Teoria Geral Da Administração I - 11TGA1
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PLANO DE ENSINO
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I. IDENTIFICAÇÃO
Curso: Administração
Departamento: Estudos Administrativos e Gerenciais - DEAG
Disciplina: Teoria Geral da Administração I Código: 11TGA1
Carga horária: 72 horas Período letivo: 2009/2 Termo: 1ª
Professor: Isabela Regina Fornari Müller
Contato: e2im@udesc.br / 33218208
II. EMENTA
Bases históricas da administração. Abordagens: clássica, humanista, burocrática, estruturalista,
sistêmica, contingencial, neoclássica e as novas teorias contemporâneas.
III. OBJETIVOS
OBJETIVOS GERAIS:
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
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O original deste documento é eletrônico e foi assinado utilizando Assinatura Digital SGP-e por GABRIELA BOEMLER HOLLENBACH em 28/01/2021 às 17:13:17, conforme Decreto Estadual nº 39, de 21 de fevereiro de 2019.
UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA
CENTRO DE CIÊNCIAS DA ADMINISTRAÇÃO
E SÓCIO-ECONÔMICAS – ESAG
• Teoria Estruturalista.
• Teoria Geral dos Sistemas.
• Teoria Contingencial.
• Teoria do Desenvolvimento Organizacional.
• Teoria Neoclássica.
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• Novos enfoques de gestão.
• As teorias e a prática de administrar.
V. METODOLOGIA DE ENSINO
O conteúdo programático será desenvolvido por meio de aula expositiva-dialogada, estudo
dirigido, dinâmica de grupo, seminário, dramatização, visitas técnicas, estudo de casos, position
papers, palestras e trabalhos extra classe.
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Informações sobre realização de Prova de 2ª Chamada
Segundo esta resolução, o aluno que deixar de comparecer a qualquer das avaliações nas
datas fixadas pelos professores, poderá solicitar segunda chamada de provas na Secretaria
Acadêmica através de requerimento por ele assinado, pagamento de taxa e respectivos
comprovantes, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados a partir da data de realização de cada
prova, sendo aceitos pedidos, devidamente comprovados, motivados por:
I - problema de saúde, devidamente comprovado, que justifique a ausência;
II - doença de caráter infecto-contagiosa, impeditiva do comparecimento, comprovada por
atestado médico reconhecido na forma da lei constando o Código Internacional de Doenças
(CID);
III - ter sido vítima de ação involuntária provocada por terceiros;
IV - manobras ou exercícios militares comprovados por documento da respectiva unidade militar;
V - luto, comprovado pelo respectivo atestado de óbito, por parentes em linha reta (pais, avós,
filhos e netos), colaterais até o segundo grau (irmãos e tios), cônjuge ou companheiro(a);
VI - convocação, coincidente em horário, para depoimento judicial ou policial, ou para eleições em
entidades oficiais, devidamente comprovada por declaração da autoridade competente;
VII - impedimentos gerados por atividades previstas e autorizadas pela coordenação do
respectivo curso ou instância hierárquica superior;
VIII - direitos outorgados por lei;
IX - coincidência de horários de exames finais, fixados por edital próprio;
X – convocação para competições oficiais representando a UDESC, o Município, o Estado ou o
País.
VII. BIBLIOGRAFIA
BÁSICA:
FERREIRA, et al. Gestão empresarial: de Taylor aos nossos dias. Rio de Janeiro: Pioneira, 1998.
MOTTA, Fernando Prestes. Teoria geral da administração: uma introdução. São Paulo: Pioneira,
1980.
Livro texto do semestre: ANDRADE, Rui Otávio B. de Andrade, AMBONI, Nério. Teoria Geral da
Administração. São Paulo: M. Books Editora. 2007
COMPLEMENTAR:
BERNARDES, Cyro e MARCONDES, Reynaldo Cavalheiro. Teoria geral de administração:
gerenciando organizações. São Paulo: Saraiva, 2003.
CHIAVENATO, Idalberto. Introdução a TGA. São Paulo: Atlas, 1993.
FAYOL, Henri. Administração industrial e geral. São Paulo: Atlas, 1994.
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LACOMBE, Francisco José Masset e HEILBORN, Gilberto Luiz José. Administração: princípios e
tendências. São Paulo: Saraiva, 2003.
MAXIMIANO, Antonio César Amaru. Teoria geral da Administração. 2ª ed. São Paulo: Atlas, 2000.
STONER, James. Administração. Rio de Janeiro: Prentice-Hall, 1985.
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