Calculo de Planilla
Calculo de Planilla
Calculo de Planilla
RMV HABITAT
1,025.00 INTEGRA
PRIMA
A. Familiar PROFUTURO
10% ONP
PERIODO:
RUC:
DENOMINACIÓN O RAZÓN SOCIAL:
CÓDIGO
ORDEN
SISTEMA DE
APELLIDOS Y NOMBRES
PENSIONES
INGRE
CARGO U ASIGNACIÓN
OCUPACIÓN FAMILIAR ASIGNACIÓN
SUELDO BÁSICO
FAMILIAR
HORAS EXTRAS
BONIFICA
CIONES SUELDO X
N° HORAS 25% 35% TOTAL DE HORAS
HORA
1,500.00
1,000.00
300.00
10 14.58 36.46 157.50 193.96
100.00
EMUNERACIONES
TOTAL
REMUNERACIÓN
BRUTA ADELANT
SNP / ONP 13% FALTAS
O
5,000.00
2,000.00
3,500.00
4,500.00
3,000.00
3,693.96
4,500.00
3,000.00
3,344.24 SI 434.75
1,691.31 SI 219.87
1,602.50 SI 208.33
1,602.50 SI 208.33
1,602.50 SI 208.33
1,682.29 SI 218.70
1,602.50 SI 208.33
1,718.35 SI 223.39
1,602.50 SI 208.33
1,602.50 SI 208.33
1,709.33 SI 222.21
1,602.50 SI 208.33
1,673.28 SI 217.53
1,768.12 SI 229.86
2,061.44 SI 267.99
S/ 56,059.80 S/ 3,492.56 S/ - S/ -
ESSALUD
9%
SCTR
1.75%
434.75
219.87
208.33
208.33
208.33
218.70
208.33
223.39
208.33
208.33
222.21
208.33
217.53
229.86
267.99
S/ - S/ - S/ 7,375.36
SENATI
0.75%
REMUNERACIÓN
NETA SCTR SENATI TOTAL
ESSALUD 9%
1.75% 0.75% APORTES
4,335.00 450.00
1,734.00 180.00
3,034.50 315.00
3,901.50 405.00
2,601.00 270.00
3,202.66 332.46
3,901.50 405.00
2,601.00 270.00
2,909.49 300.98
1,471.44 152.22
1,394.18 144.23
1,394.18 144.23
1,394.18 144.23
1,463.59 151.41
1,394.18 144.23
1,494.96 154.65
1,394.18 144.23
1,394.18 144.23
1,487.12 153.84
1,394.18 144.23
1,455.75 150.59
1,538.26 159.13
1,793.45 185.53
S/ 48,684.45 S/ 5,045.38 S/ - S/ - S/ -
1.- Calcular las horas extras de los trabajadores, según el orden de la planilla (6,10,14,16,19,21), s
ASIGNACION
ORDEN APELLIDOS Y NOMBRES SUELDO BÁSICO
FAMILIAR
01 ALVAREZ MAURICIO S/ 5,000.00
02 VAZQUEZ JORGE S/ 2,000.00
03 TORRES NICANOR S/ 3,500.00
04 ANTUNEZ CAMILA S/ 4,500.00
05 SIGALLO RAQUEL S/ 3,000.00
06 PANDURO JIMENA S/ 3,500.00
07 GODINEZ DANIEL S/ 4,500.00
08 VELARDE CARLOS S/ 3,000.00
09 PERÉZ ALEX S/ 3,000.00 SI S/ 102.50
10 SARAVIA ARTURO S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
11 MANDUJANO MATIAS S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
12 PINEDA ENRIQUE S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
13 PIÑEIRA MIGUEL S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
14 VARDALES JOSÉ S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
15 MANDUJANO JORGE S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
16 MENDÉZ JACINTO S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
17 LAVALLE RICARDO S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
18 GONZALES JUAN S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
19 PEREIRA NICOLAS S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
20 MOLINA MATEO S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
21 LLIVE PEDRI S/ 1,500.00 SI S/ 102.50
22 MELGAREJO JUAN S/ 1,600.00 SI S/ 102.50
23 ROBLES ARTURO S/ 1,800.00 SI S/ 102.50
lla (6,10,14,16,19,21), según las normas vigentes.
HORAS EXTRAS
SUELDO X TOTAL DE
SUELDO BRUTO N° HORAS 25% 35%
HORA HORAS
S/ 5,000.00
S/ 2,000.00
S/ 3,500.00
S/ 4,500.00
S/ 3,000.00
S/ 3,500.00 10 S/ 14.58 S/ 36.46 S/ 157.50 S/ 193.96
S/ 4,500.00
S/ 3,000.00
S/ 3,102.50 14 S/ 12.93 S/ 32.32 S/ 209.42 S/ 241.74
S/ 1,602.50 10 S/ 6.68 S/ 16.69 S/ 72.11 S/ 88.81
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50 9 S/ 6.68 S/ 16.69 S/ 63.10 S/ 79.79
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50 13 S/ 6.68 S/ 16.69 S/ 99.15 S/ 115.85
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50 12 S/ 6.68 S/ 16.69 S/ 90.14 S/ 106.83
S/ 1,602.50
S/ 1,602.50 8 S/ 6.68 S/ 16.69 S/ 54.08 S/ 70.78
S/ 1,702.50 7 S/ 7.09 S/ 17.73 S/ 47.88 S/ 65.62
S/ 1,902.50 15 S/ 7.93 S/ 19.82 S/ 139.12 S/ 158.94
S/ 1,122.30
2.- Calcular las gratificaciones del mes de julio, considerando el cuadro de la planilla.
APELLIDO
SUELDO ASIGNACION SUELDO
ORDEN SY
BÁSICO FAMILIAR BRUTO
NOMBRES
09 PERÉZ ALEX ### SI S/ 102.50 ###
10 SARAVIA AR ### SI S/ 102.50 ###
11 MANDUJANO ### SI S/ 102.50 ###
12 PINEDA ENR ### SI S/ 102.50 ###
13 PIÑEIRA MIG ### SI S/ 102.50 ###
14 VARDALES J ### SI S/ 102.50 ###
15 MANDUJANO ### SI S/ 102.50 ###
16 MENDÉZ JAC ### SI S/ 102.50 ###
17 LAVALLE RI ### SI S/ 102.50 ###
18 GONZALES J ### SI S/ 102.50 ###
19 PEREIRA NIC ### SI S/ 102.50 ###
20 MOLINA MAT ### SI S/ 102.50 ###
21 LLIVE PEDRI ### SI S/ 102.50 ###
22 MELGAREJO ### SI S/ 102.50 ###
23 ROBLES ART ### SI S/ 102.50 ###
14,15,16,17,18,19,20,21,22,23).
4.- Calcular la compensación por tiempo de servicio (CTS), considerando el cuadro de la planilla.