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    Hoja de requisitos de ingreso a Clínica Internacional

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    REQUISITOS PARA INGRESO Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL - CLINICA INTERNACIONAL

    NOMBRE DEL EMPLEADO QUE INGRESA: ...………………………………………………………………………….


    FECHA DE ENTREGA DE DOCUMENTACIÓN: ...…………………………………………………………………………
    DOCUMENTACIÓN REQUERIDA PREVIO EL INGRESO DEL EMPLEADO
    (Nota: Se solicitará TODA la documentación el primer día, si faltan documentos no se podrá realizar su ingreso.)
     Examen y chequeo PREOCUPACIONAL Médico Ocupacional de la Clínica SI NO

     Hoja de Requisitos para ingreso y contratación de personal impresa

     Solicitud de empleo original llenada

     Hoja de vida actualizada

     2 copias a color de cédula de identidad y papeleta de votación


    actualizadas
     Cuenta de ahorros o Corriente del Produbanco

     1 fotografía formal fondo blanco tamaño carnet actualizada

     3 certificados de Honorabilidad actualizados y originales con números


    telefónicos de la persona que firma
     Copias y originales de certificados laborales correspondientes a los tres
    últimos trabajos
     Certificado de retención del impuesto a la renta del trabajo o de la 
    proyección de gastos efectuada en el año del curso, si aplicare
     Partida de Matrimonio.

     Copia de la cédula de identidad del conyugue.

     Partida de nacimiento o copia de cédula de cada hijo menor de edad

     Título de Bachiller, técnico, nivel superior o post grado más el registro del
    SENESCYT.
     Mecanizado del IESS. (Historial laboral RESUMEN)

     Registro de TITULO EN EL ACESS (Personal profesional de SALUD).

     Por favor informar si es SUSTITUTO de algún familiar

     Copia de cursos, certificaciones de los 2 últimos años


     Carnet de Vacunación de: Tétanos- Diftería, Hepatitis B, Influenza
    Estacionaria, COVID.
    DOCUMENTOS ACEPTADOS Y ENTREGADOS AL EMPLEADO

    Recepción - Contrato de Trabajo Original

    _______________________ ___________________________

    Firma del colaborador Nombre y firma del responsable


    . Dpto. Recursos Humanos

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