El documento presenta los agradecimientos del autor a varias personas e instituciones que lo apoyaron en la elaboración de su trabajo de grado. Luego, incluye el índice y contenido del documento, el cual describe aspectos básicos de la empresa donde realizó sus prácticas, las actividades desarrolladas, y presenta conclusiones y recomendaciones.
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El documento presenta los agradecimientos del autor a varias personas e instituciones que lo apoyaron en la elaboración de su trabajo de grado. Luego, incluye el índice y contenido del documento, el cual describe aspectos básicos de la empresa donde realizó sus prácticas, las actividades desarrolladas, y presenta conclusiones y recomendaciones.
El documento presenta los agradecimientos del autor a varias personas e instituciones que lo apoyaron en la elaboración de su trabajo de grado. Luego, incluye el índice y contenido del documento, el cual describe aspectos básicos de la empresa donde realizó sus prácticas, las actividades desarrolladas, y presenta conclusiones y recomendaciones.
El documento presenta los agradecimientos del autor a varias personas e instituciones que lo apoyaron en la elaboración de su trabajo de grado. Luego, incluye el índice y contenido del documento, el cual describe aspectos básicos de la empresa donde realizó sus prácticas, las actividades desarrolladas, y presenta conclusiones y recomendaciones.
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AGRADECIMIENTOS
El agradecimiento de mi trabajo es principal a Dios padre eterno por haberme
creado y por todos los beneficios que he recibido de su infinita generosidad, me ha guiado y dado la fortaleza de seguir adelante.
De un modo muy especial a Aisnax Mercado Bayona directora de Creciendo
Juntos quien me dio la oportunidad de hacer parte del grupo de empleados en la creación de sus sueños. Y dio la colaboración de esta forma para la elaboración de mi informe final de grado.
A mis profesores por quienes he llegado a obtener los conocimientos necesarios
para poder desarrollar este trabajo, de manera especial los siguientes: Betty Castilla, Virgilio Flórez.
En fin, a todas aquellas personas que de una u otra forma, y de manera
desinteresada, me brindaron toda la ayuda necesaria con la finalidad de lograr el desarrollo de un buen trabajo. Mis guías y apoyo, que la vida le devuelva de gran manera lo que han hecho por mí.
De esta forma se terminó las prácticas empresariales en Creciendo Juntos que le
agradeceré de por vida la gestión y el buen hecho de formarme como un profesional lleno de principios, valores y motivaciones a salir adelante.
CATERINE CARRILLO
CONTENIDO
Pág. INTRODUCCIÒN 12 1. ASPECTOS BÁSICOS DE LA EMPRESA 13 1.1 RESEÑA HISTÓRICA 13 1.2 MISIÓN 15 1.3 VISIÓN 15 1.4 OBJETIVOS DE LA EMPRESA 15 1.5 FILOSOFÍA 16 1.6 INFRAESTRUCTURA FÍSICA 16 1.7 ORGANIGRAMA 17 1.8 ÁREA ESPECÍFICA DE LA PRÁCTICA 18 2. ACTIVIDADES 19 2.1 NOMBRE DEL TRABAJO 19 2.2 DIAGNÒSTICO 19 2.3 JUSTIFICACIÓN 22 2.3.1 Desde el punto de vista personal 22 2.3.2 Desde el punto empresarial 23 2.4 OBJETIVOS 23 2.4.1 Objetivo General 23 2.4.2 Objetivo Específicos 23 2.5 PLAN DE ACTIVIDADES 24 2.5.1 Cronograma de actividades 24 2.6 DESARROLLO DE LA PRÁCTICA 25 2.6.1 Inducción y conocimiento de la empresa. 25 2.6.2 Identificación de los problemas básicos de la empresa y sus posibles Soluciones. 25 2.6.3 Preparación mensual de las proyecciones financieras. 26 2.6.4 Recaudo de los ingresos mensuales por concepto de pensiones. 27 2.6.5 Realización de los pagos mensuales de la empresa. 27 2.6.6 Administración de los fondos para gastos menores. 28 2.6.7 Elaboración de un inventario general de los bienes y materiales. 29 2.6.8 Sistematización de los documentos financieros en el software administrativo. 29 2.6.9 Elaboración de los estados financieros correspondientes al periodo del año 2012. 30 2.6.10 Presentación de un diagnostico financiero. 30 2.7CONCLUSIONES 36 2.8 RECOMENDACIONES 37 BIBLIOGRAFÍA 38
GLOSARIO ACTIVOS: capital de la organización y cantidad que tiene en el banco. ANÀLISIS:método que nos sirve para explicar y comprender la información que los estados financieros contienen.
