2

Remerciements

Tout d'abord, je tiens à exprimer ma sincère gratitude à mon encadrant, M. Rachid KASSIOUI, pour
son aide ponctuelle, ses conseils, ses connaissances partagées avec nous et sa confiance tout au long
du stage afin de faire ressortir le meilleur de moi.

Je tiens également à remercier mon encadrant professionnel, M. El Mokhtar MALAININE, Chef du

Département du Moyens Communs à l'Office National de l'Electricité et de l'Eau Potable, pour son
soutien continu, sa patience et ses conseils avisés lors de mon stage. Sa présence et son expertise ont
été inestimables pour notre progression.

Je tiens également à exprimer ma reconnaissance envers les membres du jury qui ont honoré mon
travail en participant aux débats et en mettant en valeur mes efforts.

3
 Sommaire
Remerciements................................................................................................................................... 3
Sommaire............................................................................................................................................. 4
Liste des abréviations........................................................................................................................ 5
Introduction générale........................................................................................................................ 6
Chapitre 1. Présentation de l’Office National de l’Electricité et de l’Eau Potable-Branche-
Eau......................................................................................................................................................... 7
Introduction du chapitre 1................................................................................................................ 7
1. Fiche Signalétique.......................................................................................................................... 8
2. Présentation de l’ONEE-Branche Eau.......................................................................................... 8
2.1Historique................................................................................................................................... 8
2.2 L'importance du secteur de l'eau dans la société marocaine........................................... 9
2.3 Missions de l’ONEE – branche Eau......................................................................................... 9
2.4Organisation de la direction régionale................................................................................ 10
3. Organigramme et département de L’ONEE branche EAU....................................................... 11
3.1 Organigramme générale de l’ONEE branche EAU............................................................. 11
3.2 Organigramme régional de l’ONEE branche EAU.............................................................. 12
3.3 Présentation des services et fonctionnement de l’ONEE branche EAU .........................12
3.3.1 Division développement................................................................................................ 12
3.3.2Division industrielle........................................................................................................ 13
3.3.3 Division support.............................................................................................................. 15
3.3.4 Division finances............................................................................................................. 15
3.3.5 Division Achat.................................................................................................................. 16
Conclusion du chapitre 1................................................................................................................. 17
Chapitre 2. Ordonnancement du stage et tâches effectuées..................................................... 18
Introduction du chapitre 2.............................................................................................................. 18
1. planification et organisation du stage ..................................................................................... 19
1.1 Présentation du Service Moyens Communs ..................................................................... 19
1.2 Les missions du Service Moyens Communs....................................................................... 19
1.3Les tâches réalisées quotidiennement................................................................................ 19
1.4 Les tâches effectuées............................................................................................................. 20
Conclusion du chapitre 2................................................................................................................. 22
Conclusion......................................................................................................................................... 23

4
 Liste des abréviations
ONEE : Office Nationale de l’Electricité et de l’Eau Potable

SMC : Service Moyens Communs

DR : Direction Régionale

5
 Introduction générale
Dans le cadre de la formation à l’Ecole Supérieur de Technologie, les étudiants de la première année
sont tenus d’effectuer un stage d’initiation afin de confronter leurs connaissances théoriques à la
réalité du marasme actuel.

Un stage d’initiation est une occasion qui nous offre la possibilité de visualiser et d’appliquer les
connaissances au sein d’une établissement de formation.

Ce rapport retrace le déroulement de mon stage au sein d’Office National de l’Electricité et de l’Eau
Potable-Branche Eau, dans laquelle je me suis engagée en date du 15/07/2023.

Chapitre 1. Présentation de l’Office National de l’Electricité et de l’Eau

Potable-Branche-Eau
Introduction du chapitre 1

6
L’Office National de l’Électricité et de l’Eau Potable (ONEE) est l’une des principales agences
marocaines chargées de la gestion de l’eau et de la distribution d’eau potable dans le pays. Créé
pour répondre à la demande croissante et changeante en eau, l’ONEE joue un rôle essentiel dans la
fourniture d’une eau propre et salubre aux citoyens et dans la gestion durable des ressources en eau
du Maroc. Doté d'une structure organisationnelle complète, le Chapitre Eau de l'ONEE s'engage à
relever les défis de l'approvisionnement en eau, de la protection de l'environnement et à promouvoir
la vulgarisation de l'eau potable.

