TEMA:

COUNSELLING Y BIENESTAR PROFESIONAL

como se interpreta
la situación
evitar o desintensificar
alteraciones emocionales conductor de
su proceso

pacientes
fuente principal de
COGNITIVO alteración emocional
Vertiente preventiva controla el desarrollo e
familiares intensidad de alteraciones
emicionales

ayudan a profesionales Intervención evita enfrentar

Evita perder indirecta eficazmente
funcionalidad

sensación de
activación prolongada malestar
Niveles de intervención FISIOLÓGICO
Utilidad de del mecanismo
habilidades EMOCIONALES vegetativo

desrgonniza nivel
Tipos cognitivo y motor
prima lo no verbal
COUNSELING Y COMUNICACIÓN
BIENESTAR estimula camios
PROFESIONAL de comportamiento

MOTOR
empatía - refuerzo Describir la criterio de
listado coherencia
situación de alternativas
Objetivo mejora de relaciones
post - diagnóstico
Profesional interpersonales MOTIVACIÓN Esquema de Aforntamiento valorar cada
conductual
de Situaciones alternativa
menor coste
personal posible factores
predisponentes criterio de
promoción de cambios inteligencia
toma de decisiones
duraderos
facilitador o co-piloto factores
de la conducción facilitadores

Evaluar la actuación
objetivamebte
logra objetivos factores actuar
eficaces reforzantes