MANUAL-DE-ENTRENAMIENTO-Y-RESUMEN-DEL-PROGRAMA - Dennis J Mock PDF

MANUAL DE ENTRENAMIENTO Y
RESUMEN DEL PROGRAMA

Acerca del autor
El Dr. Dennis J. Mock es pastor ordenado y ha servido en la Genesis Bible Church en
Atlanta, Georgia, EE.UU., como Líder de Educación para Adultos y Líder de Enseñanza
y Entrenamiento Bíblicos. Desde 1989 su ministerio se ha enfocado casi exclusivamente
en el Centro de Capacitación Bíblica para Pastores (CCBP), del cual es fundador y Di-
rector Ejecutivo. También es, hoy en día, Pastor de la Dunwoody Bible Church. El Dr.
Mock practicó Derecho ejerció como abogado en Atlanta por espacio de 13 años antes
de iniciarse en el ministerio en 1982. Él y su esposa Pat han estado casados por más de
35 años y son padres de tres hijos.
El Dr. Mock ha escrito numerosos libros sobre estudios bíblicos destinados a la ense-
ñanza en la Escuela Dominical y otros estudios bíblicos y de 1985 a 1990 perteneció
a la facultad adjunta por extensión del Columbia Bible College (S.C.). Cuenta con los
siguientes títulos: B.A. (Licenciatura de Artes) de Samford University (1966). Doctorado
en Leyes, de Emory University Law School (1969). M.A.B.S. (Maestría en Estudios Bíbli-
cos) de Dallas Theological Seminary (1984). El Dr. Mock es activo en la enseñanza de
la Biblia, entrenamiento de profesores, desarrollo y redacción de currículos, escritor y
orador en conferencias y seminarios.
Reconocimiento
Así como Dios puso en mi corazón la visión para el desarrollo de los manuales
de este curso, y el concepto del Centro de Capacitación Bíblica para Pastores (Bible
Training Center For Pastors), la culminación del proyecto no hubiera llegado a ser
una realidad sin:
• El auxilio del Espíritu Santo.
• El constante amor, estímulo y paciencia de mi esposa Pat.
• El incondicional respaldo y apoyo de George Morgan, director del Departamento
de Misiones Mundiales de la Primera Iglesia Bautista en Atlanta, Georgia, EE.UU.
• La tenaz labor de Karen Bryan, mi asistente en el ministerio.
• La visión —mutuamente compartida— de Chuck Kinzer de la Iglesia AIC Kibera
en Nairobi, Kenya.
Dennis J. Mock
Atlanta, Georgia, EE.UU.
Abril de 1989
Texto bíblico tomado de la Santa Biblia Nueva Versión Internacional.

©1999 Por la Sociedad Bíblica Internacional
MANUAL DE ENTRENAMIENTO Y
RESUMEN DEL PROGRAMA
© 1990 Por Dennis J. Mock, Atlanta, Georgia, EE.UU.
Edición en español 1995 - Denton, Texas, EE.UU.

Edición en español 2002 - São Paulo - SP - Brasil
Traducido al español por Alejandro Schäfler Grácia
Revisión de la versión en español - La Plata, Argentina - 2010
Todos los derechos reservados.
Traducciones incluidas.
Este material no puede ser copiado, duplicado, fotocopiado, reproducido,

radiodifundido, grabado, traducido o empleado de cualquier otra manera, sin la
debida autorización del propietario de los derechos.
Prefacio
El Centro de Capacitación Bíblica para Pastores y Líderes de la Iglesia
cree y se considera comprometido con la proposición de que el mejor
evangelista, el mejor pastor, el mejor líder o plantador de iglesias para un
grupo especifico de personas es alguien llamado por Dios y que pertenece
al mismo grupo, y que fue debidamente entrenado. De esta manera, el
objetivo del CCBP/CCBL, es entrenar líderes de iglesias evangélicas para el
ministerio local en iglesias.
El CCBP/CCBL es al mismo tiempo un concepto y un

curriculum
Concepto
Capacitar pastores (que no tuvieron la oportunidad de hacer un estudio
formal) y líderes de iglesia en un contexto local, informal, por medio de
profesores calificados, a través de una relación de discipulado. El énfasis
recae sobre la asimilación de verdades, principios y conceptos bíblicos, y
sobre el crecimiento espiritual de cada participante.
El Curriculum
Diez cursos enseñados en 540 horas de clase, durante un periodo de diez
meses a dos años (dependiendo de la carga horaria), basados en la Biblia
de Estudio NVI, supliendo el equivalente a un curso bíblico básico, de nivel
universitario. Las páginas 29 y 110 de este manual dan una visión panorá-
mica de los diez cursos incluidos en el curriculum.
Este manual tiene como finalidad ayudar líderes de iglesia, dirigentes de
misiones y profesores potenciales a evaluar el curriculum tanto del CCBP,
como del CCBL y a comprender como se desarrolla correctamente su imple-
mentación. Debido a que los conceptos de enseñanza, estructura del mate-
rial, y la metodología y filosofía del CCBP/CCBL son diferentes a la mayoría
de los cursos tradicionales, es fundamental que personas interesadas en
ellos comprendan la naturaleza del CCBP/CCBL.
Las preguntas y dudas pueden ser enviadas por carta, teléfono, fax o
correo electrónico a:
Dr. Dennis J. Mock, director ejecutivo de

Bible Training Center for Pastors, Inc.
2030 Tucker Indutrial Road
Suit 126
Tucker, GA 30084
USA
Teléfono: 001-770-938-6160
Fax: 001-770-938-5884
Correo electrónico: info@btcp.com

Manual de Entrenamiento y Resumen del Programa
Contenido
Prefacio 4
1. Concepto y Currículum 7
Propósito del CCBP/CCBL 8
Filosofía de educación teológica 8
Currículum 9
Escoja la Biblia de estudio NVI 9
Diferencias entre los cursos CCBP/CCBL 10
Curriculum del CCBP 10
Curriculum básico del CCBL 11
Materias electivas del CCBL 11
Alumnos 12
Calificaciones para hacerse alumno, y evaluación de los mismos 12
Tiempo de estudio y realización de tareas 13
Profesores 13
Certificados 13
Posibles usos 13
2. Entrenamiento de Profesores 15
Selección y entrenamiento de profesores 16
La preparación de un profesor antes de la clase 17
Sugerencias para la enseñanza de cada curso del CCBP/L 18
Enseñando cada curso 19
Táctica de enseñanza 21
Evaluaciones 22
Salón de clase 22
Estilos y métodos de enseñanza 23
3. Resumen de los cursos 25

Curso 1. Metodos de Estudio Biblico y Reglas de Interpretación 27
Curso 2. Perspectiva General del Antiguo Testamento 37
Curso 3. Perpectiva General del Nuevo Testamento 47
Curso 4. Predicación de Mensajes Bíblicos y Ministerio Pastoral 57
Curso 5. Perspectiva General de la Doctrina Bíblica 67
Curso 6. Vida Espiritual 85
Curso 7. Ministerio Eclesiático, Administración y Educación 95
Curso 8. Principios y Métodos de Enseñanza 105
Curso 9. Perspectiva General de Historia de la Iglesia 115
Curso 10. Misiones, Evangelismo y Discipulado 123

4. Lista de verificación para el inicio 135
Pasos para la implementación 136
Sugerencia de cronograma 138
Formularios 138
Preguntas 139
5. Sugerencia de formularios para ser adoptados

en el inicio del programa 141
Instrucciones para la utilización de formularios 142
Formulario 1 144
Formulario 2 para CCBP 145
Formulario 2 para CCBL 149
Formulario 3 150
Formulario 4 151
Formulario 5 152
Formulario 6 153
Formulario 7 154
Formulario 8 156
Formulario 9 157
6. Declaración de Fe del CCBP 159

1. CONCEPTO Y CURRÍCULUM

Propósito del CCBP/CCBL
El Centro de Capacitación Bíblica para Pastores y Líderes de Iglesia
(CCBP y CCBL) fue diseñado con la finalidad específica de dar una capa-
citación bíblica básica interdenominacional a pastores y líderes de las
iglesias en Latinoamérica, para que estos sean equipados de forma ade-
cuada y eficaz, tanto en el conocimiento necesario como en la capacitación
práctica para ministrar en la iglesia local. La mayoría de los alumnos del
CCBP/CCBL jamás pasaron por una facultad teológica o por un seminario
teológico. El énfasis de la capacitación pretende hacer pastores y líderes
de la iglesia más parecidos a Jesucristo en relación al carácter, conducta y
conversación.
El CCBP/CCBL es un ministerio práctico para capacitar y equipar. El
objetivo es impactar la iglesia local en términos de crecimiento espiritual,
por medio del equipamento y capacitación de los pastores y líderes.
De esta manera, los objetivos pueden ser vistos en términos de:
• Instruir pastores y líderes de la iglesia en el conocimiento bíblico y en
la capacitación práctica para el ministerio.
• Equipar y entrenar pastores y líderes para manejar y utilizar
adecuada y productivamente la Palabra de Dios, bien sea en la
predicación, en la enseñanza, o en la consejería.
• Estimular el crecimiento espiritual personal de pastores y líderes,
rumbo a la madurez en Cristo.
• Capacitar pastores y líderes a equipar y entrenar a otros para que
estos realicen el servicio del ministerio.
• Exhortar pastores a la aplicación y la obediencia personal.
Filosofía de educación teológica

El programa CCBP/CCBL fue concebido para ser un ministerio para
entrenar y equipar “dentro de la iglesia”; no es una institución de educa-
ción formal. El objetivo es la compresión y la implementación prácticas del
conocimiento bíblico, y no el conocimiento académico, las credenciales de
títulos obtenidos o la realización académica.
Un principo fundamental en la realización de este material fue que el
contenido ha sido reducido al “mínimo posible”, es decir, se buscó omitir
aquellas cosas que el pastor no necesite saber o que no vaya a hacer uso en
su ministerio. Es evidente que hubo una selección subjetiva.
El foco de los manuales del CCBP/CCBL recae sobre los principios,
verdades y conceptos bíblicos y no en datos o en la acumulación de
conocimiento.
El proceso básico de enseñanza/aprendizaje utilizado en el CCBP/CCBL
queda bien definido por la expresión “proceso continuo de asimilación”
de conocimiento y capacitación práctica. Esto se realiza en un contexto
relacional/interactivo, sin la utilización del sistema tradicional de probar/
medir conocimiento (o sea, sin pruebas finales, trabajos de fin de semestre,
etc.). Los alumnos oyen, ven, estudian y practican individualmente lo que
están aprendiendo en el salón de clase, a través de recapitulaciones y refor-

mulaciones, a través del tiempo de estudio/lecturas y por medio del envol-

vimiento ministerial en que se encuentran activos. Un período de preguntas
y respuestas es parte del final de cada clase o del periodo total de clase en el
día, y es utilizado para confirmar el aprendizaje. Las paginas 4, 5, 8, 9, 10
y 11 de todos los manuales deberían ser revisadas para adquirir una visión
adicional con respecto al aprendizaje.
La motivación de los alumnos no proviene de las notas obtenidas o de
esforzarse para que le vaya bien en una prueba, o aún del anhelo de pasar
la materia; sino de un deseo personal de estar bíblicamente equipado y
entrenado para un ministerio pastoral eficaz.
No se puede adoptar el programa CCBP/CCBL de manera parcial. Es
necesario que se acepte en su totalidad, inclusive con los manuales, la
Biblia de estudio NVI, su filosofía, su concepto y su metodología. Ningún
material podrá ser omitido o añadido, ni ninguna exigencia educacional
adicional / académica impuesta. Ningún otro libro texto, material adicio-
nal o material de investigación podrá ser utilizado en el CCBP. Estas restric-
ciones se vuelven necesarias para asegurar la integridad del programa, la
pureza de la enseñanza y la transferencia del contenido.
Currículum
El currículum del CCBP/CCBL está centrado de manera exclusiva en
la Biblia, utiliza la Biblia de estudio NVI como su libro texto, junto con 10
manuales especialmente preparados, completos en sí mismos, que abarcan
diversos aspectos, ofreciendo lo equivalente a una instrucción bíblica
básica de nivel superior. Los cursos están unidos entre sí e integrados. Los
10 manuales y la Biblia de estudio NVI abarcan varios aspectos y ofrecerán
una biblioteca de recursos e investigación continuos para el pastor o líder
en su ministerio.
Escoja la Biblia de estudio NVI

La Biblia de estudio NVI fue escogida por las siguientes razones:
• Su nivel de lenguaje (lectura/comprensión) equivale al nivel de un
secundario.
• Posee excelentes introducciones de los bosquejos de los libros de la
Biblia, y sus notas de estudio son excelentes.
• Sus herramientas de estudio son excepcionales. Por ejemplo: la
concordancia, el índice de asuntos, los gráficos, las tablas, etc.
• En general es “imparcial” y no dogmática al lidiar con cuestiones
controversiales y con decisiones unidas a la interpretación y con
relación a la teología.
• Es agradable y es utilizada (en su versión de la lengua inglesa)
por una franja interdenominacional que es representativa del
cristianismo evangélico conservador.
• Su formato y diseño son adecuados para la enseñanza y para el
estudio.
• Sus desventajas son mínimas.

• El sistema de remisión reciproca es complejo y de difícil manejo.
• Los números de los versículos son pequeños y discretos.
• De vez en cuando la NVI hace una traducción interpretativa u omite
palabras subyacentes o añade otras, para hacer que el texto fluya más.
• Mantiene una postura relativamente pluralista, en términos
doctrinarios; es decir, al mismo tiempo positivo y negativo.
Diferencias entre los cursos CCBP y CCBL

El curso de capacitación bíblica para pastores (CCBP) es el curso com-
pleto de estudio de todos los 10 manuales y fue concebido para hombres
que son llamados a ser pastores, presbíteros /ancianos, evangelistas o
diáconos.
Curriculum del CCBP

Cursos horas
1. Métodos de Estudio Bíblico y Reglas de Interpretación 40
2. Perspectiva General del Antiguo Testamento 60
3. Perspectiva General del Nuevo Testamento 60
4. Predicación de Mensajes Bíblicos y Ministerio Pastoral 60
5. Perspectiva General de la Doctrina Bíblica 60
6. Vida Espiritual 40
7. Ministerio Eclesiástico, Administración y Educación 40
8. Principios y Métodos de Enseñanza 40
9. Perspectiva General de Historia de la Iglesia 60
10. Misiones, Evangelismo y Discipulado 60
Total 520
Más de 200-300 horas de estudio, lecturas y tareas (vea también la página 15)
Observaciones:
1. La Biblia de estudio NVI debe ser usada como libro texto.
2. Los cursos 1 a 6 deben ser necesariamente hechos en ese orden,
tanto en el CCBP como en el CCBL.
La Capacitación Bíblica para Líderes de Iglesia (CCBL) está compuesta
de ocho a diez cursos escogidos como el curriculum central para el entrena-
miento de todos los líderes de iglesia, tales como profesores y misioneros a
ser equipados para la obra del ministerio. Los otros dos cursos (el número
8, “Principios y Métodos de Enseñanza”, y el número 9, “Panorama de la
Historia de la Iglesia”) pueden ser enseñados como materias electivas al
ministrar en el CCBL para líderes de iglesia.
10
Curriculum básico del CCBL

Cursos horas
1. Métodos de Estudio Bíblico y Reglas de Interpretación 40
2. Perspectiva General del Antiguo Testamento 60
3. Perspectiva General del Nuevo Testamento 60
4. Predicación de Mensajes Bíblicos 40
5. Perspectiva General de la Doctrina Bíblica 60
6. Vida Espiritual 40
7. Ministerio Eclesiástico, Administración y Educación 40
10. Misiones, Evangelismo y Discipulado 60
Total 400*
Materias electivas del CCBL

Cursos horas
8. Principios y Métodos de Enseñanza 40
9. Perspectiva General de Historia de la Iglesia 60
Total 100**
* Requiere 2 años para ser concluido, con 4 horas semanales, y con inter-
valos entre los cursos.
** Requiere cerca de 6 semanas para ser concluido, con 4 horas
semanales.
El tamaño de los manuales varía entre 100 y 300 páginas, con un total
de 2.244 páginas, incluyendo el apéndice. El número real de horas para
cada curso y el ritmo en que cada curso será enseñado dependerá de la
pericia de los profesores y de la capacidad de los alumnos en comprender y
asimilar el contenido. Un programa constituido por un día típico de estudio
podrá ser concluido en 1 año, mientras que un programa de estudios noc-
turnos o de fines de semana llevará entre un año y medio a dos años, si se
enseña, por lo menos, 6 horas de clase por semana.
Los cursos podrán ser enseñados uno a la vez o dos al mismo tiempo.
Los cursos 1 a 6 tienen que ser enseñados necesariamente en ese orden.
La secuencia de los cursos 7 a 10 podrá ser alterada, pero se recomienda
vehementemente la secuencia natural, ya que cada curso se edifica sobre la
base de los cursos que fueron enseñados antes.
Los alumnos también harán lecturas del texto de la Biblia de estudio
NVI, con base en un programa establecido anticipadamente (vea la pagina
10 de cualquier manual del curso).
11
Alumnos
Los alumnos del CCBP normalmente son pastores, ancianos, diáconos
o evangelistas que se encuentran actualmente sirviendo en esa posición
o que han sido llamados para el ministerio pero que no han tenido la
oportunidad de tener una capacitación teológica formal. Paralelamente los
alumnos del CCBL son líderes de iglesia que también necesitan y desean un
entrenamiento bíblico, de manera que se vuelvan más eficaces en el minis-
terio que realizan. Cerca de 50% de los pastores en las principales regiones
urbanas no tuvieron la oportunidad de ese entrenamiento adecuado.
Calificaciones para hacerse alumno y

evaluación de los mismos
Para que los pastores y otros candidatos puedan cursar el CCBP, se
requiere que cumplan los siguientes requisitos:
• Haber sentido el llamado o dirección de Dios para el ministerio.
• Calificar por los patrones bíblicos/espirituales de la Palabra de Dios
en 1 Timoteo 3 y Tito 1.
• Estar involucrado en un ministerio de la iglesia local de forma
significativa.
• Poseer la recomendación y el apoyo de su iglesia local,
permaneciendo responsable de su conducta y actividades en la
misma.
• Haber demostrado la capacidad de leer y comprender bien el
español.
• Poseer la motivación adecuada para cursar el CCBP.
• Ser capaz de declarar cómo desea utilizar el entrenamiento del CCBP
en su ministerio en la iglesia.
• Ser un hombre fiel y confiable que será capaz de equipar y entrenar
a otros.
El CCBP no entrena mujeres como pastoras, ni hombres que sean
divorciados.
Las mismas calificaciones mencionadas anteriormente con referencia
al carácter y motivación se aplican a los candidatos del CCBL, si bien las
calificaciones específicas para pastores no se les aplican directamente.
Para poder continuar cursando en el Centro de Capacitación Bíblica,
los pastores o líderes de iglesia tienen que demostrar una comprensión del
contenido al instructor y deben ser capaces de aplicar las habilidades que
se les ha enseñado. El alumno deberá solicitar al instructor que responda
a sus dudas y que aclare cualquier cuestión que haya quedado confusa.
El instructor revisará las tareas que han sido concluidas en el manual del
alumno, evaluará su participación en el salón de clase, y lo entrevistará
con regularidad para poder asegurar el aprendizaje que se está procesando.
La evaluación también podrá extenderse a un diagnostico del envolvi-
miento práctico del alumno en el ministerio de la iglesia.
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Tiempo de estudio y realización de tareas

El periodo de estudio se vuelve más eficaz si ocurre después de la clase,
después del almuerzo o después de un pequeño intervalo. Lo que se quiere,
en líneas generales, es que el alumno lea detenidamente la materia recién
estudiada y la fije en su mente. Las tareas contenidas en los manuales
serán hechas en esa ocasión. Cualquier tiempo libre podrá ser utilizado
para la continuación de la lectura programada en la Biblia de Estudio NVI.
El profesor deberá estar disponible para responder dudas y suplir dirección
y ayuda.
El tiempo de estudio y la realización de tareas es parte integral del con-
cepto, del proceso de aprendizaje y de la metodología del CCBP; y deberá
ser utilizado cuando sea posible. Su duración cambiará entre 1 y 2 horas,
dependiendo de la capacidad y ritmo de los alumnos y también depen-
diendo de la cantidad de tiempo disponible. Sin la utilización de pruebas
finales, el tiempo de estudio y realización de tareas es esencial para la reca-
pitulación, aprendizaje y asimilación. En algunos casos particulares esto
podrá hacerse en casa o en otro momento antes de la próxima clase. Eso
ocurrirá comúnmente cuando el curso sea enseñado de noche o los fines de
semana.
Se concede bastante flexibilidad y libertad para que el horario sea lo que
mejor se encaja con la necesidad de cada alumno.
El programa del CCBP es exigente y requiere que tanto los alumnos
como los profesores estén bien preparados con relación a los estudios y a la
disciplina personal.
Profesores
Los profesores del CCBP y del CCBL son cuidadosamente seleccionados,
basados en el deseo de enseñar, en su experiencia de enseñanza, en las
calificaciones educacionales, en la habilidad de comunicación, en la expe-
riencia pastoral, etc. La mayoría de los profesores estará constituida por
pastores que pasaron por un entrenamiento teológico formal, por ex-alum-
nos del CCBP y del CCBL o por misioneros extranjeros.
Certificados
Al completar los 10 cursos del CCBP o los 8 cursos del CCBL, el alumno
recibirá un “certificado de culminación” del CCBP o del CCBL.
Posibles usos
El CCBP y el CCBL podrán ser estabelecidos en alguno de los siguientes:
• Como un programa de entrenamiento pastoral o de liderazgo,
patrocinado por una iglesia local.
• Como un programa de entrenamiento pastoral o de liderazgo,
patrocinado por una agencia misionera o entidad para-eclesiástica,
para un grupo de iglesias, o en una localidad especifica.
• Utilizado por un misionero extranjero o por un pastor nacional que
tiene que entrenar un determinado número de pastores y líderes de
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la iglesia.
• Como un programa para entrenar líderes de iglesia en un contexto
de la fundación de iglesia, o por misioneros, antes de partir del
campo.
• Como programa de un año (con derecho a certificado de
culminación), como el curso de extensión o como un programa
separado de estudios para pastores o líderes de iglesia dentro de una
institución de entrenamiento teológico ya existente.
14
2. ENTRENAMIENTO DE PROFESORES
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Selección y entrenamiento de profesores
Los profesores deberán ser seleccionados dentro de aquellos que no sólo
sepan enseñar, sino que también estén familiarizados con la cultura local,
que sean hombres fieles y confiables, y que estén comprometidos con el
hacer discípulos, entrenar pastores y capacitar líderes de iglesia por medio
del programa del CCBP y del CCBL. En general ellos serán misioneros,
ex-alumnos del CCBP o del CCBL o pastores y líderes que ya han sido
entrenados.
Los profesores serán escogidos individualmente, y no, necesariamente
basados en un título académico que puedan tener.
Cada profesor tendrá que:
• Estar de acuerdo, en esencia, con la declaración de fe del CCBP.
• Comprometerse en utilizar sólo la Biblia de estudio NVI, los 10
manuales de los cursos y en aplicar la filosofía y táctica del CCBP y
del CCBL�
��.
• Haber concluido su instrucción teológica y/o poseer la experiencia,
la pericia y el conocimiento bíblico necesarios.
• Ser capaz de enseñar en un contexto interdenominacional,
relacional y de aplicación y saber interactuar bien con sus alumnos.
• Ser eficaz en la comunicación del contenido y práctica del curso,
utilizando ilustraciones y ejemplos culturalmente relevantes.
• Ser capaz y estar dispuesto a evaluar personalmente el progreso de
cada alumno.
• En la medida de lo posible, ayudar a los alumnos a desarrollar sus
capacidades prácticas en sus respectivos ministerios de la iglesia.
• Tener la disponibilidad de tiempo que sea necesario para ministrar el
curso.
• Poseer un espíritu enseñable, un corazón de siervo y participar del
entrenamiento y orientación para maestros.
• Rendir cuentas del ministerio ante los administradores del CCBP/
CCBL�.
Cuando las circunstancias lo permitan, los profesores podrán recibir
un salario (mutuamente acordado), un auxilio para gastos u otro tipo de
compensación.
El entrenamiento de profesores dependerá de la experiencia y cali-
ficación de los potenciales maestros y de las necesidades especificas de
la realidad local. El entrenamiento, en general, consistirá de 1 a 2 días
de entrenamiento intensivo, asistencia a las clases de los programas del
CCBP y CCBL ya existentes, y con instrucción individualizada, cuando
sea necesaria. Quizás exista la necesidad de la “práctica de la enseñanza”
supervisada. Este manual contiene sugerencias sobre como ministrar cada
uno de los cursos.
Clases “ejemplos” también podrán suceder, como parte del entrena-
miento de profesores. El entrenamiento de profesores ocurrirá, en general,
1 a 2 meses antes de empezar las clases. La proporción entre profesores
16
y alumnos deberá, siempre y cuando sea posible, ser mantenida en un

máximo de 1 por 20. Cuando suceda que un profesor del CCBP o del
CCBL no pueda continuar más allá de unas pocas semanas del inicio del
programa, la meta será la de localizar y entrenar profesores locales para
continuar con el programa, después del primer período de 6 semanas.
Para que el profesor pueda evaluar el progreso de cada alumno per-
sonalmente, se necesita que haga por lo menos 2 entrevistas con cada
alumno, y revise las tareas del manual del curso. Esas entrevistas de eva-
luación son hechas normalmente una más o menos en la mitad del curso
y la otra al final. El profesor personalmente evaluará la capacidad del
alumno para captar los conceptos, verdades y principios básicos y aplicar
las habilidades enseñadas. Hay formularios particulares que sugerimos
para esa evaluación – vea la sugerencia formularios a adoptar, páginas 144
- 157.
El número necesario de profesores dependerá del número de alumnos
y las opciones de periodos (diurno, nocturno, fines de semana) en que el
programa es ofrecido.
El entrenamiento del CCBP y del CCBL es transferible. Un profesor que
ya dictó uno o más cursos tendrá la facilidad para orientar y entrenar otros
profesores; y al menos 25% de los alumnos deberían ser capaces de volverse
profesores/entrenadores.
La mejor manera de entrenar profesores es:
• Comprender la filosofía y el enfoque especifico del CCBP y del CCBL
��
• Dominar este manual de entrenamiento
• Asistir a varias clases del CCBP y del CCBL
��
• Practicar o dar clase en una o más ocasiones
• Interactuar con un profesor del CCBP o del CCBL��
��
que tenga
experiencia
La preparación de un profesor antes de la clase