1. Fiche Signalétique

Raison sociale : Office National de l’Electricité et l’Eau Potable

Forme juridique : Etablissement public à caractère industriel

et commercial placé sous la tutelle du

7
 ministre de l’équipement.

Date de création : 03 Avril 1972

Nationalité : Marocaine

Activité : Assainissement Production et distribution

de l’Eau potable.

Site web : www.onep.intra

Adresse : Av.Akrach, B.P. Rabat Chellah – 10002

Rabat - Maroc

Téléphone : 06 37 75 96 00

Fax : 06 37 75 31 28

Email : onepdcc@onep.ma

2. Présentation de l’ONEE-Branche Eau

2.1 Historique
L’office Nationale de l’eau potable a été créé par le dahir n° 172-103 du 18 safar 1392, 3 Avril 1972,
actuellement Cet Office est un établissement public à caractère industriel et commercial doté de la
personnalité civile et de l’autonomie financière placé sous la tutelle du ministère de l’énergie, des
mines, de l’eau et de l’environnement.
Les missions principales de l’office vont de la planification et l’approvisionnement en eau potable,
jusqu’à sa distribution en passant par les phases de l’étude, la conception, la réalisation, la gestion,
l’exploitation et le contrôle de la qualité des eaux jusqu’à la protection des ressources.
La production de l’Office Nationale de l’eau potable atteint actuellement les 669 millions m3.avec une
capacité de production de 42, 2 m3/s.
2.2 L'importance du secteur de l'eau dans la société marocaine
 Accès à l'eau potable : L'accès à l'eau potable est un droit humain fondamental. Le secteur de
l’approvisionnement en eau au Maroc assure la distribution de l’eau potable à la population,
préservant ainsi la santé publique et le bien-être des citoyens.

8
  Agriculture et économie : L'agriculture joue un rôle vital dans l'économie marocaine. L’eau
d’irrigation est essentielle pour soutenir l’industrie et assurer la sécurité alimentaire nationale.
L'eau est également utilisée dans d'autres secteurs économiques tels que l'industrie et la
production d'énergie.
 Gestion des ressources naturelles : Le Maroc est confronté à des défis liés à la rareté de
l'eau. La gestion durable de ces ressources est essentielle pour prévenir la surexploitation, la
dégradation de l’environnement et les conflits liés à l’eau.
 Adaptation au changement climatique : Le changement climatique a des implications sur
l'approvisionnement en eau. Le secteur de l’eau joue un rôle essentiel dans l’adaptation au
changement climatique en investissant dans des infrastructures de stockage et de distribution
d’eau plus résilientes.
 Tourisme : Le Maroc est une destination touristique populaire. Une eau propre répondant aux
besoins des touristes est essentielle au développement du tourisme, qui contribue de manière
significative à l'économie du pays.
 Développement durable : La gestion responsable de l'eau est au cœur du développement
durable. Le secteur de l’eau au Maroc s’engage à protéger les ressources en eau, à réduire les
pertes d’eau et à sensibiliser à l’importance d’une utilisation responsable de l’eau.
En bref, le secteur de l'eau joue un rôle essentiel dans la qualité de vie, la stabilité économique, la
protection de l'environnement et le développement durable des citoyens marocains. Il s’agit d’un pilier
central pour répondre aux besoins fondamentaux de la société et relever les futurs défis liés à l’eau.
2.3 Missions de l’ONEE – branche Eau
 Approvisionnement en eau potable : L'ONEE - branche Eau a pour mission d'assurer l'ap-
provisionnement en eau potable de qualité de la population marocaine. Cela comprend la ges-
tion des sources d’eau, le traitement de l’eau et la distribution aux consommateurs finaux.
 Extension du réseau : L'ONEE-branche Eau travaille en permanence à l'expansion et à l'amé-
lioration des réseaux d'approvisionnement en eau afin de garantir l'accès à l'eau potable dans
les zones urbaines et rurales, y compris les zones reculées.
 Gestion des infrastructures : Responsable de l'entretien, de la réparation et de la modernisa-
tion des infrastructures liées à l'eau, y compris les usines de traitement, les réservoirs et les ré -
seaux de distribution.
 Réduction des pertes d’eau : ONEE-branche Eau s'efforce de minimiser les pertes d'eau tout
au long de la chaîne de distribution en investissant dans la technologie et les pratiques conçues
pour améliorer l'efficacité de l'approvisionnement en eau.
 Gestion des ressources en eau : Elle joue un rôle clé dans la gestion durable des ressources
en eau, en garantissant une utilisation responsable de l'eau et en protégeant les sources d'eau.
 Sensibilisation aux économies d'eau : ONEE-branche Eau mène des campagnes de sensibili-
sation pour encourager les citoyens et les entreprises à utiliser l'eau de manière responsable.

