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Contrat de Mission

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12/02/2024 22:11 Contrat de mission d'intérim - PagesJaunes

Modèle de contrat

Contrat de mission d'intérim

Entre les soussignés :

La société [raison sociale de la société d'intérim, adresse de son siège


social, forme juridique, montant du capital social, numéro
d'immatriculation au RCS, ville où se trouve le RCS où elle est
immatriculée]

Représentée par [nom et prénom et fonction de la personne qui signe


le contrat pour le compte de la société], agissant en vertu du pouvoir
qui lui a été donné par [nom et prénom du dirigeant de la société et
date à laquelle il a habilité son représentant à engager la société].

Ci-après dénommée « L'employeur »

D'une part

Et [état civil complet, adresse et nationalité du salarié]

Ci-après dénommé « Le salarié »

Article 1 : Rappel du contrat de mise à


disposition conclu entre l'employeur et le client
chez lequel le salarié exercera sa mission
[rappeler toutes les clauses du contrat de mise à disposition ainsi que
les coordonnées du client]

Article 2 : Qualification professionnelle du salarié


Le salarié possède les diplômes suivants [rappeler les diplômes
obtenus par le salarié] et il a une expérience professionnelle de [X]
années,ce qui lui donne la compétence nécessaire pour exercer la
mission qui lui est confiée.

Article 3 : Durée du contrat, contenu de la


mission du salarié et période d'essai

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12/02/2024 22:11 Contrat de mission d'intérim - PagesJaunes

La mission du salarié durera du [date de début de la mission] au [date


de fin de la mission]. La durée hebdomadaire de travail du salarié
s'élèvera à [X] heures. Le présent contrat est soumis à une période
d'essai d'une durée de [X] jours.

Les fonctions qu'il exercera chez le client consisteront à [indiquer le


contenu exact des tâches que le salarié remplira dans l'entreprise].

Article 4 : Horaires de travail du salarié


Le salarié devra être présent dans les locaux du client les [jours de
présence du salarié] de [heure de début de la journée de travail] à
[heure de fin de la matinée de travail] et de [heure de début de l'après-
midi de travail] à [heure de fin de travail l'après-midi].

Article 5 : Rémunération
Le salarié percevra une rémunération mensuelle brute s'élevant à [X] €
qui sera versée le dernier jour ouvré de chaque mois. D'autre part, s'il
n'est pas embauché par le client dans le cadre d'un contrat à durée
indéterminée, une prime égale à 10 % de sa rémunération totale brute
lui sera versée conformément à l'article 1251-32 du Code du travail.

Article 6 : Coordonnées de la caisse de retraite


complémentaire et de la caisse de prévoyance
auxquelles l'employeur adhère
Il est rappelé que l'employeur adhère à la caisse de retraite
complémentaire [coordonnées de la caisse de retraite complémentaire]
et à la caisse de prévoyance [coordonnées de la caisse de
prévoyance]. Le salarié bénéficie de plein droit des avantages octroyés
par ces caisses.

Article 7 : Prise en charge des frais de retour du


salarié à son domicile
Étant donné que la mission du salarié se déroule en dehors de la
France métropolitaine, l'employeur s'engage à lui rembourser ses frais
de voyage aller-retour entre l'aéroport le plus proche domicile et le lieu
de la mission.

Fait à [Ville] le [date].

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L'employeur Le salarié

[signature] [signature]

Contrat de mission d'intérim en PDF


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