La cantidad de tiempo de preparación dependerá de:
• El curso que está siendo enseñando y de la practica de enseñanza del
profesor.
• Lo que el profesor conozca y tenga de experiencia en el asunto que
está enseñando.
• La familiaridad del profesor con el concepto y los manuales del
CCBP y del CCBL
��
En general, la preparación para una hora de clase rondará entre los
treinta minutos y una hora. En algunos casos la preparación llevará más
tiempo, en otros, menos.
La preparación, en general, consistirá de:
• Oración
• Leer el contenido del manual cuidadosamente
• Pensar en cómo abordar el asunto, en qué concentrar la atención, en
qué hacer énfasis y qué puntos destacar
17
• Decidir cuales textos bíblicos utilizar en la clase
Observación
El profesor debería leer todos los textos bíblicos que aparecen en el
manual. Dependiendo de la cantidad, el profesor quizás deba escoger
algunos para destacar. El profesor querrá mantener al alumno en el texto
biblico para que éste pueda determinar lo que Dios tiene a decir y para que
haya autoridad en la enseñanza ministrada.
• Determinar un equilibrio entre conferencia e interacción e
intercambio de ideas (por ejemplo, 65% / 35%)
• Tener muy bien determinadas las metas y los objetivos de cada clase
• Pensar en las ilustraciones que sean culturalmente relevantes para
ser usadas
• Donde sea necesario, ajustar el contenido de la materia a ser
cubierto en clase
• Crear un “plan de clase” basado en la materia que se va a enseñar
Sugerencias para la enseñanza de cada curso del

CCBP y del CCBL
Después de algunas sugerencias de orden general, daremos a seguir un
plan de estudio y un bosquejo para cada uno de los 10 cursos, con sugeren-
cias específicas acerca del mejor abordaje a ser adoptado para cada uno de
ellos individualmente.
Estructura
Los manuales fueron preparados en forma de:
• Síntesis - para obtener el cuadro general
• Análisis - para comprender las partes
• Correlación - para relacionar las partes al todo
• Interacción - para involucrar los alumnos en el
proceso de aprendizaje
• Revisión - para confirmar los principios, las
verdades y los conceptos básicos
Plan de estudio y bosquejo

El punto de partida para cada curso es la revisión del plan de estudio y
la vista previa del curso a través del recorrido de su bosquejo. Es importante
que los alumnos vean el curso, en primer lugar, a través de una perspectiva
más amplia, antes de entrar en los detalles.
Utilizando la Biblia de estudio NVI

En el caso de los alumnos que aún no están familiarizados con la Biblia
de estudio NVI, será necesario que estudien el apéndice: la sección “suge-
rencias para la utilización de la Biblia de estudio NVI”. Quizás sea bueno
18
invertir de 45 minutos a una hora, enseñando cosas básicas sobre la Biblia

de estudio NVI. Al enseñar cada curso, el profesor notará que es útil volver
y revisar con los alumnos el modo de utilizar el sistema de remisión reci-
proca, las notas de estudio, las notas del texto, la concordancia, el índice de
asuntos, el índice de mapas, gráficos etc., de la Biblia de estudio NVI.
Entrenar el alumno para que utilice bien la Biblia de estudio NVI es
parte importante del concepto del CCBP.
Enseñando cada curso

Las horas de clase necesarias para cada uno de los cursos están deli-
neadas en las “diferencias entre los cursos CCBP y CCBL” (Pág. 10-12). El
tiempo adecuado para cada curso debe ser dedicado según la descripción
de los cursos. Los cursos podrán ser enseñados uno a la vez o 2 por vez.
Los cursos 1 a 6 tienen que necesariamente ser enseñados en ese orden. La
secuencia de los cursos 7 a 10 podrá ser alterada, pero se recomienda enfá-
ticamente la secuencia natural, ya que cada curso edifica sobre la base de
los cursos que fueron enseñados anteriormente.
Horario y uso del tiempo de clase

Las sugerencias para dividir cada curso en bloques de enseñanza son
abordadas en el resumen de los cursos, páginas 25 – 134.
Antes de la clase, el profesor tendrá que determinar como él intentará:
• Empezar la clase de manera que obtenga el interés de los alumnos
• Unir el contenido de la clase con aquello que ya fue enseñado
anteriormente
• Revisar temas claves relacionada a lo que será enseñado
• Separar un tiempo para la enseñanza y un tiempo para tener
interacción
• Cubrir la cantidad de material asignado para ese día. Al final
de cada clase, el profesor tendrá que evaluar el ritmo del curso y
entonces efectuar los ajustes necesarios, bien sea para acelerar, o
para disminuir el ritmo de la clase
• Utilizar las transparencias y el proyector de acetatos para hacer más
dinámica la clase
Observación:
Algunos creen que el proyector de acetatos es irremplazable; otros no se
adaptan muy bien a el. El valor de este proyector reside en:
• Permitr que los alumnos que “vean” la materia, además de leerla y
oírla
• La posibilidad de destacar, de forma impactante, algunos detalles de
enseñanza
• Mantener el interés de los alumnos y la atención de ellos en el lugar
específico de la página
• Revisar el material enseñada previamente
19
• Promover la interacción en el salón de clase
En los cursos más largos las “perspectivas generales”, (2, 3, 5, 9, 10),
la utilización del proyector de acetatos es prácticamente indispensable. Es
difícil enseñar el curso 4 sin la utilización de este proyector.
Los siguientes ejemplos ilustrarán la flexibilidad del CCBP y del CCBL
cualquiera sea el período en que se enseñe.
El horario de las clases puede variar para adaptarse mejor a cada CCBP.
• Normalmente preferimos que el horario para enseñar el CCBP y el
CCBL sea un programa de periodo integral, que consiste en enseñar
2 cursos en cada uno de los 5 periodos de seis semanas, con 2 o 3
semanas de intervalo entre cada periodo. En este caso, todos lo 10
cursos serán dados en menos de 1 año. El número de páginas a ser
dado en cada clase (o por día) dependerá del tamaño del manual
del curso y del número y extensión de las clases (vea la página 12 de
cada manual del curso).
Sin embargo, el horario y el ritmo de la clase pueden ser modificados y
adaptados para que encajen con la necesidad del CCBP especifico, como,
por ejemplo:
• 2 cursos pueden ser dados simultáneamente o consecutivamente en
un periodo de 6 semanas (o sea, 1 curso durante 2 o 3 semanas y
entonces el siguiente, por más 3 o 4 semanas).
• 1 o más cursos pueden ser enseñados en un período de 3 semanas,
seguidos de 1 semana de intervalo, y luego el próximo curso. De esta
manera tendríamos 10 períodos de 3 semanas.
• Un programa de período integral puede ser completado en 10 meses
(5 periodos de 6 semanas, con 3 semanas de intervalo entre cada
uno de ellos).
• Aún se puede hacer una combinación de clases nocturnas durante
la semana (2 a 3 veces por semana) con clases los fines de semana
(mañana o tarde de sábado y / o tarde de domingo). En ese caso,
apenas 1 curso debería ser dado de cada vez, con por lo menos 3
horas de clase por día (2 horas de clase y 1 hora de lectura y tareas).
He aqui varias opciones de horario:

Opción 1
• Período integral diurno (cinco periodos de 6 semanas)
• Cinco días a la semana durante 2 semanas y media (15 horas / clase
/ semana) (3 horas / día), para los cursos de 40 horas = 8 semanas
• Cinco días por semana durante 3 semanas y media (17, 5 horas /
clase / semana)
(4 horas / día), para los cursos de 60 horas = 24 semanas
• Cuatro intervalos con 3 semanas de duración = 12 semanas. 44
semanas.
• Duración total = 10,5 meses
20
Opción 2
• 3 noches a la semana, más el sábado por la mañana o el domingo
por la tarde, 8 horas de clase / semana (2 horas de clase + 1 hora de
lectura y tareas).
• 7 cursos de 60 horas (No. 2, 3, 4, 5, 6, 9, 10) = 7,5 semanas cada uno
= 52 semanas
• 3 curso de 40 horas (No. 1, 7, 8) = con 5 semanas cada uno = 15
semanas. 67 semanas tiempo total = 15 meses, pero los intervalos y
festivos habría menos de 18 meses para completar.
Opción 3
• 2 noches por semana, más el sábado por la mañana o el domingo
por la tarde. O 3 noches por semana
• 6 horas de clase / semana
(2 horas de clase + 1 hora de lectura y tareas)
• 7 cursos de 60 horas (No. 2, 3, 4, 5, 6, 9, 10) = con 10 semanas cada
uno = 70 semanas
• 3 cursos de 40 horas (No. 1, 7, 8) = con 7 semanas cada uno = 21
semanas
• 91 semanas = 20 meses, más los intervalos y festivos, lo que tomaría
casi 2 años para completar.
Un programa de periodo parcial (noches y fines de semana) exigirá
entre 15 y 20 meses a más, dependiendo del número de clases por semana y
de los intervalos entre los bloques de clase.
Táctica de enseñanza
Para poder dar la materia designada a cada clase con eficacia, sin
perder tiempo en detalles o siendo desviado del rumbo, el profesor debería
prestar atención a las siguientes sugerencias:
Durante la clase:
• Presente el contenido de la lección
• Haga preguntas que orienten
• Enfatice y explique conceptos importantes
• Concéntrese (y utilice) pasajes bíblicos claves
• Destaque las partes más importantes de la materia
• Estimule el interés de los alumnos
• Oriente el pensamiento de los alumnos hacia un rumbo en
particular
• Responda a las dudas objetiva y directamente y destine otras al
tiempo de preguntas y respuestas
• No intente dar el material del manual “palabra por palabra”—los
alumnos lo leerán y estudiaran en detalle posteriormente
• Cree un cuadro en el cual los detalles y subdivisiones puedan
21
incluirse
• Revise (y refiérase) a verdades y principios ya estudiados y haga un
resumen de los que vayan a estudiar en el futuro
• Resuma y afirme de nuevo ideas claves
• Mencione e integre material de otros cursos
• Utilice una mezcla de conferencia, debate, intercambio de ideas y de
preguntas/respuestas
• Utilice preguntas que le permitan evaluar la eficacia del proceso de
enseñanza/asimilación
• Evalúe el progreso según las páginas o asuntos cubiertos diariamente
e intercambie ideas con otros profesores sobre el asunto cuando sea
posible
El profesor necesita tener en mente que está enseñando en un contexto
dinámico y de relaciones interpersonales. El CCBP y el CCBL son, en reali-
dad, formas avanzadas de discipulado, con un énfasis fuerte en la transfe-
rencia de conocimiento y competencia práctica. Se trata del inculcar de la
vida del profesor y de aprendizaje en los alumnos (vea 2 Tm. 2:2 y Fp. 4:9).
Evaluaciones
Para poder continuar estudiando los futuros cursos del Centro de Entre-
namiento Bíblico, los pastores o líderes de iglesia tienen que demostrar al
instructor una comprensión satisfactoria del contenido y una capacidad
de colocar la competencia práctica ministrada para funcionar. El alumno
deberá hacer preguntas y aclarar cualquier duda que surja. El instructor
revisará las tareas hechas en el manual del curso del alumno, evaluará su
participación en clase y lo entrevistará con regularidad para garantizar
que de hecho el aprendizaje está sucediendo. La evaluación se podrá exten-
der para el acceso del envolvimiento práctico del alumno en el ministerio
de la iglesia.
Los formularios de evaluación son dados para que el alumno estime la
eficacia y el impacto de curriculum del CCBP y del CCBL y de los profesores.
A los profesores también le son dados formularios para evaluar el progreso
de los alumnos (vea la sección 5 de este manual)
Salón de clase
Para maximizar el aprendizaje, deberá haber salones de clase seleccio-
nados adecuadamente que se encuentren arreglados y equipados. Sería
muy bueno que también hubiese un local para reunir los alumnos de
varias clases para una asamblea/culto, o en el caso de haber grupos mixtos
para una sola clase. No existirá la posibilidad de un culto para el curso en
el periodo nocturno.
Los salones de clase deberían contener lo siguiente:
• Retroproyector y telón
• Equipo de grabación cuando sea necesario para grabar las clases
(para el caso que los alumnos ausentes que se quieran poner al día)
22
• Mesas para los alumnos (de aproximadamente 0,50m x 1,80m) con

3 o 4 alumnos por mesa para permitir espacio para que la Biblia de
estudio NVI y el manual del curso puedan estar abiertos, delante de
cada alumno
• El profesor también deberá tener una mesa sobre la cual colocar un
pulpito de mesa para su Biblia y manual
• Transparencias del manual del curso podrán ser dadas a cada
profesor
• Los salones de clase deberán estar localizados en un ambiente
tranquilo, donde no ocurran interrupciones constantes
• Existirá la necesidad de conseguir un área de almacenamiento para
las Biblias de estudio NVI y para los manuales
El local de funcionamiento del CCBP y del CCBL deberá estar estratégi-
camente localizado, cercano a transporte público. Preferentemente, que sea
un ambiente neutro, sin vínculo con alguna iglesia o denominación. Eso
asegurará que la localización no constituya una barrera para un entrena-
miento interdenominacional.
Dentro de lo posible las instalaciones del CCBP y del CCBL deberán estar
localizadas en edificios que ya existan, que puedan ser utilizadas a bajo
o a ningún costo. A pesar de que el programa del CCBP/CCBL no sea, en
general, en internado, en el caso de un horario integral, quizá sea prudente
contar con una cocina.
Estilos y métodos de enseñanza

Se ha intentado proveer a los profesores con un “plan de clase” para
cada curso puesto que el tiempo acumulado de clase excede las 500 horas y
el número de páginas excede 2200. No se requiere un método particular de
enseñanza. El profesor no está encajonado; al contrario tiene total libertad
para lidiar con la materia (y enseñar) de forma que expresa:
• La capacidad de comunicación del profesor
• Su personalidad
• Su estilo de enseñanza
• Su metodología predilecta
El profesor tiene plena libertad y es estimulado a incluir sus propias ilus-
traciones que sean culturalmente relevantes. También se estimula, el uso de
otros textos bíblicos cuando sea adecuado.
El profesor del CCBP y del CCBL sin embargo, no tiene, libertad de utili-
zar otros libros texto y otros recursos, ni de entregar material extra o incre-
mentar o excluir del material presentado. Como es de esperarse, algunos
profesores serán más eficaces en la comunicación y en la enseñanza que
otros. La salvaguarda es que, aunque un profesor no vaya más allá de pre-
sentar la materia textualmente, los alumnos habrán de recibir contenido
básico. Todo lo que se espera que los alumnos aprendan se encuentra en
esos manuales.
23
Observación:
El profesor deberá luchar contra la tendencia de ir más allá del material
contenido en los manuales. Toda la materia relevante es dada en alguno
de los manuales. El profesor que no esté familiarizado con los 10 manuales
del curso del programa tendrá, simplemente, que suponer que el contenido
será dado en otro curso. Por ejemplo en el curso No. 1, en la página 92,
bajo el asunto del método tópico de estudio bíblico, en el paso 1, usted
podrá pensar en cómo determinar la palabra a ser estudiada, a la luz de
las necesidades de los alumnos. Sin embargo, el asunto “determinando
necesidades”, será tratado más adelante, en el curso 4 (La Predicación de
Mensajes Bíblicos y el Ministerio Pastoral).
A partir de ahora, las sugerencias específicas para enseñar cada

curso serán dadas después del plan de estudio y el bosquejo del curso en
pauta.
24
3. RESUMEN DE LOS CURSOS
25
Curso 1
Métodos de Estudio Biblico y
Reglas de Interpretación
27
CURSO 1
METODOS DE ESTUDIO BIBLICO

Y REGLAS DE INTERPRETACION
Resumen
Descripción del Curso:

Es una introducción a los métodos básicos de estudio bíblico y a las
reglas de interpretación, con especial énfasis en la adecuada comprensión
y obediencia de la Palabra de Dios, así como en el desarrollo de aptitudes
prácticas. Los estudiantes aprenderán a determinar qué es lo que dice la
Escritura, cuál es su significado y en qué forma debe ser aplicada.
Objetivos del Curso:

1.Entrenar a los pastores en el estudio y la interpretación adecuados y
sistemáticos de la Biblia con el objetivo de que “usen bien la Palabra de
Dios,” de manera que puedan estar “preparados para toda buena obra.”
2.Conducir a los pastores hacia una constante vigilancia de la necesidad

de aplicar y obedecer la Biblia en forma personal, conforme la predican
y la enseñan a otros.
3.Demostrar que un propósito importante del estudio personal de la

Biblia es la propia “instrucción en justicia,” con lo cual los pastores y los
líderes de iglesias serán cada vez más semejantes a Jesucristo.
4.Hacer énfasis en la necesidad de que el pastor dependa totalmente

del ministerio de enseñanza y de la iluminación del Espíritu Santo que
habita en él.
5.Animar al pastor a comprometerse en un serio, personal, cotidiano y

textual estudio de la Escritura.
Estudie la Biblia de Dios, para conocer al Dios de la Biblia.
29
Instrucciones para la enseñanza del curso
La filosofía de enseñanza que respalda este curso es de entrenamiento
práctico —asimilación de conocimiento y habilidades básicas y útiles.
Los trabajos o tareas fueron diseñados para involucrar personalmente
a los estudiantes en la práctica de los principios enseñados. La sección
de repaso procura comprobar que los estudiantes hayan captado las
verdades esenciales y que sean capaces de demostrarlo. El maestro
o instructor estará en libertad de combinar la lección, el intercambio
de preguntas y respuestas, y los debates, con objeto de asegurar una
interacción que le permita evaluar el proceso de aprendizaje del grupo.
El maestro o instructor deberá aportar las ilustraciones y ejemplos
(adecuados al contexto cultural) necesarios para conseguir una buena
comunicación de los mensajes.
El programa fue diseñado para enseñarse sin necesidad de pruebas,

exámenes, trabajos de investigación u otros libros de texto además de la
Biblia.
Está a disposición del maestro un juego de transparencias para ser

usadas mediante un retroproyector. La realización de los trabajos de
clase o el repaso de las tareas mediante el uso del retroproyector, hará
más efectiva la participación durante la clase y la interacción en el
aprendizaje.
Los manuales están diseñados para promover el uso continuo del

material principal: la Biblia de Estudio NVI. Las citas bíblicas principales
se deben leer en clases y constituirán un punto de énfasis.
30
Sugerencias para la Enseñanza del Curso No. 1

Métodos de Estudio Bíblico y Reglas de Interpretación
Páginas: 126
Horas Requeridas: 35 – 40
Sesiones de Clase: 25
Ritmo y Horario: 4 – 5 páginas por cada sesión de clase de 1 ½ hora,
ajustadas por divisiones naturales de la materia.
Sugerencias: Métodos de Estudio Bíblico y Reglas de Interpretación, por
naturaleza es un curso práctico, por lo tanto, el instructor debe:
1. Involucrar a los alumnos durante las horas de clase con la finalidad de
aumentar su capacidad de practicar sus habilidades.
2. Buscar, leer e interactuar con las citas bíblicas, el tiempo que sea necesario,
dentro del tiempo de clase que se haya asignado (usar la Biblia de la
misma manera que el manual).
3. Mantener un equilibrio entre discurso y buenas preguntas dirigidas.
4. Promover la interacción, dirigiendo la discusión de la clase.
El maestro deberá:
• Acentuar la importancia del proceso
• Ilustrar los métodos y reglas a través de la práctica en clase
• Fomentar la comprensión de los estudiantes sobre la habilidad de
utilizar la Palabra de Dios.
Para mantener una perspectiva correcta, el maestro deberá utilizar

el bosquejo del curso al comienzo de cada sesión, para dar una rápida
revisión y ubicar la presente lección en el lugar adecuado dentro del curso.
De vez en cuando el maestro podría hacer una tarea en el

retroproyector para cerciorarse de que todos están entendiendo el proceso
y el método.
En el final de curso debe referirse una y otra vez a los 3 pasos de

Métodos de Estudio Bíblico y continuar ilustrando las reglas básicas de
interpretación.
Probablemente 1 o 2 sesiones de clases deben ser dedicadas a cada uno

de los otros cuatro Métodos de Estudio Bíblico, empezando en la página
83. Si termina el material mucho antes de lo esperado, puede empezar a
trabajar con los estudiantes en clase en una de las tareas sugeridas en las
siguientes páginas: 92, 100, 107 o 109, dejando que los estudiantes hagan
la mayor parte del trabajo o permitiendo que los alumnos empiecen sus
tareas.
En el curso 1, especialmente, es esencial asegurarse que los estudiantes
31
Bosquejo del Curso
I. Introducción 16
A. El Poder de la Palabra de Dios 16
B. El Propósito de la Palabra de Dios 18
C. La Responsabilidad de Estudiar del Pastor 22
D. La función que desempeña el Espíritu Santo en el Estudio 26
E. Actitudes Requeridas Para un Estudio Bíblico Efectivo 27
F. Verdades Esenciales Acerca de la Biblia 28
G. Términos Importantes en Teología y su Definición 29 - 33
1. Revelación
2. Inspiración
3. Inerrancia
4. Autoridad
5. Iluminación
6. Interpretación
7. Estudio Sistemático
II. Procedimiento para el Estudio Bíblico Sistemático 34

Tres Pasos Básicos – sumario 34
1. Observación - ¿Qué es lo que dice el texto?
2. Interpretación - ¿Cuál es el significado del texto?
3. Aplicación - ¿Cómo aplico el texto?
A. Explicación de los tres pasos básicos en el Estudio Bíblico Sistemático 35

Paso 1: Observe el texto ¿Qué es lo que dice el texto? 35 - 48
Introducción - Preguntas Clave
a. Tres pensamientos claves
b. Forma correcta de hacer preguntas
c. Lo que es importante buscar:
1. Palabras
2. Estructura
3. Atmósfera
32
4. Forma Literaria
d. Repaso de Observación
Paso 2: Interprete el texto ¿Cuál es el significado del texto? 48 - 62

a. Introducción — Preguntas claves.
b. Asuntos importantes para recordar.
c. Reglas generales de interpretación
1. Interprete literalmente
2. Interprete dentro del contexto
3. Interprete de acuerdo con la historia y la cultura
4. Interprete tomando en cuenta la forma literaria
5. Interprete tomando en cuenta otras partes de la Escritura
6. Interprete en vista de su consistencia teológica
d. Reglas Especiales de Interpretación 63
- 78
1. Parábolas
2. Proverbios
3. Poesía
4. Modismos
5. Símbolos
6. Tipología
7. Profecía
8. Uso del A.T. y N.T.
e. Peligros en la interpretación.
Paso 3: Aplique el texto ¿Cómo aplico el texto?

