La formación programada permite que las empresas proporcionen capacitación a sus empleados relacionada con su trabajo para mejorar sus habilidades. Todas las empresas españolas tienen derecho a un crédito anual para formación bonificada, dependiendo del tamaño de su plantilla. Los centros de formación como BeProject ayudan a las empresas a gestionar sus programas de capacitación y obtener reembolsos de los costos.
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La formación programada permite que las empresas proporcionen capacitación a sus empleados relacionada con su trabajo para mejorar sus habilidades. Todas las empresas españolas tienen derecho a un crédito anual para formación bonificada, dependiendo del tamaño de su plantilla. Los centros de formación como BeProject ayudan a las empresas a gestionar sus programas de capacitación y obtener reembolsos de los costos.
La formación programada permite que las empresas proporcionen capacitación a sus empleados relacionada con su trabajo para mejorar sus habilidades. Todas las empresas españolas tienen derecho a un crédito anual para formación bonificada, dependiendo del tamaño de su plantilla. Los centros de formación como BeProject ayudan a las empresas a gestionar sus programas de capacitación y obtener reembolsos de los costos.
La formación programada permite que las empresas proporcionen capacitación a sus empleados relacionada con su trabajo para mejorar sus habilidades. Todas las empresas españolas tienen derecho a un crédito anual para formación bonificada, dependiendo del tamaño de su plantilla. Los centros de formación como BeProject ayudan a las empresas a gestionar sus programas de capacitación y obtener reembolsos de los costos.
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Formación
programada Diciembre de 2022
Resumen
Paula Calvo Rey
¿Qué es la formación programada? La formación programada es una formación subvencionada que permite que las empresas
proporcionen a sus trabajadores acciones formativas, relacionadas con la actividad de la
empresa o con cada puesto de trabajo, con el objetivo de que los trabajadores actualicen o
mejoren sus competencias.
La formación programada para empresas se encarga de facilitar a las empresas acciones
formativas de calidad y bonificadas para que sus propios empleados estén bien formados
profesionalmente en su sector laboral y sean capaces de enfrentarse a un mercado laboral
cambiante. La formación ayuda a las empresas a ser más competitivas.
¿Todas las empresas tienen crédito para realizar formación
bonificada? Si, todas las empresas españolas tienen derecho a realizar formación bonificada para sus
trabajadores, para ello disponen de un crédito anual. El crédito disponible para cada empresa
variará en función de las cotizaciones que haya realizado durante el ejercicio anterior, relativas
a la contingencia por formación profesional y el volumen de plantilla que tuviese.
Este crédito está disponible durante el año natural, por lo que las acciones formativas deben
realizarse entre el 1 de enero y el 31 de diciembre del mismo año para que puedan ser
bonificadas con cargo a dicho crédito.
Requisitos para acceder a este crédito:
Disponer de trabajadores en plantilla en Régimen General.
Estar al corriente en sus pagos a Hacienda o Seguridad Social.
¿Qué crédito tiene mi empresa para formación programada
2023? BeProject es un centro de formación acreditado por el SEPE para gestionar e impartir formación
programada por las empresas con número de expediente: ……………. y código de inscripción en
el Registro de Estatal de Entidades de Formación número: …………………………………..
Diciembre de 2022 1 Las empresas de hasta 49 trabajadores que no deseen utilizar este crédito de formación anual
podrán reservarlo, y para ello, deberán comunicarlo a través del aplicativo de la Fundación
estatal para la formación en el empleo (FUNDAE) antes del 1 de Julio. En caso contrario, la
cuantía no consumida a final de año se considerará desestimada por las
empresas, y se perderá.
Contacta con nosotros en el teléfono 986 046 441 o en el email patriciadominguez@beproject.es,
y nuestro equipo te indicará cuál es crédito disponible para tu empresa y te asesorará sobre el plan de formación que mejor se ajusta a tu empresa.
¿Cómo bonifico un curso que he realizado?
Una vez finalizado el curso, BeProject se encarga de tramitar y gestionar con FUNDAE la
finalización del curso, así como contactar con la empresa para enviarle lo siguiente:
La factura con el desglose de costes, la notificación de finalización y el informe de empresa
para poder practicar la bonificación que le corresponda en los Seguros Sociales.
El diploma acreditativo al alumno.
¿Qué es la cofinanciación? ¿Qué implica para la empresa?
Las empresas cuya plantilla sea superior a 5 trabajadores están obligadas a participar en la financiación de los costes de formación de su plan de formación. Esta aportación se denomina Cofinanciación y se puede justificar, bien permitiendo que los trabajadores realicen la formación dentro de su jornada laboral, bien eligiendo la empresa bonificarse menos importe de lo que le corresponde para cumplir con este requisito de cofinanciación.
La cofinanciación privada varía en función de la plantilla, tal como se indica en la siguiente
tabla:
Nº de empleados Grado de cofinanciación exigido
De 1 a 5 Exentos de cumplimiento De 6 a 9 5% De 10 a 49 10% De 50 a 249 20% Más de 250 40%
Diciembre de 2022 2 Sin embargo, el que la empresa no pueda bonificar la parte correspondiente a dicho porcentaje, por no haberlo cumplido, NO imposibilita poder bonificar el resto del curso.
Normativa actual aplicable a la formación programada:
Resolución de 15 de abril de 2020, del Servicio Público de Empleo Estatal, por la que se
establecen, en su ámbito de gestión, medidas extraordinarias para hacer frente al impacto del
COVID-19 en materia de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral.
Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación
Profesional para el empleo en el ámbito laboral
. Real Decreto 694/2017, de 3 de julio, por el que se desarrolla la Ley 30/2015, de 9 de
septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo
en el ámbito laboral
Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de
formación profesional para el empleo.
Orden TAS/2307/2007, de 27 de julio, por la que se desarrolla parcialmente el Real
Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formación
profesional para el empleo en materia de formación de demanda y su financiación, y se
crea el correspondiente sistema telemático, así como los ficheros de datos personales
de titularidad del Servicio Público de Empleo Estatal
Diciembre de 2022 3 Cuantía a bonificar
DE 1 A 5 TRABAJADORES DE 6 A 9 TRABAJADORES DE 10 A 49 TRABAJADORES
