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カゴメは不採用の人たちに自社製品を送ってくれるのは都市伝説じゃなかったツイートで好感度爆上がり中

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    記事へのコメント62件

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    pribetch
    pribetch 村田製作所とかにパーツだけ送られてきても困るし。

    2018/04/29 リンク

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    htnmiki
    htnmiki 「いいね」で十分なのに「見習え」とか何言ってんだこいつ感

    2018/04/29 リンク

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    timetrain
    timetrain この逆で、二度とあの会社の製品はかわねえ、って態度をするところが多くてなあ

    2018/04/29 リンク

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    usaginokainushi
    usaginokainushi 落としたくせにいい顔すんな！と怒った後に、こういうところ落ちたのか…と落ち込むタイプなのでこういう気遣いいらない。

    2018/04/29 リンク

    その他
    adramine
    adramine 金型や杭やセメント一袋貰っても困る。業種によるわな。

    2018/04/29 リンク

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    totoronoki
    totoronoki 別に送られなくてもいいから｢落とした奴は客｣っていう認識だけして欲しい。トンボ鉛筆のとかは論外だが、面接以外でも高圧的だったりするのはやめろ。

    2018/04/29 リンク

    その他
    natu3kan
    natu3kan たしかに一般人が商売相手だと、不採用になった人はお客様に戻るんだもんなあ。商売相手が法人とかなら不採用にした人が客になる可能性は限りなく低いから、ここまで配慮する必要ない。

    2018/04/29 リンク

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    mutinomuti
    mutinomuti 記念受験する人多そう(´･_･`)

    2018/04/29 リンク

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    shimomurayoshiko
    shimomurayoshiko 某社、自転車は復路降雨が厭なのでそういう話をしたら「自転車乗れないんだ。君恋人いる？いないの？小説書いてるって言ったよね？社会性低く視野狭窄になれるのは発達障害かな。病院紹介しようか？」唖然っすわ

    2018/04/29 リンク

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    pongeponge
    pongeponge カーディーラーの面接に行ったら車が、金型製造の面接に行ったら金型が、動物園の面接に行ったら動物が送られてくるわけか/SESの面接に行ったら家に自称SEが送られてくる世界

    2018/04/29 リンク

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    BOUSOUNINJIN
    BOUSOUNINJIN ソニーはインターン落ちたけどスケッチブック送ってくれた

    2018/04/30 リンク

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    sumiyann
    sumiyann 食品系なら大抵説明会なり面接なりいくと自社製品もらえたような。

    2018/04/30 リンク

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    tadashif1
    tadashif1 丁寧な株主対応で有名な企業らしい取り組み。ステキだね。最強のマーケティングかもしれない。

    2018/04/30 リンク

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    mrpotas
    mrpotas 会社が上、面接者が下、という態度が出なければそれで良い。

    2018/04/30 リンク

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    tbsmcd
    tbsmcd 「見習え」というのは、アンタも同程度に態度悪そうだなって思う。

    2018/04/30 リンク

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    khtno73
    khtno73 小売りや消費財メーカーに限定すれば採用活動は一般顧客とのダイレクトマーケティング機会でもあるんだから「見習え」もありかな。

    2018/04/30 リンク

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    chocolate0521
    chocolate0521 時間と交通費使って面接に来てもらったんだからなぁ。この対応はやりすぎではないと思う。広く世間に広まって欲しいとまでは言わないけど( ◜ ࿀ ◝ )

    2018/04/30 リンク

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    taruhachi
    taruhachi サントリーは不採用の人たちにストロングゼロを送ってあげれば不採用の精神的ダメージをケアできていいんじゃないかな。

    2018/04/30 リンク

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    hiro2460
    hiro2460 20年前の氷河期時代はなかったけどな（落ちたと言うより面接ブッチしたからかもしれんが…）

    2018/04/30 リンク

    その他
    scorelessdraw
    scorelessdraw カゴメの株主優待がだんだんしょぼくなっているのはこのせいか

    2018/04/30 リンク

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    kote2kote2
    kote2kote2 こう言う気配りを考えれる人って貴重だな

    2018/04/30 リンク

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    wrss
    wrss よし、住宅メーカーと自動車メーカー受けてくるか。

    2018/04/30 リンク

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    maya_3
    maya_3 SHIMANO受ける人は自転車パーツほしい人と釣具ほしい人で分かれて難しそうね（？）

    2018/04/30 リンク

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    agnusdei28
    agnusdei28 すてきな会社だな、と思う。元ツイ主は『見習え』とか言ってるあたり社風と合わなそう。

    2018/04/30 リンク

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    SUZUSHIRO
    SUZUSHIRO 採用にお金かけてる感はあるよね/不採用に変わりは無いよ

    2018/04/30 リンク

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    hate1229
    hate1229 村田製作所にパーツがトップに来てるけど、受けた人ならもらって嬉しいんじゃね？パーツ使う研究とかしてるんじゃないかね？パーツ配るが最適解かわからないけど。

    2018/04/30 リンク

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    foolxxu675
    foolxxu675 素晴らしい。長年業界に居続ける理由のひとつかも

    2018/04/30 リンク

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    yokosuque
    yokosuque 数百円の商品より交通費出してくれた会社の方が嬉しかった覚えがある。

    2018/04/30 リンク

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    njgj
    njgj 確かになるほどと思う対応だけど、これやらなきゃ「薄っぺらいお祈り」とか言うのは何なの。

    2018/04/30 リンク

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    u4k
    u4k “カゴメは「面接で落とした人は社員じゃなくてお客様になる」ことを心得ているんですね。”

    2018/04/30 リンク

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    music42
    music42 「見習え」ってその通りだと思うな。ものを送れって意味じゃなくて、自社を誇りに思いながらお客様の満足を考える心遣いとか。幸せのタネをまくことを連鎖させていくことができたらいいなと思う。見習いたい。

    2018/04/30 リンク

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    butujo
    butujo 私のときはリゾットのセットだったなぁ…。（今より景気良かったからね）

    2018/04/30 リンク

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    mouseion
    mouseion 一度試したら分かるけど実は既卒でも既に就職してる人もリクナビマイナビに就職の旨を報告してなければ(退会してなければ)新卒として応募、トマトジュースが送られることもある。

    2018/04/30 リンク

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    by-king
    by-king カゴメ面白いよね。カゴメの人の名刺って裏にカゴメ製品を使った料理のレシピ載ってるんだよ。俺が持ってる人のはトマトパッツァの作り方が書いてある。これ各自で作ってるんだろうか。

    2018/04/30 リンク

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    dusttrail
    dusttrail 就活って、どうしても「ニーズがマッチしなかっただけ」とは割り切れなくて、自分を落とした企業に嫌な印象を全く持たないことは難しいから、これはシンプルにすごいと思う。

    2018/04/30 リンク

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    rub73
    rub73 一方サンゲツは不採用通知さえ出せないのであった

    2018/04/30 リンク

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    SaYa
    SaYa なんと！　地方から出てきてる学生が一気にファンになること請け合い。

    2018/04/30 リンク

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    shikiarai
    shikiarai 怒ってる相手は落選通知すら寄越さない会社に対してなので字面通りに揚げ足取るやつは……生きるの大変そう

    2018/04/30 リンク

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    tkysktmt
    tkysktmt 不採用者は確実に客だしなぁ。ここまでしなくとも、まともな食品系なら気を使わないところはそうないのでは。

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    alpha_zero
    alpha_zero 別に商品送ってくれなくていいから人として扱って欲しい。掃いて捨てるほど応募があるのか知らんけど、ゴミじゃなくてヒトなので。

    2018/04/30 リンク

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