79- 82
1. Consecuencias de no obedecer la Palabra de Dios.
2. Reglas para una Aplicación Efectiva:
3. Meta de la Aplicación:
Resumen
B. Otros métodos de estudio bíblico 83 - 111
1. Método biográfico
2. Método Temático
3. Método Teológico (doctrinal)
4. Método Devocional
III. Plan sugerido para el Estudio Bíblico Sistemático 112
33
Regla General # 2: Interprete dentro del contexto
Interprete cada versículo o pasaje de la Biblia en su contexto,
poniendo especial atención a la parte de la Escritura en que se encuentra,
la parte que le antecede y la que viene después; así como a la forma en
que se relaciona con otros pasajes de la Escritura.
• 1 Cor. 7:1 — Si usted lee este versículo aislado, llegará a la conclusión

equivocada respecto de la forma en que Dios ve el matrimonio.
(vea 1 Cor. 7 y Mat. 19:1-11)
• Stg. 2:24 — Si usted lee este versículo aislado, puede llegar a la

conclusión errónea de que las buenas obras pueden salvar a un hombre.
(Vea la nota. Regrese al versículo 14 y lea todo el contexto hasta el
versículo 26.)
El factor más importante para lograr una interpretación

correcta de la Biblia es el contexto. El contexto para cada
uno de los versículos, es la totalidad de la Biblia.
Gén. 9:3; Dan. 1:12
versículo frase párrafo párrafos alrededor

capítulo sección libro totalidad de la Biblia
Su interpretación deberá seguir esta secuencia.
Sugerencias de estudio:
• Antes de llegar a una conclusión acerca del carácter o de la conducta
de un personaje bíblico, investigue en la concordancia y revise todas las
referencias bíblicas que se refieran a esa persona.
ejemplo: Heb.11:4 y Gén. 4:1-5.
• Busque cuál es el propósito del libro, o las declaraciones sobre el tema
que contiene e interprete a la luz de esas declaraciones.
Luc.1:1-4; Juan 20:30-31; 1 Pe. 5:12; 1 Tim 3:14-15
Correlación: Uno de los aspectos del contexto es la manera en que las
partes que componen el material del libro están organizadas y dependen
las unas de las otras (se relacionan entre sí).
La tabla de Génesis que se encuentra en la página 56 le da a usted una

perspectiva de la totalidad del libro, y de cómo las partes están unidas
(correlacionadas). Revísela cuidadosamente.
34
A continuación se encuentran algunas sugerencias para descubrir la

estructura, la organización y la correlaciónque guarda un texto (pasaje)
con otras partes de la Escritura.
1) Lea completamente el libro que pretende estudiar antes de dar

comienzo al estudio de sus partes, o lea (por lo menos) los párrafos o
capítulos que rodean esas partes.
2) Piense en forma creativa: Mientras usted va leyendo, piense:

Esto que leo, ¿por qué está aquí?
¿Cómo se relaciona esta parte con lo que está antes y con lo que viene
después?
¿Cómo se relaciona esta parte con todo el capítulo o con todo el libro?
3) Esfuércese por descubrir:

•El tema o propósito básico.
•Las principales divisiones del libro.
•Los personajes importantes.
•Los sucesos significativos.
•Las comparaciones.
•Los contrastes.
•Las repeticiones.
•Las ideas teológicas.
•Los elementos comunes.
•Los momentos culminantes del pasaje.
4) Piense anticipándose, y piense recapitulando a través del libro. Esto

puede hacerse con un libro completo, una sección, un capítulo o porción
de capítulo.
5) Elabore una tabla sencilla de alguna porción de la Escritura.
Tarea: Lea el Salmo 139:1-12 y correlacione lo que se enseñan acerca de

Dios en los versos 1-6 con lo que se enseñan en los versos 7-12. Anote los
resultados en la tabla siguiente.
Salmo 139:1-12
To_______ las co_________ son To_______ las co_________ están
co_________________ por Dios. en la pre________________ de

Dios.
1 6 7 12
35
Curso 2
Perspectiva General del Antiguo Testamento
37
CURSO 2
PERSPECTIVA GENERAL
DEL ANTIGUO TESTAMENTO
Resumen

Una perspectiva y un panorama amplio del Antiguo Testamento diseñado
para hacer énfasis en la estructura, el tema y el mensaje del Antiguo
Testamento así como de cada uno de los 39 libros que lo componen. El
propósito es proporcionar las bases necesarias para una comprensión de la
revelación que Dios hace de Sí mismo y de Su plan para la redención

1. Enseñar a los pastores la estructura básica, el tema y el mensaje del
Antiguo Testamento y de los 39 libros que lo integran como cimiento del
Nuevo Testamento.
2. Enseñar a los pastores el amplio campo de la historia teológica del
Antiguo Testamento en su relación con Israel y el plan de Dios para la
redención.
3. Conducir a los pastores hacia una clara comprensión de la relación que
existe entre el Antiguo Testamento y el Nuevo Testamento.
4. Dirigir a los pastores a una mejor y más comprensible apreciación de:
• Quién es Dios
• Quién es el hombre
• Cuál es el propósito para el que fue creado el hombre
• La gracia, del amor y la misericordia de Dios expresados en la obra
de la redención
• La integridad, unidad y valor de la Palabra de Dios
5. Estimular a los pastores a que aprendan las lecciones contenidas en los
ejemplos e ilustraciones del Antiguo Testamento.
6. Estimular a los pastores a caminar por fe delante de Dios.
7. Estimular a los pastores a observar una absoluta obediencia de la
Palabra de Dios.
8. Exhortar a los pastores a predicar y enseñar los principios, verdades y
conceptos contenidos en el Antiguo Testamento.
.
39
práctico—asimilación de conocimiento y habilidades básicas y útiles.

Biblia de Estudio NVI. Las citas bíblicas principales se deben leer en clases
y constituirán un punto de énfasis.

aprendizaje.
40

Perspectiva General del Antiguo Testamento
Páginas: 324
Horas Requeridas: 60
Observación: Después del material de introducción que durará por lo menos una hora el maestro quizás quiera
dividir el curso por libros, decidiendo cuánto tiempo le dedicará a cada uno de ellos. Por ejemplo: Introducción – 1
sesión; Génesis – Daniel – una sesión cada uno; 12 profetas menores – 2 libros por sesión. (Algunos libros como Ester,
Rut, Lamentaciones y Cantares pueden ser enseñados en media hora.)
Sugerencias y tácticas:
• Haga por lo menos una lectura general del libro y de sus subdivisiones
antes de enseñarlo.
• Esté familiarizado con el contenido básico del libro y los capítulos
claves.
• Haga una mirada a los gráficos introductarios con una explicación
suficiente para que los estudiantes entiendan el proposito y contenido.
• Enséñeles sobre la unión que existe entre el AT y el NT y la unidad de los
mismos.
• Use el gráfico de períodos de tiempo )pag. 20-21) para mirar los libros e
historia del AT.
• Hable sobre la importancia del desarrollo de una perspectiva bíblica
del mundo.
• En cada uno de los libros del AT, el profesor debe cerciorarse de que
los alumnos comprendan la estructura, el contenido, el tema, cómo
el libro encaja en el canon del AT y el contexto de la historia del
AT, la aplicación, la contribución del libro a la teologia y a nuestra
comprensión de Dios y del hombre.
• Use específicamente el gráfico del libro y use algunos textos claves en
clase que se centren en el tema y en las enseñanzas principales del
libro; destaque algunas de las enseñanzas; concentre la atención en la
contribución del libro a la totalidad de la Biblia. Recuerde: esto es una
perspectiva general, y lo más importante es la síntesis, no el análisis.
Tenga en cuenta que todas las verdades, principios y conceptos claves
de cada libro serán tratados en un curso posterior. No intente cubrir
todo en una perspectiva general (por ejemplo, la cuestión de la batalla
espiritual de Efesios 6 es un asunto abordado tanto en Perspectiva
General de la Doctrina Bíblica, como en Vida Espiritual). Las tareas
de los cursos 2 y 3 fueron concebidas para ayudar al alumno a desar-
rollar la habilidad de descubrir la idea principal o la verdad central de
un texto bíblico. El profesor debe ilustrar el concepto en clase, utilizan-
do un ejemplo de otro manual.
.
41
Bosquejo del Curso
I. Introducción 16
A. Cómo llegó a nosotros el Antiguo Testamento 16
B. Los 39 libros del Antiguo Testamento 18
C. Cuadro sinóptico del Antiguo Testamento 19
D. Períodos de tiempo del Antiguo Testamento 20
E. Cronología sucinta del Antiguo Testamento 22
F. Por qué estudiar el Antiguo Testamento 23
1. El Antiguo Testamento fue escrito para nosotros 23
2. El desarrollo de una perspectiva bíblica del mundo 24
G. Relación entre el Antiguo Testamento y el Nuevo Testamento 25
H. Teología del Antiguo Testamento 28
I. Tema del Antiguo Testamento 29
II. Los Libros del Antiguo Testamento 31

A. Los 5 Libros de la Ley 33
• Génesis
• Éxodo—Propósito de la Ley
• Levítico—Comparación con el Éxodo
• Números
• Deuteronomio
B. Los 12 libros históricos 69

a. Pre-exilio (9 libros) 71
• Josúe
• Jueces
• Rut
• 1 de Samuel
• 2 de Samuel
• 1 de Reyes
• 2 de Reyes
• 1 de Crónicas
• 2 de Crónicas
b. Post-exilio (3 libros) 129
• Esdras
• Nehemías
• Ester
42
C. Los 5 libros Poéticos 151

• Job
• Salmos
• Proverbios
• Eclesiastés
• Cantar de los Cantares
D. Los 17 libros Proféticos 193
1. Los 5 Profetas Mayores 193
• Isaías
• Jeremías
• Lamentaciones
b. Exilio (2 libros) 223
• Ezequiel
• Daniel
2. Los 12 Profetas Menores (12 Libros) 239
• Oseas
• Joel
• Amós
• Abdías
• Jonás
• Miqueas
• Nahum
• Habacuc
• Sofonías
b. Post-exilio (3 libros) 294
• Hageo
• Zacarías
• Malaquías
III. Resumen—Los capítulos más significativos del AT 315
IV. Final del Antiguo Testamento 323

• Acontecimientos claves ocurridos entre el Antiguo Testamento y
el Nuevo Testamento
43
3. Gráfico del libro
Génesis: El libro de los comienzos
4 Eventos claves 4 Personas claves
Creacióm Caída Diluvio Naciones Abraham Isaac Jacob José
1-2 3-5 6-9 10-12 12 24 25-26 27-36 37-50
Complemento Corrupción Condenación Confusión Pacto Hijo Cambio Cobertura
Luz Jardín del Maldad Torre de Babel Llamado de Jacob vs. Esau Engaño Túnica colorida
Firmamento y Edén Noé Tablas de las Abram Primogenitura Sueño de la José esclavo en
agua Adán El Arca naciones Lot Bendición escalera Egipto
Tierra y Eva El Diluvio Confusión de Pacto Pacto Lea José favorecido
vejetación Satanás lenguas Sara confirmado Raquel en Egipto
Nuevo
Sol, luna y Pecado Comienzo Naciones Ismael Lucha con Preservación de
estrellas dispersas la familia de
44
Juicios Arco Iris Promesa Dios
Aves y peces Jacob
Caín y Abel Circuncisión Nombre
Animales y cambia a
hombre Sodoma y Israel
Gomorra
“Reposo”
Sacrificio
Comienzo de la humanidad Comienzo de la Nación de Israel

Histórico (4.000+ a.C.) - 2.100 a.C. Biográfico (1.897+ a.C.) - 1.804 a.C.
“En el principio creó Dios” (1:1)

“Pero Jehová dicho a Abram... y serán benditas en tí todas las familias de la tierra” (12:1, 3)
“Y creyó a Jehová, y le fue contado por justicia” (15:6)
4. Resumen del contenido

CAPÍTULOS 1 - 11 4 Eventos Claves
A. La Creación (caps. 1 - 2)
En 6 días creó Dios los cielos, la tierra, el mar y todo cuanto hay en
ellos. Dios creó también al hombre a Su imagen, y:
• Dios puso al hombre que había creado en el Huerto de Edén.
• Dios dio al hombre dominio sobre toda la tierra.
• Dios proveyó al hombre de trabajo útil.
• Dios concedió al hombre gran libertad con sólo una restricción,
para estar seguro de que la obediencia por parte del hombre sería
voluntaria.
• Dios creó a Eva como compañera idónea del hombre.
• Dios unió en matrimonio al hombre a la mujer.
• Dios inició el compañerismo (comunión) con ellos.
El capítulo uno contiene el relato general de la creación, en tanto que
el capítulo 2 se enfoca en la creación del hombre, acontecimiento ocurrido
el sexto día. En el relato de la creación se menciona por primera vez el
nombre personal de Dios en el pacto (Jehová, Jahvé o Yahvé, Gén. 2:4).
El concepto del Sábado como día de reposo fue dado como ordenanza en
memoria de la creación cuando Dios calificó todo lo que había creado
como “bueno en gran manera.” (Algunos aspectos especiales de la creación
pueden observarse en la tabla de la página 41 de este manual).
B. La Caída (cap. 3)
Adán y Eva fueron tentados por Satanás, la intención de éste era que
desobedecieran la Palabra (el mandamiento) de Dios y que intentaran igua-
larse a Dios. Adán y Eva pecaron al desobedecer una orden específica de
Dios lo cual trajo como resultado la inmediata muerte espiritual (separación
de Dios) y la futura muerte física (separación de alma y espíritu del cuerpo).
Dios pronunció juicios contra el hombre y la mujer, así como contra todo el
orden creado, y lanzó a Adán y a Eva fuera del Huerto para que vivieran en
un mundo que, a consecuencia del pecado, había quedado bajo maldición.
No obstante, Dios por Su gracia “vistió” el pecado de Adán y Eva y les pro-
veyó de medios a través de los cuales pudieran volver a tener relación con
El.
C. El Diluvio (caps. 4 - 9)
Caín (el primer hijo de Adán y Eva), mató a su hermano Abel (cap. 4).
Los descendientes de Caín fueron generalmente gente impía cuya práctica
era el mal. Sin embargo, Dios continuó la línea de gente piadosa a través de
la cual vendría el Mesías concediendo a Adán y Eva otro hijo: Set (cap. 5).
Notese en el capítulo 5 que Set fue engendrado “a semejanza, conforme
a la imagen” de Adán, y que el hombre comenzó a experimentar la muerte
física.
45
Curso 3
Perpectiva General del Nuevo Testamento
47
CURSO 3
PERSPECTIVA GENERAL
DEL NUEVO TESTAMENTO
Resumen

Este curso es un repaso panorámico del Nuevo Testamento que enfatiza
el tema, el propósito, la estructura y el contenido básico de cada uno de los
27 libros en particular, y destaca la relación individual de cada libro con
la totalidad de la Biblia. El mensaje para aplicar de cada libro se enfatiza
fuertemente.

1. Proporcionar a los pastores el conocimiento necesario para comprender
el significado y la importancia esencial del Nuevo Testamento en cuanto
a la salvación y a la santificación.
2. Entrenar a los pastores en el uso del método de estudio panorámico de
cada libro, el cual incluye una tabla.
3. Instruir a los pastores en el contenido básico de cada libro del Nuevo
Testamento y la manera en que ese contenido se aplica en la actualidad.
4. Aumentar la apreciación de los pastores por la amplitud, la unidad, el
propósito y la confiabilidad de las Escruturas.
5. Preparar a los pastores para un ministerio efectivo equipándolos
(perfeccionándolos Efe. 4:12) con la Palabra de Dios.
6. Incrementar la comprensión que tienen los pastores de la Persona y la
Obra de Jesucristo.
7. Reforzar la dependencia de la Palabra de Dios como recurso fundamental
para el ministerio por parte de los pastores.
8. Exhortar a los pastores a predicar y enseñar los principios, verdades y
conceptos contenidos en el Nuevo Testamento.
* El conocimiento del contenido y la estuctura del Nuevo Testamento le permitirá a los pastores conocer a Cristo con
una mayor profundidad y los capacitará para ministrar con mayor efectividad.
* Lea 25 páginas por día de las Escrituras solamente.
49

Biblia.

aprendizaje.
Los manuales están diseñados para promover el uso continuo del material
principal: la Biblia de Estudio NVI. Las citas bíblicas principales se deben leer
en clases y constituirán un punto de énfasis..
50

Perspectiva General del Nuevo Testamento
Páginas: 308
Observación: Después del material de introducción que durará por lo menos una hora el maestro quizás quiera
dividir el curso por libros, decidiendo cuánto tiempo le dedicará a cada uno de ellos. Una de las posibilidades es la
siguiente: Introducción, Mateo, Marcos, Lucas y Juan, 1 por para cada libro (4); Hechos, 2 clases; Romanos, 2 clases;
1 y 2 Corintios, 2 clases cada uno; Gálatas - 1 y 2 Timoteo, 1 clase cada uno (8); Tito/Filemón, 1⁄2 clase; Hebreos, 1
clase; Santiago, 1 clase; 1 Pedro hasta Judas, 1 clase; Apocalipsis, 3 clases.
Sugerencias:
• Haga por lo menos una lectura general del libro y de sus subdivisiones
antes de enseñarlo.
• Esté familiarizado con el contenido básico del libro y los capítulos
claves.
• Haga una mirada a los gráficos introductarios con una explicación
suficiente para que los estudiantes entiendan el proposito y contenido.
• Enséñeles sobre la unión que existe entre el AT y el NT y la unidad de los
mismos.
• En cada uno de los libros del NT, el profesor debe cerciorarse de que
los alumnos comprenden la estructura, el contenido, el tema, cómo
el libro encaja en el canon del NT y el contexto de la historia del
NT, la aplicación, la contribución del libro a la teologia y a nuestra
comprensión de Dios y del hombre.
• Use específicamente el gráfico del libro y use algunos textos claves en
clase que se centren en el tema y en las enseñanzas principales del
libro; destaque algunas de las enseñanzas; concentre la atención en la
contribución del libro a la totalidad de la Biblia. Recuerde: esto es una
perspectiva general, y lo más importante es la síntesis, no el análisis.
Tenga en cuenta que todas las verdades, principios y conceptos claves
de cada libro serán tratados en un curso posterior. No intente cubrir
todo en una perspectiva general (por ejemplo, la cuestión de la batalla
espiritual de Efesios 6 es un asunto abordado tanto en Perspectiva
General de la Doctrina Bíblica, como en Vida Espiritual). Las tareas
de los cursos 2 y 3 fueron concebidas para ayudar al alumno a desar-
rollar la habilidad de descubrir la idea principal o la verdad central de
un texto bíblico. El profesor debe ilustrar el concepto en clase, utilizan-
do un ejemplo de otro manual.
Observación: Hay más detalles en la mayoría de los libros del NT, que en los libros del AT, sobre todo en términos
de enseñanzas primordiales.
- Enfatice el concepto y ministerio de la iglesia, y la vida espiritual del creyente.
- Al terminar, enfatice el arrebatamiento de la iglesia, la segunda venida de Cristo, la fidelidad de Dios, el plan
y el propósito soberano de Dios, conforme fueron revelados en las Escrituras, y la naturaleza de la revelación
culminada.
51
Bosquejo del Curso
I. Introducción 16
A. La manera en que el Nuevo Testamento llegó a nosotros 16
B. Los 27 libros del Nuevo Testamento 17
C. Repaso de los acontecimientos ocurridos entre el Antiguo
Testamento y el Nuevo Testamento 18
D. Períodos de tiempo en la historia del Nuevo Testamento 18
E. Relación entre el Nuevo Testamento y el Antiguo Testamento 20
F. La teología del Nuevo Testamento 22
G. El tema del Nuevo Testamento 23
H. Orden sugerido de la escritura de los libros de Nuevo Testamento 24
II. Los 27 Libros del Nuevo Testamento 25

A. Las 4 versiones del evangelio de Jesús 25
• Introducción a los evangelios 25
• Bosquejo panorámico de la vida de Cristo 27
• Eventos principales en la vida de Cristo 28
• Datos seleccionados en la cronología de la vida de Cristo 28
• Mapa de la Palestina del Nuevo Testamento 29
• Mateo 31
• Marcos 41
• Lucas 47
• Juan 57
B. El único libro de historia de la iglesia 71
• Hechos de los Apóstoles 71
C. Las 13 epístolas de Pablo 82
• Introducción a las Epístolas de Pablo 82
Cartas a las iglesias:
• Romanos 83
• 1 Corintios 95
• 2 Corintios 107
• Gálatas 117
• Efesios (Epístola de la prisión) 127
• Filipenses (Epístola de la prisión) 137
• Colosenses (Epístola de la prisión) 147
• 1 Tesalonicenses 157
• 2 Tesalonicenses 167
Cartas personales
• 1 Timoteo (Epístola pastoral) 175
• 2 Timoteo (Epístola pastoral) 189
• Tito (Epístola pastoral) 199
• Filemón (Epístola de la prisión) 207
52
D. Las Ocho epístolas generales 212

• Introducción a las Epístolas Generales 212
• Hebreos 213
• Santiago 227
• 1 Pedro 237
• 2 Pedro 249
• 1 Juan 257
• 2 Juan 267
• 3 Juan 273
• Judas 279
E. El único libro de profecía 285
• El Apocalipsis 285
III. Resumen - Los capítulos más significativos del NT 305
53
3. Gráfico del libro
Lucas – El evangelio de Jesús, el Hijo Del Hombre sin pecado
Tema: El Hijo del Hombre vino para buscar y salvar al perdido (19:10)
Jesús busca al perdido Jesús salva el perdido
1 19 19 24
4 A.C. Prólogo: fuentes y El ministerio mesiánico de Rechazo del Hijo del La autoridad del Hijo del Hombre es desafiada 33 AD
Milagro: propósito Jesús ungido y anunciado Hombre y Su misión y condenada Milagro:
1:1-4 “hoy se cumplió la 9:51–11:54 19:28-22:62
escritura”
Nacimiento y progreso 4:14-30 Ministerio de la El hijo del Hombre es traicionado delante de
Encarna- de Juan el Bautista y enseñanza como los hombres Resurrec-
ción Jesús La autoridad del ministerio reacción al rechazo: 22:63-23:25 ción
1:5-2:52 de Jesús es demostrada hipocresía, codicia,
4:31-6:11 indiferencia, Hijo del Hombre crucificado y sepultado
Mensaje y ministerio de arrepentimiento, el 23:26-56
Naci- Juan el Bautista Los discípulos son llamados reino, el amor de Dios, Hombre
miento 3:1-20 para el ministerio salvación, servicio, La victoria del Hijo del Hombre sobre los verda-
virginal Descripción del carácter infierno, profecía, hombres y la muerte dero
54
Preparación de Jesús 6:12-49 fidelidad, oración, 24:1-12
para el ministerio dinero, discipulado
(bautismo, linaje, El ministerio de Jesús en 12:1-19:27 La realidad del Hijo del Hombre resucitado
Dios ver- tentación) la práctica (supliendo las 24:13-43
dadero 3:21-4:13 necesidades de las personas) Oveja perdida
7:1-9:17 La gran comisión del Hijo del Hombre
“Que os ha nacido Moneda perdida resucitado
hoy,... un salvador, que La misión del ministerio de
es Cristo el Señor” Jesús es declarada (el Hijo Hijo perdido La promesa del Espíritu Santo
2:11 del Hombre debe morir)
9:18-50 Padre amoroso El arrepentimiento debería ser proclamado en
1:14:13 (15) su nombre a todas las naciones
4:14 9:50 24:44-49
9:51 19:27
Ascensión del Hijo del Hombre
24:50-53
19:28 24:53
Introducción y venida Ministerio como Mesías Rechazo y respuesta Realización de la misión
Espíritu Santo y Milagros Enseñanza y misión
El evangelio para el mundo griego c.65-68AD
4. Resumen del contenido

El evangelio según Lucas representa el más completo relato de la vida
de Cristo. Mientras que gran parte del material del evangelio según Mateo
fue arreglado de acuerdo al tema y el material del evangelio según Marcos
geográficamente, el de Lucas fue arreglado principalmente en forma cro-
nológica. Lucas enfatiza la naturaleza humana de Cristo como el Hijo del
Hombre, pero sin excluir Su Deidad. Lucas presenta a Jesús como el verdadero
Dios-Hombre y descubre dramáticamente el ministerio del Espíritu Santo en
Su vida.
Lucas, el escritor gentil y compañero de Pablo en sus viajes, escribió tam-
bién el Libro de los Hechos como una continuación de su relato del evangelio.
Juntos, Lucas y Hechos forman el 20% del material del Nuevo Testamento,
más que ningún otro escritor.
Casi el 50% del material contenido en Lucas es exclusivo de este relato,
la mayor parte del cual se encuentra en los capítulos 9:51 a 19:27, con gran
énfasis en la enseñanza, el discipulado y las parábolas.
Lucas fue escrito primordialmente para lectores gentiles del mundo
griego.
Capítulos 1:1 – 4:13, Introducción y venida de Jesús

La forma en que Lucas comienza su relato con un prólogo que menciona
sus fuentes de información y el propósito para escribirlo es única:
“...escribírtelas por orden... para que conozcas bien la verdad de las cosas en las
cuales has sido intruido” (1:3-4).
Con gran detalle Lucas registra el anuncio y el acontecimiento mismo
de los nacimientos de Juan el Bautista y de Jesús alternativamente. Lucas
conecta específicamente a Juan el Bautista con el mensajero prometido que
habría de preparar el camino del Señor (véase Mal. 3:1-4) y a Jesús con las
profecías mesiánicas del Pacto Davídico del Antiguo Testamento (véase 2
Sam. 7:16), cuando Zacarías y Simeón profetizan en el Templo.
En la sección inicial, Lucas también enfatiza:
• El ministerio del Espíritu Santo.
• La milagrosa concepción virginal de Cristo que asegura que Jesús
nació sin la naturaleza pecaminosa.
• El nacimiento de Jesús en Belén.
• Los primeros años de la infancia de Jesús.
• Jesús, consciente de ser el Mesías, en el Templo cuando tenía 12 ó 13
años.
• El mensaje de Juan el Bautista acerca de la necesidad de arrepentirse.
• El bautismo de Jesús como autentificación de quién era Él.
• La tentación de Jesús que lo califica como el Redentor sin pecado.
Lucas presenta una genealogía de Jesús estructurada en forma diferente a
la que presenta Mateo. Al nombrar el linaje físico de Jesús a través de María,
Su madre, el escritor de Lucas hace destacar la humanidad de Cristo como
55
Curso 4
Predicación de Mensajes Bíblicos y
Ministerio Pastoral
57
CURSO 4
Predicación de mensajes bíblicos

Y MINISTERIO PASTORAL
Resumen

La primera parte de este curso, tiene como finalidad equipar y entrenar
pastores con el conocimiento y las habilidades necesarias, para la preparación
y comunicación de mensajes expositivos, a partir de la Palabra de Dios.
El objetivo de estos mensajes es que sean bíblicamente precisos y que sean
relevantes ante las necesidades de las personas. Se enfatiza la preparación
de orden práctico del predicador y de su mensaje con muchos ejemplos y
tareas prácticas. La
��
segunda parte fue diseñada para equipar al pastor con el
conocimiento y las habilidades prácticas que son indispensables para que su
ministerio en la iglesia sea tanto efectivo como fructífero desde la perspectiva
de Dios.

