Location via proxy:   [ UP ]  
[Report a bug]   [Manage cookies]                
Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 14 vistas

    Coca Cola Embonor S

    Cargado por

    Genesis Belén Vergara G
    Este documento resume la información organizacional de Coca Cola Embonor, una empresa chilena dedicada a la elaboración y distribución de bebidas no alcohólicas. Describe la historia, estructura, valores, procesos, departamentos, cargos y certificaciones de la empresa. Su misión es satisfacer las necesidades de los consumidores a través de bebidas de calidad, mientras que su visión es liderar el mercado de bebidas en Chile de forma sustentable. La empresa utiliza tecnología de punta y posee certificaciones ISO

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Coca Cola Embonor S

    Cargado por

    Genesis Belén Vergara G
    14 vistas32 páginas
    Este documento resume la información organizacional de Coca Cola Embonor, una empresa chilena dedicada a la elaboración y distribución de bebidas no alcohólicas. Describe la historia, estructura, valores, procesos, departamentos, cargos y certificaciones de la empresa. Su misión es satisfacer las necesidades de los consumidores a través de bebidas de calidad, mientras que su visión es liderar el mercado de bebidas en Chile de forma sustentable. La empresa utiliza tecnología de punta y posee certificaciones ISO

    Título original

    COCA COLA EMBONOR S

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este documento resume la información organizacional de Coca Cola Embonor, una empresa chilena dedicada a la elaboración y distribución de bebidas no alcohólicas. Describe la historia, estructura, valores, procesos, departamentos, cargos y certificaciones de la empresa. Su misión es satisfacer las necesidades de los consumidores a través de bebidas de calidad, mientras que su visión es liderar el mercado de bebidas en Chile de forma sustentable. La empresa utiliza tecnología de punta y posee certificaciones ISO

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    14 vistas32 páginas

    Coca Cola Embonor S

    Cargado por

    Genesis Belén Vergara G
    Este documento resume la información organizacional de Coca Cola Embonor, una empresa chilena dedicada a la elaboración y distribución de bebidas no alcohólicas. Describe la historia, estructura, valores, procesos, departamentos, cargos y certificaciones de la empresa. Su misión es satisfacer las necesidades de los consumidores a través de bebidas de calidad, mientras que su visión es liderar el mercado de bebidas en Chile de forma sustentable. La empresa utiliza tecnología de punta y posee certificaciones ISO

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    Está en la página 1de 32

    COCA COLA EMBONOR S.

    Nombres: Alejandro Berrios, Benjamín Merdanevic, Gerardo Vera.

    Asignatura: Administración.

    Docente: Fabian Espinoza.

    Carrera: Contabilidad general, construcción civil.

    Fecha:

    1
    INDICE

    Tema Pagina
    Portada
    Índice
    Introducción
    Desarrollo de los contenidos
    Sector económico
    Reseña histórica.
    Tamaño de la organización
    Sistema de la empresa
    Creación de productos o de servicios.
    ¿La empresa es servicio o producto?
    ¿Qué entrega la empresa a la
    comunidad?
    2 procesos que contengan datos,
    proceso e información.
    ¿Cuál son los beneficios que entrega a
    los colaboradores y los clientes?
    ¿Cuáles son los Principales socios?
    ¿Cómo es la Distribución de los
    socios?
    Alcances de la propiedad
    ¿Cuál es la misión de la empresa?
    ¿Cuál es la visión de la empresa?
    Estrategias y Objetivos De La Empresa
    ¿Cuáles son los valores de la
    empresa?
    Analice la cultura organizacional
    Tecnología organizacional

    2
    Organigrama
    Áreas funcionales de la empresa
    Los departamentos y unidades de la
    empresa.
    Funciones de los principales cargos
    Principales acciones de la empresa
    Certificaciones ISO de la empresa
    Conclusión
    Bibliografía

    3
    INTRODUCCIÓN

    El presente informe busca indagar sobre la información organizacional de la


    empresa Coca Cola Embonor, denotando su estructura organizacional, políticas
    de funcionamiento interno en referencia a la organización de recursos humanos.
    Consolidación y funcionamientos de equipos de trabajo, historia y permanencia de
    la empresa, estudio de mercado y vanguardia en sus tecnologías, su evolución a
    través del tiempo.

    4
    DESARROLLO

    1. Presentación de la empresa:

    1.1 Nombre de la empresa: Coca Cola Embonor.


    1.2 Dirección de la empresa: Avenida el Golf 40, cuarto piso, Las Condes,
    1.3 Rut de la empresa: 93.281.000 - K
    1.4 Giro: Elaboración de bebidas no alcohólicas, agua mineral.
    1.5 Dotación de la empresa:

    5
    2. Sector económico:

    6
    3. Reseña histórica:

    962 nace como embotelladora Arica con licencia para elaborar y distribuir
    productos Coca-Cola en las ciudades de Arica e Iquique.

    7
    4. ¿Cuál es el tamaño de la organización?

    8
    5. ¿La empresa es un sistema abierto o cerrado?

    9
    6. ¿La empresa es de creación de productos o de servicios?

    10
    7. Dependiendo de la empresa, si es de producto, ¿cuáles son los
    productos? Si es de servicio, ¿Qué servicio presta?

    11
    8. ¿Qué satisfacción entrega la empresa a la comunidad?

    12
    9. De acuerdo a la empresa, analizar 2 procesos que contengan datos,
    procesos e información.

    13
    10. ¿Cuáles son los beneficios que entrega a los colaboradores y los
    clientes?

    14
    11. ¿Cuáles son los principales socios?

    15
    12. ¿Cómo es la distribución de los socios?

    16
    13. Alcances de la propiedad. (Tipo sociedad)

    17
    14. ¿Cuál es la misión de la empresa y analice la misión?

    18
    15. ¿Cuál es la visión de la empresa y analice la visión?

    19
    16. ¿Cuáles son las estrategias y objetivos de la empresa? Analícelas.

    20
    17. ¿Cuáles son los valores de la empresa?

    21
    18. Analice la cultura organizacional de la empresa

    22
    19. Describa la tecnología organizacional que utiliza

    23
    20. Organigrama. (Ordenar por nivel directivo, intermedio y operativo.)

    24
    21. Describa las áreas funcionales de la empresa.

    25
    22. Describa los departamentos y unidades de la empresa

    26
    23. Nombra y describa las funciones de los principales cargos.

    27
    24. La empresa desarrolla RSE (Responsabilidad Social Empresarial)
    ¿Cuáles son las principales acciones?

    28
    25. ¿Cuáles son las certificaciones ISO que posee la empresa, que
    funciones cumple y como la implementa?

    29
    Conclusión:

    30
    Bibliografía:

    31
    32

    También podría gustarte