9
  Intervention d'urgence : En cas d'urgence, telle qu'une pénurie d'eau ou une catastrophe na-
turelle, l'ONEE-branche Eau intervient pour assurer la continuité de l'approvisionnement en
eau.
 Développement de projets : Participer au développement de nouveaux projets liés à l'eau, y
compris la construction de nouvelles infrastructures pour répondre aux besoins futurs.
En conclusion, l'ONEE-branche Eau joue un rôle essentiel dans la fourniture d'une eau potable de
haute qualité, la gestion durable des ressources en eau et la sensibilisation à l'importance de la conser -
vation de l'eau au Maroc. Sa mission est de contribuer directement au bien-être des citoyens marocains
et au développement du pays.

2.4 Organisation de la direction régionale

Dans le cadre de décentralisation de la régionalisation et afin de rapprocher la décision a son lieu d’ap-
plication, il a été procédé à la création des direction régionales (DR), ces DR sont implantés dans cha -
cune des régions économiques suivantes :

 DR1 : AGADIR

 DR2 : MARRAKECH

 DR3 : KHOURIBGA

 DR4 : KENITRA

 DR5 : FES

 DR6 : OUJDA

 DR7 : MEKNES

 DR8 : LAAYOUNE

 DRC : COTE ATLANTIQUE Ces direction régionales ont pour mission la mise en œuvre de
la politique définit par direction générale.

10
3. Organigramme et département de L’ONEE branche EAU
3.1 Organigramme générale de l’ONEE branche EAU

3.2 Organigramme régional de l’ONEE branche EAU

Autres divisions rattachées à DR8 :

 Secteur production de Laâyoune (SP8/1)

 Agence de service de Laâyoune ((AS8/1)

 Agence mixte de Smara (AM8/1)

 Agence mixte de Dakhla (AM8/2)

 Agence mixte de Boujdour (AM8/3)

11
  Agence mixte de Tarfaya (AM8/4)
3.3 Présentation des services et fonctionnement de l’ONEE branche EAU
3.3.1 Division développement
Il prépare la planification, programme et exécute toutes les opérations de développement dans la ré -
gion (Eau potable et Assainissement).

Elle est composée de quatre services, à savoir :

 Service programmation et études AEP :

Son rôle est de réaliser les études détaillées des petits et moyens projets AEP ;

 Service travaux AEP :

Il assure le suivi, la supervision et la coordination des travaux relatifs aux projets d’investissement
d’Eau potable ;

 Service études assainissement :

Il s’occupe de programmer et réaliser les études générales et détaillées afférentes aux projets
d’assainissement ;

 Service travaux assainissement :

Il est chargé de piloter et contrôler les travaux de réalisation des projets d’assainissement.

3.3.2 Division industrielle

Elle est composée de cinq services, à savoir :

 Service Exploitation Eau Potable :

Il est chargé du traitement des données émises par les centres sous forme de rapports et supports
informatiques pour les transmettre aux Directions Centrales à Rabat. Il assure la consolidation, la
coordination, le renforcement et l’amélioration de l’exploitation des installations sur sites. Il est
responsable du suivi et de l’amélioration des rendements au niveau des réseaux d’alimentation en eau
potable. Il organise des réunions de coordination au profit des responsables concernés et chefs de
centres pour la sensibilisation et l’amélioration.

 Service Exploitation Assainissement :

Son rôle est de coordonner entre les agences en matière d’installations d’assainissement, plus
particulièrement :

 Les réseaux d’assainissement ;

 Les stations de pompage ;

12
  Les stations d’épuration.

Il représente l’interlocuteur entre le régional et le central et il assure le suivi des marchés se

rapportant à l’exploitation d’assainissement. Il s’occupe aussi de la gestion des marchés relatifs à
l’acquisition des effets spéciaux de protection, du matériel d’exploitation et d’entretien des hydro
cureuses ainsi que les pièces de rechange pour les motopompes et électropompes.

