Papers by Batuhan Ersöz
DergiPark (Istanbul University), Feb 1, 2024
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Çalışma ve toplum, Sep 21, 2023
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Sosyal güvenlik dergisi, Dec 28, 2022
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Bookmarks Related papers MentionsView impact
İstanbul'da Kent İçi Ulaşımda Entegrasyon Yerel Yönetim ve Ulaşım Emeği, 2021
Bookmarks Related papers MentionsView impact
SAV Katkı, 2018
Kültürel değişim programları farklı coğrafyalar arasında ortak bir anlayış geliştirmenin bir arac... more Kültürel değişim programları farklı coğrafyalar arasında ortak bir anlayış geliştirmenin bir aracı olarak tanımlanmaktadır.
Özellikle II. Dünya Savaşı’nın ardından aktif bir politika aracı olarak kullanılan kültürel değişim programları, kapitalist hegemonyanın
dünya ölçeğinde meşru bir zemine oturması adına önemli rollere sahip olmuştur. Ancak iki kutuplu dünyanın
sona ermesinin ardından programlar propaganda amacını görece yitirmiş, farklı ihtiyaçlara cevap verecek şekilde dönüşmüştür.
Kültürel değişim programları eğitim ve istihdamı içerecek programlar üzerinden kurumsallaşmış ve uluslararası
sermaye birikiminin mantığı doğrultusunda yeniden yapılanmıştır. Bu kapsamda eğitimi merkezine alan kültürel değişim
programları nitelikli emek gücünün uluslararası düzeyde kurumsallaşmasını sağlarken, istihdamı merkezine alan kültürel
değişim programları ise küresel ölçekte ucuz emek gücünü hareketli hale getirmenin bir aracı olmuştur.
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi/Journal of Social Policy Conferences, 2018
Bu çalışmada küreselleşme süreci ile birlikte kültürel değişim programlarında meydana gelen dönüş... more Bu çalışmada küreselleşme süreci ile birlikte kültürel değişim programlarında meydana gelen dönüşümde küresel üretim ilişkileri sisteminin etkisini analiz etmek amaçlanmıştır. Küreselleşme ile birlikte dünya ölçeğinde kültürel bütünleşme vurgusu artmış, kültürel değişim programları bu alanda kullanılabilecek önemli araçlar arasında yer almıştır. Çalışma içinde incelenen ve Amerika Birleşik Devletleri tarafından yürütülen “Çalış ve Gez” (Work and Travel - WAT) programı da bu alandaki önemli örneklerden birisini oluşturmaktadır. “Çalış ve Gez” programı ile sezonluk işçilik arasında güçlü bir ilişki olduğu gözlemlenmekte, kültürel değişim bu alandaki üretim ilişkilerini perdeleyen bir özelliğe sahip olmaktadır. Çalışmada “Çalış ve Gez” programında daha önce katılımcı olarak yer almış kişiler ve bu program çerçevesinde faaliyet gösteren danışmanlık firmaları ile derinlemesine görüşmeler gerçekleştirilmiştir. Bununla birlikte program kapsamındaki istihdam yapısı ve katılımcıların çalışma koşulları incelenmiştir. Yapılan görüşmeler neticesinde programın, işverenler tarafından küresel ölçekte ucuz, esnek ve dönemsel emek gücü temin etmenin bir aracı haline geldiği görülmektedir. Ayrıca programların çeşitli organizasyonlar tarafından sadece kar amaçlı kullanıldığı vurgulanmış, kültürel değişim amacının sınırlı bir şekilde gerçekleştiği ifade edilmiştir. İstihdam süreçlerinin baskın olduğu ve denetimin yetersiz olduğu işleyiş içindeyse, katılımcıların çeşitli sömürü mekanizmalarına maruz kalmaları kaçınılmaz olmaktadır.
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Thesis Chapters by Batuhan Ersöz
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Books by Batuhan Ersöz
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Conference Presentations by Batuhan Ersöz
6.Kent Araştırmaları Kongresi / VI. Congress on Urban Studies, 2021
Bookmarks Related papers MentionsView impact
Uploads
Papers by Batuhan Ersöz
Özellikle II. Dünya Savaşı’nın ardından aktif bir politika aracı olarak kullanılan kültürel değişim programları, kapitalist hegemonyanın
dünya ölçeğinde meşru bir zemine oturması adına önemli rollere sahip olmuştur. Ancak iki kutuplu dünyanın
sona ermesinin ardından programlar propaganda amacını görece yitirmiş, farklı ihtiyaçlara cevap verecek şekilde dönüşmüştür.
Kültürel değişim programları eğitim ve istihdamı içerecek programlar üzerinden kurumsallaşmış ve uluslararası
sermaye birikiminin mantığı doğrultusunda yeniden yapılanmıştır. Bu kapsamda eğitimi merkezine alan kültürel değişim
programları nitelikli emek gücünün uluslararası düzeyde kurumsallaşmasını sağlarken, istihdamı merkezine alan kültürel
değişim programları ise küresel ölçekte ucuz emek gücünü hareketli hale getirmenin bir aracı olmuştur.
Thesis Chapters by Batuhan Ersöz
Books by Batuhan Ersöz
Conference Presentations by Batuhan Ersöz
Özellikle II. Dünya Savaşı’nın ardından aktif bir politika aracı olarak kullanılan kültürel değişim programları, kapitalist hegemonyanın
dünya ölçeğinde meşru bir zemine oturması adına önemli rollere sahip olmuştur. Ancak iki kutuplu dünyanın
sona ermesinin ardından programlar propaganda amacını görece yitirmiş, farklı ihtiyaçlara cevap verecek şekilde dönüşmüştür.
Kültürel değişim programları eğitim ve istihdamı içerecek programlar üzerinden kurumsallaşmış ve uluslararası
sermaye birikiminin mantığı doğrultusunda yeniden yapılanmıştır. Bu kapsamda eğitimi merkezine alan kültürel değişim
programları nitelikli emek gücünün uluslararası düzeyde kurumsallaşmasını sağlarken, istihdamı merkezine alan kültürel
değişim programları ise küresel ölçekte ucuz emek gücünü hareketli hale getirmenin bir aracı olmuştur.