1. Demostrar, a partir de las Escrituras, la necesidad de predicar la Palabra de
Dios de manera expositiva y de entrenar pastores para comunicarla.
2. Enseñarle a los pastores lo que la Biblia dice sobre sus calificaciones, su
rol y sus responsabilidades, como siervos de Cristo y de Su iglesia, desde la
perspectiva de Dios.
3. Resaltar la importancia de la preparación espiritual del predicador.
4. Capacitar a los pastores en las técnicas básicas de la preparación de
mensajes bíblicos precisos.
5. Enfatizar la necesidad de permitir que el texto de las Escrituras determine
tanto el contenido como la estructura del mensaje.
6. Mostrar que el objetivo de la predicación es el cambio de vidas – volverse
más como Jesucristo.
“El pastor que honra a Cristo es aquel que está comprometido con la
comunicación de la Palabra de Dios y con el ministrar al pueblo que
Dios le confió”.
59

Biblia.

aprendizaje.
Los manuales están diseñados para promover el uso continuo del material
principal: la Biblia de Estudio NVI. Las citas bíblicas principales se deben leer
en clases y constituirán un punto de énfasis.
60
Sugerencias para la enseñanza del Curso No. 4

Predicación de Mensajes Bíblicos y Ministerio Pastoral
Páginas: 160
Sesiones de Clase: Aproximadamente 30
Ritmo y Horario: 5 páginas por cada sesión de clase de 2 horas, ajustadas
por divisiones naturales de la materia.
Sugerencias: Este es otro curso en el que el alumno debe involucrarse e
interactuar con el texto
Con relación a Predicación de Mensajes Bíblicos, debe tener en cuenta lo

siguiente:
• El profesor deberá demostrar la importancia estratégica de la
predicación expositiva.
• Utilice los ejemplos del manual y trabaje en el texto, concentrándose
en desarrollar la habilidad de descubrir la idea principal.
• El profesor podrá dar ejemplos y asignar algunas tareas en clase
utilizando el retroproyector, y dejar que los alumnos completen las
demás tareas en casa.
• De vez en cuando el profesor podrá darle la oportunidad a los alumnos
para que compartan lo que descubrieron a modo de evaluación.
• El profesor deberá predicar en clase algunos de los mensajes ofrecidos
como modelo, a fin de que los alumnos puedan oir y ver un mensaje
predicado en vivo.
• Use los modelos para enseñar las preciosas verdades de la Biblia.
• Quizás el profesor quiera que los alumnos prediquen los mensajes de
sus tareas, en clase o en la iglesia.
• El énfasis estratégico debe centrarse en el proceso, a fin de estimular
a los alumnos a utilizar los Métodos de Estudio Bíblico y Reglas de
Interpretación.
• Reitere el hecho de que, en una predicación expositiva genuina, es
el texto el quien determina tanto el contenido como la estructura del
mensaje.
61
Bosquejo del Curso
I. Predicación de Mensajes Bíblicos

A. Introducción 17
1. La responsabilidad del pastor de predicar la Palabra de Dios 17
2. La predicación expositiva – una descripción bíblica 18
a. Naturaleza de la predicación expositiva 18
b. Un ejemplo bíblico de predicación/enseñanza expositiva 19
c. La necesidad de la predicación expositiva 20
- Razones negativas 20
- Razones positivas 21
- Verdades importantes para recordar 21
3. Definición de términos importantes 22
a. Exégesis 22
b. Hermenéutica 22
c. Homilética 23
B. Preparación de un Mensaje Bíblico 24
1. La preparación del predicador 24
a. Secretos 24
- Carácter personal 25
- Oración 25
- Poder 26
- Pasión 26
b. El predicador desde la perspectiva de Dios 27
- Como heraldo del evangelio 27
- Como siervo 27
- Como embajador 27
2. La preparación del mensaje 29
a. Asuntos preliminares 29
b. Determinación de la idea principal 31
- Ejemplos 32
- Tareas 38
c. La construcción del mensaje 42
- Procedimiento 42
paso 1 – determine la idea principal 43
paso 2 – haga un bosquejo del contenido 44
paso 3 – agregue ilustraciones, ejemplos, aplicación 46
paso 4 – agregue la introducción 50
paso 5 – agregue la conclusión 51
- Forma sugerida para el bosquejo de un mensaje 52
62
C. Ejemplos de Mensajes Bíblicos 54

1. Modelos de mensajes 54
2. Tareas para practicar 60
3. La predicación a través de un libro o de una sección de la Biblia 71
- Filipenses 72
- La vida de Elías 74
- Colosenses 75
- El evangelio según Marcos 76
D. La Entrega del Mensaje 78
1. Cosas para recordar 78
2. Sugerencias para una predicación eficaz 79
- Principios generales para comunicar eficazmente 79
- Guía específica para un mensaje bíblico 80
- Extensión del mensaje 81
- Invitaciones 82
- Apariencia personal y modales en el pulpito 83
II. Ministerio Pastoral 84

A. Principios del Ministerio Pastoral 84
1. Retrato bíblico del pastor 84
- Apartado para el ministerio 84
- Siervo de Dios 84
- Mayordomo del evangelio 84
- Vocero de Dios 85
- Ejemplo espiritual 85
- Pastor del rebaño de Dios 86
2. Requisitos bíblicos del pastor 88
3. Prioridades bíblicas del pastor 95
- Dios 96
- La familia 98
- La iglesia 99
- El trabajo (secular) 100
- Otras personas y actividades 101
4. Advertencias bíblicas y actividades 102
B. La Práctica del Ministerio Pastoral 104
1. El pastor como predicador 105
2. El pastor como maestro 108
3. El pastor como ministro 110
- Áreas específicas de ministerio 112
- La visitación a los miembros 113
63
- La visitación a los enfermos 114
- La conducción de funerales 115
- Las bodas 118
4. El pastor como consejero 125
- Descripción bíblica del consejero 125
- Principios bíblicos para aconsejar 127
- La práctica bíblica de la consejería 129
5. El pastor como líder 134
- El líder en términos generales 134
- Retrato bíblico de un líder 134
- Precauciones para un líder bíblico 136
- Principios del liderazgo bíblico 138
6. La práctica del liderazgo bíblico 142
a. El pastor como líder del hogar 142
- De su esposa 142
- De sus hijos 144
b. El pastor como líder en la iglesia 146
- En servicios de adoración 146
* Los servicios en general 146
* El bautismo 147
* La cena del Señor 149
* Servicios especiales 151
- En relación con los miembros de la iglesia 152
- En relación con los líderes de la iglesia 153
c. El pastor en relación con los oficiales de la denominación 154
d. El pastor como líder en la comunidad 154
C. Cómo prevenir el desgaste del pastor 157
Apéndice
Sugerencias prácticas para usar la Biblia de estudio NVI iii
El Plan de Salvación vii
Declaración de Fe viii
Política de Ingreso xi
64
Modelo de Bosquejo
Idea principal: Este es el resumen de mi mensaje [asunto + puntos clave].
I. Este es mi primer punto clave [apoya la idea principal].
A. Esto apoya, prueba, explica, amplía o ilustra mi primer punto clave.
B. Esto apoya, prueba, explica, amplía o ilustra mi primer punto clave.
II. Este es mi segundo punto clave [apoya la idea principal].
A. Esto apoya, prueba, explica, amplía o ilustra mi segundo punto clave.
B. Esto apoya, prueba, explica, amplía o ilustra mi segundo punto clave.
III. Este es mi tercer punto clave [apoya la idea principal].
A. Esto apoya, prueba, explica, amplía o ilustra mi tercer punto clave.
B. Esto apoya, prueba, explica, amplía o ilustra mi tercer punto clave.
Observación: Todos los mensajes deben tener una sola idea principal y pueden tener
de uno a tres y aún cuatro puntos clave. No obstante, trate de mantener sus mensajes
sencillos, con un máximo de tres puntos. Recuerde, usted desea que sus oyentes puedan
recordar y aplicar la idea principal. Los puntos clave solamente apoyan, prueban,
explican, ilustran o amplían su ideal principal, y son repeticiones de los complementos
que usted descubrió al leer el pasaje bíblico.
He aquí un breve resumen de lo que debe ser un bosquejo:
Idea Principal: Ésta es mi idea principal.
I. Primer Punto Clave
A) Declaración de apoyo
B) Declaración de apoyo
II. Segundo Punto Clave
A) Declaración de apoyo
B) Declaración de apoyo
*Si le es difícil hacer un bosquejo, simplemente escriba la idea principal y

despues anote lo que desea mencionar al respecto, basándose en lo que dice
el texto bíblico acerca de la idea principal.*
65
El propósito de las ilustraciones y de los ejemplos:
• Se usan para hacer más clara una idea abstracta.
• Se usan para relacionar la verdad con la experiencia diaria.
• Se usan para explicar un concepto o verdad de manera que los oyentes
puedan sentirse identificados.
• Se usan para enfatizar un punto clave o verdad.
Guía para el uso de ilustraciones y ejemplos:

1. Escoja ejemplos e ilustraciones bíblicas tantas veces como sea posi-
ble—para reforzar las Escrituras con las Escrituras.
2. Sea preciso y conciso.
3. Asegúrese de que las ilustraciones se relacionen con el mensaje.
4. Asegúrese de que sean apropiadas y de que no sean ofensivas para
sus oyentes.
5. Preséntelas como si estuviera narrando una historia con la que
desea causar un impacto.
6. Use muy pocas ilustraciones personales para no desacreditar, ofen-
der o poner en peligro la confianza en el mensaje.
Lea las cuatro versiones del evangelio para observar la manera en la que
Jesús empleaba ilustraciones y ejemplos.
Como regla general, absténgase de usar citas de otras personas y bromas.

Concéntrese en leer y explicar lo que Dios dice en Su Palabra y cómo ésta se
aplica a su congregación.
*No pretenda entretener a los oyentes, predique la Palabra de Dios.*
Aplicación
Tenga en cuenta los siguientes pensamientos para la aplicación:
¿Qué haré?
¿Cómo funciona?
¿De qué manera puedo poner lo en práctica?
La aplicación es — obediencia
- Mostrarles a las personas cómo deben obedecer la Palabra de Dios.
- Sugerirle a las personas cómo deben responder al mensaje para obte-
ner el máximo beneficio personal.
- Demostrar que como resultado de la obediencia a la Palabra de Dios,
se producirá un cambio de vida (ser más como Jesucristo).
*Sin aplicación—la predicación no tiene significado.*

Luc. 6:46-49; Stg. 1:22-25
66
Curso 5
Perspectiva General de la Doctrina Bíblica
67
CURSO 5
PERSPECTIVA GENERAL
DE LA
DOCTRINA BÍBLICA
Resumen

Panorama y resumen de las Diez Doctrinas Principales de la Biblia, enfa-
tizando un mejor y más profundo conocimiento de Dios el cual el pastor
obtendrá a través de una mayor comprensión de la sana teología y de la
práctica de ésta..

1. Enseñar a los pastores la verdades fundamentales de la Doctrina
Bíblica.
2. Dirigir a los pastores hacia una comprensión y una apreciación
más profundas de Dios.
3. Enriquecer la relación personal del pastor con Dios.
4. Entrenar a los pastores para que enseñen la doctrina correcta y
refuten con autoridad la doctrina falsa.
5. Capacitar a los pastores a comprobar el hecho de que las creencias
correctas dan como resultado una conducta correcta.
“...No se alabe el sabio en su sabiduría... Mas alábese en esto el

que se hubiere de alabar: en entenderme y conocerme, que yo soy
Jehová...” Jeremías 9:23-24
69

Biblia.

aprendizaje.

Sugerencias para la enseñanza del Curso 5

Perspectiva General de Doctrina Bíblica
Páginas: 309
Horas Requiridas: 60 – 80
Ritmo y horario: 8 – 10 páginas por cada sesión de clase de 1 ½ hora, ajustadas por
divisiones naturales de la materia.
Observación: Como tenemos la introducción y 10 doctrinas principales para ser
enseñadas, sería bueno que el profesor dividiera la materia en 10 unidades de más o
menos 3 clases (de 2 horas cada una). Con seguridad surgirán muchas más preguntas en
este curso que en cualquier otro, especialmente en un ambiente interdenominacional.
El total de horas de clase pueden ser extendido sí es necesario, o se puede optar por un
tiempo de preguntas y respuestas al final de cada clase.
Sugerencias y táctica
• Perspectiva General de la Doctrina Bíblica con seguridad será el curso más difícil
a ser ministrado en el programa del CCBP/CCBL, y el profesor tendrá que mostrar
sensibilidad respetando los diferentes puntos de vista y demostrar amor mientras
trata honestamente con cuestiones teológicas controversiales, todo basado en lo
70
• El objetivo central no es adoctrinar de forma dogmática, sino motivar

a los alumnos a orientar su teología basado en lo que realmente el
texto bíblico enseña.
• La mejor forma de empezar a dictar la materia es haciendo preguntas
que desafíen el pensamiento y que sean orientadoras.
• El profesor está en libertad de estar en desacuerdo en puntos teológicos
de menor importancia, o los que son controversiales (divorcio y
segundo matrimonio, la época del arrebatamiento y segunda venida
de Cristo). En estos casos él puede expresar su punto de vista personal,
pero no como una crítica, ni como materia del curso, ni de forma
que disminuya la confianza de los alumnos en la posición doctrinaria
enseñada.
• Es necesario enfatizar que se debe adoptar una buena teología (sana
doctrina, sana enseñanza) porque lo que creemos determina lo que
hacemos. La teología no puede ser separada del día a día.
• Es necesario controlar la cantidad de preguntas hechas en clase,
porque si no el curso nunca acabará.
• Recuerde que la concordancia total en términos de teología es
prácticamente imposible.
• Cerciórese de que cada punto doctrinario está basado en un texto
central.
• Permanezca en el texto bíblico lo máximo posible, permitiendo que
sea su propia fuente de autoridad.
• Se recomienda sujetarse bien al manual en este curso.
En algunos casos es aconsejable enseñar un curso y completarlo antes de enseñar

el siguiente. Por ejemplo, enseñar el curso 1 durante 2 semanas, y el curso 2 por 4
semanas. Algunos cursos tomarán tan solo 35 horas de clase, mientras que otros
hasta 60 horas de clase.
71
Bosquejo del Curso
I. Introducción 27
A. Naturaleza de la Teología 27
• Definiciones
- Teología
- Doctrina
• Clases de teología
- Teología bíblica
- Sistemática
- Histórica
B. Método y Propósito de Estudio 28
• Planteamiento de este curso
• Tres conceptos fundamentales
• Cuatro principios directrices
• Cinco fundamentos de la fe
• Actitudes esenciales de todo buen estudiante de teología
• El propósito de estudiar doctrina
II. Las Diez Doctrinas Principales 30
Diez Divisiones Doctrinales Principales de la Teología Bíblica Sistemática:
Doctrina Nombre técnico
1. Dios Teología Propia
2. La Biblia Bibliología
3. Jesucristo Cristología
4. El Espíritu Santo Neumatología
5. Los Ángeles Angelología
6. El Hombre Antropología
7. El Pecado Hamartiología
8. La Salvación Soteriología
9. La Iglesia Eclesiología
10. Eventos del Porvernir Escatología
1. Dios: Teología Propia 30
A. ¿Quién o Qué Es Dios? 30
B. Principales Puntos de Vista del Mundo 31
1. Monismo
2. Dualismo
3. Humanismo
4. Ateísmo
5. Agnosticismo
6. Materialismo
7. Panteísmo
8. Politeísmo
9. Sincretismo
72
10. Deísmo
11. Teísmo
C. Existencia y Conocimiento de Dios 32
• Posibles fuentes de conocimiento acerca de Dios
• Argumentos teístas naturalistas de la existencia de Dios
1. Cosmológico
2. Teleológico
3. Antropológico
4. Ontológico
D. La Naturaleza Esencial de Dios 35
• Definiciones teológicas de Dios
• La esencia de Dios
- Cinco características de Dios que lo hacen ser Dios
1. Dios es espíritu
2. Dios es vida
3. Dios es perfecto
4. Dios es único
5. Dios es eterno
- Otras características (atributos) importantes de Dios
6. Su santidad
7. Su trascendencia
8. Su autosuficiencia
9. Su infinitud o eternidad
10. Su inmutabilidad
11. Su omnipotencia
12. Su omnipresencia
13. Su omnisciencia
14. Su soberanía
15. Su fidelidad
- Otras descripciones bíblicas de Dios
16. Dios es amor
17. Dios es luz
18. Dios es verdad
19. Dios es bueno
20. Dios es sabio
21. Dios es justo
22. Dios es misericordioso
23. Dios es lleno de gracia (clemencia)
24. Dios siente ira
25. Dios es perdonador
26. Dios es paciente
27. Dios es honrado
73
E. La Personalidad de Dios 58
F. Los Nombres de Dios 59
• Los tres nombres primarios en el Antigua Testamento
1. Elohim
2. Adonai
3. Jehová o Yahweh
• Los principales nombres compuestos con “El” en el A.T.
4. El Shadai
5. El Elyon
6. El Roi
7. El Olam
• Los principales nombres compuestos con “Jehová” en el A.T
8. Jehová Jira
9. Jehová Sabaoth
10. Jehová Rapha
11. Jehová Shalom
12. Jehová Nissi
13. Jehová Tsidkenu
14. Jehová Macadeshem
15. Jehová Ra-ah
16. Jehová Shamma
•Los nombres primarios de Dios en el Nuevo Testamento
1. Theos
2. Kurios
3. Despótes
4. Abba (Padre)
• Los principales nombres de Jesús en el Nuevo Testamento
5. Emmanuel
6. Jesús
7. Cristo
G. La Trinidad de Dios 63
• Declaración del concepto
• Definición de la doctrina
• Diagrama de las relaciones
• Cuádruple énfasis ortodoxo
• Tres errores comunes de la herejía
• Textos claves en el Antiguo Testamento [La doctrina implicada]
• Textos claves en el Nuevo Testamento [La doctrina enseñada]
H. Las Obras de Dios 66
• El Decreto de Dios
• Algunos aspectos específicos del decreto de Dios
- La creación
74
- La provisión y el cuidado providencial

- La salvación del hombre
- La redención de la creación
- El libre albedrío del hombre
• Los principales pactos de Dios
- El Pacto Abrahámico
- El Pacto Mosaico
- El Pacto Davídico
- El Nuevo Pacto
- El Pacto de Amor de Dios
2. La Biblia: Bibliología 75
A. Importancia de la Doctrina 75
B. Naturaleza de la Biblia 75
• La Biblia como revelación
• Definición
• La Biblia como la Palabra de Dios
C. Varios Puntos de Vista Acerca de la Biblia 76
• Liberalismo
• Neo-ortodoxia
• Catolicismo Romano
• Conservador, punto de vista evangélico ortodoxo
D. El Origen de la Biblia 78
•��
Inspiración
• Inerrancia
• La iluminación
• La autoridad
• Canonicidad
- Afirmaciones básicas
· El Canon del Antiguo Testamento
· El Canon del Nuevo Testamento
• Confiabilidad de los textos bíblicos
- Antiguo Testamento
- Nuevo Testamento
• Criticismo bíblico
- Alta crítica
- Alta crítica del Antiguo Testamento
- Alta crítica del Nuevo Testamento
· Crítica de las fuentes
· Crítica de las formas
· Crítica de la redacción
- Baja crítica o crítica textual
75
3. Jesucristo: Cristología 87
Introducción: ¿Quién es Jesucristo?
Textos cristológicos claves
A. La Divinidad de Cristo 88
1. La preexistencia de Cristo
2. La eternidad de Cristo
3. La naturaleza divina de Cristo
4. Los nombres y los títulos de Cristo
- Jesus
- Emanuel
- Jehová
- Señor
- Hijo de Dios
- Hijo del Hombre
- Hijo de David
5. Los calificativos de Cristo
- El unigénito Hijo
- Primogénito
6. Las apariciones de Cristo en el A.T. como el “Ángel de Jehová”
7. Las manifestaciones figuradas de Cristo en el Antiguo Testamento
8. El cumplimiento en Él de las profecías Mesiánicas del A.T.
B. La Humanidad de Cristo 94
1. Introducción
2. Su encarnación
3. Su concepción virginal
4. La kenosis
5. Su humanidad verdadera
6. La unión hipostática
7. Su bautismo
8. Su tentación
9. Su vida sin pecado
10. Su ministerio terrenal y Sus milagros
11. Su misión salvadora
12. Sus oficios
- Profeta
- Sacerdote
- Juez
- Rey
13. Su muerte como sacrificio sustitutivo
14. Su resurrección corporal
15. Su ascensión
76
C. El Ministerio Actual de Cristo 115

• En el cielo 136
• En la iglesia
• A los creyentes individualmente
D. El Futuro Ministerio de Cristo 117
4. El Espíritu Santo: Neumatología 119

Introducción
A. La Naturaleza y la Persona del Espíritu Santo 119
1. Su divinidad
2. Sus características (atributos)
3. Sus títulos y símbolos
4. Su procedencia
5. Su personalidad
B. El Ministerio y la Obra del Espíritu Santo en el Pasado 122
1. En el Antiguo Testamento
• En la creación
• En el sostenimiento y preservación de la vida
• En la unción y fortalecimiento para el servicio
2. En la revelación y en la inspiración
3. En la vida de Cristo
• En la concepción virginal de Cristo
• En la unción y fortalecimiento de Cristo
• En la muerte expiatoria de Cristo
• En la Resurrección de Jesucristo
4. En los hechos y tiempos del Nuevo Testamento
Grafico: El Don del Espíritu Santo en Los Hechos
C. El Ministerio y la Obra del Espíritu Santo en el Presente 129
1. Para con el mundo perdido en general
2. Para con la iglesia corporativamente
3. A los creyentes individualmente
D. El Ministerio y la Obra del Espíritu Santo en el Futuro 132
1. Durante la Gran Tribulación
2. Durante el Reino Milenial
5. Los Ángeles: Angelología 133

Introducción
A. El Origen de los Ángeles 133
B. La Naturaleza de los Ángeles 133
C. Clasificación de los Ángeles 135
• Rango, orden y clase
• Ángeles especiales
• Grupos de ángeles
77
D. El Ministerio de los Ángeles 138
• En general
• Para Dios
• Para Cristo
• En la segunda venida de Cristo
• En la iglesia en los Hechos
• A las naciones
• A los creyentes
E. Los Ángeles Caídos 141
1. Descripción de la caída
2. Satanás
• La existencia de Satanás
- En el Antiguo Testamento
- En el Nuevo Testamento
• Los nombres de Satanás
• Los títulos de Satanás
• La naturaleza de Satanás
• La personalidad de Satanás
• El carácter de Satanás
• El reino de Satanás
• La estrategia de Satanás
- Con respecto a Dios
- Con respecto a Cristo
- Con respecto a los incrédulos
- Con respecto a los creyentes
• La manera en que Dios usa a Satanás
• De qué manera resisten los creyentes a Satanás
3. Los demonios
• La existencia de los demonios
• Su naturaleza y su actividad
• Estado de los demonios
• La posesión demoníaca
F. El Destino de los Ángeles 150
1. Los demonios
2. Los ángeles
6. El Hombre: Antropología 151
A. El Origen del Hombre 151
1. La evolución ateista
• Argumentos claves de la evolución
• La base de la evolución
• La evolución teísta
2. La creación teísta
78
• Tres verdades fundamentales

