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    1 Inducción SST

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    Jorge Daniel
    Este documento presenta una introducción a los conceptos fundamentales de aspectos e impactos ambientales, así como la metodología para identificar y evaluar los aspectos ambientales en una organización. Se definen aspecto ambiental como un elemento de las actividades que puede interactuar con el medio ambiente, e impacto ambiental como cualquier cambio en el medio ambiente como resultado de los aspectos ambientales. Además, se explica el procedimiento utilizado en la empresa para identificar y evaluar los aspectos ambientales asociados a sus procesos y actividades, con el fin de determinar cuáles son

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    Este documento presenta una introducción a los conceptos fundamentales de aspectos e impactos ambientales, así como la metodología para identificar y evaluar los aspectos ambientales en una organización. Se definen aspecto ambiental como un elemento de las actividades que puede interactuar con el medio ambiente, e impacto ambiental como cualquier cambio en el medio ambiente como resultado de los aspectos ambientales. Además, se explica el procedimiento utilizado en la empresa para identificar y evaluar los aspectos ambientales asociados a sus procesos y actividades, con el fin de determinar cuáles son

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    jorgehuarcaya 999027119

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    1 Inducción Sst

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    de 46

    Ley N° 29783 -Ley de seguridad y Salud en el Trabajo

    - Normas ISO 45001:2018

    Mg.(s)Jorge Daniel Huarcaya Caveza


    Asesor Consultor
    Peligro:
    Fuente, situación o acto con el
    potencial de daño en términos de
    lesiones o enfermedades, o la
    combinación de ellas.

    Riesgo:
    Probabilidad de que un peligro se
    materialice en determinadas condiciones y
    genere daños a las personas, equipos y al
    ambiente.

    Control:
    Herramientas de gestión o medidas que se
    adoptan para eliminar o minimizar los peligros
    y riesgos.
    3

    POLÍTICA DE MEDIO AMBIENTE,


    SALUD Y SEGURIDAD
     Prevenir enfermedades ocupacionales y todo tipo de accidentes,
    contaminación, e impactos adversos al medio ambiente y comunidades.

     Llevar adelante la Gestión de


    SST mediante programas de
    mejora continua, capacitando y
    motivando al personal propio y
    contratado respecto a SST.
    4

    FILOSOFÍA DE LA SEGURIDAD

     La Seguridad es responsabilidad de cada uno.

     Trabajar con Seguridad


    es una condición de
    empleo.

     Todas las lesiones y


    enfermedades
    ocupacionales pueden
    prevenirse.
    5

    POLÍTICA DE SUSPENCIÓN
    DE TAREAS
     La Seguridad tendrá prioridad en cualquier actividad donde se presente
    conflicto con la Producción, los Costos,
    la Calidad y la Programas
    de Trabajo.

     Cualquier persona que observe un


    acto o condición insegura
    asociada a la tarea, deberá
    detenerla inmediatamente ....
    6

    POLÍTICA DE SUSPENCIÓN DE
    TAREAS
     Ninguna tarea comenzará hasta que
    el responsable de trabajo y/o
    Supervisor haya comunicado a los
    trabajadores los riesgos de dicha
    tarea ….

     El no uso de los equipos


    de protección personal (EPP), de uso obligatorio en la operación, será causa
    suficiente de la detención de tareas.
    7

    ACCIDENTES DE
    TRABAJO
    8

    ACCIDENTES DE TRABAJO

    Accidente de trabajo

     … acontecimiento no deseado, que


    resulta en daño físico a las personas,
    daño a la propiedad y/o daño al medio
    ambiente.
    9

    ACCIDENTES DE TRABAJO

    Incidente/ cuasi-accidente

     … acontecimiento no deseado,
    que bajo circunstancias
    ligeramente diferentes (de
    distancia y/o tiempo) podría
    haber resultado accidente.
    10

    ACCIDENTES DE TRABAJO

    Enfermedades profesionales

     Son aquellas
    producidas por
    realización del
    trabajo ….
    11

    CAUSA DE LOS ACCIDENTES

     Las Causas Inmediatas (Actos y


    Condiciones Inseguras).

     Las Causas Básicas (Factores


    Personales y de Trabajo).
    12

    CAUSAS INMEDIATAS

    ACTO INSEGURO, es algo que una persona hace y que puede originar un
    accidente.

     Desobediencia a las instrucciones.


    13

    FACTORES PERSONALES
    CAUSAS BÁSICAS

     Falta de conocimiento o habilidad


    para la tarea.

     Poca responsabilidad y
    sociabilidad.

     Deficiencias físicas o
    mentales.

     Motivación inadecuada.
    14

    FACTORES PERSONALES
    CAUSAS BÁSICAS
     Actitudes impropias como: exceso de suficiencia, pesimismo, rebeldía,
    envidia, etc.
    15

    FACTORES DE TRABAJO
    CAUSAS BÁSICAS
     Normas de trabajo inadecuadas.

     Sobre-utilización de los equipos.


    16

    Cómo prevenir accidentes ?


