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Análise Ergonômica Preliminar - JMS 3

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JMS Consultoria em eletricista, segurança do trabalho

Engenheiro de segurança do trabalho

ANÁLISE ERGONÔMICA PRELIMINAR


IDENTIFICAÇÃO DO POSTO

Posto de Elaborada
Engenheiro de segurança Setor: SSMA 22/05/2024
trabalho: em:
Modelos Principal Realizar gestão em Coleta de
Modelo 1 22/05/2024
produzidos tarefa: SSMA dados em:
1º turno: de 7:00 -
Turnos de 12:00 Produção Ciclos por
- -
produção: 2º turno: de 13:00 - média-turno: turno:
16:00

Demanda: (X) Pró ativa ( ) Concepção ( ) Melhoria ( ) Solicitação de terceiro

Observações: Sem mais observações.

AVALIAÇÃO ERGONÔMICA PRELIMINAR


CONSIDERAÇÕES GERAIS

Esta análise refere-se posto gestão de saúde e segurança do trabalho.

DESCRIÇÃO GERAL DA ATIVIDADE:

O engenheiro de segurança realiza atividades de gestão de indicadores, compras de


EPIs, assessora o diretor da empresa nas tomadas de decisão sobre saúde, segurança e meio
ambiente.

HORÁRIO DE TRABALHO E PAUSAS DO POSTO AVALIADO:

De segunda a quinta - 7:00 às 12:00h Sexta feira - 7:00 às 16:00


Pausas regulares: Pausas regulares:
1 - 08 minutos às 08:00 horas; 1 - 08 minutos às 08:00 horas;
2 - 10 minutos às 10:00 horas; 2 - 10 minutos às 10:00 horas;
3 - 09 minutos às 14:00 horas; 3 - 09 minutos às 13:51 horas;
4 – 10 minutos às 15:50 horas; 4 – 10 minutos às 14:50 horas;

Horário de refeição: 12:00 – 13:00 horas; Horário de refeição: 12:00 – 13:00 horas;

Obs.: Ocorrem paradas não programadas no processo, que ocorrem quando há DESCs.

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Engenheiro José Marcos Wanderley da Silva
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ANÁLISE ERGONÔMICA PRELIMINAR


EXTENSÃO DA JORNADA DE TRABALHO / HORAS EXTRAS:

Não ocorrem horas extras.

RODÍZIO DE TAREFAS

Não há um rodízio ou revezamento pré-estabelecido ou padronizado.

SAZONALIDADES:

A atividade não sofre variações significativas em função de sazonalidades.

DIFICULDADES:

O trabalhador relata que não há dificuldades em função das atividades puramente


ergonômicas.

FATORES EXTRAS GERADORES DE IMPACTO ERGONÔMICO:

Não existem horas-extras

RITMO DE TRABALHO:

Ritmo de trabalho de moderado a lento.

MEDIDAS DE MITIGAÇÃO EXISTENTES:

● A empresa adota o sistema de pausas intrajornada, com pausas distribuídas na


proporção de 10 minutos de pausas a cada 50 minutos de trabalhos.
● Todas as pausas são bem colocadas, possibilitando tempo de recuperação de fadiga
adequado.
● Há a disponibilização de áreas de lazer, com assentos, para que os trabalhadores
possam sentar-se durante as pausas regulares.

EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO UTILIZADOS:

Apenas capacete, óculos de segurança e bota devido às visitas esporádicas em campo.

RELAÇÃO COM A CHEFIA:

Não foram relatadas dificuldades com seu responsável direto.

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GESTUAL BIOMECÂNICO
Ações Modelo da
Item relevantes Descrição da ação situação Observações !
avaliadas identificada

Ocorrem movimentos
Uso de Postura na cadeira Comum a todas as
a) desfavoráveis com o membro
notebook durante o dia. atividades.
superior esquerdo.

Registro fotográfico

Sem registros fotográficos

Observações relevantes:

O trabalhador avaliado trabalha no posto há 3 meses.

POSTURA DE TRABALHO

( X ) Em pé ( X ) Sentado ( ) Permite alternância

Observações relevantes:

Em função do tipo de atividade desenvolvida, e da dinâmica de ações realizadas no posto


de trabalho, não é viável o trabalho na posição sentado da forma como estão distribuídas as
atividades.

