Sujet Mge Iscae 2014
Sujet Mge Iscae 2014
Sujet Mge Iscae 2014
Durée : 4 Heures
La compagnie Prêt A Porter Chikabaprix SA fondée en mars 2005 par Mme Kamili. Selon la
présidente, l’objectif initial était « d’exploiter les années d’expérience que j’avais acquises en
tant que couturière dans l’industrie du textile et du vêtement, je voulais d’abord m’assurer
d’un revenu acceptable et d’une indépendance vis-à-vis du marché du travail ».
Un mois après le lancement de l’entreprise, Mme Kamili avait reçu ses premières
commandes. Les clients initiaux étaient très satisfaits de la qualité et du prix des vêtements
qui fabriquait l’entreprise. Ils ont très vite passé d’autres commandes et augmenté les
quantités qu’ils achetaient. Pour l’année 2005, les ventes de l’entreprise furent de l’ordre de
400.000 DH en chiffre d’affaires et de l’ordre de 4000 unités. Au début, la production était
organisée d’une façon très simple. Mme Kamili choisissait elle-même les différents modèles
de vêtements qui étaient retenus dans le catalogue des ventes. Une fois une commande
reçue d’un client, elle était assignée à l’une des six couturières engagées à temps plein par
l’entreprise. A chaque modèle était attachée une copie de la liste des matières premières et
des composants requis pour sa confection. La couturière utilisait cette liste pour commander
les matériaux nécessaires pour la fabrication de la commande. Mme Kamili gardait toujours
un stock suffisant pour alimenter des activités de production de la petite fabrique,
initialement, chaque couturière accomplissait toutes les opérations, du coupage au pressage.
De 2005 à 2013, l’entreprise a connu une croissance phénoménale, de l’ordre 50 à 80% par
an, de telle sorte que les ventes pour 2013 étaient de l’ordre de 42000 unités de vêtements
pour un chiffre d’affaires de 6.300.000 DH. En janvier 2013, le gérant d la production avait
proposé d’abandonner l’ancienne méthode de fabrication en faveur de celle indiquée dans le
diagramme ci-dessous. Il considérait que le processus de gestion de la production n’était pas
adapté aux nouveaux besoins de l’entreprise. En réalité, la standardisation et le volume des
commandes pour chaque modèle étaient si élevés, qu’il était devenu désormais possible de
produire les vêtements et de les stocker en anticipation de la demande. Aussi, en essayant
de fabriquer un tel volume en utilisant l’ancienne méthode, la direction mettait beaucoup de
pression sur les travailleuses et les standards de qualité étaient difficiles à retenir.
Pressage
Réparation
DOSSIER 1 : MANAGEMENT
1 2 3 4 5 6
Période
Jan-fév Mars-avril Mai-juin Juil-Août Sep-Oct Nov-déc
Demande (unités) 400 380 470 530 610 500
Etant donné qu’un employé travaille 176 heures par mois, que chaque unité produite
requiert 20 heures de traitement et que l’on ne peut pas planifier de temps supplémentaire,
combien d’employés seront requis durant la période où la demande est la plus forte ?
Le responsable comptable et financier de la société Chikabaprix vous confie les deux travaux
suivants concernant l’exercice 2013, lesquels sont rigoureusement indépendants. L’exercice
comptable coïncide avec l’année civile et le taux de TVA applicable est de 20%.
Travail à faire :
01/04 : Reçu facture N°25 du fournisseur Benamar pour des matières premières. Brut
HT 60 000 DH. Remise 10% escompte 2%, port HT 1 800 Dhs, TVA sur port 14%.
L’entreprise a déjà versé un acompte de 12 000 DH. Règlement le 25 Avril.
03/04 : Souscription d’un contrat de crédit-bail pour un véhicule utilitaire dont les
caractéristiques sont les suivants : coût du véhicule : 300 000 DH HT durée du contrat
de crédit-bail : 4ans. L’entreprise verse un dépôt de garantie de 44 000 DH (non
soumis à la TVA) et s’engage à verser 48 mensualités de 6 000 DH HT. TVA 20%. Le tout
est réglé par chèque. La première mensualité est réglée avec le versement du dépôt de
garantie.
05/04 : encaissement de l’annuité d’emprunt correspondant à un prêt consenti à un
de nos salariés le 5 avril 2011. Ce prêt de 60.000 DH au taux d’intérêt de 3% est
remboursé sur 4ans par amortissements constants.