    PELIGRO FÍSICO

    RUIDO T° EXTREMAS ILUMINACIÓN RADIACIÓN VIBRACIÓN


    PELIGRO QUÍMICO

    POLVOS HUMOS GASES VAPORES


    19

    HIGIENE INDUSTRIAL

    3. Agentes biológicos
    Son todos los tipos de organismos
    vivos o tejidos orgánicos con
    capacidad de afectar la salud del ser
    humano.
    PELIGRO BIOLÓGICO

    BACTERIAS VIRUS HONGOS INSECTOS ETC…


    PELIGRO ERGONÓMICO

    Qué es ergos —trabajo


    Ergonomía
    ergonomía? nomos —estudio

    Ergonomía industrial, Factores humanos


    biomecánica ocupacional

    Aspectos físicos del trabajo y Aspectos psicológicos del


    capacidades humanas tales trabajo, como la carga
    como fuerza, postura y mental y la toma de
    repeticiones. decisiones.
    PELIGRO ERGONÓMICO
    PELIGRO ERGONÓMICO
    RIESGOS ERGONÓMICOS

    CARACTERÍSTICAS
    CARACTERÍSTICAS EXTERNAS A LOS FACTORES
    BIOMECÁNICAS HUMANOS
    Posturas Estrés por el calor
    Fuerza Estrés por el frío
    Repeticiones Iluminación
    Ruido
    Qué peligros identifican en
    su área de trabajo?
    IPERC: Identificación de Peligros, Evaluación
    de Riesgos y Determinación de Controles
     Se requiere de un procedimiento que proporcione una
    identificación continua de los peligros, evaluación de los riesgos
    y controles necesarios .

    Identificar peligros Evaluar riesgos Controlar riesgos

    Ergonómico por postura de Sentarse con la espalda


    Mala postura en el trabajo (lesiones recta y en sillón
    trabajo muscoesqueléticos) anatómico
    ACTOS Y CONDICIONES
    ACTOS Y CONDICIONES

    Acto Inseguro o Condición Insegura


    Sub-estandar: o Sub-estandar:

    Toda acción o práctica Toda condición en el


    incorrecta ejecutada entorno del trabajo
    por el trabajador que que puede causar
    puede causar un un accidente
    accidente
    Acto o condición subestandar?
    Acto o condición subestandar?
    Acto o condición subestandar?
    Acto o condición subestandar?
    Recuerda que…

    Triángulo de Heinrich
    Mg. (s)Jorge Huarcaya Caveza
    Asesor Consultor
    1. 2. CONCEPTOS FUNDAMENTALES
    Aspecto Ambiental VS. Impacto Ambiental

    Elemento de las actividades,


    ¿Que es un
    productos o servicios de una
    ASPECTO organización que puede interactuar
    AMBIENTAL? con el medio ambiente.

    ¿Que es un Cualquier cambio en el medio


    IMPACTO ambiente, ya sea adverso o
    beneficioso, como resultado total o
    AMBIENTAL?
    parcial de los aspectos ambientales de
    una organización.

    La relación entre:

    ASPECTO AMBIENTAL IMPACTO AMBIENTAL

    (CAUSA ) (EFECTO O CONSECUENCIA)


    Efecto

    Contaminación atmosférica

    causa

    Emisión de gases
    (Efecto)
    Contaminación del agua
    (receptor)

    Vertimiento de efluentes
    (CAUSA) industriales
    (CAUSA) (Efecto)

    Generación de Residuos - Contaminación del agua


    - Contaminación del suelo

    Consumo de agua Agotamiento del recurso hídrico


    IDENTIFICACION Y EVALUACION DE ASPECTOS AMBIENTALES

    En la empresa contamos con el


    Procedimiento de Gestión PSIG-03
    Identificación y evaluación de
    aspectos ambientales.

    Tiene como objetivo establecer la


    metodología para Identificación y
    evaluación de aspectos ambientales
    involucrados a las actividades y
    procesos de COVERSA, a fin de
    determinar los significativos para la
    organización y establecer los
    controles mas apropiados.
    ASPECTOS AMBIENTALES EN EL AREA DE ELABORACION
    PROYECTOS ELECTRICOS

    Trabajos de Oficinas:

    ITEM ASPECTOS AMBIENTALES


    01 Consumo de energía eléctrica Aspectos Ambientales

    02 Consumo de papel Aspectos Ambientales


    Significativos
    03 Consumo de Recurso hídrico (agua)
    04 Generación de residuos No peligrosos
    05 Generación de residuos Peligrosos (pilas ,tóner)
    06 Generación de aguas residuales

    Trabajos de campo:
    ITEM ASPECTOS AMBIENTALES
    01 Consumo de papel

    02 Generación de residuos no peligrosos

    03 Consumo de combustible
    04 Emisión de humos
    ASPECTOS AMBIENTALES EN OBRAS

    ITEM ASPECTOS AMBIENTALES

    01 Consumo de Recurso hídrico (agua)

    02 Generación de excedentes de remoción

    03 Generación de residuos No peligrosos

    04 Generación de residuos peligrosos

    05 Emisión de polvos Aspectos Ambientales

    Aspectos Ambientales
    06 Emisión de humos
    Significativos
    07 Consumo de combustible Aspectos Ambientales Positivos

    08 Consumo de energía eléctrica

    09 Generación de ruido

    10 Potencial derrame de combustibles

    11 Potencial incendios

    12 Generación de empleo

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