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2018年3月3日のブックマーク (2件)

  • 性別フィルターは差別だっていわれても。。。

    弊社の場合、 ・男性社員と比べて離職率が高い ・男性社員と比べて人事評価が低い ・男性社員と比べて有給休暇の取得率が高い ・生理休暇、産休、育休の取得有り だもんで。しゃーない。差別じゃないよ区別。 女性の割合は一定以下じゃないとやってけない。

    性別フィルターは差別だっていわれても。。。
    kazuau
    kazuau 2018/03/03
    自分の勤務先は全社員有給休暇の消化100%が目標(実績でも90%超えてる)で、男性の育休取得推奨しているので、増田の会社はブラックよりだね、としか。
  • 小学生の85%が公衆電話を知らない、NTT東日本の調査

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    小学生の85%が公衆電話を知らない、NTT東日本の調査
    kazuau
    kazuau 2018/03/03
    総務省のユニバーサルサービスに関する基準で公衆電話は「市街地においては概ね500m四方に1台、それ以外の地域においては概ね1km四方に1台」設置しないといけないので、探せばたぶんそのへんにあるよ