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Demanda Laboral

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Señor:

JUEZ LABORAL DE PEQUEÑAS CAUSAS LABORALES DE MONTERÍA (solo


hay uno por eso no se somete a reparto)
E.S.D.

JUAN HERRERA ACOSTA, mayor de edad, identificado como aparece al pie de


mi firma, abogado inscrito en ejercicio, domiciliado en Montería, en calidad de
apoderado de la señora MARÍA VILLEGAS GONZALEZ, me permito presentar
demanda ordinaria laboral de primera instancia en la forma que sigue.

I. DESIGNACIÓN DE LAS PARTES Y DE SUS REPRESENTANTES

1. Parte demandante

El demandante es MARÍA VILLEGAS GONZALEZ, mayor de edad, domiciliada


en Montería, quien para los efectos legales recibirá notificaciones en la Manzana
W Lote 20, Barrio Panzenú de Montería.

2. Parte demandada

El demandado es la Administradora Colombiana de Pensiones


“Colpensiones”, entidad del orden Estatal, con domicilio en Montería,
representada a nivel Nacional por el doctor Mauricio Olivera González, o quien
haga sus veces al momento de la notificación de la demanda, quien para los
efectos legales recibirá notificaciones en la Carrera 3ª N° 25-43, Locales 5 y 6.

II. LO QUE SE PRETENDA, EXPRESADO CON PRECISIÓN Y


CLARIDAD

a) Peticiones declarativas

Primera: Declarar que la señora MARÍA VILLEGAS GONZALEZ, reúne los


requisitos para acceder a la pensión de vejez de conformidad con la Ley 797 de
2003.

Segunda: Declarar que a dicha pensión se tiene derecho desde el 12 de enero


2019, fecha en la cual mí mandante adquirió el status de pensionado.

Tercera: Declarar que la demandada es la obligada al reconocimiento y pago de


la pensión solicitada.

b) Peticiones condenatorias

Como consecuencia de las anteriores declaraciones, condenar a la entidad


demandada a pagar a favor de mi mandante las siguientes prerrogativas
laborales:
Primera: Al reconocimiento y pago de la pensión de vejez, de conformidad con
lo establecido en la ley 100 de 1993, modificada por la ley 797 de 2003, a partir del
12 de enero de 2019, fecha en la cual se adquirió el status de pensionado.

Segunda: Condenar a la indemnización sustitutiva de la pensión de vejez con


case en la Ley 100 de 1993.

Tercera: Al reconocimiento y pago de las mesadas atrasadas desde el 12 de


enero de 2019, hasta la fecha de reconocimiento de la pensión de vejez.

Cuarta: A la indexación de la primera mesada

Quinta: Al reconocimiento y pago los intereses legales o moratorios de acuerdo


a la ley 100 de 1993.

Sexta: A las prerrogativas extra y ultra petita contenidas en el art. 50 del CPTSS.

Séptima: Al pago de costas y gastos del proceso.

III. LOS HECHOS Y OMISIONES QUE SIRVAN DE FUNDAMENTO A


LAS PRETENSIONES.

Primero: Mí poderdante prestó sus servicios a la Clínica Zayma SAS desde el año
1993 hasta julio de 2019.

Segundo: Según consta en el reporte de semanas cotizadas en pensiones


expedido por la entidad demandada, la accionante fue afiliada al régimen
pensional el 13 de enero de 1993.

Tercero: Partiendo de la calenda anterior (13 de enero de 1993), hasta el 12 de


enero de 2019, tiene 26 años de cotizaciones al sistema.

Cuarto: 26 años de cotizaciones al sistema pensional, equivalen 1.337.18


semanas cotizadas.

Quinto: Como quiera que contaba con las semanas necesarias para acceder al
derecho pensional por vejez, solicitó a Colpensiones la prestación
correspondiente.

Sexto: Mi mandante cuenta con 73 años de edad.

Séptimo: La entidad demandada, por medio de la Resolución N° 2019-1937062 -


SUB 77383, del 29 de marzo de 2019, negó la prestación bajo el argumento falso
de haber cotizado 1.225 semanas.
Octavo: Sin perjuicio de lo expuesto, mi mandante cotizó al sistema pensional
hasta julio de 2019, es decir, 25.71 semanas adicionales a la anteriores.
Noveno: Sumado todo el historial de cotización hasta julio de 2019, cuenta con
1.362.89 semanas cotizadas.

Décimo: Mi poderdante, en el año 2018, solicitó corrección de historia laboral de


los siguientes períodos: junio a diciembre de 1999, febrero de 2001, diciembre de
2000, abril y mayo de 2001, y julio y noviembre de 2001.

Décimo primero: El 9 de marzo de 2018, la entidad respondió que en 60 días


hábiles hacía la corrección de las inconsistencias; sin embargo, hasta la fecha no
se ha allanado a darle cumplimiento a la solicitud.

IV. LOS FUNDAMENTOS DE DERECHO DE LAS PETICIONES Y


RAZONES DE DERECHO.

Constitución Política: Preámbulo, arts. 1, 25, 46, 48, reformado por el AL 01 de


2005, y 95; Ley 100 de 1993; Ley 797 de 2003; y Código procesal del trabajo:
arts., 2, 5, 74 y ss.

V. TRÁMITE

Se trata de un proceso ejecutivo, regulado en los artículos 100 y siguientes del


CPTSS.

VI. PRUEBAS Y ANEXOS:

a) Documental

1- Formulario de solicitud de correcciones de historia laboral.


2- Certificado de información laboral expedida por el coordinador de talento
humano de la Rama Judicial, el 21 de abril de 2015.
3- Respuesta del 9 de marzo de 2018, relativa a la corrección solicitada.
4- Reporte de semanas cotizadas hasta el 5 de febrero de 2018.
5- Copia de la Resolución SUB 77383 del 29 de marzo de 2019 por medio de
la cual se negó la pensión de vejez
6- Registro Civil de Nacimiento de mi mandante.

b) Interrogatorio de Parte

Citar y hacer comparecer al representante legal de la entidad demandada para


que absuelva el interrogatorio de parte que oralmente le formularé el día y hora
que usted fije para tal efecto.

VI. CUANTÍA Y COMPETENCIA


La cuantía la estimo superior a $20.000.000 de pesos, o sea muy superior a 20
salarios mínimos, por tanto, se le debe imprimir el trámite del proceso ordinario de
primera instancia.

Por la cuantía, la naturaleza del asunto, el domicilio del demandado y el lugar


donde se prestó el servicio, es usted competente señor juez, para conocer de esta
demanda.

VII. NOTIFICACIONES

Mi mandante en la Manzana W Lote 6, Barrio Panzenú de Montería de esta


ciudad.
La parte demandada en la Carrera 3ª N° 25-43, Locales 5 y 6 de Montería. El
suscrito en la Cra 2 N° 27-41 d Montería.

Cordialmente,

CUCHUFLETO ARREACOSTA
C.C. N° 70.203.42022
T.P.N° 68873888888 C S DE LA J.

ACTIVIDAD: CON BASE EN LOS REQUISITOS DE LA DEMANDA Y SUS


ANEXOS ARTS. 25, 25ª Y 26 DEL CÓDIGO DE PROCEDIMIENTO DEL
TRABAJO, IDENTIFICAR, LOS 6 ERRORES QUE TIENE LA DEMANDA

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