ANÁLISIS FINANCIERO: el que estudia y evalúa los conceptos y cifras del
pasado de una empresa.
BALANCE GENERAL:es el estado financiero que presenta la situación financiera
del ente económico a una fecha determinada.
CAPITAL DE TRABAJO:son los recursos que una empresa requiere para llevar a cabo sus operaciones sincontratiempo. Se define como el excedente del total de activos corrientes y lospasivos corrientes.
CONTABILIDAD: Sistema de información integrado a la empresa, cuyas
funciones son identificar, medir, clasificar, registrar, interpretar, analizar, evaluar e informar, las operaciones de un ente económico, en forma clara, completa y fidedigna.
ENTE ECONÓMICO:el ente económico es la empresa, esto es, laactividad
económica organizada como una unidad para la cual se debe establecer un adecuado control de los recursos. Por empresa se entiende toda actividad económica organizada para la producción, transformación, circulación, administración o custodia de bienes, o para la prestación de servicios.
ESTADOS FINANCIEROS: son informes preparados periódicamente, cuya
responsabilidad recae en los administradores del ente económico y que tienen como objetivo suministrar información financiera a todos los usuarios interesados en conocer los resultados operacionales y la situación económica de la organización.
ESTADO DE RESULTADOS:el Estado de Resultados es el estado financiero que
resume todas lastransacciones correspondientes a los ingresos generados por el ente económico,así como los costos y gastos incurridos a lo largo de un período contable.
ESTADO DE SITUACION FINANCIERA:aquel que muestra la situación financiera
y económica de una entidad a una fecha determinada, monto del activo, pasivo y capital en una fecha específica, muestra los recursos que posee la empresa, lo que debe y capital aportado por os accionistas.
GASTOS OPERACIONALES:son disminuciones patrimoniales causadas en las
actividades de administración, comercialización e investigación, que producen reducción en el Activo o aumento en el pasivo o una combinación de ambos. INDICADOR FINANCIERO: un Indicador Financiero o Índice Financiero es una relación de cifras extractadas de los estados financieros con el propósito de formarse una idea acerca del comportamiento de algún aspecto, sector o área específica de la empresa.
INGRESOS OPERACIONALES:son incrementos patrimoniales generados en la
venta de bienes o servicios, los cuales producen aumentos en el activo o disminución en el pasivo o una combinación de ambos.
INTERPRETACIÒN: juicio que al respecto de la situación financiera de una
empresa se emite, partiendo del conocimiento de sus cifras y relaciones entre ellas, así como de criterios definidos y apreciaciones subjetivas de quien lo realiza.
LIQUIDEZ:es la capacidad que tiene la empresa de generar los fondos suficientes
para el cumplimiento de sus compromisos de corto plazo tanto operativos como financieros.
NIVEL DE ENDEUDAMIENTO:indica la proporción de activos de la sociedad
administradora que está siendofinanciada con pasivos externos.
PASIVOS:representan las obligaciones financieras presentesdel ente económico.
PATRIMONIO: es el valor residual de los activos del ente económico después de
deducir todossus pasivos.
PROCESO CONTABLE:registro sistemático de los hechos económicos de
laempresa por medio de procedimientos manuales, mecánicos o electrónicos, con elfin de suministrar información sobre el negocio.
RENTABILIDAD:es el beneficio que el inversionista espera por una inversión que
