Caso Unidad3 Natalia Osorno
Caso Unidad3 Natalia Osorno
Caso Unidad3 Natalia Osorno
Presentado por
Introducción
Los estados financieros presupuestados son resúmenes de la información contable que reflejan
la situación financiera futura esperada de la empresa, estos presupuestos son dirigidos a los
usuarios internos para que puedan evaluar y tomar decisiones anticipadas con respecto a las
actividades y responsabilidades que tienen con los movimientos operacionales y económicos
de esta. Los estados financieros básicos en un presupuesto son:
Los datos con que se desarrolla un presupuestos en producción, por lo general son datos de
costos Estándar o Estimados. Los datos que arroja el presupuesto sirven como parámetro para
control y análisis de la fabricación y venta que se espera desarrollar. Al final, los presupuestos
deben ser comparados con los costos reales consumidos y se ha de verificar las variaciones
positivas y negativas que se tuvo en el proceso. Las variaciones son diferencias entre el dato
del presupuesto y dato real obtenido. Esta comparación es una evaluación al administrador de
la empresa sobre el uso que hizo de los recursos y cumplimiento de la meta empresarial. Los
indicadores de variaciones permiten a la empresa poder amoldar el nuevo presupuesto y
plantear los controles que requiere el administrador para el nuevo período.
Costos estándar
Son todos los patrones (materia prima, mano de obra, servicios, CIF, gastos generales) de
consumo, medidos, estudiados, controlados y esperados en la fabricación y venta de un
producto.
Los gastos generales y de administración son todos aquellos que pertenecen a departamentos y
unidades que, no siendo directamente productivas, son necesarias para el funcionamiento del
conjunto de la empresa
Los gastos generales y de administración que afecten a una función en particular, una actividad,
una línea de producción, un servicio, una unidad o cualquier otro centro funcional deben ser
identificados y cuantificados en uno o varios presupuestos según el grado de desglose que se
pretenda y el volumen de gastos a presupuestar por cada área o departamento. Lo normal es
que se hagan tantos presupuestos como áreas funcionales o departamentos existan en la
organización de la empresa.
Enunciado
Una vez analizados los presupuestos de explotación con los presupuestos de ventas,
aprovisionamientos y producción y tras analizar el presupuesto de inversiones y de personal,
solo le restan los presupuestos de gastos generales y administración para completar el conjunto
antes de reunir todos los presupuestos y hacer un análisis de las necesidades de financiación de
las operaciones y los flujos de tesorería.
Para la elaboración de los presupuestos, ya lo tiene claro después de haber analizado los de
explotación y el de inversiones que debe dividir cada presupuesto en dos grandes grupos: los
puntos de venta y los servicios centralizados.
Así lo ha hecho para los presupuestos de personal y así se propone hacerlo para los
presupuestos de gastos generales. Cuando se hizo el presupuesto de explotación de los puntos
de ventas de la empresa se incluyeron en los presupuestos de explotación los gastos generales
y los de personal y por tanto no es necesario volverlos hacer. En algún caso se combinaron los
gastos generales y de personal que ahora habrá que desligar y cuantificar por separado.
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Organización de la empresa
Por las características de los productos que fabrica la empresa, la producción está
dividida en dos partes: preparación de productos y secado.
Producción: Los gastos generales del departamento de producción incluyen todos los costes no
directamente imputables y no relativos al personal directo o indirecto.
Puntos de venta Los gastos generales de un punto de venta tipo se estimaron anteriormente en
otro ejercicio (presupuesto de explotación). Los gastos generales de todos los puntos de venta
se pueden estimar sin más que multiplicar por el número de puntos de venta previstos. Habrá
que tener en cuenta la periodicidad de algunos de los gastos para el desglose mensual.
Marketing y ventas En los gastos generales de este departamento se incluyen además de los
específicos los de asistencia a ferias y eventos patrocinados aparte del presupuesto de
publicidad en medios.
Administración y financiero En el departamento de administración y financiero se incluye los
gastos generales de los servicios de mantenimiento informático. RR.HH. y relaciones laborales
El presupuesto de gastos generales del departamento de recursos humanos incluye los costes
de la asesoría legal y laboral, así como los costes de los programas de formación y los
incentivos.
Calidad e I+D+i En el presupuesto de gastos generales de este departamento se incluyen los
costes de las homologaciones de calidad (asesores y auditorías), así como el personal y los
convenios con un grupo de investigación de una universidad con el que se colabora en varios
proyectos de investigación y desarrollo aplicados a los productos y procesos de la empresa.
Dirección General Aunque no sea propiamente un departamento, sí a efectos presupuestarios.
Se incluyen tanto los gastos de representación, de la oficina del director general, las donaciones
y patrocinios que son supervisados por el propio director general así como los gastos generales
del museo que la empresa mantiene en la sede fundacional.
Incrementos interanuales El departamento financiero ha estimado que los datos base para el
año que viene se incrementarán en las tasas que aparecen en la tabla de datos, siempre aplicadas
sobre el año previo y manteniendo los gastos generales la misma periodicidad los tres años.
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No es necesario calcular los presupuestos detallados para todos los departamentos para todos
los años, solamente para el primer año y luego aplicar los incrementos interanuales sobre los
totales.
Excepto para los puntos de venta, porque al variar el número de puntos previstos en cada año
será necesario tenerlo en cuenta puesto que cambiarán de un año a otro los datos individuales
por punto de venta tipo y el número de éstos.
