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    Evaluación Inicial SGSST 2019

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    stefanny
    Este documento presenta los criterios para evaluar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de una empresa. Se evalúan 17 criterios como la identificación de peligros y riesgos, medidas de prevención, capacitación a trabajadores, estadísticas de accidentalidad, auditoría interna y revisión por la alta dirección. La evaluación busca verificar el cumplimiento de los estándares mínimos requeridos para el sistema de seguridad y salud ocupacional.

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    evaluacion inicial sgsst

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    Evaluación Inicial del Sistema de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST

    CT – Cumple totalmente; CP – Cumple parcialmente; NC – No cump


    Esta evaluación debe complementarse de conformidad con los estándares mínimos del SG - SST
    N° CRITERIO CT CP NC OBSERVACIONE
    Se ha identificado la normatividad vigente en
    1
    materia de riesgos laborales incluyendo los
    estándares mínimos del SG - SST

    Se ha realizado la identificación de los peligros,


    2
    evaluación y valoración de los riesgos; la cual debe
    ser anual

    3 Se han definido las medidas de prevención y control


    de acuerdo a la jerarquización (Eliminación,
    sustitución, controles de ingeniería, controles
    administrativos, equipos y elementos de protección.

    Se ha evaluado la efectividad de las medidas


    4 implementadas, para controlar los peligros, riesgos y
    amenazas, que incluya los reportes de los
    trabajadores.

    Se ha realizado la identificación de las amenazas y


    5
    evaluación de la vulnerabilidad de la empresa; la cual
    debe ser anual.

    Existe un plan anual de capacitación, incluyendo


    6 la inducción y reinducción en SST, el cual incluye
    a todos los trabajadores, independiente de su
    forma de contratación.

    7 Se ha evaluado el cumplimiento del plan anual


    de capacitación establecido por la empresa,
    incluyendo la inducción y reinducción, independiente
    de su forma de contratación

    8 Se ha realizado la evaluación de los puestos de


    trabajo en el marco de los programas de vigilancia
    epidemiológica de la salud de los trabajadores.

    Se tiene la descripción sociodemográfica de los


    9
    trabajadores y la caracterización de sus condiciones
    de salud

    Se tiene la evaluación y análisis de las


    10 estadísticas sobre la enfermedad y la
    accidentalidad en los dos (2) últimos años en la
    empresa
    Se tiene el Registro y seguimiento a los
    11 resultados de los indicadores definidos en el
    SG-SST de la empresa del año inmediatamente
    anterior

    Se tienen mecanismos para el auto reporte de


    12
    condiciones de trabajo y de salud por parte de los
    trabajadores o contratistas

    Se tiene establecido el plan anual de trabajo para


    13 alcanzar cada uno de los objetivos en el cual se
    especificaron metas, actividades, responsables,
    recursos, cronograma y se encuentra firmado por el
    empleador
    14 Se encuentra establecida la Política y los Objetivos de
    Seguridad y Salud en el Trabajo
    15
    Se ha realizado la Auditoria interna al SG-SST
    16
    Se ha realizado la revisión por la alta dirección

    17
    Se han generado acciones correctivas o preventivas
    d en el Trabajo SG-SST

    del SG - SST
    OBSERVACIONES

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