 Service Contrôle de la Qualité des Eaux :

Son rôle est de réaliser en grande partie, contrôler et consolider les activités d’analyses dans la région
saharienne, de participer et de réaliser les études de contrôle de la qualité des eaux, notamment :

 Réalisation des analyses complexes à haute technicité en appui aux entités de la région, les
analyses d’observation des ressources et celles relatives au contrôle de la pollution ;
 Contrôle et respect de la norme en la matière dans la région ;
 Assistance si nécessaire les laboratoires intermédiaires (locaux et provinciaux) pour l’exécu-
tion de leur mission ;
 Contrôle des programmes d’analyses, réalisation et consolidation des données au niveau régio-
nal ;
 Participation avec DCE aux études relatives aux filières de traitement des eaux et d’épuration ;
 Réalisation des études relatives aux filières de traitement et d’épuration pour les projets rele-
vant des attributions de la région ;
 Réalisation en cas de besoin en ce qui concerne les prestations de service de contrôle de la
qualité commandée par les tiers ;
 Réalisation des missions au niveau des centres et agences de l’ONEP.

 Service Maintenance :
Il s’occupe de la maintenance préventive selon un planning annuel et curative des équipements
installés au niveau des installations de l’ONEP et aux centres relevant de la Direction Régio-
nale des Provinces Sahariennes.
Les interventions curatives sont en fonction des appels émanant des agences et centre de la Di -
rection, sans oublier d’inventorier les différents équipements mis en place.
Il assure la consolidation, la coordination, le renforcement et l’amélioration de la maintenance
des équipements sur sites.
Il assure le suivi des marchés se rapportant à la maintenance des équipements et de la gestion
des marchés relatifs à l’achat des pièces de rechange et des équipements de remplacement
pour assurer la maintenance desdits équipements en majeure partie.

 Service Gestion des Stocks :

13
 Il est chargé principalement de l’acquisition du matériel d’eau et des produits de traitement et
leur transport jusqu’aux sites L'O.N.E. E, et ce, en fonction des besoins exprimés par les responsables.
Il en assure aussi l’organisation et le stockage.

 Il assure le suivi des marchés se rapportant audits matériels et produits pour permettre la satis -
faction des besoins des agences et centres. Il s’occupe aussi de la gestion des marchés relatifs à l’ac -
quisition des effets spéciaux de protection, du matériel d’exploitation et d’entretien des hydro cureuses
ainsi que les pièces de rechange pour les motopompes et électropompes.

3.3.3 Division support

Il est chargé de gérer les ressources de la région conformément aux procédures de délégations de
signature en la matière, et il réalise les opérations d’achats de la région des projets d’Eau et
d’assainissement (lancement, évaluation et liquidation) aux conditions les plus avantageuses de délais,
de prix et de qualité dans le respect des procédures et réglementation en vigueur.
Elle est composée de deux services, à savoir :
 Service administratif :
Il est chargé gérer les ressources humaines de la région (y compris dans leur aspect formation, social et
médical) conformément aux procédures te délégations de signature en la matière.

 Service moyens communs :

Il s’occupe de gérer les moyens logistiques de la région et veiller à leur utilisation optimale ; et assurer
l’entretien des logements et bâtiments administratifs de l’ONEE.

3.3.4 Division finances

Son rôle et de veiller à la production d’une information comptable fiable et dans les délais requis
; et de consolider, coordonner, contrôler et améliorer toutes les activités commerciales, marketing et le
recouvrement des créances de la région. Il pilote aussi le processus du contrôle de gestion de la
Direction Régionale à travers les fonctions : prévisions budgétaires, contrôle des performances,
contractualisation interne, tableaux de bord et reporting. Il gère le système d’information et
informatique de la Région : exploitation et maintenance de l’infrastructure matérielle et systèmes
informatiques ;
Il s’occupe aussi de gérer, coordonner et consolider les activités juridiques et d’actions
foncières de la région conformément aux délégations de signatures et procédures en vigueur.
Elle est composée de quatre services, à savoir :

 Service comptabilité et finances :

Il est chargé de réaliser les travaux comptables de la Région ; 2 Veiller à la production d’une
information comptable fiable et dans les délais requis ;

 Service commercial :
14
 Il s’occupe de consolider, coordonner, contrôler et améliorer toutes les activités commerciales
et marketing de la région, et il assure le recouvrement des créances ;
 Service contrôle de gestion et système d’information :

Il pilote le processus du contrôle de gestion de la Direction Régionale à travers les fonctions :

prévisions budgétaires, contrôle des performances, contractualisation interne, tableaux de bord et
reporting ; et il gère le système d’information et informatique de la Région : exploitation et
maintenance de l’infrastructure matérielle et systèmes informatiques ;

 Service juridique et actions foncières :

Il assure une veille juridique au niveau de la direction régionale et gère, coordonne et consolide les
activités juridiques et d’actions foncières de la région conformément aux délégations de signatures et
procédures en vigueur.