• Lo que enseña la Biblia acerca de la creación
- La creación del mundo
- Observación sobre otros puntos de vista de la creación
- La creación del hombre
- El hombre fue creado a imagen de Dios
B. La Naturaleza del Hombre 159
1. Introducción
2. La parte material del hombre
3. La parte inmaterial del hombre
• El espíritu
• El alma
• El corazón
• La mente
• La voluntad
• La conciencia
C. La Caída del Hombre 163
• La condición original del hombre
• La tentación del hombre
• La caída
• Los resultados de la caída
• La imagen deteriorada de Dios en el hombre
7. El Pecado: Hamartiología 169
A. La Realidad del Pecado 169
• Falsos puntos de vista
B. El Origen del Pecado 170
C. Descripción y Naturaleza del Pecado 171
• Descripción del pecado
• Definición del pecado
• Pecados específicos
D. Naturaleza y Estrategia del Pecado 175
• Engañar
• Esclavizar y controlar
• Destruir
E. Consecuencias del Pecado 176
• Separado de Dios
• Muerto en pecados
• Condenado
• Perdido y sin esperanza
• En Adán
• Miembros del reino de Satanás
• Destinado a padecer eternamente
79
F. El Pecado y el Incrédulo 178
• Heredó la naturaleza pecaminosa
• Se le ha imputado el pecado
• Los pecados personales
G. El pecado y el creyente 180
8. La Salvación: Soteriología 183
A. Necesidad de la Salvación 183
1. El estado perdido del hombre
2. La incapacidad del hombre para salvarse a sí mismo
3. Los intentos del hombre para salvarse
B. La Provisión de Dios 185
1. La iniciativa de Dios
2. El fundamento de la salvación (Dios Mismo)
• El amor de Dios
• La misericordia de Dios
• La gracia de Dios
3. La base de la salvación (la Cruz)
4. El medio de la salvación (la fe)
• La salvación en el Antiguo Testamento
• La salvación en el Nuevo Testamento
• El significado de la fe
• El objeto de la fe
• El contenido de la fe
• El error de la salvación basada en el Señorío de Cristo
C. El Propósito Electivo de Dios en la salvación 190
• Llamado
• Predestinación
• Conocimiento anticipado
D. La Obra del Espíritu Santo en la Salvación 192
E. Naturaleza y Alcance del Sacrificio Expiatorio de Cristo 192
• Naturaleza de la expiación
- Fue un sacrificio
- Fue un sustitución
- Fue suficiente
- Fue final
- Fue permanente
• Alcance de la expiación
• Tres aspectos de la Obra de Cristo en la cruz
- Reconciliación
- Redención
- Propiciación
F. Los Resultados de la Salvación 198
80
Beneficios de la Salvación:
1. Justificación
2. Perdón de pecados
3. Regeneración
4. Santificación
5. Liberación de:
• La esclavitud del pecado
• La condenación del pecado
• Del poder y de la naturaleza del pecado
• Del castigo por el pecado
• Del cautiverio de la ley
• Del temor a la muerte
6. Obtención de vida eterna en Cristo
7. Recepción del don del Espíritu Santo
8. Traslado al reino de Dios
9. Adopción como hijo de Dios
10. Coheredero con Cristo
11. Amistad con Dios
12. Toda bendición espiritual
13. Posición en Cristo y habitado por Él
14. Seguridad eterna
15. Seguridad de la salvación
16. Futura glorificación y conformación a la imagen de Cristo
9. La Iglesia: Eclesiología 203
A. Naturaleza de la Iglesia 203
1. Definición
2. La iglesia universal
3. La iglesia local
B. El Origen de la Iglesia 204
1. Un misterio revelado en el Nuevo Testamento
2. Los cimientos de la Iglesia
a. Cristo
b. Los apóstoles
c. La Palabra de Dios
3. El comienzo de la iglesia en Pentecostés
C. El Propósito de la Iglesia 205
1. Hacer discípulos y cumplir con la Gran Comisión
2. Fomentar la comunión fraternal
3. Ministrar en el poder del Espíritu Santo
4. Continuar el ministerio de Cristo en la tierra
5. Promover la justicia en el mundo
6. Prepararse a sí misma como la esposa de Cristo
81
7. Glorificar a Dios
D. Oficiales en la Iglesia Local 207
• Líderes espirituales: Ancianos
1. Definiciones
a. Obispo
b. Anciano
c. Pastor
2. Responsabilidades de los oficiales
3. Número de oficiales
4. La función de los ancianos
5. Cualificaciones de los ancianos
6. Elección de los ancianos
7. Ordenación de los ancianos
• Líderes en el servicio: Diáconos
1. Sentido general
2. Sentido técnico
3. Origen del oficio
4. Funciones
5. Requisitos
6. Las mujeres como diaconisas
• Papel de las mujeres como oficiales en la iglesia
- En términos generales
- Hablar en la iglesia
- Enseñar o ejercer autoridad sobre los hombres
- Conclusión
E. Organización y Gobierno de la Iglesia Local 215
1. El concepto en términos generales
2. Las tres formas básicas del gobierno de la iglesia
• Forma episcopal o jerárquica
a. Definición
b. Descripción
c. Base bíblica
• Forma presbiteriana o federal
a. Definición
b. Descripción
c. Base bíblica
• Forma congregacional
a. Definición
b. Descripción
c. Base bíblica
• Conclusión
F. Las Ordenanzas de la Iglesia Local 219
1. Generalidades
82
• Definición
• Su relación con “sacramento”
2. Las ordenanzas reconocidas
3. Importancia de la cena del Señor y del bautismo
4. Consideración de las ordenanzas reconocidas
• La Cena del Señor
- Su origen
- Sus elementos
- Su terminología
- Su significado e importancia
· Punto de vista conmemorativo
· Punto de vista Católico Romano
· Punto de vista Luterano
· Punto de vista Zwingliano
· Punto de vista de la Reforma
- Su forma y frecuencia de administración
- Conclusión
• El bautismo
- Su definición
- Su origen
- Su significado y su propósito
- Forma del bautismo
· Por rociamiento o derramamiento
· Por inmersión
- Los sujetos del bautismo
G. El Futuro de la Iglesia en el Programa Profético de Dios 228
H. Pasajes Claves Sobre la Iglesia en el Nuevo Testamento 230
10. Eventos del Porvenir: Escatología 231
Introducción
• Naturaleza de la Escatología
• ¿Por qué es necesario el estudio de los eventos del porvenir?
• Israel en el programa profético de Dios
A. El Arrebatamiento de la iglesia 239
1. Definición del arrebatamiento
2. El tiempo del arrebatamiento
3. Principales puntos de vista acerca del arrebatamiento
• Postribulacionista
• Pretribulacionista
4. La iglesia en el cielo durante la Gran Tribulación
• El tribunal de Cristo de las obras de los creyentes
• La cena de las bodas del Cordero
B. Los Siete Años de la Gran Tribulación 243
83
C. La Segunda Venida de Cristo 245
• Posmilenialista
• Amilenialista
• Premilenialista
D. El Reino Milenial 250
E. Satanás Es Suelto: La Última Rebelión 252
F. Las Resurrecciones Corporales 253
• Cristo
• Los santos del Nuevo Testamento
• Los santos del Antiguo Testamento y de la Gran Tribulación
• Los no salvos
G. Los Juicios 254
• De los creyentes
• De los incrédulos
• De Satanás y los demonios
H. El Destino del Hombre 256
1. Temporalmente
• Antes de la resurrección corporal
- Los santos del Antiguo Testamento
- Los no salvos del Antiguo Testamento
- Los santos del Nuevo Testamento
- Los no salvos del Nuevo Testamento
2. El destino final del hombre
• Los no salvos
• Los salvos
I. El Estado Eterno de las Cosas 258
• Para los incrédulos
• Para los creyentes
84
Curso 6
Vida Espiritual
85
CURSO 6
VIDA ESPIRITUAL
Resumen

Este curso ha sido diseñado para enseñar al pastor los conceptos básicas y
los principios fundamentales de la vida espiritual, de manera que éste pueda
crecer personalmente hasta la madurez espiritual y vivir una vida que sea
del agrado de Dios.

1. Instruir al pastor en los principios y verdades básicos concernientes
a la vida espiritual.
2. Dirigir al pastor hacia la comprensión de su posición delante de
Jesucristo y los recursos esenciales que Dios le ha dado a través de
Su Palabra y del Espíritu Santo.
3. Entrenar al pastor para que participe con éxito en el proceso de
crecimiento hacia la madurez espiritual mediante la aplicación y
obediencia práctica.
4. Sugerir al pastor lo que todo creyente debe saber y debe hacer en
relación a las áreas básicas de la vida espiritual.
El pastor debe crecer personalmente hacia la madurez espiritual y

servir en la iglesia productivamente.
87

Biblia.

aprendizaje.

88

Vida Espiritual
Páginas: 119
Horas requeridas: 40
Sesiones de clase: 20
Ritmo y horario: Aproximadamente 7 páginas por cada sesión de 2 horas
ajustado el tiempo para terminar la unidad. Conforme la clase progrese,
el maestro sentirá la necesidad de añadir 15 a 30 minutos a cada sesión de
clase.
Sugerencias y Enfoque
• Puede ser que esta sección del curso 6 sea la porción más importante del
programa de estudios del CCBP/CCBL. En grupos de estudio actuales
ha sido la porción que más ha impactado a los estudiantes. Con toda
probabilidad la mayoría de los estudiantes no han recibido instrucción
acerca de estos principios en forma ordenada. Tenga presente la
“novedad” del material para muchas personas.
• Es posible también que esta porción del manual tenga mayor número
de referencias que en cualquier otro manual. El maestro decidirá cual
referencias van a emplear en clase, ya que no es posible revisarlas todas.
• El Maestro podría dar oportunidad a los estudiantes para que narren sus
experiencias después de la salvación con objeto de crear un marco de o
antecedente que sirva de fondo para su enseñanza.
• La sección de practica que comienza en la página 27 generará vívidas
discusiones y quizá algunos puntos de desacuerdo. El maestro deberá
estar preparado para contestar preguntas desafiantes.
• Por otro lado, el uso de preguntas profundas es una buena manera de
introducirse en la mayoría de estas áreas.
• La aplicación práctica y una vida cristiana diaria deberán ser el
enfoque.
• La aplicación práctica y una vida cristiana diaria deberán ser el
enfoque.
89
Bosquejo del curso
I. Principios de la Vida Espiritual 17
A. Introducción 17
B. Definición y naturaleza de la vida espiritual 17
C. Conceptos falsos acerca de la vida espiritual 17
D. Relación entre la vida espiritual y la salvación 20
E. Resultados de la Salvación 22
F. El papel del Espíritu Santo en la vida espiritual 24
G. Pasajes principales concernientes a la vida espiritual 26
H. La verdadera meta de la vida espiritual 27
I. Conceptos claves acerca de la vida espiritual 28
II. Práctica de la vida espiritual 29
A. Introducción 29
B. La responsabilidad de Dios 29
C. Requisitos del creyente 30
• Conocer la verdad
• Aceptar por fe la verdad
• Someterse al Señorío de Cristo y obedecerle.
• Actuar de acuerdo a la verdad de la Biblia
D. Apreciación de la vida espiritual con la práctica 30
Lo que el creyente debe saber y hacer...
• En relación a Dios el Padre 30
• En relación al Espíritu Santo 32
• En relación al Señor Jesucristo 34
• En relación a la Palabra de Dios 37
• En relación a la comunión 40
• En relación a la obediencia 42
• En relación a la fe 43
• En relación al testimonio 45
• En relación a la oración 47
• En relación con la autoestima 52
• En relación a ser un discípulo 53
• En relación con una mente renovada 58
• En relación con el mundo y la pasada manera de vivir 60
• En relación con el pecado 62
• En relación con la tentación 65
• En relación con Satanás 67
• En relación con la batalla espiritual 70
• En relación con la autosuficiencia 71
• En relación con la soberanía de Dios 73
• En relación con una perspectiva eterna de la vida 74
• En relación con el sufrimiento, las aflicciones, las angustias y las
90
persecuciones 76
• En relación con la ansiedad y la preocupación 78
• En relación con el contentamiento 79
• En relación con la sabiduría en el empleo del tiempo 80
• En relación con tomar decisiones sobre asuntos debatibles 81
• En relación con el descubrimiento de la voluntad de Dios 84
• En relación con la ley y el legalismo 86
• En relación con los incrédulos 88
• En relación con otros cristianos 90
• En relación con el modo de expresarse 92
• En relación con la autoridad y la sumisión 93
• En relación con el trabajo (empleo) 97
• En relación con las recompensas 99
• En relación con el dinero, la mayordomía y las ofrendas 100
• En relación con la adoración y la alabanza 103
• En relación con guardar el día de reposo o día del Señor (el
domingo) 105
• En relación con la segunda venida de Cristo 107
Apéndice
Unas Sugerencias para usar la Bíblia de Estudio NVI iii
91
II. Práctica de La Vida Espiritual
A. Introducción
El hecho de conocer los principios de la vida espiritual no hace que el
creyente madure en Cristo, sino ¡la práctica de esos principios!
No existe ninguna “fórmula mágica” o “régimen” a qué someterse. Es la
constante práctica de los principios de Dios, en el poder del Espíritu Santo,
durante todo el tiempo lo que llevará a cabo el propósito de Dios para la
vida de cada uno de nosotros y nos capacitará para crecer hasta la madurez
espiritual.
La Escritura describe el proceso de la vida espiritual...
• Como una carrera que es necesario correr (un curso que tiene que
terminarse).
Heb. 12:1-3
2 Tim. 4:7-8
• Como una manera preestablecida de vivir a través de andar en el
Espíritu (un estilo de vida).
Rom. 8:5 y 12-14
• Como una vida de fe en Dios.
Col. 2:6-7
2 Cor. 5:7
Gál. 2:20
B. La responsabilidad de Dios
Todo lo que hemos visto hasta aquí nos hace concluir que Dios no hará
por el creyente aquello que le ha ordenado hacer: leer la Biblia, orar, testi-
ficar, etc., sino que en el momento de la salvación y en relación con la vida
espiritual, Dios realiza por el creyente aquello que solo le corresponde a Él,
a saber:
• Restablecer la relación (la posición). Dios ha colocado al creyente en
Cristo y a Cristo en el creyente.
• Permitir el compañerismo y la comunión con Él (el modelo). El
deseo y la voluntad de Dios es que tengamos una relación personal con
Él.
• Estimular e instruir al creyente a través de Su Palabra (los
principios). La Palabra de Dios es el manual de instrucciones del
creyente.
• Fortalecer la vida espiritual del creyente (la provisión). Dios
envió al Espíritu Santo a morar en el creyente para darle la capacidad
de obedercer y crecer espiritualmente.
De manera que Dios ha llamado al creyente a poner en práctica su posi-
ción en Cristo, de acuerdo al modelo y principios de la Palabra, depen-
diendo de la provisión del Espíritu Santo. ¿Cómo, entonces, debe el creyente
llevar a la práctica los principios de la vida espiritual? Ese es el asunto en el
cual centraremos nuestra atención.
92
C. Requisitos del creyente

Para estar en libertad y progresar en el camino a la madurez espiritual se
requieren del creyente 4 cosas esenciales; el creyente debe:
1. Conocer la verdad de quien es él en relación a Dios, a él mismo,
al pecado, a Satanás y al mundo.
Juan 8:31-36
2 Cor. 5:16-17
El creyente es una nueva criatura en Cristo.
2. Aceptar por fe la verdad de quién es Dios y qué dice la Palabra
de Dios.
Rom. 1:16-17
Heb. 11:1, 6
Hech. 27:25
El creyente no puede practicar ni recibir los beneficios de aquello
en lo que no cree realmente.
La fe es creer la verdad - aceptar lo que Dios dice por ser Su Pala-
bra.
3. Someterse al Señorío de Cristo y obedecerle.
Rom. 12:1
1 Pe. 3:15
2 Cor. 5:15
Juan 3:30
4. Actuar de acuerdo a la verdad de la Biblia en el poder del Espíritu
Santo.
Heb. 11:8
La mejor evidencia de lo que una persona cree es su actitud de
acuerdo a la verdad.
D. Apreciación de la vida espiritual con la práctica

En cada una de las siguientes áreas o relaciones son cubiertos dos aspec-
tos importantes:
Lo que debemos SABER y HACER...

...en relación a Dios el Padre:
a. Lo que todo creyente debe saber:
• Que Dios desea que el creyente se entregue totalmente a Él.
Rom. 12:1
• Que Dios le ha dado un espíritu nuevo que está inclinado hacia
Dios y apartado del pecado, el cual desea agradar a Dios.
Eze. 36:26-27
• Que Dios desea que el creyente viva una vida de obediencia a Su
Palabra.
Juan 14:15
Hech. 13:22
93
• Ser suficientemente dócil para ser usado por Dios.
Hech. 22:10
• Dedicarse todos los días con ahínco a conocer a Dios de manera más
completa y a entender cada vez mejor Su voluntad y Sus caminos.
Jer. 9:23-24
Efe. 1:17
Col. 1:9
El creyente debe reconocer a Dios como Dios en verdad.
Tarea:
¿En qué forma Dios es como un padre terrenal? ¿En qué forma Él es
totalmente diferente?
...en relación al Espíritu Santo:

a. Lo que todo creyente debe saber:
Que el Espíritu Santo mora permanentemente en él...
• Como garantía de su salvación
Efe. 1:13-14
• Para hacer la presencia de Dios en él personal y real.
Juan 14:16-17
• Para darle la seguridad de su salvación.
Rom. 8:16
• Con objeto de infundirle poder para el testimonio y el
evangelismo.
Hech. 1:8
• Para capacitarlo para la obra de servicio en el cuerpo de Cristo.
Col. 1:28-29
• Para dar energía y eficacia a la oración y a la alabanza del
creyente.
Efe. 5:19-20
Efe. 6:18
• Para permitirnos tener compañerismo y disfrutar de la comunión
con el Padre, el Hijo y con otros creyentes.
2 Cor. 13:14
Fil. 2:1-2
94
Curso 7
Ministerio Eclesiástico, Administración y Educación
95
CURSO 7
MINISTERIO ECLESIÁSTICO
ADMINISTRACIÓN y EDUCACIÓN
Resumen

Este curso fue diseñado para introducir a los pastores a los principios
básicos relacionados con la naturaleza, la estructura y la función de la igle-
sia, y para proporcionarles el conocimiento práctico y las habilidades nece-
sarias con objeto de que la iglesia local lleve a cabo eficazmente su papel
funcional en las áreas del ministerio, la administración y la educación.

1. Enseñar a los pastores la naturaleza, la estructura, el propósito y
las prioridades de la iglesia como organismo espiritual.
2. Instruir a los pastores respecto a los principios y la práctica de la
vida en la iglesia como un organismo vivo.
3. Entrenar a los pastores en la forma de satisfacer las necesidades
espirituales de los miembros de la iglesia.
4. Equipar a los pastores en los principios y en la práctica de operar y
administrar la iglesia como una estructura organizada.
5. Capacitar a los pastores para que comprendan la necesidad de im-
plementar un ministerio de educación bíblica eficiente en la iglesia,
con objeto de “edificar” el cuerpo de Cristo.
Cuando la iglesia funcione adecuada y eficazmente como una organización

espiritual en las áreas del ministerio, la administración y la educación, las
necesidades espirituales de las personas serán realmente satisfechas, la
iglesia madurará espiritualmente y Dios será glorificado conforme avanza
Su Reino.
97

Biblia.

aprendizaje.


Ministerio Eclesiastico, Administración y Educación
Páginas: 123
Horas necesarias: 40-45
Sesiones de la clase: 30
Ritmo y horario: 4 – 5 páginas por cada sesión de clase de 1 ½ hora, ajustadas
por divisiones naturales de la materia.
En lugar de trabajar en una base de número de páginas por la clase es posible
estudiar el material como 3 unidades que asignan un cierto número de días
(o sesiones de la clase) a cada unidad.
Por ejemplo:
Unidad 1 - El Ministerio de la Iglesia - 16 sesiones de clase o 8 días
Unidad 2 - La Administración de la Iglesia - 8 sesiones de clase o 4 días
Unidad 3 - La Educación de la Iglesia - 6 sesiones de clase o 3 días
98
Sugerencias:
Ministerio de la iglesia
• El objetivo aquí es permitirles a los pastores ver el ministerio de la
iglesia en luz de Nuevo Testamento los principios espirituales de “vida
del cuerpo de Cristo” con cada miembro participando.
• Debe dedicar mucho tiempo a los pasajes importantes citados en el
manual.
• “Ministerio Funcional”, no a la estructura y forma. Cada iglesia
debe tener la libertad de usar formas diferentes para llevar a cabo los
principios.
• Las conversaciones vivas son probables y deben animar a los
estudiantes a compartir cómo llevan a cabo cada ministerio en sus
iglesias.
• El matrimonio y divorcio pueden generar mucho discusión,
discordancia, y controversia porque no hay ningún acuerdo general
entre las iglesias evangélicas. No debe afirmarse ningúna posición
dogmática.
• Los dones espirituales probablemente causarían discusión. El curso
presenta un equilibrio sensible y bíblico.
Administración de la iglesia
• Se verán una variedad de estructuras gubernamentales de iglesias
representadas por los estudiantes. El concepto de los principios bíblicos
que no cambian y los modelos que puedan tener variedad es crítico.
De nuevo, lo que es importante en el Nuevo Testamento es la función,
no la forma.
• Los aspectos prácticos de administración de la iglesia son presentados
en una forma básica con mucha flexibilidad que dependen del
contexto y la cultura.
• Los pastores deben entender que el ministerio no puede llevarse a
cabo eficazmente sino es a través de algún sistema estructural, pero
que el sistema no debe agobiar el ministerio.
Educación de la iglesia
• Para este tiempo los pastores se comprometerán a enseñar la Palabra.
El énfasis aquí está en implementar un programa de educación bíblica
en la iglesia.
• Sugerencias para la formación de grupos pequeños y división en los
grupos de edad son generales y no definitivos. La idea probablemente
será nueva a la mayoría de los estudiantes. De nuevo, es el concepto
que es importante.
99
Bosquejo del curso
I. Ministerio: La iglesia como organismo espiritual 17
A. Descripción de la Iglesia 17
1. Concepto de la Iglesia. 17
2. La Iglesia Universal y la Iglesia Local. 17
3. Naturaleza espiritual de la Iglesia. 18
4. Estructura espiritual de la Iglesia. 18
5. Función espiritual de la Iglesia. 18
B. Propósito de la Iglesia 20
1. Hacer discípulos de Cristo. 20
2. Conducir a los creyentes hacia la madurez en Cristo. 20
3. Manifestar la gloria de Dios a todos los hombres. 21
C. Prioridades de la Iglesia 21
1. Tres prioridades equlilibradas 21
2. Aspectos de las relaciones. 22
3. Una regla básica (Principios en contraste con las prácticas) 23
D. La práctica de la Iglesia 25
1. Suposiciones previas en el Nuevo Testamento acerca del
Ministerio de la Iglesia. 25
2. “Cuerpo Vital” Formado por miembros de la Iglesia. 26
Comunión 27
Edificación 32
Adoración 35
3. Las relaciones con los incrédulos y con el mundo 38
4. La satisfacción de las necesidades de los miembros del cuerpo 39
5. Ministerio a la familia (incluye matrimonio y divorcio). 45
6. Las ofrendas y la mayordomía. 51
7. Los dones espirituales 56
8. La disciplina en la Iglesia 64
9. Veinte y cinco causas de problemas en la Iglesia 67
10. Cinco señales distintivas de la Iglesia Bíblica 70
II. Administración: La iglesia como organización estructurada 71

A. Introducción. 71
Cosas invariables 71
Cosas que pueden variar 71
B. Estructura organizada de la Iglesia 73
1. Gobierno de la Iglesia. 73
2. Cuerpo administrativo de la Iglesia 80
C. Operación de la Iglesia 91
1. Registros 91
2. Presupuesto de la Iglesia. 95
3. Procedimientos de contabilidad 97
100
4. Solicitudes de préstamos de dinero 98

5. Mayordomía y formación del presupuesto de la iglesia 99
6. Colecta de fondos para proyectos especiales del ministerio 99
7. Mantenimiento de las instalaciones 100
III. Educación: La iglesia como organización para edificación 101

A. Introducción 101
B. Filosofía de la educación bíblica 102
C. El propósito de la educación bíblica 103
D. La práctica de la educación bíblica 104
1. Participación del liderazgo eclesiástico. 104
2. Organización e implementación de la educación bíblica. 108
Apéndice
Unas sugerencias prácticas para usar la Biblia de estudio NVI iii
101
I. Ministerio: La Iglesia como Organismo
Espiritual
A. Descripción de la Iglesia
1. Concepto de la Iglesia
Para entender el ministerio de la iglesia es de vital importancia tener en
cuenta la verdadera naturaleza de la iglesia de la manera que lo enseña la
Biblia.
La mayor parte de los incrédulos y ¿por qué no decirlo?, muchos creyen-
tes también, cuando piensan en la iglesia piensan en un edificio o lugar de
adoración, cuando en realidad la iglesia es una asamblea llamada por Dios
reunida para adorarlo y para trabajar en la realización de Sus propósitos.
Mat. 16:13-19
2. La Iglesia Universal y la Iglesia Local

Es muy importante recordar que la palabra “iglesia” se usa para expre-
sar dos entidades diferentes, pero relacionadas entre sí.
La Iglesia Universal
Que está formada por todos y cada uno de los creyentes de todo el
mundo y que se conoce como el cuerpo de Cristo.
1 Cor. 12:13
Rom. 10:12-13
Efe. 3:6
La Iglesia Local
Que es la manifestación física de la Iglesia Universal en un lugar determi-
nado. (1 Cor. 1:2, Rom. 16:5)
La iglesia está formada por personas que creen en Cristo, no por el lugar
donde se reúnen, pues éstas pueden reunirse en una catedral, en un templo
sencillo, en un edificio, en una casa, bajo una carpa, bajo la sombra de
un árbol, o en cualquier otra parte. Este curso enfocará su atención en el
ministerio de la iglesia local, independientemente del lugar donde se reúna.
Debido a que por naturaleza la iglesia es esencialmente un organismo
espiritual, Col. 1:24, el ministerio de la iglesia es principalmente:
un ministerio espiritual
Col. 1:27
con
un mensaje espiritual
Col. 1:25
cuyo
propósito es espiritual
Col. 1:28
para ser entregado por
gente espiritual
Col. 1:9-14
dependiendo
de poder espiritual Col. 1:29
Con lo anterior en mente, echemos una mirada a la forma en que la
Biblia describe a la iglesia.
102
3. Naturaleza Espiritual de la Iglesia

La iglesia es vista en la Escritura en relación a su...
Naturaleza
• Como el cuerpo de Cristo.
Efe. 4:12
• Como la casa de Dios.
Efe. 2:19
• Como edificio espiritual.
Efe. 2:21-22
4. Estructura Espiritual de la Iglesia

La iglesia es vista en la Escritura en relación a su...
Estructura
• Con Cristo como su cabeza y como piedra angular.
Efe. 1:22-23
Efe. 2:20
• Con los creyentes como piedras vivas formando el edificio.
1 Pe. 2:5
• Con todos sus miembros siendo santos y siervos.
Efe. 1:1
Efe. 4:12
• Con líderes espiritualmente dotados.
Efe. 4:11-12
5. Función Espiritual de la Iglesia

La iglesia es vista en la Escritura en relación con su...
Función
Con todos sus miembros...
• Como elementos participantes que contribuyen y se necesitan uno al
otro.
Efe. 4:16
• Llenos del Espíritu para la comunión y capacitación.
Efe. 5:17-20
• Siendo iguales en valor y dignidad, aunque con funciones diferentes.
Efe. 4:7
Efe. 4:11-12
• Siendo y viviendo como hijos de luz agradando al Señor.
Efe. 5:8-10
• Como siervos envueltos en el proceso de:
- Edificar el cuerpo en amor.
Efe. 4:15
- Testificando en favor de Cristo.
Efe. 3:10
103
Curso 8
Principios y Métodos de Enseñanza
105
CURSO 8
PRINCIPIOS Y MÉTODOS
DE ENSEÑANZA
Resumen

Este curso fue diseñado para equipar a los pastores con los conoci-
mientos y habilidades necesarias para que enseñen la Palabra de Dios con
eficacia. El mayor énfasis está colocado en el papel del pastor como maestro
y en la meta bíblica de la enseñanza.