Nas pausas existentes os trabalhadores vão até as áreas de lazer, onde permanecem
sentados nesse período.

ANÁLISE DAS CONDIÇÕES DO MOBILIÁRIO

Bancada ou mesa de trabalho

A bancada à esquerda possui quinas protegidas com silicones. As cadeiras são


ergonômicas.

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CHECK LIST ADAPTADO PARA AVALIAÇÃO DA MESA DE TRABALHO

Check list para avaliação da mesa de trabalho Status

1 Altura apropriada? OK

2 Dimensões apropriadas? OK

3 Disposições dos materiais? OK

4 Profundidade suficiente? OK

5 Larga o suficiente OK

6 Sem contato direto compartes moles? OK

7 Ferramentas dentro da área de alcance? OK

8 Possibilidade de regulagem de altura pelo próprio trabalhador? OK

LEVANTAMENTO E TRANSPORTE DE MATERIAL


Há levantamento,
a) transporte e descarga de ( ) Sim ( X ) Não ( X ) individual ( ) coletivo Ver abaixo
materiais?
Há treinamento ou instrução
b) para transporte e ( X ) Sim ( ) Não ( ) NA
levantamento de cargas?
Existem equipamentos para
c) facilitar o transporte ou ( ) Sim ( ) Não (X) NA
manuseio de cargas
Os equipamentos, se
d) ( ) Sim ( ) Não (X) NA
utilizado, estão adequados

Observações relevantes:

Sem mais observações

EQUIPAMENTOS E FERRAMENTAS DO POSTO DE TRABALHO

Não se faz necessário o uso de ferramentas ou equipamentos nesse posto.

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CONDIÇÕES AMBIENTAIS

( ) Sala de controle ( ) Sala de desenvolvimento Outros:

( ) Laboratório ( ) Análise de projetos

( ) Escritório ( X) Produção industrial


Os níveis de ruído no local de trabalho estão
Ruído adequados segundo a interpretação do Sim
trabalhador
Os níveis de temperatura observados no local de
Temperatura trabalho estão adequados segundo a intepretação Sim
do trabalhador?
Os níveis de iluminação observados no local de
Iluminação trabalho estão adequados aos parâmetros da Sim
NHO 11?

AVALIAÇÃO DA CARGA MENTAL


As tarefas não apresentam carga mental que demande análise.

FERRAMENTAS ERGONÔMICAS DE SUPORTE

Não há necessidade de uso de ferramentas ergonômicas.

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CONCLUSÃO

Não há situações que necessitem de ajustes já que as atividades são puramente


ergonômicas.

Requer a elaboração de uma Análise Ergonômica Completa?

( ) SIM ( X ) NÃO
Havendo situações passíveis de melhoria, qual o objetivo principal dessas melhorias?

( ) Aperfeiçoamento do processo ( ) Melhoria contínua ( X ) Prevenção de queixa


e fadiga

Recife, 22 de maio de 2023.

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REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
1. FARACO, Sérgio Roberto. Perícias em DORT. 2. ed. São Paulo:LTr, 2010.
2. HUDSON DE ARAUJO COUTO – Gerenciando a LER e os DORTs nos tempos atuais, Ergo
Editora – 2007.
3. HUDSON DE ARAUJO COUTO – Qualidade e Excelência, Ergo Editora – 1994.
4. HUDSON DE ARAUJO COUTO – Novas Perspectivas na Abordagem Preventiva das
LER/DORT, Ergo Editora – 2000.
5. LECH, Osvandré; Hoefel, Maria da Graça; Severo, Antônio e Pitágoras, Tatiana. Aspectos
Clínicos dos Distúrbios Ósteo- Musculares Relacionados ao Trabalho (DORT). São Paulo,
SP: CREMS Centro Rhodia Estudos Médico-Sociais.
6. OLIVEIRA, Sebastião Geraldo de. Proteção Jurídica à Saúde do Trabalhador. 6. ed. ed. São
Paulo: LTr 75, 2011.
7. SIZINIO, Herbert. Ortopedia e Traumatologia: princípios e prática. 4.ed. Porto Alegre:
Artmed, 2009.

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SUGESTÕES DE MELHORIA
Posto de trabalho: Engenheiro de segurança
Setor: SSMA
Modelo avaliado: comum
Data de elaboração: 22.05.2024
Conclusão: Não há necessidade de melhorias

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