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    L’identification des besoins en formation

    Section 1 : Informations personnelles

    Nom :
    Prénom :
    Poste actuel :
    Département/service :
    Date :

    Section 2 : Évaluation des Compétences Actuelles

    Veuillez évaluer vos compétences actuelles dans les domaines suivants en utilisant une
    échelle de 1 à 5 (1 = Faible, 5 = Excellent) :

    - Communication verbale :

    - Communication écrite :

    - Compétences techniques spécifiques au poste :

    - Gestion du temps :

    - Travail d'équipe :

    - Résolution de problèmes :

    - Autonomie :

    Section 3 : Identification des Besoins en Formation

    Quels sont les aspects de votre poste actuel qui nécessitent une amélioration de
    compétences ou de connaissances?

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    Dans quels domaines de compétences ressentez-vous le besoin d'une formation
    supplémentaire?

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________

    Y a-t-il des technologies ou des outils spécifiques que vous aimeriez apprendre à utiliser
    plus efficacement pour votre poste?

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________

    Quels sont les défis ou les problèmes récurrents que vous rencontrez dans votre travail et
    qui pourraient être résolus par une formation complémentaire?

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________

    Section 4 : Préférences en Matière de Formation

    Quel type de formation préférez-vous? (Cochez toutes les réponses appropriées)

    ● Formation en ligne
    ● Formation en présentiel
    ● Ateliers pratiques
    ● Cours individuel
    ● Autre (précisez) :

    Avez-vous des contraintes spécifiques (calendrier, durée, etc.) pour suivre une formation? Si
    oui, veuillez les préciser.

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________

    Section 5 : Objectifs de Carrière

    Comment pensez-vous que l'acquisition de nouvelles compétences grâce à une formation


    pourrait vous aider dans votre progression de carrière au sein de l'entreprise?

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________

    Quels sont vos objectifs professionnels à moyen et long terme? Comment une formation
    pourrait-elle vous aider à les atteindre?

    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________
    _________________________________________________________________________

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