1. Demostrar con la Escritura la importancia de la enseñanza exposi-
tiva de la Palabra de Dios..
2. Entrenar prácticamente a los pastores en los principios y métodos
básicos de la enseñanza.
3. Enfatizar la importancia de la preparación espiritual del maestro y
su dependencia del Espíritu Santo.
4. Capacitar a los pastores para que comprendan que el aprendizaje
real involucra un cambio de vida.
5. Equipar prácticamente a los pastores para que enseñen la Biblia
en forma efectiva de manera que la iglesia no esté bíblicamente
“desnutrida,” sino que crezca hacia la madurez espiritual.
Enseña la palabra para que las personas puedan crecer hasta la madu-
rez en Cristo.
Verdad Central:
La enseñanza no se ha logrado a menos que el aprendizaje haya ocurrido;
y el aprendizaje no ha ocurrido a menos que un cambio de vida se haya
logrado.
107

Biblia.

aprendizaje.

108

Principios y Métodos de Enseñaza
Paginas: 89
Requeridas: 35 – 40
Ritmo y horario: 4 – 5 páginas por cada sesión de clase de 1 ½ hora,
• Este curso es posiblemente el más sencillo y a la vez uno de los cursos que
más impacto cause en los pastores. Los conceptos y los principios en los
vertidos son muy probablemente “ajenos” y nuevos para los pastores. No
obstante, este curso revolucionara su enfoque en la enseñanza.
• Cada principio de la enseñanza y del aprendizaje esta ilustrado con la
Escritura y con las enseñanzas de Jesús. Invierta mucho tiempo en el
texto bíblico y en las ilustraciones,
• Presentar a Jesús como maestro-instructor en lugar de predicador,
impactará a los pastores en gran manera. Repetimos, manténganse
dentro del texto bíblico el mayor tiempo posible.
• En clase, de oportunidad lo mas que pueda a la practica de “manos a la
obra.” Se recomiendan la interacción y las discusiones.
• Los pastores probablemente requerirán ayuda con las tareas del libro de
Efesios, especialmente en el desarrollo de lecciones. Si el tiempo lo permite,
el maestro podrá trabajar con un ejemplo utilizando el retroproyector en
la clase.
• Este curso deberá considerarse como un manual de entrenamiento para
maestros, con el cual, los pastores podrán entrenar a los maestros en su
iglesia local.
• Este curso es posiblemente el más sencillo y a la vez uno de los cursos que
más impacto cause en los pastores. Los conceptos y los principios en los
vertidos son muy probablemente “ajenos” y nuevos para los pastores. No
obstante, este curso revolucionara su enfoque en la enseñanza.
• Cada principio de la enseñanza y del aprendizaje esta ilustrado con la
Escritura y con las enseñanzas de Jesús. Invierta mucho tiempo en el
texto bíblico y en las ilustraciones.
• Presentar a Jesús como maestro-instructor en lugar de predicador,
impactará a los pastores en gran manera. Repetimos, manténganse
dentro del texto bíblico el mayor tiempo posible.
• En clase, de oportunidad lo mas que pueda a la practica de “manos a la
obra.” Se recomiendan la interacción y las discusiones.
• Los pastores probablemente requerirán ayuda con las tareas del libro de
Efesios, especialmente en el desarrollo de lecciones. Si el tiempo lo permite,
el maestro podrá trabajar con un ejemplo utilizando el retroproyector en
la clase.
• Este curso deberá considerarse como un manual de entrenamiento para
maestros, con el cual, los pastores podrán entrenar a los maestros en su
iglesia local.
109
Bosquejo del Curso
I. Introducción 17
A. Definición de enseñanza y aprendizaje 17
B. Base bíblica para enseñar 18
C. La necesidad de la enseñanza expositiva de la Palabra 19
D. Las metas de la enseñanza 20
1. Equipar a los santos para la obra del ministerio 20
2. Conformar a los creyentes a la imagen de Cristo 20
3. Enseñar a los creyentes a “alimentarse” por sí mismos con la
Palabra de Dios y a que enseñen a otros. 21
4. Desarrollar una perspectiva bíblica del mundo. 21
E. El Espíritu Santo como Maestro 22
II. La Enseñanza 24
A. ¿Qué hace a un maestro eficiente? 24
1. Características 24
2. Precauciones Bíblicas para los maestros 24
B. Siete principios básicos en la enseñanza 26
1. El maestro 27
2. El estudiante 28
3. El lenguaje 29
4. La lección 30
5. El procedimiento de enseñanza 31
6. El procedimiento de aprendizaje 32
7. El repaso 33
III. El Aprendizaje 35
A. ¿Qué hace a un estudiante apto? 35
1. Características 35
B. Cinco principios básicos en el aprendizaje 35
1. La motivación 35
2. La participación 37
3. La preparación 38
4. La asociación de ideas 39
5. La asimilación 40
IV. Obstáculos para la Enseñanza y el Aprendizaje 42
A. ¿Por qué algunos maestros no son eficientes? 42
B. ¿Por qué algunos estudiantes no aprenden? 42
V. El Ejemplo de Jesús – El Gran Maestro 44
A. Su ministerio de enseñanza 44
B. Su autoridad 44
C. Su credibilidad 45
D. Su atractivo 46
110
E. Su motivación 46
F. Sus metas 47
G. Sus métodos 48
1. El discurso 48
2. Preguntas / Respuestas 49
3. La Parábola – Narración 50
4. El Ejemplo 51
5. Las Tareas 51
H. Sus características 52
VI. Métodos de Enseñanza 53
A. La conferencia 53
B. La discusión 55
C. Las preguntas y respuestas 58
D. Las narraciones 61
E. La demostración 64
VII. Habilidades en la Comunicación 67
VIII. Planes para Enseñar 69
A. La preparación del maestro 69
B. La preparación del material 69
1. Plan para estudiar un libro de la Biblia 69
2. Pasos para enseñar un libro bíblico 70
3. Plan para una lección individual 71
C. Sugerencias de estudios bíblicos de un libro y de lecciones
individuales. 72
Muestras auxiliares 72
1. Muestra para el plan de una lección sobre un libro de la Biblia 73
2. Muestra para la introducción del libro 74
3. Muestra para el bosquejo del libro 76
4. Muestra de la lección 77
5. Muestra para el énfasis sobre la enseñanza 82
6. Tarea sobre Efesios 84
111
*Es muy posible que el pastor pueda lograr mayor crecimiento espiritual de los
miembros de su congregacion a través de una enseñanza sistemática de la Biblia
que a través de la predicación*
Es posible que la enseñanza no sea tan atractiva como la predicación, pero

podría ser más beneficiosa para los miembros de la iglesia.
C. La necesidad de la enseñanza expositiva de la

Palabra
Las razones para una enseñanza expositiva sistemática de la Palabra
por parte del pastor, son esencialmente las mismas que para la predicación:
• Toda la Palabra de Dios es confiable. Salmo 119:86
• Toda la Palabra de Dios es útil (provechosa). 2 Tim. 3:16
• Después de cierto tiempo usted habrá presentado a los miembros de su
congregación la totalidad de la Palabra de Dios, de modo que puedan
desarrollar un punto de vista bíblico del mundo. Hech. 20:27
• Conforme vaya usted enseñando a través de los libros de la Biblia,
usted irá cubriendo todo tipo de problema y/o necesidad (ambos
experimentados y reales) que se encuentran en su iglesia, sin tener
que señalar con el dedo a nadie. (Ej. 1 Corintios).
• Como la autoridad en que usted se basa es la Palabra de Dios, usted
corregirá las tradiciones, las falsas creencias, las huecas filosofías y las
opiniones contrarias. Mar. 7:1-8
• Usted confirmará la veracidad, confiabilidad y unidad de la Escritura.
Salmo 119:160
• La enseñanza expositiva es un escudo de protección contra la mala
costumbre de tomar la Escritura fuera de contexto.
• Usted no tiene que escoger qué enseñar la siguiente clase, simplemente
continúe en el lugar donde se quedó la última clase.
Por lo tanto el ministerio de enseñanza del pastor tiene que centrarse en
la exposición de la Biblia.
Tarea:
Lea usted Col. 1:28-29. ¿Qué papel desempeña la enseñanza de la Biblia
en el proceso del crecimiento espiritual? ¿Podría lograrse un crecimiento
espiritual sin la enseñanza de la Biblia?
112
D. Las metas de la enseñanza

1. Equipar a los santos para la obra del ministerio
Toda la Palabra de Dios es útil (provechosa) para...
Las creencias • Enseñar (la doctrina correcta)
• Redargüir (refutar la doctrina incorrecta)
La conducta • Corregir (la conducta equivocada)
• Instruir en justicia (en la conducta correcta)
“...a fin de que el hombre de Dios sea perfecto, enteramente preparado

para toda buena obra.” 2 Tim. 3:16-17
El único mensaje que usted como pastor tiene para predicar y que
cambiará la vida de las personas es la Palabra de Dios, y el único
mensaje que tiene usted para enseñar que hará que los creyentes maduren
espiritualmente es la Palabra de Dios. 1 Tes. 2:13; Efe. 4:11-12
2. Conformar a los creyentes a la imagen de Cristo
El segundo objetivo de la enseñanza bíblica es cambiar la vida de las
personas –personas que como resultado de conocer y obedecer la Palabra
Dios se están transformando cada vez más a la imagen de Cristo en carác-
ter, en conducta y en conversación. Stg. 1:22-25; 2 Cor. 3:18; Rom. 12:2
En Mat. 28:20, Jesús nos ordenó enseñarles (a los creyentes) a obedecer
todas las cosas, y Jesús menciona los resultados en Luc. 6:40.
“todo el (discípulo) que fuere perfeccionado, será como su maestro.”

Observación: La palabra discípulo implica un estudiante, un aprendiz; por lo tanto, la idea es que el verdadero
aprendizaje dará como resultado un cambio de vida.
Esta segunda meta de la enseñanza está relacionada con tres objetivos:

1. Objetivo educativo
- Enséñeles para que puedan obedecer. Job. 13:17 Deut. 29:29
- Aumentar el conocimiento de las personas
2. Objetivo relacionado con el comportamiento
- Enséñeles a vivir un estilo de vida que refleje las enseñanzas de la
Palabra y no las del mundo.
- Conducta - 1Ped. 1:13-16
- Conversación - Efe. 4:29
- Modificar la conducta
3. Objetivo relacionado con la actitud
- Enséñeles a pensar y sentir de la manera como Cristo pensó y sintió,
y a ver la vida por la perspectiva de Él. Filip. 2:5 Filip. 3:15-16
- Cambiar la manera como las personas se sienten y piensan
113
Curso 9
Perspectiva General de Historia de la Iglesia
115
CURSO 9
PERSPECTIVA GENERAL
DE HISTORIA DE LA IGLESIA
Resumen

Este curso fue diseñado para introducir a los pastores al conocimiento
de los más destacados personajes, de los principales desarrollos políticos,
históricos y culturales; de los más importantes movimientos religiosos y de
los cruciales asuntos doctrinales que han influido y dado forma a la Iglesia
Cristiana a través de sus 2000 años de historia.

1. Enseñar a los pastores los hechos principales, los acontecimientos y
los movimientos significativos que han impactado la historia de la
iglesia cristiana.
2. Presentar a los pastores las figuras claves de la historia cristiana
quienes, con su vida, influyeron en la historia de la iglesia.
3. Instruir a los pastores en los principios bíblicos con los cuales ha
operado la iglesia a lo largo de los siglos.
4. Conducir a los pastores hacia el conocimiento, tanto de los triunfos
como de los fracasos de la iglesia, a través de su historia.
5. Animar a los pastores a que aprendan, de las lecciones que nos da
la historia de la iglesia, lo que ésta debe y no debe hacer.
6. Volver a enfatizar delante de los pastores la necesidad de mantener
en la iglesia una doctrina y una práctica sana.
7. Capacitar a los pastores para que obtengan hoy una adecuada
perspectiva histórica de la iglesia, con objeto de que tengan muy en
cuenta la condición y el desafío actual de la iglesia.
¡La Misión de la iglesia son las Misiones!
No haber obedecido la “Gran Comisión”

de hacer discípulos en todas las naciones ha sido
el “Gran Fracaso” en la historia de la iglesia
117

Biblia.

aprendizaje.

118

Páginas: 275
Ritmo y Horario: 10 páginas por cada sesión de clase de 1 ½ hora, ajustadas por
divisiones naturales de la materia. Otra opción: La enseñanza de la Historia de
la Iglesia puede ser divida en un determinada número de sesiones de clases para
cada Era de la historia de la iglesia. Por ejemplo:
- Eras 1-8: 2 sesiones por era
- Era 9: 6 sesiones
- Era 10: 2 sesiones
- Era 11-12: 3 sesiones por era
• El manual de Historia de la Iglesia es diferente a todos los demás manuales
del curso y es, probablemente, de entre todos los temas el material menos
conocido por la mayoría de los maestros. Por lo tanto, tomará más tiempo
de preparación que lo normal para poder leer y sentirse cómodo con la
material.
• El curso de Historia de la Iglesia tiene un texto más amplio y contiene menor
número de referencias bíblicas que los demás cursos.
• Los estudiantes emplearan mayor tiempo en su lectura.
• Se deberán enfatizar el resumen y los objetivos del curso, haciendo hincapié
tanto en los aspectos positivos como negativos de cada Era y su impacto en
la iglesia.
• Utilice el gráfico de La Cronología Histórica de la Iglesia de la página 28
para introducir y resumir el curso. Coloque este gráfico en el retroproyector
al comienzo de las clases para que los estudiantes se den cuenta en que parte
se encuentran. La página inicial de cada período o Era, corresponde a cada
una de las columnas del gráfico lo cual ayudara a hacer sobresalir una Era
determinada.
• En cada Era cubra, por lo menos resumidamente, cada uno de los 5 principales
tópicos discutidos.
• Al enseñar Historia de la Iglesia demuestre sensibilidad y tolerancia a las
tradiciones y enseñanzas de las iglesias, las cuales han tenido un impacto
negativo, p.e., El Catolicismo Romano, etc.
• Trate de ayudar a los estudiantes a que vean donde se encuentra la iglesia en
la actualidad y por que.
• Desafíe a los estudiantes para que eviten perpetuar los errores cometidos por
la iglesia a lo largo de su historia.
• En un sentido la Historia de la Iglesia es un curso negativo, mostrando como
la Iglesia se ha equivocada a través de los siglos. El curso 10 enfatizará los
aspectos positivos.
• En cada Era cubre por lo menos un resumen de cada uno de las cinco áreas
principales de discusión. Bosquejo del Curso
119
Bosquejo del Curso
I. Introducción 15
A. Enfoque de este curso 15
B. Propósito de este curso 16
II. Repaso del Libro de Hechos 17
III. Períodos de Tiempo en la Historia de la Iglesia 29

Linea del Tiempo de la Historia de la Iglesia 31
Las Doce Eras de la Historia de la Iglesia
1. La Era del Evangelio 32
2. La Era del Nuevo Testamento 39
3. La Era de la Iglesia Universal “Católica” 51
4. La Era del Imperio Romano “Cristiano” 65
5. La Era de la Iglesia Medieval 82
6. La Era del Sacro Imperio Romano 94
7. La Era de las Cruzadas 102
8. La Era del Renacimiento y del Surgimiento de las Naciones-Estados 119
9. La Era de la Reforma 133
10. La Era del Racionalismo y del Avivamiento 183
11. La Era del Liberalismo, el Progreso y las Misiones 206
12. La Era de las Ideologías Modernas, el Secularismo y el Humanismo 234
IV. Trece Lecciones de la Historia de la Iglesia 271
V. La Condición y el Desafío de la Iglesia de Hoy 274
120
9. La Era de la Reforma
1517 d.C 1648 d.C

Rompimiento Protestante
denominacional con la
Iglesia Católica
Las 95 Tesis de Regreso a la 30 años de Guerra y

teología y
Martín Lutero práctica bíblica
la paz de Westfália
• Rompimiento Protestante con la iglesia Católica Romana.

• El Denominacionalismo.
• La Teología Evangélica protestante – la justificación por fe.
• Guerras “civiles” religiosas.
• La Contrarreforma católica.
• La Sociedad de Jesús.
• El Cristianismo en América.
• La venta de indulgencias – Las “Noventa y Cinco Tesis de Martín
Lutero.”
• La “Sola Scriptura” y La “Sola Fide”
• El retorno al estudio de las Escrituras.
• Zwinglio.
• Calvino.
• La “Fe Reformada.”
• Los Anabaptistas.
• Los Anglicanos.
• Los Reformadores Radicales.
• La Reforma Puritana y Separatista.
• Comienzos del cristianismo en América.
• El comienzo de la colonización.
• La Inquisición y el Índice.
• Guerras entre católicos y protestantes.
Principales Textos
Marcos 7:1-13
Romanos 1:16-17
121
9. Era de la Reforma
1517 – 1648 d.C.
La era de la Reforma cambiaría para siempre la imagen del cristianismo
en el mundo e impactaría profundamente a la iglesia.
La Reforma...
• Trajo un importante cisma y rompimiento de los Protestantes con la
iglesia Católica Romana.
• Trajo la formación de cuatro importantes tradiciones religiosas del
protestantismo: Luterana, Reformada, Anabaptista y Anglicana.
• Trajo el desarrollo de la Teología Evangélica Protestante Ortodoxa
(conservadora).
• Trajo sangrientas guerras cívico/religiosas entre los poderes católicos y
los príncipes protestantes.
• Trajo el surgimiento de España, Francia e Inglaterra como principales
naciones poderosas.
• Trajo una “Contrarreforma” o avivamiento dentro de la iglesia
Católica Romana dirigido por la Sociedad de Jesús (Jesuitas).
• Trajo una separación permanente entre las tradiciones religiosas
Católica y Protestante.
• Trajo el comienzo de las iglesias denominacionales.
• Trajo la fundación del cristianismo en los Estados Unidos de
América.
Principales factores que contribuyeron a la Reforma

Mientras que la causa inmediata que precipitó el comienzo de la Reforma
fue el aspecto religioso (la protesta de Lutero contra la venta de indulgencias
por parte de la iglesia Católica Romana), muchos otros factores contribuye-
ron también a este notable período que fue el escenario del rompimiento con
la iglesia Católica Romana y de la formación de cuatro nuevas tradiciones
religiosas importantes.
Factores políticos
Las recientemente surgidas naciones poderosas en Europa se opusieron
severamente a las pretensiones de la iglesia de Roma de tener autoridad uni-
versal en asuntos tanto religiosos como civiles y quizá vieron en la Reforma
una oportunidad para liberarse del “poder civil” de la iglesia Romana.
Factores económicos
Las extensas tenencias de tierra de la iglesia Romana contribuyeron a la
división de poder soberano entre la iglesia y el estado, y despertaron el interés de
los reyes de las naciones-estados como fuentes de riqueza e ingresos.
Elevados impuestos aplicados por la iglesia tanto sobre gobernantes como
sobre súbditos causaron grandes resentimientos. La exención del clero del
pago de impuestos al estado indispuso más a los líderes políticos.
122
Curso 10
Misiones, Evangelismo y Discipulado
123
CURSO 10
MISIONES, EVANGELISMO
Y DISCIPULADO
Resumen
Este curso se subdivide en tres partes: Misiones, Evangelismo y Discipulado,
y fue diseñado con el propósito de que los pastores se establezcan firmemente
en los principios bíblicos básicos de estas tres áreas cruciales, de manera que la
iglesia pueda llevar a cabo la tarea que Dios le dio de conducir a los perdidos a
la salvación que es en Cristo Jesús y edificarlos en Él.

1. Enseñar a los pastores que las misiones son el ministerio principal de
la iglesia.
2. Instruir a los pastores en las bases, principios y prácticas bíblicas de
las misiones.
3. Apoyar a los pastores en el desarrollo de una mentalidad y un minis-
terio misionero en la iglesia.
4. Confrontar y eliminar los mitos, malas interpretaciones y obstáculos
que comúnmente se presentan contra las misiones.
5. Convencer a los pastores que la iglesia es el medio que Dios usa para
testificar de Cristo ante el mundo.
6. Mostrar a los pastores que el evangelismo es el primer requerimiento
para cumplir la Gran Comisión.
7. Entrenar a los pastores en el contenido y en la comunicación del ver-
dadero Evangelio, señalando los falsos “evangelios.”
8. Apoyar a los pastores en el desarrollo de una mentalidad y un minis-
terio evangelístico en la iglesia.
9. Proveer a los pastores conocimientos básicos para que sepan cómo
defender la fe cristiana contra los desafíos más comunes, las religiones
del mundo, las sectas y el ocultismo.
10. Preparar a los pastores para que respondan bíblicamente ante asuntos
morales y éticos contemporáneos.
11. Mostrar a los pastores que el discipulado es el segundo requisito para
cumplir la Gran Comisión.
12. Entrenar a los pastores en los principios y las prácticas bíblicos del dis-
cipulado con objeto de que alcancen la meta de la madurez en Cristo
y produzcan más discípulos.
Evangelismo y Discipulado es lo que
la iglesia realiza en las misiones.
125

Biblia.

aprendizaje.

126
Sugerencias para la Enseñanza del Curso 10

Misiones, Evangelismo y Discipulado
Páginas: 233
Horas requeridas: 60
Sesiones de clase: 30
Ritmo y horario: Aproximadamente 9 1⁄2 páginas por cada sesión de 2
horas ajustando el tiempo para terminar la unidad. Otro enfoque seria
dividiendo el curso en 3 unidades destinando un cierto número de días (o
sesiones de clase) para cada unidad. Por ejemplo: Misiones Evangelismo
Discipulado XX páginas XX páginas XX páginas 6 sesiones 20 sesiones 4
sesiones
• Este curso es una herramienta excelente para concluir el
entrenamiento del CCBP/CCBL. En una manera positiva, es un
resumen de lo que la iglesia debería estar haciendo come su enfoque
principal – cumpliendo la Gran Comisión y glorificando a Dios. Es la
continuación lógica al estudio de Historia de la Iglesia.
• Las tres secciones contienen un número considerable de referencias de
la Escritura, lo cual demandara de tiempo adicional para las sesiones
de clase.
• El material esta bien diseñado par provocar buenas conversaciones e
interacción, aunque no todos estarán de acuerdo con las conclusiones
y declaraciones.
• La sección de Evangelismo causara toda clase conversaciones vividas
con respecto a los falso “evangelios,” las religiones del mundo,
objeciones comunes, asuntos contemporáneos, etc. Por lo tanto el
maestro deberá ser sensible y tolerante, sin comprometer la verdad.
• Acerca de los asuntos controversiales y debatibles, enfatice el proceso
y no la conclusión específica.
• Utilice el curso para motivar a los estudiantes a hacer una aplicación
práctica y personal de estas enseñanzas implantándolas en su iglesia.
• Las preguntas y las tareas han sido diseñadas con la intención de
provocar a los estudiantes a pensar cuidadosa y bíblicamente, así
como motivarlos a la obediencia.
127
Bosquejo del Curso
I. Misiones: La iglesia como la representante de Dios
para dar a conocer las Buenas Nuevas del Evangelio 19
A. Introducción: ¿Qué se entiende por misiones? 19
B. Base bíblica para las misiones 20
C. Breve repaso de la historia de las misiones 25
1. Hechos: Periodo del Nuevo Testamento
2. Principales periodos históricos de la actividad misionera
3. Situación de las misiones en el mundo hoy
D. Quince razones por las que la Iglesia ha fallado en su misión 31
E. Principios básicos en las misiones bíblicas 32
1. Conceptos para las misiones de acuerdo a la Biblia
2. Presuposiciones de las misiones según la Biblia
3. Fundación de iglesias
4. Consideraciones culturales
5. Características de un misionero eficiente
F. La formación de una mentalidad y un ministerio misionero
en la iglesia 47
1. La formación de una mentalidad misionera
2. La formación de un ministerio misionero
G. Malas interpretaciones comunes y mitos acerca de las misiones 51
H. Obstáculos para las misiones mundiales 53
II. Evangelismo: La iglesia como el medio de Dios

para testificar acerca de Jesucristo 55
A. Introducción 55
B. Bases bíblicas del evangelismo 56
1. El carácter de Dios (El amor de Dios)
2. La condición del hombre (El estado perdido del hombre)
3. El plan redentor de Dios (La promesa de Dios)
4. El mandamiento de Cristo (La obediencia a Dios)
C. El contenido básico del Evangelio 58
1. El verdadero Evangelio 58
a. El auténtico mensaje del Evangelio de la Salvación
b. Los requisitos de la salvación
c. Recomendaciones acerca de la Salvación y el Evangelismo
2. Los falsos “evangelios” 66
a. Los falsos “evangelios” no tienen cabida en la Escritura
b. Siete tipos específicos de falsos “evangelios”
c. Dieciocho ejemplos más de falsos “evangelios”
D. La formación de una mentalidad y un ministerio
evangelístico en la iglesia 73
128
1. La formación de una mentalidad evangelística 73

a. La prioridad del evangelismo
b. Presuposiciones del evangelismo bíblico
c. Implantación práctica
2. La formación de un ministerio evangelístico 75
a. Conceptos claves 75
b. Diferentes métodos de evangelismo: 76
i. Testimonio personal
ii. Evangelismo a través de la confrontación
iii. Evangelismo público, reuniones y cruzadas
iv. Campañas asociadas o en una iglesia local
v. Estilo de vida evangelístico o amistoso
vi. Otros métodos
c. Diferentes formas de presentar el Evangelio 86
i. Cómo usar estos folletos
ii. Con el uso de la Escritura solamente
iii. Con el uso de cintas magnetofónicas, de videocintas o de
películas
iv. El empleo de preguntas en la presentación del Evangelio
v. Otros métodos de presentación
d. Diferentes tipos de entrenamiento evangelístico 98
i. Para desarrollar un testimonio personal
ii. Para un evangelismo explosivo
iii. Seminarios especiales
iv. Para desarrollar un estilo de vida evangelístico
v. Para evangelismo infantil
vi. Para mantener un evangelismo permanente
E. La defensa de la fe cristiana 104
1. El cristianismo es único en su género
2. Ayudas para una apologética eficaz
a. Respuestas a 15 desafíos comunes contra el cristianismo 106
b. Respuestas a las principales religiones del mundo 114
• El Judaísmo
• El Catolicismo Romano
• El Islamismo
• El Hinduísmo
• El Budismo
• El Animismo y las religiones primitivas
c. La confrontación con las principales sectas 140
• El Mormonismo
• Sugerencias para testificar a las sectas
• Los Testigos de Jehová
• Los Moonistas (Iglesia de la Unificación)
129
• La Iglesia Mundial de Dios
• La Ciencia Cristiana
• Hare Krishna
• Resumen de las sectas
d. Actitudes frente al ocultismo 161
1. El Satanismo
2. El Espiritismo (necromancia)
3. La Brujería (sortilegios, artes mágicas)
4. La Astrología y lecturas zodiacales
5. La Adivinación (clarividencia, quiromancia)
6. Las Supersticiones
7. Los Fantasmas
e. Enfoque a temas morales y éticos contemporáneos 172
1. El aborto
2. El SIDA
3. Las bebidas alcohólicas
4. El control natal
5. La Pena Capital (pena de muerte)
6. La desobediencia civil
7. La drogadicción
8. El abuso del medio ambiente
9. La eutanasia
10. La homosexualidad
11. La Teología de la Liberación
12. El movimiento de la “Nueva Era”
13. La poligamia
14. El prejuicio racial
15. La música rock
16. El “evangelio social”
17. La guerra
III. Discipulado: La iglesia como el instrumento de Dios

para establecer, multiplicar y edificar en la fe a los
creyentes 207
A. Introducción y propósito 207
B. Principios Bíblicos para el discipulado 207
1. El mandamiento de hacer discípulos
2. El concepto del discipulado
3. Características del discipulado
4. Requisitos del discipulado
5. El llamado y el objetivo del discipulado
C. La práctica bíblica del discipulado 211
1. Establecimiento de una mentalidad de discipulado en la iglesia 211
130
2. La creación de un ministerio de discipulado en la iglesia 212

