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Medida Prejudicial Yuhinsa Avalos

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EN LO PRINCIPAL: solicita medida prejudicial preparatoria

PRIMER OTROSI: forma de notificación


SEGUNDO OTROSI: solicita lo que indica.
TERCER OTROSÍ: patrocinio y poder

S. J. L. DEL TRABAJO CALAMA

YUHINSA UBERLINDA AVALOS RODRIGUEZ, RUT 10.281.405-3,


vendedora, domiciliada para estos efectos en Periodista Carlos Berger N°
4629, Calama, a US. Con el debido respeto digo:
Que por este acto vengo en solicitar a SS., tenga a bien decretar
medida prejudicial preparatoria contemplada en el artículo 273, número 3 del
Código de Procedimiento Civil, esto es la “Exhibición de sentencias,
testamentos, inventarios, tasaciones, títulos de propiedad u otros
instrumentos públicos o privados que por su naturaleza puedan interesar a
diversas personas”.
Atendido que con fecha 19 de agosto de 2010 fui contratada bajo
vinculo de subordinación y dependencia para prestar servicios de vendedora,
por la empresa la tienda RIPLEY STORE LTDA., RUT 76.879.810-9, del giro
tienda de comercio, representada por don MARIANO BARRUETO JARA,
ambas domiciliadas en Balmaceda N°3242, Calama.
Que, por lo anterior, a fin de preparar juicio posterior por despido
indebido y cobro de prestaciones e indemnizaciones en contra de la empresa
RIPLEY STORE LTDA., solicito se ordene la exhibición de los siguientes
instrumentos:
1.- Contrato individual de trabajo suscrito por doña YUHINSA
UBERLINDA AVALOS RODRIGUEZ en el año 2010.
2.- Anexos de contratos suscritos entre las partes.
3.- Comunicación de despido enviada a doña YUHINSA UBERLINDA
AVALOS RODRIGUEZ.
4.- Copia de Comunicación de término de nuestra relación laboral
enviada a la Inspección Provincial del Trabajo de El Loa, Calama
5.- Liquidaciones de remuneraciones de doña YUHINSA UBERLINDA
AVALOS RODRIGUEZ., respecto de los meses de enero de 2017 a enero de
2018
6.- Comprobante de Correos de Chile u otra empresa de correos que
dé cuenta del envío de la comunicación de despido enviada a mi persona.
8.- Libro o libros de asistencia en el cual la empresa la empresa la
tienda RIPLEY STORE LTDA.. haya registrado mis horarios de entrada y
salida, así como los días de asistencia a mis labores durante el período
comprendido entre el 01 de enero de 2018 y el 5 de enero de 2018.

POR TANTO, en consideración a lo expuesto y a fin de preparar las


respectivas acciones legales por despido indirecto y cobro de prestaciones e
indemnizaciones y de conformidad al artículo 273 número 3 y artículo 276
ambos del Código de Procedimiento Civil.
RUEGO a SS.: acceder a la medida prejudicial preparatoria de
exhibición de los instrumentos señalados precedentemente, citando a su
presencia a la empresa la empresa la tienda RIPLEY STORE LTDA., RUT
76.879.810-9, del giro tienda de comercio, representada por don MARIANO
BARRUETO JARA, ambos ya individualizados, para que realice la
exhibición, fijando día y hora al efecto.

PRIMER OTROSI: SÍRVASE SS., de conformidad a lo dispuesto en los


artículos 433 y 442 del Código del Trabajo, autorice a esta parte, a que las
actuaciones procesales, a excepción de las audiencias, puedan realizarse
por medios electrónicos, y que las notificaciones que proceda realizar a esta
parte en la secuela del juicio, se practiquen en forma electrónica al correo
r.ossandon@live.com
SEGUNDO OTROSI: RUEGO A S.S. en virtud de lo dispuesto en el artículo
283 del Código de procedimiento Civil ordenar a la demandada que en la
audiencia decretada al efecto entregue sendas copias de cada uno de los
instrumentos exhibidos a esta parte y para que quede testimonio de los
mismos en el proceso.

TERCER OTROSÍ: SÍRVASE SS., tener presente que designo abogado


patrocinante a don RONALD PEDRO OSSANDON OSSANDON, habilitado
para el ejercicio de la profesión, con domicilio en esta ciudad, en Cobija 2188,
Of. 505, Edificio Master, y le confiero poder con las facultades contenidas en
ambos incisos del artículo séptimo del Código de Procedimiento Civil, en
especial las de avenir, transigir y percibir.

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