3.3.5 Division Achat

 Service règlement des achats :
Il réalise les opérations concernant le règlement des achats de la direction régionale aux
conditions les plus avantageuses de délais, de prix et de qualité dans le respect des procédures et
réglementation en vigueur.

 Service achats :
Son rôle et de réaliser les opérations d’achats de la direction régionale (lancement, évaluation
et conclusion) aux conditions les plus avantageuses de délais, de prix et de qualité dans le respect des
procédures et réglementation en vigueur.

Conclusion du chapitre 1
En résumé, l’Office National de l’Électricité et de l’Eau Potable (ONEE) –Branche Eau est le
principal acteur de la gestion de l’eau au Maroc. Son engagement à distribuer une eau potable de
haute qualité, à protéger les ressources en eau et à rendre l'eau accessible à tous démontre son
15
importance pour la vie de ses citoyens et le développement durable du pays. Dotée d’une structure
organisationnelle claire et d’une vision claire, la Branche Eau de l’ONEE continue d’œuvrer à la
résolution des défis liés à l’eau, contribuant ainsi à la qualité de vie des Marocains et à la protection
de l’environnement.

Chapitre 2. Ordonnancement du stage et tâches effectuées

Introduction du chapitre 2
L'opportunité d'effectuer un stage à l'Office National de l'Électricité et de l'Eau Potable (ONEE) –
Branche de l'Eau offre aux étudiants et jeunes professionnels une excellente opportunité d'explorer
le secteur de la gestion de l'eau au Maroc. Cette séquence de stages fournit des informations
précieuses sur les opérations, les projets et les problèmes qui animent cette organisation leader. Il
permet aux participants de s'immerger dans un environnement professionnel dynamique, de mettre
en pratique leurs compétences et de contribuer à la sauvegarde de l'eau potable, à la protection des
ressources en eau et à relever les défis du secteur de l'eau marocain. Cette présentation vise à

16
présenter l'importance du stage ONEE dans le secteur de l'eau et à susciter l'intérêt des candidats
potentiels pour cette expérience enrichissante.