A- Immobilisations :
L’entreprise a acquis et mis en service le 1 juillet 2010 un matériel destiné à réduire le niveau
acoustique des installations. Ce matériel est susceptible de faire l’objet d’un amortissement
dégressif. Prix catalogue brut de 54 000 DH HT, frais d’installation 6 000 DH HT.
L’entreprise a considéré que la dépréciation justifiée sur le plan économique est de type
linéaire sur 5 ans, mais elle a souhaité bénéficier des avantages de l’amortissement dégressif
avec le dispositif dérogatoire
Travail à faire :
1- Compléter l’état des créances figurant sur l’annexe B.
2- Enregistrer les écritures à comptabiliser au 31 décembre 2013.
2. Autre régularisations :
On vous communique ci-dessous les opérations n’ayant pas encore fait l’objet d’un
traitement comptable fin 2013.
Travail à faire :
1. Déterminer le montant de l’annuité constante.
2. Compléter le tableau d’amortissement d’emprunt en annexe C.
3. Quelle écriture est-elle nécessaire de comptabiliser le 31 décembre 2013 ? A quel
principe comptable cet enregistrement fait-il références ?
Faire abstraction de la TVA
Produits M1 M2
*Quantités vendues 100 600
*Prix de vente unitaire 1000 800
*Coût variable unitaire de fabrication 800 300
*Coût variable unitaire de distribution 300 100
Les charges fixes totales du nouveau département s’élèveront à 175 000 dh.
Mme Kamili s’interroge sur la rentabilité prévisionnelle des nouveaux modèles et vous
demande de l’assister dans les dossiers suivants :
Exercice 1 : Algorithmique
Ecrire un algorithme qui permette de connaître ses chances de gagner dans un pari de
course de chevaux (tiercé, quarté, quinté etc.). On demande à l’utilisateur de saisir le nombre
P de chevaux partants, et le nombre N de chevaux joués (N vaut 3 dans le cas du tiercé, 4
dans le cas du quartet, etc.). L’algorithme doit calculer et afficher deux résultats :
X = n1/(n-p) l
Y = n l/(p l * (n-p) l)
Exercice 2 : Tableur.
On se propose d’utiliser Excel pour déterminer les éléments d’une facture. Pour cela on met
à votre disposition dans une feuille Excel :
Déterminer les formules des cellules : G4, H4, J4, K4 , G13, et H13, sachant que ces formules
seront respectivement copiées dans les plages (G5..G8), (H5..H8), (J5.J8), (K5..K8),
(G14..G14), (H14..H14). Vous devez rédiger votre réponse comme suit :
CELLULE FORMULE
G4
H4
J4
K4
G13
H13
4 A2 200,00 A1 12 14,00%
5 A3 45,00 A4 5 20,00%
6 A4 75,00 A5 7 20,00%
7 A5 450,00 A7 8 14,00%
9 A7 100,00
10 A8 750,00 DETAILS DE LA TVA
11 A9 25,00
12 A10 250,00 Montant HT Montant
TVA
13 A11 800,00 20,00%
15 A13 300,00
16 A14 150,00
17 A15 200,00
18 A16 452,00
19 A17 780,00
20 A18 300,00
21 A19 250,00
22 A20 1000,00
Exercice 2 : Modélisation des données :Merise
1. Préciser pour chacune des affirmations suivantes, si elle est valide ou non, et ce en
vous basant sur le MCD partiel fourni ci-après :
a) Un employé peut n’appartenir à aucune catégorie.
b) Plusieurs employés peuvent faire partie de la même catégorie.
c) Un employé occupe une fonction unique.
https://vertuprepas.com/ Page 10 sur 11
d) Plusieurs employés peuvent avoir la même fonction.
2. Compléter le modèle fourni afin de prendre en compte les éléments d’information
suivants :
a. Chaque employé est affecté à un des départements de l’entreprise.
b. Chaque département est dirigé par un des employés de l’entreprise.
c. Des formations sont organisées par l’entreprise au profit de ses employés ; chaque
formation n’est définie par son thème, le lieu, la période, et la catégorie du personnel
à laquelle elle est destinée.
d. Les employés peuvent s’inscrire librement aux formations proposées.
Catégorie Fonction
- Code Catégorie - Code fonction
- Intitulé catégorie - Intitulé fonction
(0,n) (0,n)
Appartenir Avoir
EMPLOYE
- Numéro Matricule
- Nom Prénom
- Date Naissance
(1,1) (1,n)