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公開講座とは包容力関連研修
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リーダーの包容力でメンバーのパフォーマンスを最大化し成長を図る
インソース公開講座の包容力関連研修の特徴
現在、職場には様々な考え方、価値観がある方がいます。その中でリーダーは最も多くの人が「働きやすい」「力が発揮できる」と感じることができる最大公約数的な職場環境づくりが求められます。具体的には、誰もが安心して力を発揮できる職場環境となるよう、リーダーが公平性を保ち、包容力を発揮することが必要となります。そのため、リーダーは、①親しみやすくてざっくばらんである、②メンバーとの距離が近い、③メンバーの力になれて頼りになる、などの人間性でもって、職場でメンバーが気持ちよく働けるように工夫していく必要があります。中でも、①安心・安全な職場、②成長機会の均等化、③情報へのアクセスの公平性、④意見の表明などが、公平性があり包容力のあるリーダーのいる職場だと客観的に判断される材料になります。
- ＜部下をサポートし成長を促す＞
- コーチング研修（実践編）～動機付けとキャリアサポート
- 後輩サポート力研修～「頼れる先輩」に求められる３つのスキル
- １対１面談研修～部下のキャリア開発支援編
- 男性のための部下育成研修～女性リーダーの活躍を支援する
- （２時間研修）部下のやる気を引き出す研修～キャリア支援編
主な包容力関連研修の「コースマップ」
※コースマップに記載のない研修もございます。本ページの下部でもご紹介しています。
今、注目のおすすめ研修！
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2019.03.15
コーチング研修（実践編）～動機付けとキャリアサポート
部下・後輩に寄り添い、仕事への意欲とパフォーマンスを高めるための動機づけと指導法を習得する
詳細・お申し込みはこちら
オンライン開催日
会員価格（税込）
スマートパック
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2022.10.26
インクルーシブ・リーダーシップ研修～多様性を包括するマネジメント
多様化の進む組織において、個を尊重し、個の力を活かして成果につなげるリーダーシップの発揮の仕方を学ぶ
詳細・お申し込みはこちら
オンライン開催日
会員価格（税込）
スマートパック
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2019.04.12
１対１面談研修～部下のキャリア開発支援編
面談を通して部下1人ひとりの価値観を尊重しながらキャリア開発を支援する
詳細・お申し込みはこちら
オンライン開催日
会員価格（税込）
スマートパック
※記載の日程は、直近開催のオンライン講座の日程です。セミナールーム開催もございます
包容力関連研修 おすすめプラン
本コースでは、部下を組織の中核人材へと成長させるスキルを学びます。「仕事を任せるスキル」と「面談スキル」の向上によって、部下に経験を積ませ、自分なりの発見や、ナレッジを見つけることについて働きかけることができます。
リーダーシップ・影響力強化コース～中堅社員として周囲に働きかけ、円滑に業務を推進する
本コースでは、周囲のメンバーと協働し仕事を円滑に推進するための「コミュニケーション力」「リーダーシップ」について学んでいただきます。相手の状況・気持ちを尊重しながら、自分の主張を正直に伝えるコツを身につけていただきます。
