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    Respuesta Requerimiento Mintrabajo Tolima

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    Santiago de Cali D.E.

    , 1 de marzo o de 2024

    Señores
    Ministerio del Trabajo y Seguridad Social
    Dirección territorial Tolima
    Doctora Yizeth Lorena Sierra Garay
    Correo: ysierra@mintrabajo.gov.co

    Ref. Respuesta a la Petición Trabajadora Ludy Johana Díaz Antury. C.C. Nº1.075.221.623
    Radicado: 08SE20247473001000001093

    Con toda atención, obrando en mi calidad de Representante Legal de la Empresa Protinco


    Ltda., y estando dentro del término legal para ello, procedemos a dar respuesta a la petición
    en referencia, solicitando se archive dicha petición por no atemperarse a la realidad y
    carecer de fundamento. Los argumentos que soportan nuestra solicitud se fundamentan en
    la atención oportuna que se le ha brindado a la Trabajadora, quien no ha seguido las
    recomendaciones médicas a ella impartidas, toda vez que está desempeñando una labora
    por fuera de la Empresa que en nada contribuye a su mejoramiento anatómico y emocional.

    Mediante comunicación de fecha 29 de septiembre de 2023, en comunicación PRO


    20230929 – 5149 se le avisó a la trabajadora Díaz Antury que la Empresa ha cumplido cabal
    y oportunamente con las recomendaciones médicas y se ha realizado el seguimiento
    correspondiente a las recomendaciones y se le recordó mediante aviso del pasado 24 de
    agosto de 2023 la residente SST Andrea Alba Espinosa, las recomendaciones médicas que
    debe seguir.

    La solicitud de la trabajadora de la dotación de un calzado diferente al que se le suministra


    periódicamente, no obstante que no es una de las recomendaciones médicas, la empresa
    en aras del bienestar de sus colaboradores procedió a suministrarle los que consideró que
    eran los indicados.

    A pesar de lo anterior, la trabajadora no solo no cumple con las recomendaciones médicas,


    sino que por fuera de la Empresa desarrolla la actividad de un SPA donde realiza
    actividades de manicurista tal y como lo anuncia en sus redes sociales públicas y lo indicó
    en el examen de seguimiento.

    El cargo de Recolectora que desempeña Ludy Johana Díaz Antury no le genera ninguna
    afectación ni física ni emocional toda vez que se cumplen con todas las recomendaciones
    médicas, y la trabajadora lo sabe y lo acepta en el seguimiento que la Empresa realiza
    cuando es informada de una determinada dolencia de sus trabajadores. Lo que la
    trabajadora realiza por fuera de la Empresa a sabiendas de las recomendaciones que los
    especialistas le han dado y los cuidados permanentes de la Empresa para su bienestar no
    son atribuibles al empleador.
    En archivo PDF se aportan las pruebas documentales conducentes y pertinentes de esta
    respuesta.

    Doctora Yizeth Lorena Sierra Garay, quedamos atentos a cualquier requerimiento o decisión
    que a bien tenga para dar la respuesta correspondiente.

    Cordialmente,

    JOSÉ FERNANDO OROZCO SADOVNIK


    Representante Legal
    Protinco Lda.
    Correo: contacto@protinco.com.co

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