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Nota: El ejemplo de Alianza Logistica de Nike es tomado de una fuente segura les dejo el link
y espero sea de su agrado y les permita comprender de otra forma el tema.
Pregunta 1. En que se basan los autores para afirmar que las alianzas logísticas son vistas
como fuente de ventaja competitividad. Dé un ejemplo.
La competitividad determina el éxito o el fracaso de las empresas. Para que una empresa pueda
subsistir en cualquier mercado competitivo, debe superar a sus competidores, y para ello es
totalmente necesario que cree y desarrolle una ventaja competitiva sostenible. El concepto fue
desarrollado en 1980 por Michael Porter, considerado el padre de la estrategia corporativa.
Una empresa posee una ventaja competitiva cuando tiene una ventaja única y sostenible
respecto a sus competidores, y dicha ventaja le permite obtener mejores resultados y, por tanto,
tener una posición competitiva superior en el mercado.
Existen multitud de fuentes para generar este tipo de ventajas, como por ejemplo la ubicación
de nuestra empresa, la calidad, innovaciones en los productos que fabricamos, el servicio que
ofrecemos o menores costes de producción entre otras.
A través de las alianzas logísticas ha surgido una nueva forma de competir que cierra un
compromiso a largo plazo entre proveedores, compradores y proveedores de servicios
logísticos.
-La idea de la alianza 360 es colaborar y ayudar a otras compañías para que eliminen
sobrecostes y creen organizaciones más eficientes y sostenibles.
En concreto, para llevar a cabo su trabajo en el entorno del transporte internacional, han
incorporado un sistema ERP que está conectado con los principales puertos, navieras,
aeropuertos y sistemas de aduanas.
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-El proceso de Outsourcing se ha implantado cada vez más a lo largo de los años en compañías
manufactureras, en el área de servicios, en el sector financiero y en diversas organizaciones en
general.
En lo que se ha convertido una tendencia de crecimiento, muchas organizaciones están
tomando la decisión estratégica de poner toda o parte de su función de sistemas (procesos
productivos o de servicios que no son esenciales en su cadena de valor o no son parte de su
núcleo de negocio) en las manos de especialistas, permitiéndoles concentrarse en lo que mejor
saben hacer - maximizar el rendimiento minimizando los costos.
Ejemplo
Nike, Inc., la gran compañía distribuidora de calzado deportivo delega ya a proveedores
externos la totalidad de su producción de calzado, y conserva únicamente su sofisticado sistema
“Nike Air”. Así mismo, también delega su publicidad a proveedores externos. Gracias a la
posibilidad de concentrarse en lo que hace mejor, Nike ha alcanzado una extraordinaria tasa de
crecimiento.
La empresa estadounidense lanzó NikePlus como concepto de venta y ha decidido renovar su
estrategia con grandes compañías como Apple, Instagram, Amazon y WeChat. Su meta es
lógica: no ser solamente la primera marca deportiva en ventas, sino liderar el mercado digital
también.
Actualmente, Nike ingresa más de 9.000 millones de dólares mediante sus tiendas físicas y
online.
Mark Parker, presidente y consejero delegado de Nike, explicó en su conferencia con los
inversores que tienen “las plataformas adecuadas para llevar a la industria hacia una dirección
completamente nueva. Con la estrategia más robusta que jamás hemos diseñado, confío en que
tengamos la base para impulsar la próxima fase de crecimiento a largo plazo de Nike“. Su idea
es llegar a facturar 50.000 millones de dólares en 2020. Es por eso que ha creado una nueva
alianza con Apple Music, el agregador de gimnasios Class Pass y la plataforma digital
Headspace.
Con Amazon trabajan desde el año pasado (2017) y ya ha adelantado que su alianza irá más
allá de la prueba realizada tras los buenos resultados obtenidos. En cuanto a Instagram, Nike
ha decidido vender sus productos a través de las Stories, recurriendo a estrellas como Neymar
para ser embajadores de la marca.
Asos y Zalando son muy importantes también para alzar sus ventas en Europa, donde tienen
un increíble servicio de entrega y devolución de los pedidos en el mismo día.
Carol Álvarez. 2018 enero 11. NIKE se alía con Apple, Instagram y Amazon para aumentar
sus beneficios. Conocer a su clientela es fundamental. Recuperado de
https://lifestyle.fit/actualidad/nike-se-alia-con-apple-instagram
Roberto Espinoza. 2017 octubre 22. Ventaja competitiva: qué es, claves, tipos y ejemplos.
Recuperado de https://robertoespinosa.es/2017/10/22/ventaja-competitiva-que-es-tipos-
ejemplos/
Pregunta 2. "El cliente ha pasado a ser el centro estratégico de toda decisión de una
empresa" ¿consideras que la frase es cierta? Por favor explica tu respuesta.
La frase "El cliente ha pasado a ser el centro estratégico de toda decisión de una empresa" es
cierta porque cualquiera que sea la industria esta ha girado su punto de atención hacia el cliente
pues es el objetivo a llegar de todo producto o servicio prestado y es el cliente quien percibe
la calidad del proceso y esto es de gran importancia para el posicionamiento frente a la
competencia.
Para la elaboración de los presupuestos debe dividir cada presupuesto en dos grandes grupos:
los puntos de venta y los servicios centralizados. Cuando se hizo el presupuesto de explotación
de los puntos de ventas de la empresa se incluyeron en los presupuestos de explotación los
gastos generales y los de personal y por tanto no es necesario volverlos hacer.
Referencias