Untitled

LEY 16.
744
QUÉ ES LA LEY 16.744
Establece el seguro obligatorio contra los riesgos de accidentes del trabajo y

enfermedades profesionales, con sus decretos complementarios (594, 110, 40, 54, 67,
109).
Basada en 4 principios de
seguridad social
Universal Unidad Solidaridad Integridad
Los
Protege a todos beneficios Todos los beneficios Las prestaciones
los trabajadores que otorga que otorga se cubren todas las
por cuenta ajena la ley son financian contingencias
e iguales para exclusivamente con laborales, desde la
independientes. todos los aporte patronal o prevención hasta las
trabajadores empresarial. prestaciones médicas
y económicas.
ACCIDENTE DE TRABAJO
Toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del
Art 5 trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.
Accidente de Trayecto, ocurrido en el

trayecto directo de ida o regreso, entre su Exceptúense:
habitación y el lugar del trabajo, y los que Los accidentes debido
ocurran en el trayecto directo entre dos lugares a fuerza mayor extraña
de trabajo, aunque correspondan a distintos que no tenga relación
empleadores
alguna con el trabajo y
los producidos
Los accidente sufridos por dirigentes de intencionalmente por
instituciones sindicales, a causa o con la víctima
ocasión del desempeño de sus cometidos
gremiales y capacitación
ENFERMEDAD PROFESIONAL
La causada de manera directa por el ejercicio de la
Art 7 profesión o el trabajo que realice una persona y que
le produzca incapacidad o muerte
Los afiliados podrán acreditar ante el respectivo organismo administrador el

carácter profesional de alguna enfermedad que no estuviere enumerada en la lista,
y que hubiesen contraído como consecuencia directa de la profesión o del trabajo
realizado.
Listado de Enfermedades Profesionales

en Ds. 109
La resolución que al respecto indique el organismo administrador será consultada por

la Superintendencia de Seguridad Social, la que deberá decidir dentro de un plazo de 3
meses con informe del Servicio Nacional de Salud
¿A quién protege el
seguro?
•Trabajadores dependientes.
•Funcionarios públicos de la administración del Estado,
municipal y de instituciones semifiscales.( La LEY 19345, publicada el
07.11.1994).
•Estudiantes que deban ejecutar trabajos que signifiquen
fuentes de ingreso para el plantel donde estudian.
•Los trabajadores independientes y los trabajadores familiares.
•Alumnos en práctica.
•Los accidente sufridos por dirigentes de instituciones sindicales,
a causa o con ocasión del desempeño de sus cometidos
gremiales y capacitación
PRESTACIONES QUE OTORGA LA LEY
PREVENTIVA MÉDICA ECONÓMICA

PRESTACIONES MÉDICAS
 Atención médica, quirúrgica y dental

 Hospitalizaciones
 Medicamentos y productos farmacéuticos
 Prótesis, aparatos ortopédicos y su reparación
 Rehabilitación física y reeducación laboral
 Gastos de traslados
 Otros
PRESTACIÓN PREVENTIVA
• Asesorar en aplicación de la ley a

empleador y trabajadores
• Programas de Prevención
• Valoración de riesgos
• Capacitación de ley y temas
preventivos
• Facilitar y visar la implementación de
los Comité Paritarios.
PRESTACIÓN ECONÓMICA
QUE DAN ORIGEN A:

INCAPACIDAD SUBSIDIO
TEMPORAL
MAYOR O IGUAL A 40 %
PENSION
INVALIDEZ
MAYOR O IGUAL A 15 %
Y MENOR A 40 % INDEMNIZACION
Accidentes del
trabajo o MUERTE
enfermedades
PENSION SUPERVIVENCIA
profesionales
Prestaciones económicas
POR INCAPACIDAD TEMPORAL.
Subsidio diario (100% del promedio de las remuneraciones mensuales netas)
POR INCAPACIDAD PERMANENTE
PERDIDA DE CAPACIDAD DE TIPO DE PRESTACION MONTOS

GANANCIA ECONOMICA (REFERIDOS A SUELDOS
(GRADO DE INVALIDEZ) BASE)
INVALIDEZ PARCIAL
Entre 15% e inferior a 40% Indemnización Entre 1,5 hasta 15
Entre 40% e Inferior a 70% Pensión Mensual 35% (máximo 50%)
INVALIDEZ TOTAL
70% o más Pensión mensual 70% (máximo 100%)
GRAN INVALIDEZ
Necesita de terceros para vivir Pensión Mensual 100% (máximo 140%)
SUBSIDIO
 Son prestaciones pecuniarias de carácter transitorio y

se pagan mientras subsiste el estado de necesidad.
• Duración máxima 52 semanas.
• Mas de 104 semanas se presume invalidez
PENSIÓN
Son prestaciones pecuniarias de carácter permanente y

generalmente vitalicias que se concretan en el pago de una suma
periódica .
Dependiendo de los grados de invalidez, si es igual o mayor al 40

%.
Se calcula el promedio de los últimos 6 meses previos al

accidente o diagnóstico de la enfermedad.
INDEMNIZACIÓN
• Son prestaciones pecuniarias que

consisten en el pago de una suma alzada
de dinero.
FINANCIAMIENTO
1. Cotizaciones: El financiamiento del Seguro es principalmente en base a
cotizaciones de cargo del empleador y de los trabajadores independientes obligados
y voluntarios, las que se calculan como un porcentaje de la remuneración o renta
imponible.
a. Cotización básica: Cotización de carácter general cuya tasa equivale a un 0,90% de las
remuneraciones o rentas imponibles.
b. Cotización adicional diferenciada
2. El producto de los intereses y multas que cada organismo administrador aplique en conformidad al
artículo 18 de la Ley N°16.744
3. Las utilidades o rentas que produzca la inversión de los fondos de reserva
4. Las cantidades que les corresponda por el ejercicio del derecho de repetir en caso de incumplimiento
de la obligación de afiliación o de accidentes o enfermedades debidos a culpa o dolo de ésta o de un
tercero.

Untitled

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Untitled

Cargado por

Información del documento

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Untitled

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

LEY 16.

Establece el seguro obligatorio contra los riesgos de accidentes del trabajo y

Universal Unidad Solidaridad Integridad

Accidente de Trayecto, ocurrido en el

Los afiliados podrán acreditar ante el respectivo organismo administrador el

Listado de Enfermedades Profesionales

La resolución que al respecto indique el organismo administrador será consultada por

PREVENTIVA MÉDICA ECONÓMICA

 Atención médica, quirúrgica y dental

• Asesorar en aplicación de la ley a

QUE DAN ORIGEN A:

POR INCAPACIDAD PERMANENTE

PERDIDA DE CAPACIDAD DE TIPO DE PRESTACION MONTOS

 Son prestaciones pecuniarias de carácter transitorio y

Son prestaciones pecuniarias de carácter permanente y

Dependiendo de los grados de invalidez, si es igual o mayor al 40

Se calcula el promedio de los últimos 6 meses previos al

• Son prestaciones pecuniarias que

También podría gustarte