• De persona a persona
• En grupos reducidos
• El Discipulado en grupos más numerosos
• Otros métodos en el discipulado
• Requisitos para los líderes
• Programa para el entrenamiento en el discipulado
3. Programa Bíblico de Estudios para el Discipulado 216
a. Objetivos en el discipulado bíblico 216
b. Programa de estudios para nuevos creyentes 217
1. La comprensión de la salvación
2. El estilo de vida cristiano
3. El estudio y la obediencia de la Palabra de Dios
4. La vida devocional y la oración
5. Confrontación con el pecado y la tentación
6. El compañerismo y el ministerio en la iglesia
7. Cómo compartir el Evangelio
c. Programa para creyentes maduros 229
1. Vida Espiritual
2. Habilidad práctica en el manejo de la Palabra de Dios
3. Participación en el servicio a Dios en la iglesia
4. El propósito bíblico para el discipulado 231
131
- Menos de la mitad de la población mundial ha sido evangelizada.
- Menos de la tercera parte de la población mundial es cristiana, ni
aún nominalmente.
- Existen probablemente millares de grupos “escondidos” u ocultos
que no han escuchado el mensaje del Evangelio.
- Existen casi mil millones de musulmanes en el mundo (20% de la
población mundial).
• No obstante, si la Gran Comisión hubiera sido cumplida literalmente,
es decir, si cada nuevo creyente se hubiera vuelto un discípulo de Cristo
y ganado otra persona para el Señor, discipulándola, el mundo entero
hubiera sido evangelizado en pocos años. Estamos hablando de una
cadena interminable de nacimientos espirituales y de discipulado.
¿Por qué, en casi 2000 años, la iglesia ha fracasado en el cumplimiento
de la Gran Comisión? Esa es la pregunta que tiene que ser contestada
ahora.
D. Quince razones por las que la Iglesia ha fracasado

en su misión
1. Por desobedecer el mandato de Cristo en la Gran Comisión y des-
cuidar la oración y el ministerio de la Palabra.
2. Por concentrarse en el evangelismo sin tomar en cuenta el discipu-
lado (o sea hacer convertidos y no discípulos).
3. Por el número tan reducido de miembros de la iglesia que toman
parte en las misiones yendo, ofrendando u orando.
4. Por enfocar sus esfuerzos en las necesidades sociales o físicas de la
iglesia descuidando el crecimiento espiritual.
5. Por intentar satisfacer las necesidades espirituales de los perdidos,
haciendo caso omiso de sus necesidades físicas y sociales.
6. Por fracasar en identificarse, respetar y relacionarse adecuadamen-
te con la cultura y las costumbres de las personas evangelizadas.
7. Por la tendencia de los misioneros a hacer toda la labor del minis-
terio sin entrenar y responsabilizar a los nacionales. (Cuando el
misionero se va, usualmente la obra se detiene).
8. Por concentrarse en la construcción de grandes edificios, modernas
instalaciones y adquirir costosos equipos, en lugar de dedicar los
esfuerzos y recursos al establecimiento y fortalecimiento de las rela-
ciones, la edificación de las personas y el entrenamiento de líderes
nacionales en el poder del Espíritu Santo.
9. Por olvidar que las misiones están en la mente de Dios, que Dios
está obrando en el mundo y que Él ha invitado a la iglesia a tomar
parte de esa obra.
10. Por no ser diligente en la traducción de la Biblia en los lenguajes
nativos que aún faltan.
11. Por sobreenfatizar el crecimiento numérico en detrimento del
crecimiento espiritual.
12. Por falta de discernimiento en la prioridad que ocupan los fondos
132
13. Por su lentitud en modernizar la tradicional metodología misione-

ra.
14. Por tratar de contextualizar el mensaje en lugar de contextualizar
el método para comunicarlo.
15. Por su negligencia en compartir el verdadero Evangelio y enseñar
la obediencia a la Palabra de Dios.
Esto ha dado como resultado que haya muy pocos misioneros minis-
trando el Evangelio a muy pocas personas en muy pocos lugares. Este
hecho, unido al fracaso de hacer discípulos que puedan reproducirse, ha
precipitado a las misiones hasta su condición presente.
Tarea:
De las anteriores 15 razones, ¿cuáles tres son las más significativas, y
por qué?
E. Principios básicos para las misiones de acuerdo

con la Biblia
Tanto el libro de los Hechos, como la Historia de la Iglesia parecen dejar
bien claro cuáles debieran ser los medios, el mensaje y el método empleados
en las misiones:
1. Conceptos para las misiones de acuerdo con la Biblia
a. Conceptos fundamentales
Los Medios:
• La oración
• El poder del Espíritu Santo
Lucas 24:46-49
Las misiones nunca se llevarán acabo a menos que sean hechas con la
capacitación que nos da Dios.
Las misiones realizadas con los esfuerzos humanos producen institucio-
nes de manufactura humana.
Las misiones realizadas con el fortalecimiento que da Dios producen
fruto espiritual.
El Mensaje:
• Predicar el Evangelio
Romanos 10:6-17
Marcos 16:15
133
4. LISTA DE VERIFICACIÓN PARA EL INICIO

DEL PROGRAMA
135
Pasos para la implementación
Después de que se ha decidido iniciar un CCBP o un CCBL será necesa-
rio tomar los siguientes pasos:
Paso No. 1
Obtener o confirmar la aprobación de la iglesia/entidad patrocinadora
con relación al espacio físico para los salones de clase.
Paso No. 2
Seleccionar y reclutar los alumnos calificados.
Determinar el grupo de alumnos de acuerdo con las paginas 15 a 16 de
este manual.
El reclutamiento de los alumnos debe ser hecho de varias formas
diferentes:
• Por medio de contactos personales y recomendación de pastores
locales o de otros líderes cristianos.
• Por medio de redes de comunicación existentes en la comunidad
de iglesias locales (como por ejemplo, correspondencia de iglesias o
asociaciones, reuniones, etc).
• Por medio del uso, donde sea necesario, de otros medios de
comunicación, como ser anuncios en periódicos, carteleras, boletines y
comunicados en locales públicos, además de correo directo a pastores,
iglesias, agencias de denominaciones, consejos misioneros y de otras
organizaciones, etc.
Paso No. 3
Crear una comisión de selección de alumnos para los cursos del CCBP.
Con relación a los grupos del CCBP, se hace necesario la selección de
alumnos, por medio del funcionamiento de la comisión especifica, por lo
menos 2 a 4 meses antes del inicio de las clases. Esa comisión deberá ser
compuesta por 3 o más hombres calificados, y con el conocimiento sufi-
ciente relativo al ministerio pastoral en iglesias de la localidad. La comisión
de selección deberá:
• Adoptar una ficha de inscripción, referencias personales y otros
medios de procedimientos adecuados.
• Establecer puntos específicos para la selección de los alumnos.
• Procesar las fichas de inscripción y recibir las cuotas de inscripción.
• Realizar entrevistas personales con los candidatos a alumnos.
• Notificar a los alumnos por escrito si fueron aceptados o no, junto
con los horarios de las clases y fechas.
Los alumnos que no estén de acuerdo con la declaración de fe del CCBP
y que aún deseen cursar las materias tendrán que, necesariamente, decla-
rar por escrito que no causarán disensión, ni practicarán y promoverán sus
diferencias doctrinarias mientras estén cursando el CCBP/CCBL.
136
Paso No. 4
Seleccionar y entrenar profesores (Informaciones en las páginas 24 y 22
de este manual)
Paso No. 5
Elaborar el horario de clases / materias (Informaciones en las páginas
24 a 26 de este manual)
Paso No. 6
Escoger el local de los salones de clase (Informaciones en la página 27 de
este manual)
Paso No. 7
Elaborar un presupuesto y cuotas
El costo del CCBP/CCBL cambiará de acuerdo a los siguientes factores:
• Costo del alquiler, si lo hay, de las instalaciones a ser utilizadas.
• Ayuda u honorarios de los profesores. Para efecto de control de
costos, se deben reclutar profesores voluntarios en la comunidad
local (pastores, misioneros, profesores de Biblia, integrantes de
organizaciones para-eclesiásticas, etc).
• Pago para cualquier integrante del equipo que dé un tiempo
completo. Una vez más la ayuda de voluntarios debe ser buscada
para ayudar / dirigir grupos de trabajo que cuidarán de detalles
administrativos y trabajo burocrático.
• Costo de comidas, refrigerio etc.
• Costo de las Biblias de estudio NVI.
• Costo de los manuales de los cursos.
• Propaganda, promoción, envío del material y gastos de oficina.
• Gastos generales.
El costo total de un año de entrenamiento del CCBP/CCBL deberá refle-
jar un presupuesto elaborado con un criterio que, entonces, será dividido
entre el número de alumnos existentes. Se recomienda enfáticamente que
cada pastor/alumno o su iglesia de origen (o organización que lo envió
para el entrenamiento) pague por lo menos una cuota de las pensiones
cobradas. Los que se benefician directa o indirectamente, deberán asumir
los costos.
La experiencia nos ha enseñado que los costos han girado entre U$
100 y U$ 200 por alumno, por la totalidad del curso, dependiendo si hay
o no profesores pagos de tiempo completo. Sin profesores pagos de tiempo
completo, el costo en general queda alrededor de U$ 100 por alumno, inclu-
yendo el costo de la Biblia de estudio NVI, los manuales del CCBP / CCBL y
envío de material.
137
En la mayoría de los casos, es posible, garantizar la existencia de sub-
sidios y patrocinio por un año de entrenamiento, o para alumnos, indivi-
dualmente. Ningún pastor deberá ser descartado por falta de recursos para
el entrenamiento. Hay folletos promocionales y descriptivos del programa
de entrenamiento del CCBP disponibles con esta información.
Será necesario abrir una cuenta bancaria en la que puedan ser deposi-
tado el dinero recogido en la localidad, y el que provenga del exterior.
Cualquier cuenta del CCBP deberá ser mantenida con todos los procedi-
mientos de seguridad y la debida integridad. Será presentado un balance al
final de cada año.
Paso No. 8
Tomar las medidas necesarias para el envío y recepción de materiales
Generalmente el CCBP producirá y enviará los manuales del curso
por correo. La entidad patrocinadora de la capacitación del CCBP local
será responsable por las medidas necesarias para el envío y el pago de los
manuales, desde los EEUU, al lugar de capacitación en el país en cuestión.
Los pedidos del material deben hacerse con suficiente antelación, garan-
tizando de esta manera la llegada del material a tiempo para el inicio de
las clases.
Sugerencia de cronograma
Publicidad 4 a 9 meses de antelación
Reclutamiento de alumnos 2 a 4 meses de antelación
Selección de profesores 1 mes antes de las clases
Selección del lugar 2 a 4 meses de antelación
Organización del local de clases 1 mes antes de las clases
Presupuestos y cuotas 4 a 9 meses de antelación
Formularios
A continuación exhibimos una serie de formularios existentes. Cada
local de capacitación del CCBP tiene libertad para usar, copiar y/o
modificar esos formularios, o desarrollar modelos propios de acuerdo a la
necesidad.
138
Preguntas
Las preguntas y dudas pueden ser enviadas por carta, teléfono, fax o
correo electrónico a:
Dr. Dennis J. Mock, director ejecutivo de

Bible Training Center for Pastors, Inc.
2030 Tucker Indutrial Road
Suit 126
Tucker, GA 30084
USA
Teléfono: 001-770-938-6160
Fax: 001-770-938-5884
Correo electrónico: info@btcp.com
139
5. SUGERENCIA DE FORMULARIOS PARA SER

ADOPTADOS EN EL INICIO DEL PROGRAMA
Observación:
Esta sugerencia de formularios es ofrecida como directriz. Se

autoriza la posibilidad de creación de formularios propios, copia
de existencias, reproducción o modificaciones, para que las
necesidades y aplicaciones locales sean tenidas en cuenta.
141
Instrucciones para la utilización de formularios
Lista de verificación
(Para el profesor/coordinador, antes de empezar las clases)
Utilice la lista de verificación para cerciorarse de que toda la preparación
necesaria fue concluida antes de empezar las clases.
Formulario de inscripción
(Alumno entrega al profesor / coordinador)
El formulario de inscripción del CCBP está compuesto por el formulario
de registro, dos formularios de referencias, y la declaración de fe del CCBP.
El formulario debe llenarse completamente, los formularios de referencias
enviados y recogidos, y la declaración de fe firmada antes que el proceso de
inscripción sea concluido.
El formulario de inscripción del CCBL también es ofrecido aquí, pero no
requiere tanta información o referencias, a no ser que el profesor o coordina-
dor de clases crea que son necesarias.
Formulario de referencias del alumno
(El alumno se cerciora que la persona que está dando las referencias las
remite al profesor / coordinador)
Siempre que sea posible, cada alumno del CCBP debería tener dos formu-
larios de referencias totalmente llenos y devueltos al profesor o coordinador
de clases, como parte de su inscripción. Las referencias deberán ser dadas
por personas que conozcan a los candidatos personalmente y/o estén fami-
liarizados con el ministerio que estos realizan.
Formulario de inscripción y acuerdo de los profesores
(El profesor lo llena antes de empezar las clases)
Cada profesor deberá llenar completamente un formulario de inscripción,
sometiéndola al director regional o superintendente del CCBP local, antes del
inicio de las clases. El formulario de inscripción tiene que, necesariamente,
incluir el acuerdo general con relación a la declaración de fe del CCBP.
Perfil y progreso del alumno
(Formulario personal del alumno, en posesión del profesor)
Este formulario constituye un registro de informaciones relevantes de
cada alumno, así como el registro del progreso del alumno por cada curso
concluido y sus calificaciones para continuar en el próximo curso que será
ofrecido. Cuando todos los cursos hayan sido completados, el profesor envía
ese perfil del alumno al director regional como registro permanente del
CCBP.
Monografía de impacto
(Hecha por cada alumno, al fin del curso. Sin formulario propio)
Al finalizar cada curso, el alumno escribe un resumen de una página
describiendo la verdad o principio o concepto o el personaje bíblico que ejer-
ció más influencia o le causo más impacto durante el curso. Ese resumen
también permite que el profesor evalúe la comprensión del alumno con rela-
ción al contenido ministrado.
142
Evaluación del alumno

(El profesor la llena al fin de cada curso)
El profesor deberá llenar la evaluación del alumno, al final de cada
curso, además de efectuar una entrevista con el alumno para cerciorarse
de que haya comprendido el contenido del curso de forma satisfactoria. Este
formulario constituye parte integral del registro permanente del CCBP del
alumno.
Evaluación del profesor y de las clases
(El alumno lo llena al termino de cada curso)
Cada alumno evaluará las clases y al profesor al fin de cada curso, lo que
permite al alumno la oportunidad de expresarse en relación a las clases,
como así también en relación al profesor, dando, de esta manera, informa-
ción para que el profesor esté mejor preparado para enseñar el próximo
curso.
Evaluación final del CCBP / CCBL
(El alumno la llena después de concluir todos los cursos del CCBP o del
CCBL)
Este formulario debe ser llenado por cada alumno como evaluación final
antes de recibir el certificado de culminación del programa.
143
Formulario 1
LISTA DE VERIFICACIÓN PARA
EL INICIO DE LOS CURSOS DEL CCBP/CCBL
Paso No. 1 o
Confirmación/obtención de aprobación de la iglesia o entidad
patrocinadora
Nombre de la persona de contacto: ________________________________
Cargo:___________________________________________________________
Teléfono:______________________ E-mail: ___________________________
Paso No. 2 o
Reclutamiento de alumnos calificados para: CCBP o CCBL o
Paso No. 3 o
Crear una comisión de selección de alumnos para análisis de los
formularios de inscripción para el CCBP.
¿Se llenaron los formularios de inscripción y formularios de referencia?
¿Cuántos alumnos asistirán las clases?
Paso No. 4 o
Encontrando un profesor calificado
Nombre:_________________________________________________________
Teléfono:_____________________ E-mail: ____________________________
¿Se completó el formulario de inscripción y acuerdo del profesor? SÍ o
NO o
Planeamiento del programa
Paso No. 5 o
Día de inicio:__________________________
Diurno o o Nocturno o
Fecha sugerida para el grado:____________________________
Paso No. 6 o
Escogiendo el local de las clases
Iglesia u otro: ________________________________________________________
Dirección/puntos de referencia:________________________________________
______________________________________________________________________
Paso No. 7 o
Cuotas determinadas
Paso No. 8 o
Pasos para encomienda, envío y recepción de los manuales, por lo menos
45 días antes del inicio de cada curso.
144
Formulario 2 para CCBP
Centro de Capacitación Bíblica para Pastores

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN
Informaciones personales de familia
Fecha:____________________________
1. Nombre: __________________________________________________________
2. Dirección: _________________________________________________________
3. Código postal:____________Ciudad:__________________________________
Departamento/Provincia:_____________________________________________
4. Fecha de nacimiento:_____________ local:____________________________
5. Nacionalidad______________________________________________________
6. Estado civil:
Usted hoy es: Soltero o Comprometido o Casado o
Viudo o Separado o Divorciado o
(Por favor marque una opción)
¿Usted ya se divorció? SÍ o NO o
Observación:
Debido a los requisitos de 1 Timoteo 3:1-7, el CCBP no acepta candidatos
que son divorciados. De igual manera, las mujeres no son recibidas como
alumnas para entrenamiento en el ministerio pastoral, para ser anciano/
presbítero o diacono.
Sí es casado, por favor dar:
Nombre de la esposa:_________________________________________________
Dirección, si es diferente a la suya:_____________________________________
Fecha de matrimonio:____________
¿Su esposa es creyente en Cristo? SÍ o NO o
¿Su esposa concuerda plenamente con su inscripción y con su
entrenamiento en el CCBP? SÍ o NO o
¿Cómo oyó hablar del Centro de Capacitación Bíblica para Pastores?
¿Cómo describiría el tipo de entrenamiento que espera recibir del CCBP?
Informaciones medicas
1. ¿En líneas generales, cómo describiría su salud física?
Buena o Más o menos o Mala o
2. Si es más o menos, por favor diga la razón. ¿Usted posee enfermedades,

debilidad física o enfermedades que estorben su aprendizaje?
145
3. ¿Ha tenido usted problemas de orden emocional? SÍ o NO o
En caso afirmativo, por favor explique.
4. ¿Ha tenido problemas de orden mental o sicológico? SÍ o NO o

5. Ha usado usted:
Cigarrillo SÍ o NO o
Alcohol SÍ o NO o
Entorpecentes SÍ o NO o
Otras sustancias producen vicios SÍ o NO o
En caso positivo dar detalles.
6. ¿Ha tenido problemas ante la ley o fue culpado por algún crimen?
SÍ o NO o
En caso afirmativo de detalles.
Estudios
1. Describa, por favor, los estudios que haya realizado hasta el día de hoy.
2. ¿Ha cursado en alguna institución teológica, instituto bíblico, curso por

correspondencia o extensión? Por favor, descríba.
3. ¿Qué características personales le califican para este tipo de

entrenamiento?
Afiliación a la iglesia o denominación

1. ¿De que iglesia es miembro?
Nombre de la iglesia:_________________________________________________
Dirección:____________________________________________________________
Denominación:_______________________________________________________
2. ¿Cuál es el nombre y dirección de su pastor?
Nombre del pastor:___________________________________________________
Dirección:____________________________________________________________
3. Sí usted es el pastor, ¿a cuál anciano o presbítero, pastor u oficial de la
iglesia se reporta?
Dirección:____________________________________________________________
146
Informaciones financieras
¿Cómo piensa mantener a su familia mientras este cursando este
entrenamiento?
¿Usted puede contribuir con una parte considerable de las cuotas de este
entrenamiento? SÍ o NO o
Los candidatos que se hayan sido aceptados tendrán que

llenar más informaciones financieras en los formularios
correspondientes.
Experiencia cristiana
1. ¿Ha puesto usted su confianza solamente en Jesucristo como su
salvador? SÍ o NO o
Cuándo y dónde:_____________________________________________________
2. Describa resumidamente su experiencia de conversión y lo que cree que
la Biblia requiere para la salvación.
3. Por favor, describa su condición espiritual actual o nivel de madurez

espiritual.
Planos vocacionales de ministerio

1. ¿Por qué desea inscribirse el CCBP y como cree que podrá utilizar el
entrenamiento que recibirá en el CCBP para servir a Cristo y Su iglesia?
2. ¿En qué iglesia y/o actividades de ministerio está involucrado

actualmente?
3. ¿Usted es pastor ordenado o licenciado? SÍ o NO o
Creencias personales y calificaciones

1. ¿Ha leido y comprendió usted de forma completa la declaración de Fe
del CCBP y está de acuerdo sustancialmente con ella? SÍ o NO o
2. Por favor, enumere las áreas especificas con las que no concuerda de la
declaración de Fe:_____________________________________________________
______________________________________________________________________
147
3. ¿Es conciente de algún motivo por el cual usted no debería participar en
el CCBP? SÍ o NO o
Por favor, dé más detalles:_____________________________________________
______________________________________________________________________
4. ¿Existe algo que lo descalifique bíblicamente para ser un pastor,

basados en 1 Tm. 3:1-7 y Tt. 1:6-9? SÍ o NO o
Explique:_____________________________________________________________
______________________________________________________________________
Referencias
Por favor, escriba el nombre de dos personas de relación profesional o
amigos que puedan recomendarlo al CCBP.
1. Nombre____________________________________________________________
Dirección_____________________________________________________________
Cargo_______________________________________Teléfono_________________
2. Nombre____________________________________________________________
Dirección_____________________________________________________________
Cargo_______________________________________Teléfono_________________
Certificado
Declaro, de acuerdo a mi mejor conocimiento y creencias, que
la información contenida en este formulario de inscripción es
verdaderamente correcta. De igual manera, certifico estar de acuerdo
sustancialmente con la Declaración de Fe del CCBP y estoy de acuerdo
en obedecer todas las reglas y reglamentos del CCBP si soy recibido
como alumno.
Comprendo que este formulario de inscripción será examinado por
la comisión de selección de alumnos, que seré contactado para una
entrevista y que las referencias que di serán contactadas.
Si se me acepta como un estudiante del CCBP, entiendo que queda
a total discreción de las autoridades del CCBP permitirme o no seguir
cursando si ellos entienden que por razones académicas (u otras) no es
lo que conviene a mi persona.
_________________________________
Firma
_________________________________
Aclaración
148
Formulario 2 para CCBL

Centro de Capacitación Bíblica para Líderes
FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN
Fecha:____________________________
Nombre:_____________________________________________ Edad:_______
Dirección: ________________________________________________________
Código postal:____________ Ciudad: ________________________________
Departamento/Provincia:__________________________________________
Teléfono:______________________ E-mail:____________________________
Fecha de nacimiento:_____________ Local: __________________________
Nacionalidad: ____________________________________________________
Datos de la familia
Nombre de la esposa:________________________________nº. de hijos:___
Iglesia: ___________________________________________________________
Dirección: ________________________________________________________
Denominación: ___________________________________________________
Nombre del pastor:________________________________________________
Cursos bíblicos concluidos hasta la fecha:___________________________
__________________________________________________________________
Experiencia ministerial (incluya ministerio actual): __________________
__________________________________________________________________
Responsabilidades prácticas durante el ministerio:___________________
__________________________________________________________________
Responsabilidades ministeriales durante la capacitación:_____________
__________________________________________________________________
Comentarios:______________________________________________________
__________________________________________________________________
149
Formulario 3
Centro de Capacitación Bíblica para Pastores/Líderes
DATOS PERSONALES DEL ALUMNO
___________________________________ ha decidido inscribirse en el CCBP y

