El documento discute los conceptos de personalidad integrada, madurez psicológica y madurez afectiva, intelectual y profesional. Define la personalidad integrada como un conjunto de características organizadas. Explica que la madurez psicológica implica afrontar adversidades con una postura no resignada. Identifica cinco características de la personalidad madura como la autodisciplina, no culpar a otros, aceptar limitaciones, aprender de errores y asumir responsabilidad. Finalmente, concluye que las experiencias personales influ
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El documento discute los conceptos de personalidad integrada, madurez psicológica y madurez afectiva, intelectual y profesional. Define la personalidad integrada como un conjunto de características organizadas. Explica que la madurez psicológica implica afrontar adversidades con una postura no resignada. Identifica cinco características de la personalidad madura como la autodisciplina, no culpar a otros, aceptar limitaciones, aprender de errores y asumir responsabilidad. Finalmente, concluye que las experiencias personales influ
El documento discute los conceptos de personalidad integrada, madurez psicológica y madurez afectiva, intelectual y profesional. Define la personalidad integrada como un conjunto de características organizadas. Explica que la madurez psicológica implica afrontar adversidades con una postura no resignada. Identifica cinco características de la personalidad madura como la autodisciplina, no culpar a otros, aceptar limitaciones, aprender de errores y asumir responsabilidad. Finalmente, concluye que las experiencias personales influ
El documento discute los conceptos de personalidad integrada, madurez psicológica y madurez afectiva, intelectual y profesional. Define la personalidad integrada como un conjunto de características organizadas. Explica que la madurez psicológica implica afrontar adversidades con una postura no resignada. Identifica cinco características de la personalidad madura como la autodisciplina, no culpar a otros, aceptar limitaciones, aprender de errores y asumir responsabilidad. Finalmente, concluye que las experiencias personales influ
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TRABAJO N° 3
1- A qué se denomina personalidad integrada?
Según Allport, La personalidad se entiende como el conjunto de características integradas, enfatizando el carácter organizado de los atributos personales, como algo esencial. No obstante, lo que constituye la función integradora puede expresarse, o no, explícitamente.
2- Qué es la Madurez Psicológica?
El concepto de madurez es algo abstracto. Normalmente se utiliza para describir la seguridad que una persona tiene a la hora de enfrentarse al día a día. Es la tranquilidad que puede tener una persona a la hora de afrontar adversidades y situaciones. La madurez psicológica no implica aceptar pasivamente la realidad asumiendo una postura resignada sino ser capaces de mirar con otros ojos lo que sucede, aprovechando ese golpe para consolidar nuestra resiliencia, conocernos mejor e incluso crecer.
3- Identifique cinco características de la personalidad madura.
La madurez es una mezcla borrosa de aspectos mentales y emocionales.
Mantiene la autodisciplina y la constancia
No se queja ni culpa a los demás de lo que le ocurre y busca la mejor
manera de afrontar las dificultades.
Acepta sus limitaciones y se aleja del perfeccionismo y la crítica sin
fundamento.
No se castiga por cometer errores, los evalúa, los corrige y sigue adelante.
Asume la responsabilidad frente a la consecuencia de sus actos.
Se trata con respeto y consideración y no se autocastiga por posibles
errores del pasado.
4- Qué implica la madurez afectiva, intelectual y profesional.
Madurez afectiva: implica la integración armónica de todos los componentes de la personalidad, logrando tener una percepción correcta acerca de si mismo, de los demás y del mundo que nos rodea. El logro de una personalidad armónica permite un bienestar emocional; sentirse bien interiormente. Madurez Intelectual: Es esta habilidad de abordar críticamente lo que vemos, escuchamos y leemos lo que nos ayuda a entender el mundo de una manera distinta, pues nuestras estructuras de pensamiento se van modificando en función del desarrollo de esta habilidad. Madurez profesional: es la habilidad que tiene un individuo para hacer frente a las tareas necesarias para la carrera durante una etapa particular de la vida, evaluada comparandose con otros indivuos que cumplen las mismas tareas. 5- Qué parámetros le indica a Ud. que la persona ha llegado a la madurez? “Buen juicio o prudencia, sensatez”. Las personas maduras razonan con habilidad, no se meten en líos innecesarios y son capaces de tomar buenas decisiones y también la sabiduría, el conocimiento, la templanza y la inteligencia.
6- Según su criterio, ¿las experiencias personales influyen en la madurez?
Si, ya que está claro que todas las personas tenemos más o menos madurez en función de muchos factores: la educación que hemos recibido, las cosas que nos han ido pasando a lo largo de la vida y cómo hemos procesado toda esa combinación: a qué conclusiones hemos ido llegando y qué impacto han tenido en nosotros esos acontecimientos.
Trabajo Nº 3 Ejercicios 1-Cuestionarios: Heymann y Millon.
2- Identifique tres rasgos que mejor define su personalidad de acuerdo los
resultados de los dos cuestionarios (está de acuerdo/conforme con los resultados).
Inteligencia emocional – Control sobre tu vida: Guía práctica de autodesarrollo para el éxito en los negocios y en su vida personal: Mejore sus habilidades sociales con PNL, EQ, CBT & Autodisciplina