1. planification et organisation du stage

1.1 Présentation du Service Moyens Communs
Le service des Moyens Communs au sein du Secteur de l'Eau de l'Office National de l'Électricité et
de l'Eau Potable (ONEE) est une unité clé de l'organisation. Il est responsable de la gestion et de la
coordination des ressources et des services partagés au sein de la Division Eau de l’ONEE. Cela
inclut des aspects tels que la gestion des équipements, des véhicules, des ressources humaines, de
l'informatique, de la logistique et d'autres fonctions essentielles qui soutiennent l'ensemble de
l'organisation. Les services « Moyens Communs » contribuent à optimiser l'efficacité opérationnelle
de la Division Eau de l'ONEE en assurant une utilisation rationnelle des ressources partagées pour
mieux servir les objectifs de distribution d'eau potable, de gestion des ressources en eau et de
protection de l'environnement.
17
1.2 Les missions du Service Moyens Communs
 Gestion des ressources humaines : Ce département est responsable de la gestion du
personnel, du recrutement, de la formation et du suivi des employés afin de s'assurer qu'ils
disposent des compétences requises pour les activités de la Branche Eau de l'ONEE.
 Gestion logistique : incluant la gestion des stocks, des entrepôts, des matériels et la
distribution des équipements nécessaires aux différentes opérations de l'ONEE.
 Gestion des véhicules : Responsable de l'entretien, de la réparation, du déploiement et de la
logistique des véhicules utilisés par l'organisation.
 Gestion informatique : Responsable de la gestion des systèmes informatiques, de la
maintenance des équipements informatiques, de la sécurité des données et de la gestion des
logiciels.
 Gestion des équipements : Cela peut inclure l'entretien, la réparation et la gestion de certains
équipements utilisés dans le domaine de la gestion de l'eau, tels que : B. Stations de pompage,
réseaux de distribution d'énergie, etc.
 Gestion des Achats et des Approvisionnements : Ce service peut être chargé de la
conclusion des contrats et de la gestion des fournisseurs et des approvisionnements nécessaires
aux activités de la Division Eau de l'ONEE.
 Gestion de la sécurité : Assurer la sécurité des systèmes, des appareils et du personnel peut
également constituer une tâche importante pour les services de Moyens Communs.
1.3 Les tâches réalisées quotidiennement
 Surveillance des réseaux d'approvisionnement en eau : Surveillance des réseaux de
distribution d'eau pour assurer la continuité de l'approvisionnement en eau potable.
 Entretien des infrastructures : Réparation et entretien des installations, stations de pompage,
réservoirs d'eau, etc.
 Traitement de l'eau : contrôlez la qualité de l'eau et ajustez les produits chimiques pour
garantir une eau potable salubre.
 Gestion des compteurs d’eau : relevé des compteurs, facturation aux consommateurs.
 Suivi des projets : surveiller les projets en cours liés à l'eau, tels que l'expansion des réseaux,
la construction de nouvelles infrastructures ou l'introduction de technologies plus efficaces.
 Conformité réglementaire : Conformité aux réglementations en matière d'eau, de sécurité et
d'environnement.
 Intervention d'urgence : Intervention en cas de fuite d'eau, de rupture de canalisation ou
autre problème pouvant perturber la distribution de l'eau.
 Collecte de données : Collectez des données sur la consommation d'eau, les niveaux d'eau des
réservoirs, la qualité de l'eau, etc.
 Rapports et documentation : Tenir des registres, générer des rapports sur les opérations
quotidiennes et surveiller les performances et les données opérationnelles.
 Sensibilisation du public : Mener des campagnes de sensibilisation sur l'importance de la
conservation de l'eau et des pratiques de consommation responsable.
18
1.4 Les tâches effectuées
 Gestion des ressources humaines

- Recrutement et gestion du personnel affecté au service Moyens Communs.

- Gestion des congés, des heures de travail et de la présence du personnel.

 Gestion de la logistique :

- Réception, entreposage et distribution des fournitures, équipements et matériels nécessaires pour les
opérations de l`ONEE Branche Eau.

- Gestion des stocks et suivi des besoins en approvisionnement.

 Gestion des véhicules :

- Attribution des véhicules de l'organisation aux employés pour les déplacements professionnels.

- Maintenance, réparation et suivi des véhicules.

 Gestion de l’informatique :

- Entretenir les systèmes informatiques utilisés dans tout le département et l'organisation.

- Gérer la sécurité des données et des logiciels.

 Gestion des appareils :

- Entretien préventif et réparation de certains équipements utilisés dans les opérations liées à l'eau, tels
que les équipements de traitement de l'eau.

 Gestion des achats et approvisionnements :

- Achats, négociations fournisseurs et suivi des contrats de fournitures.

 Gestion de la sécurité :

- Mettre en œuvre des protocoles de sécurité pour assurer la sécurité des installations, des équipements
et des employés.

 Rapports et documents :

- Tenir des registres et préparer des rapports sur les activités du Bureau de Secours Commun ;

- Suivi des budgets alloués aux différentes ressources partagées.

19
Conclusion du chapitre 2
En bref, ce chapitre de l’ordonnancement et tâches effectuées met en évidence le rôle essentiel des
stages et des missions au sein de l'ONEE Branche-Eau dans la réalisation des objectifs de
distribution d'eau potable, de gestion des ressources en eau et de service au public marocains, tout
en mettant l’accent sur les opportunités d’apprentissage et de contribution offertes aux stagiaires.

20
 Conclusion
En conclusion, le stage à l'Office National de l'Électricité et de l'Eau Potable (ONEE) –Branche Eau
représente une expérience professionnelle riche et importante. Il offre aux participants une
opportunité unique d’acquérir une compréhension approfondie du secteur de la gestion de l’eau au
Maroc, un domaine clé pour la qualité de vie des citoyens et la protection de l’environnement.

Il s’agit aussi d’une opportunité précieuse d’apprendre, de se développer professionnellement et de

contribuer à un secteur important, tout en contribuant à la mission de l’organisation consistant à
fournir une eau potable de haute qualité à la population marocaine et à promouvoir la gestion
durable des ressources en eau.

I.

II.
S
III.

21