratado ya existente. En este caso, el Protocolo de
    Montreal es un complemento de la Convención de Viena para la Protección
    de la Capa de Ozono, firmada en 1985, y que establece un marco más general
    para proteger la capa de ozono.

    Características Principales del Protocolo de Montreal

    1. Fecha y Contexto de Creación:


    o Firmado el 16 de septiembre de 1987 en Montreal, Canadá.
    o Entró en vigor el 1 de enero de 1989 y fue promovido por el Programa de
    las Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA) en el marco de la
    Convención de Viena para la Protección de la Capa de Ozono.
    2. Objetivo:
    o Reducir y eliminar el uso de sustancias que agotan la capa de ozono, como
    los clorofluorocarbonos (CFCs), halones, tetracloruro de carbono, entre
    otras.
    o La capa de ozono es vital para filtrar la radiación ultravioleta (UV) del sol, y
    su agotamiento aumentaría los riesgos de cáncer de piel, daños a los
    ecosistemas marinos y efectos negativos en la agricultura.
    3. Mecanismos de Aplicación:
    o Reducción gradual: Estableció un cronograma de reducción y eliminación
    de las sustancias dañinas, con fechas límite para que los países dejen de
    producir y consumir estas sustancias.
    o Financiamiento y Transferencia de Tecnología: Creación de un Fondo
    Multilateral para ayudar a los países en desarrollo en la transición hacia
    alternativas sostenibles.
    o Enmiendas y Actualizaciones: Ha sido modificado con diversas enmiendas,
    siendo la Enmienda de Kigali (2016) una de las más importantes, ya que
    introdujo la eliminación de los hidrofluorocarbonos (HFCs), que son
    potentes gases de efecto invernadero.
    4. Alcance y Participación Global:
    o Más de 190 países han ratificado el Protocolo, lo que representa un
    compromiso global para proteger la capa de ozono.
    o La universalidad del acuerdo ha facilitado la implementación de medidas de
    reducción y un enfoque colectivo en el monitoreo y cumplimiento de las
    metas.
    5. Impacto y Logros:
    o La reducción de las sustancias controladas ha resultado en una
    recuperación gradual de la capa de ozono, con pronósticos que indican
    que podría volver a sus niveles de 1980 para mediados del siglo XXI.
    o El Protocolo de Montreal ha evitado millones de casos de cáncer de piel y
    problemas de salud relacionados con la exposición a radiación UV.

    Importancia y Reconocimiento

    El Protocolo de Montreal es un ejemplo paradigmático de cooperación


    ambiental efectiva, y su éxito ha servido de modelo para otros acuerdos
    ambientales, como el Acuerdo de París sobre cambio climático. Es una
    muestra de que, a través de la acción coordinada y el apoyo financiero y
    tecnológico, la comunidad internacional puede abordar problemas ambientales
    globales y promover un desarrollo sostenible.

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