(Nombre del candidato)
dio su nombre como referencia.
Por favor, responda a las siguientes preguntas con sinceridad y precisión,

firme y coloque la fecha, envíe de vuelta este formulario confidencial al
CCBP en el sobre con estampilla y con dirección. Muchas gracias por su
valiosa ayuda.
1. ¿Hace cuanto tiempo conoce al candidato personalmente?____________
2. ¿Cuáles son algunas señales claras de madurez espiritual demostrados
por el candidato?_____________________________________________________
_____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
3. ¿Qué características/marcas lo califican para esta capacitación y para
el ministerio?_________________________________________________________
_____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
4. ¿Cómo describiría la capacidad del candidato para el ministerio, su
experiencia y dones espirituales?_______________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
5. ¿Usted conoce algún motivo por el cual el candidato no está bíblica o
personalmente calificado para ser pastor?______________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
6. ¿Usted recomienda al candidato sin ningun tipo de restricción?
SÍ o NO o
Firma:_______________________________________________ Fecha:__________
Dirección:_____________________________________ Teléfono:______________
150
Formulario 4
FORMULARIOS DE INSCRIPCIÓN Y ACUERDO DEL PROFESOR
1. Nombre:______________________________________________ Fecha:______
Dirección:_____________________________________ Teléfono:______________
2. Iglesia/afiliación denominacional:___________________________________
_____________________________________________________________________
3. Estudios teológicos, estudios en otras áreas, y post-grados:_____________
_____________________________________________________________________
4. Experiencia pastoral o ministerial:___________________________________
______________________________________________________________________
5. Experiencia de enseñanza (en salón de clases):________________________
______________________________________________________________________
6. ¿Por qué desea usted dar clases en el CCBP y cuáles son sus
características o cualidades que lo califican?____________________________
______________________________________________________________________
7. ¿En cuál de los cursos o en qué horario usted estaría disponible?_______
______________________________________________________________________
8. ¿Existe algo en su vida personal o espiritual que estorbaría su
enseñanza o que traería consigo el potencial de mal testimonio?_________
______________________________________________________________________
9. ¿Usted está de acuerdo en esencia con la declaración de fe del CCBP?
Por favor, cite cualquier punto con el cual no está de acuerdo.____________
______________________________________________________________________
10. ¿Está de acuerdo en enseñar, usando sólo la Biblia de estudio NVI y los
manuales de los cursos y de orientarse por el concepto, por la filosofía y
por la metodología del CCBP?__________________________________________
_____________________________________________________________________
11. Por favor, indique dos referencias personales o profesionales, con
dirección y teléfono.
a. Nombre:___________________________________________________________
Dirección:________________________________________Teléfono:____________
b. Nombre:___________________________________________________________
Dirección:________________________________________Teléfono:____________
12. ¿Tiene alguna duda con relación al CCBP?__________________________
______________________________________________________________________
Firma:__________________________________________________Fecha:_______
Nombre legible:__________________________________________________
151
Formulario 5
Foto
Fecha:______________
PERFIL Y PROGRESO DEL ALUMNO
Nombre:____________________________________________________ Edad:____
Dirección:____________________________________________________________
Código postal:____________ Ciudad:____________________________________
Departamento / Provincia:____________________________________________
Teléfono:______________________ E-mail:_______________________________
Fecha de nacimiento:_____________ Local:______________________________
Nacionalidad:_______________________________________________________
Datos de la familia
Nombre de la esposa:______________________________nº. de hijos:________
Iglesia:_______________________________________________________________
Dirección:____________________________________________________________
Denominación:_______________________________________________________
Cursos bíblicos concluidos hasta la fecha:_______________________________
_____________________________________________________________________
Experiencia ministerial (incluya ministerio actual):______________________
_____________________________________________________________________
Responsabilidades prácticas durante el ministerio:_______________________
_____________________________________________________________________
Responsabilidades ministeriales durante la capacitación:________________
_____________________________________________________________________
Comentarios:_________________________________________________________
_____________________________________________________________________
152
Formulario 6
PROGRESO DEL ALUMNO
Nombre:____________________________________________________________
Curso: Fecha de Profesor

conclusión
1. Métodos de Estudio Bíblico/
Interpretación
2. Perspectiva General del
Antiguo Testamento
3. Perspectiva General del
Nuevo Testamento
4. Predicación de Mensajes
Bíblicos y Ministerio
Pastoral
5. Perspectiva General de la
Doctrina Bíblica
6. Vida Espiritual
7. Ministerio Eclesiástico,
Administración y
Educación
8. Principios y Métodos de
Enseñanza
9. Perspectiva General de
Historia de la Iglesia
10. Misiones, Evangelismo y
Discipulado
153
Formulario 7
EVALUACIÓN DEL ALUMNO
Nombre:_____________________________________________________________
Insatisfactorio Tiene que Satisfactorio Bueno
mejorar
Cronograma de
lectura bíblica
Frecuencia
Comprensión del
contenido
Uso del aprendizaje/
tareas manuales
Participación en
clase
Comentarios
Manual No.:_____________________ Fecha:_____________________
Insatisfactorio Tiene que Satisfactorio Bueno

mejorar
Cronograma de
lectura bíblica
Frecuencia
Comprensión del
contenido
Uso del
aprendizaje/
tareas manuales
Participación en
clase
Comentarios
Manual No.:_____________________ Fecha:______________________
154
Recomendación para el próximo periodo:

Se le pide que deje de cursar o
Tiene permiso para continuar o
Otros comentarios:
Profesor:_____________________________________________________________
155
Formulario 8
EVALUACIÓN DEL PROFESOR Y DE LAS CLASES
Nombre:_____________________________________Fecha y periodo:_________
Por favor, responda las siguientes preguntas con franqueza y
específicamente.
1. ¿Cómo describiría usted, de manera general, la calidad de la
enseñanza?
Profesor:___________________Regular o Medio o Bueno o Excelente o
2. ¿Cómo usted describiría los manuales de los cursos?
Curso: __________________Regular o Medio o Bueno o Excelente o
Curso: __________________Regular o Medio o Bueno o Excelente o
3. ¿El profesor se comunica bien?
4. ¿Cómo calificaría el ritmo de la materia que fue dada?
Curso: ____________________ Muy lento o Correcto o Muy rápido o
Curso: ____________________ Muy lento o Correcto o Muy rápido o
5. ¿Usted está aprendiendo y siguiendo el ritmo de la materia dictada?
______________________________________________________________________
6. ¿Cómo funciona para usted eltiempo de estudio de las materias?_______
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
7. ¿Cuál cree que es la característica más impactante del programa del
CCBP? _______________________________________________________________
______________________________________________________________________
8. ¿Cuál cree que es la característica más débil del programa del CCBP?
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
9. ¿Qué otros comentarios haría usted? (use el reverso de este formulario,
sí es necesario)________________________________________________________
_____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
10. ¿Usted le recomendaría el CCBP a otras personas?___________________
156
Formulario 9
Evaluación Final del CCBP/L por el Estudiante
EVALUACIÓN FINAL DEL CCBP/CCBL
Nombre:_____________________________________________________________
Fecha:_____________
1. ¿Ahora que usted está completando el último término o período de

estudios, cómo calificaría el total de la calidad del programa CCBP?
Sobresaliente Buena Regular Pobre
Maestros
Manuales
Metodología
Comunicación
2. Los calendarios y el ritmo del curso fueron:

Muy Rapidos o Muy Lenta o Adecuados o
3. ¿Cuál curso fue de más utilidad para usted? ¿Cuál el de menor ayuda?_
_____________________________________________________________________
________________________
4. ¿Cuál verdad, principio o concepto le afectó a usted más?_____________
_____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
5. ¿Existe algún asunto o tema que pueda ser esencial para un pastor y
que no haya sido tratado?_____________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
6. ¿Cuál doctrina, enseñanza o aplicación del CCBP tiene mayor conflicto
con su cultura?_______________________________________________________
_____________________________________________________________________
7. Si pudera usted cambiar algo acerca de ccbp, ¿que sería?______________
_____________________________________________________________________
8. ¿Cómo intentará usted usar el entrenamiento que adquirió en el
CCBP?_______________________________________________________________
_____________________________________________________________________
157
Centro de Capacitación Bíblica para Pastores

DECLARACIÓN DE FE
Esta declaración de fe refleja la extensa corriente principal de la tradición
evangélica conservadora, la cual concuerda con las enseñanzas de la Biblia
y ha resistido la prueba de la historia y la experiencia. Específicamente
afirmamos las siguientes verdades doctrinales:
1. Las Escrituras
Creemos que la totalidad de la Biblia es la Palabra de Dios inspirada y
que hombres de Dios “fueron inspirados por el Espíritu Santo” para escribir
las palabras de la Escritura. La Biblia, por lo tanto, en sus manuscritos ori-
ginales, no contiene error (es exacta). Dios ha preservado la Biblia en forma
sobrenatural y esta es la única y eterna autoridad para la fe y para la vida,
proveyendo estímulo, guía, consuelo y enseñanza para la instrucción en jus-
ticia (2 Tim. 3:16-17; 2 Pe. 1:20-21).
2. La Trinidad (Deidad)
Creemos en un solo Dios que existe eternamente en tres personas distin-
tas [El Padre, El Hijo y El Espíritu Santo], cada una de las cuales es totalmente
e igualmente Dios; posee toda la naturaleza y atributos divinos, y es total-
mente digna de nuestra adoración y servicio (Deu. 6:4; Mat. 28:19; Juan
1:14, 10:30; 2 Cor. 13:14).
3. Dios Padre
Creemos que Dios Padre es la primera persona de la Trinidad. Dios es
eterno, inmutable, todopoderoso, omnisciente, omnisapiente, omnipresente,
todo amor, completamente justo y perfectamente santo, soberano
gobernador y sostenedor del universo. Él es el Padre de nuestro Señor y
Salvador Jesucristo y Padre de todos los creyentes (Gén. 1:1; Efe. 4:6; Juan
1:12-13, 5:19-21, 17:1-5; Isa. 40:21-28, 43:10-13, 46:8-11; Rom. 8:14-16).
4. Dios Hijo
Creemos que Jesucristo es la segunda persona de la Trinidad y es el eterno
unigénito Hijo de Dios quien se hizo carne para revelar a Dios al hombre, para
cumplir la profecía y para ser el Salvador del mundo perdido. En el momento de
su encarnación, Jesucristo no dejó de ser Dios en modo alguno, de manera que
Él es totalmente Dios y totalmente hombre, dos naturalezas inseparablemente
unidas en una sola persona, por toda la eternidad. Jesús fue concebido
milagrosamente por el Espíritu Santo; nació de la Virgen María; vivió una vida
sin pecado; murió en la cruz como sacrificio expiatorio, suficiente, sustitutivo
por todos los pecados, de todos los hombres, de todas las épocas; fue sepultado;
se levantó corporalmente de entre los muertos; ascendió físicamente al cielo en
Su cuerpo resucitado y glorificado; está sentado a la derecha del Padre llevando a
cabo su ministerio de intercesión; volverá para tomar a Su novia la iglesia en el
aire; y por último retornará a la tierra corporal, personal y visiblemente, para dar
fin a la historia de la humanidad y consumar el eterno plan de Dios, mediante
la ejecución de juicio y la introducción de su reinado en Su Reino Milenial al cual
le seguirá el eterno estado de las cosas (Juan 1:1, 14, 18, 3:16; Luc. 1:30-35; Fil.
2:5-8; Col. 2:3-9; Mar.10:45; Hech. 2:22-24; Juan 1:29; Rom. 3:25-26; Heb.10:5-
14; 1 Pe. 2:24; 1 Pe. 3:18; Juan 20:20; Fil. 3:20-21; Heb. 1:3; Rom. 8:34; 1 Juan
159
2:1; Hech.1:11; Heb. 9:28; 1 Tes. 4:13-18; 2 Tes. 2:7; Mat. 24:44; Apo.19:11; Apo.
21-22).
5. Dios Espíritu Santo
Creemos que el Espíritu Santo es la tercera persona de la Trinidad quien
vino al mundo el día de Pentecostés especialmente para glorificar a Jesucristo
y habilitar a los hombres para que hicieran suya la salvación forjada por
Jesucristo. El Espíritu Santo es el medio principal tanto para traer convicción de
pecado al hombre, como para la regeneración de éste. Simultáneamente con
la salvación, el Espíritu Santo imparte vida nueva, bautiza al creyente dentro
del cuerpo de Cristo (Su iglesia), habita en forma permanente en el creyente,
y sella al creyente asegurándole para el día de la redención. El Espíritu Santo
llena (dirige y controla) a aquellos creyentes que se someten a Él, capacita a
los creyentes para que fructifiquen y fortalece a los creyentes para que vivan
una vida libre del dominio del pecado. También creemos que el Espíritu Santo
imparte dones espirituales a los creyentes con el propósito de edificar a la iglesia
de acuerdo con las enseñanzas de la Escritura (1 Cor. 13:8, 14:22; Juan 16:7-15;1
Cor. 6:19 y 12:13; Efe. 1:13-14 y 4:30; Gál. 5:16-17, 22-23; Rom. 8:5-13).
6. El Hombre
Creemos que el hombre fue creado a la imagen de Dios, que no llegó a existir
como resultado de una evolución sino que su creación fue un acto directo de la
voluntad y poder de Dios. Fue creado para dar gloria, adorar y servir a Dios, así
como para tener comunión con El. La desobediencia del hombre fue la causa
de que éste cayera en pecado, lo cual trajo como consecuencia tanto la muerte
física como la espiritual; por la muerte, el hombre quedó separado de Dios. La
naturaleza del hombre se corrompió y está totalmente perdido, “muerto en
delitos y pecados,” es incapaz de salvarse a sí mismo y sus propios méritos
y esfuerzo son insuficientes para que pueda restaurar su comunión con Dios
(Gén.1:26, 2:6,17, 3:17-24; Isa. 59:1-2; Rom.3:9-19, 23, 5:6-8; Luc.18:2 -27 Efe.
2:1-3).
7. Satanás
Creemos que Satanás es el instigador del pecado, un ser espiritual real, y
no simplemente la personificación del mal. Satanás es un ángel caído que, por
el soberano consentimiento de Dios, recibió poder temporal para gobernar la
tierra. Fue totalmente derrotado en la cruz, sin embargo, la ejecución de su juicio
ha sido pospuesta por Dios hasta después del Reino Milenial que será cuando
Satanás sea lanzado eternamente al lago de fuego. Mientras tanto, él engaña
al mundo y busca el establecimiento de su falso reino sobre la tierra, para
desacreditar a Dios y blasfemar contra El y para tentar, acusar, atacar y destruir a
todo aquel que cree en Jesucristo. El creyente puede presentar resistencia contra él
mediante la fe en Jesucristo y la dependencia en el poder del Espíritu Santo (Gén.
3:1-5; Isa. 14:12-17; Eze. 28:11-19; Job 1-2; 1 Juan. 5:19; 2 Cor. 11:14; 1 Tim.
3:6; 1 Pe. 5:8-9; Stg. 4:7; Apo. 12:9. 20:1-3, 7-10).
8. La Salvación
Creemos que la sangre derramada por Cristo en la cruz provee la única base
para el perdón de pecados y obtención de la salvación, la cual es el don gratuito
de Dios mediante la fe. La Salvación es efectuada por la obra regeneradora del
Espíritu Santo y jamás puede ser conseguida mediante obras o méritos humanos
160
personales. La única forma como una persona puede apropiarse de la salvación

es poniendo su fe en la obra terminada por Cristo. El arrepentimiento es el
cambio y retorno a Dios y abandono del pecado, forma parte, y no está separado
de la fe que cree y confía. “El Evangelio es poder de Dios para salvación a todo
aquel que cree...” Y aquellos que reciben a Jesucristo por medio de la fe son
nacidos de nuevo, sus pecados les son perdonados, vienen a ser hijos de Dios, son
una nueva creación en Jesucristo y “son sellados por el Espíritu Santo para el día
de la redención,” siendo protegidos por el poder de Dios (Efe.1:7; Juan 1:12-13,
3:1-7 y 14-16; 2 Cor. 5:17; Rom. 1:16, 10:9-10; Efe. 2:8-10; Rom. 8:14-17 y 31-39;
Juan 10:27-29, 14:6; Hech. 26:20; 1 Pe. 1:3-5).
9. La Vida Cristiana
Creemos que todo aquel que cree en Cristo debe vivir para El y no para sí
mismo y debe, mediante el poder del Espíritu Santo que mora en él, permitir que
la vida de Cristo se manifieste a través de la suya, para la gloria de Dios.
Mediante el diario desarrollo de la obediencia a la Palabra de Dios, cada
creyente debe madurar y ser, progresivamente, más como Jesús. Descansando en
el poder del Espíritu Santo, cada creyente debe vivir una vida santa; no satisfacer
los deseos de la carne; practicar sus dones espirituales para el crecimiento
del cuerpo de Cristo; testificar para Cristo; involucrarse personalmente en la
formación de discípulos con objeto de dar cumplimiento a la Gran Comisión;
realizar buenas obras y llevar fruto para la gloria de Dios (Gál. 2:20; 1 Pe. 1:15-
16, 2:11; 2 Cor. 5:14-15; Rom. 6:11-13; Efe. 2:10, 4:11-12, 4:22-24; 1 Pe. 4:10-11;
Hech. 1:8; Mat. 28:18-20; Col. 1:10; Juan 15:8 y 16).
10. La Iglesia
Creemos que la iglesia es el cuerpo de Cristo, de la cual Él es la cabeza
y cuyos miembros son todos aquellos que verdaderamente han recibido
a Cristo por medio de la fe. La iglesia local es una expresión tangible del
cuerpo de Cristo en una localidad en particular. Debido a que todos los
miembros del cuerpo de Cristo están unidos en Él por el mismo Espíritu
deben, por lo tanto, vivir en amor, armonía y unidad; luchar por el mismo
propósito y aceptar aquellas prácticas denominacionales (aunque sectarias)
que se basan en una sincera interpretación de la Biblia, que no tienen
relación directa con asuntos doctrinales sustanciales y que, en la práctica,
no son causa de división ni constituyen un obstáculo para el ministerio.
Creemos que el propósito de la iglesia es dar a conocer a Cristo a los
hombres perdidos, hacer discípulos y glorificar a Dios en la tierra (1 Cor.
12:12-27; Efe. 1:20-23, 4:1-4, 4:12-16; Mat. 28:18-20; Juan 17).
11. Las Ordenanzas
Creemos que las únicas dos ordenanzas para la iglesia reconocidas por
la Escritura, son el bautismo por agua y la Cena del Señor. El bautismo por
inmersión en el agua es un acto de obediencia que, realizándose después de la
salvación, describe simbólicamente la muerte del creyente al pecado, la sepultura
del viejo hombre, y la resurrección a una nueva vida. La Cena del Señor celebra
compañerismo y comunión con Cristo y simbólicamente conmemora Su muerte
y anticipa Su segunda venida (Mat. 28:19; Hech. 10:47-48; Luc. 22:19-20; 1 Cor.
11:23-28; Rom. 6:3-4).
161
12. El Eterno Destino del Hombre
Creemos que en el momento de morir, todo creyente va inmediata
y conscientemente a la presencia y compañía del Señor para esperar la
resurrección física y la glorificación de su cuerpo cuando Cristo retorne a la tierra.
El creyente entonces gozará de la vida eterna con Dios acompañándole,
adorándole y sirviéndole por toda la eternidad (2 Cor. 5:6; 1 Cor. 15:12-58;
Luc. 23:39-43; 1 Tes. 4:13-18; Juan 3:16; Apo. 21-22).
Creemos que en el momento de morir, todo aquel que no creyó en Cristo
queda inmediata y conscientemente separado del Señor, esperando por la
resurrección física de su cuerpo destinado a juicio, condenación y castigo eterno
(Luc. 16:19-31; Juan 3:18 y 36; 2 Tes. 1:5-10; Apo. 20:5 y 11-15).
13. Las Cosas Futuras
Creemos que el siguiente evento profético será el arrebatamiento (rapto) de
la iglesia cuando el Señor Jesucristo regrese en el aire para recibir en Sí mismo a
todos los creyentes de la Era de la Iglesia (Juan 14:1-3; Tit. 2:11-14; 1 Cor. 15:51-
52; 1 Tes. 4:13-18; Fil. 3:20-21). Al arrebatamiento (rapto) de la iglesia seguirá el
período de siete años de la Gran Tribulación como cumplimiento de Dan. 9:24-
27, cuya descripción está en Apo. 6:1 a 19:21, período durante el cual Israel será
purificado, el mundo entero probado y la ira de Dios derramada contra el pecado
(Jer. 30:7; Mat. 24; Apo. 3:10; 1 Tes. 5:9-11).
Creemos que al final de la Gran Tribulación, el Señor Jesucristo, en Su
segunda venida, regresará físicamente y personalmente a la tierra en la misma
forma como ascendió, con poder y gran gloria, para ejecutar juicio e introducir
el Reino Milenial, durante el cual El reinará sobre la tierra por 1000 años con
rectitud, justicia y paz, para que se cumpla la promesa de Dios en Su Pacto con
Israel (Hech. 1:8-11; Apo. 19:11-21; Eze. 37:21-28; Isa. 11:9; Apo. 20:1-6).
Creemos que el reinado de 1000 años de Cristo en la tierra será seguido por
el juicio final de Satanás, cuando sea lanzado eternamente dentro del lago de
fuego; por el juicio del gran trono blanco y la resurrección corporal de aquellos
que no creyeron en Cristo; por la creación de cielos nuevos y tierra nueva; y por el
eterno estado de las cosas (Apo. 20-22; 2 Pe. 3:1-14).
Política de Ingreso
Aceptamos estudiantes de iglesias independientes y de un amplio tipo de
denominaciones. Sin embargo, los estudiantes que se inscriban deberán confirmar
por escrito el reconocimiento sustancial de la anterior Declaración de Fe. Cuando
se hayan indicado diferencias doctrinales, el estudiante podrá ser aceptado
condicionalmente para su capacitación siempre y cuando esté de acuerdo en
no enseñar, promover o practicar tales diferencias doctrinales en tanto sea un
estudiante activo del Centro de Capacitación Bíblica para Pastores.
162
Esta obra fue compuesta por
la productora editorial
Atis Design
atis@atis.com.br
con la fuente ITC Stone Informal, cuerpo 9/10

sobre papel offset 80g/m2, en el contenido y
la portada en cartulina sólida 250g/m2
ATIS
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MANUAL-DE-ENTRENAMIENTO-Y-RESUMEN-DEL-PROGRAMA - Dennis J Mock PDF

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MANUAL DE ENTRENAMIENTO Y

RESUMEN DEL PROGRAMA

Texto bíblico tomado de la Santa Biblia Nueva Versión Internacional.

© 1990 Por Dennis J. Mock, Atlanta, Georgia, EE.UU.

Edición en español 1995 - Denton, Texas, EE.UU.

Este material no puede ser copiado, duplicado, fotocopiado, reproducido,

El CCBP/CCBL es al mismo tiempo un concepto y un

Dr. Dennis J. Mock, director ejecutivo de

3. Resumen de los cursos 25

5. Sugerencia de formularios para ser adoptados

6. Declaración de Fe del CCBP 159

Filosofía de educación teológica

mulaciones, a través del tiempo de estudio/lecturas y por medio del envol-

Escoja la Biblia de estudio NVI

Diferencias entre los cursos CCBP y CCBL

Curriculum del CCBP

Curriculum básico del CCBL

Materias electivas del CCBL

Calificaciones para hacerse alumno y

Tiempo de estudio y realización de tareas

y alumnos deberá, siempre y cuando sea posible, ser mantenida en un

La preparación de un profesor antes de la clase

Sugerencias para la enseñanza de cada curso del

Plan de estudio y bosquejo

Utilizando la Biblia de estudio NVI

invertir de 45 minutos a una hora, enseñando cosas básicas sobre la Biblia

Enseñando cada curso

Horario y uso del tiempo de clase

He aqui varias opciones de horario:

• Mesas para los alumnos (de aproximadamente 0,50m x 1,80m) con

Estilos y métodos de enseñanza

A partir de ahora, las sugerencias específicas para enseñar cada

3. RESUMEN DE LOS CURSOS

METODOS DE ESTUDIO BIBLICO

Descripción del Curso:

Objetivos del Curso:

2.Conducir a los pastores hacia una constante vigilancia de la necesidad

3.Demostrar que un propósito importante del estudio personal de la

4.Hacer énfasis en la necesidad de que el pastor dependa totalmente

5.Animar al pastor a comprometerse en un serio, personal, cotidiano y

Estudie la Biblia de Dios, para conocer al Dios de la Biblia.

El programa fue diseñado para enseñarse sin necesidad de pruebas,

Está a disposición del maestro un juego de transparencias para ser

Los manuales están diseñados para promover el uso continuo del

Sugerencias para la Enseñanza del Curso No. 1

Para mantener una perspectiva correcta, el maestro deberá utilizar

De vez en cuando el maestro podría hacer una tarea en el

En el final de curso debe referirse una y otra vez a los 3 pasos de

Probablemente 1 o 2 sesiones de clases deben ser dedicadas a cada uno

En el curso 1, especialmente, es esencial asegurarse que los estudiantes

II. Procedimiento para el Estudio Bíblico Sistemático 34

A. Explicación de los tres pasos básicos en el Estudio Bíblico Sistemático 35

Paso 2: Interprete el texto ¿Cuál es el significado del texto? 48 - 62

Paso 3: Aplique el texto ¿Cómo aplico el texto?

III. Plan sugerido para el Estudio Bíblico Sistemático 112

• 1 Cor. 7:1 — Si usted lee este versículo aislado, llegará a la conclusión

• Stg. 2:24 — Si usted lee este versículo aislado, puede llegar a la

El factor más importante para lograr una interpretación

co_ por Dios. en la pre de

No pretenda entretener a los oyentes, predique la Palabra de Dios.

Sin aplicación—la predicación no tiene significado.