MLM Libro 1 #1 - El Llamado de Dios A Liderar

1
Bienvenido a
Un Millón de
Líderes
Libro 1
5
El llamado de
Dios a liderar
Porqué y cómo nos llama
Dios a liderar
Lección #1
(Pagina 3)
¿Es bíblico
liderar?
7
“Hagamos al hombre a
nuestra imagen … y
señoree.” (Génesis 1:26)
8
Nacido para liderar
1. Ser creados a la imagen
de Dios significa que
hemos sido creados para LIDERAR .
2. Dios dio a los hombres AUTORIDAD
sobre toda la tierra.
3. Si Dios nos dijo que señoreemos,
debemos tener la APTITUD para
hacerlo.
9
Siendo sal y luz
“
Vosotros sois la sal de la tierra; pero si la sal
se desvaneciere, ¿con qué será salada? …
Vosotros sois la luz del mundo; una ciudad
asentada sobre un monte no se puede esconder.
Ni se enciende una luz y se pone debajo de un
almud, sino sobre el candelero, y alumbra a todos los que
están en casa. 16 Así alumbre vuestra luz delante de los
hombres, para que vean vuestras buenas obras, y glorifiquen
a vuestro Padre que está en los cielos.” (Mateo
( 5:13-16)
¿Cuál es el propósito de la sal?

¿Cuál es el propósito de la luz?
10
Permiso divino para liderar
Moises era mucho como
nosotros, dando excusas
de por qué él no podia
liderar.
Excusa Uno: ¿Quién soy yo?
Excusa Dos: ¿Quién eres tú?
Excusa tres: ¿Y qué si no me escuchan?
Excusa cuatro: Nunca he sido un buen orador.
Excusa cinco: Sé que puedes hallar a alguien más.
11
¿Qué excusa tiene usted para no
liderar bien?
¿Cuál cree usted que sería la
respuesta de Dios?
12
El Liderazgo es
Influencia
13
J. Oswald Sanders lo dijo primero. El liderazgo es
influencia, nada más y nada menos. Se trata de
influenciar a los demás en las cosas que valen la pena.
No depende de títulos ni de posiciones, depende de
alguien que tenga una visión de parte de Dios, y
movilice a otros a unírsele para que se realice. Cuando
esto sucede, el liderazgo aflora en su forma más pura.
Sucede en toda organización en un momento u otro,
especialmente cuando no existe un sistema o plan; en
esos tiempos no hay explicación de progreso. Hoy en
día, hay muchas regiones del mundo llorando por líderes
que sean gente de Dios y efectivos. El líder deberá
ganarse el derecho a liderar y los demás escogen
seguirle. 14
Crisis Mundial de Liderazgo
2 Timoteo 2:2
15
“
Lo que has oído de mí ante muchos
testigos, esto encarga a hombres
fieles que sean idóneos para enseñar
también a otros.” (2 Timoteo 2:2)
Dios
Pablo
Timoteo
Hombres y mujeres fieles
otros fieles
16
El período de los Jueces
“En estos días no había rey en Israel; cada uno
hacía lo que bien le parecía.” (Jueces 21:25)
1.El caos reinó debido a que no había

AUTORIDAD y de RESPONSABILIDAD
2.Debido a que los judíos primero ocuparon
Canaán, estaban rodeados de ENEMIGOS
agresivos.
3.No había FONDOS gubernamentales para la
seguridad ni la defensa nacional. 17
El período de los Jueces
4. Otras NACIONES influenciaron a
Israel con sus ídolos y sus
supersticiones.
5. Los héroes como Moisés y Josué
habían MUERTO , y no había una
EXPECTATIVA de orden.
6. La coyuntura y la moral estaban
BAJAS , así que el crecimiento era
difícil, no fácil. 18
Catorce juices
dirigieron a Israel
durante este período.
Cada líder empezó su

liderazgo desde cero.
19
Lo básico de los líderes
efectivos:
1. PERCIBEN UNA NECESIDAD
 OTONIEL, AOD, SAMGAR
20
Lo básico de los líderes efectivos:
2. POSEEN UN DON
a. Un don espiritual
b. Un talento natural
c. Una habilidad adquirida
21
Cuando el liderazgo es puro…
a. Las personas encuentran un DON dentro de sí.
b. Se preparan y DESARROLLAN ese don.
c. Ellos eventualmente compaginan ese don con un lugar de SERVICIO.
d. El don provee una plataforma para INFLUENCIAR.
e. Ellos eventualmente florecen debido a su DON.
22
3. SEGUEN UNA PASIÓN
La pasión llega cuando un líder tiene:
a. CARGAS — Sus intereses y preocupaciones.
b. CONVICCIONES — Sus valores, principios y creencias.
c. DONES — Sus aptitudes dadas
por Dios.
d. NECESIDADES — Sus
circunstancias desesperadas.
e. OPORTUNIDADES — Su
momento para involucrarse.
23
4. PERSUADEN A LAS PERSONAS
 GEDEÓN, DÉBORA, SAMUEL
24
Prácticas probadas para lograr que las cosas se

hagan
1. Lo que se habla se logra realizar.
25
Prácticas probadas para lograr que las cosas se hagan

2. Para lo que se entrena
se logra realizar.
3. Lo que se calcula se logra realizar.
26
Prácticas probadas para lograr que las cosas se hagan
4. Lo que se presupuesta
se logra realizar.
5. Lo que se confronta se logra realizar.
6. Lo que se premia
se logra realizar.
27
Lo básico de los líderes
efectivos:
5. PERSIGUEN UN PROPÓSITO
28
1. PERCIBEN UNA NECESIDAD
2. POSEEN UN DON
3. SEGUEN UNA PASIÓN
5. PERSIGUEN UN PROPÓSITO
29
¿PREGUNTAS
O
COMENTARIOS?
30
CLAVE DE RESPUESTAS
PAGINA 9
31

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1

¿Cuál es el propósito de la sal?

1.El caos reinó debido a que no había

Cada líder empezó su

 OTONIEL, AOD, SAMGAR

 GEDEÓN, DÉBORA, SAMUEL

Prácticas probadas para lograr que las cosas se

Prácticas probadas para lograr que las cosas se hagan

3. Lo que se calcula se logra realizar.

5. Lo que se confronta se logra realizar.

1. PERCIBEN UNA NECESIDAD

3. SEGUEN UNA PASIÓN

4. PERSUADEN A LAS PERSONAS

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