Location via proxy:   [ UP ]  
[Report a bug]   [Manage cookies]                
Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 125 vistas

    Contrato de Trabajo - Estibador

    Cargado por

    DECOMUEBLES DELUXE SRL
    Este contrato de trabajo temporal por necesidad del mercado es entre la empresa Decomuebles Deluxe S.R.L. y un trabajador. La empresa necesita personal para atender a clientes en sus locales comerciales y vender sus productos. Se contrata al trabajador como estibador por un plazo de [tiempo estimado] meses, a partir de [fecha de inicio] hasta [fecha de conclusión], para tareas como cargar y descargar muebles, embalar y despachar pedidos, reponer inventario y ordenar la tienda. El trabajador recibirá un salario

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Contrato de Trabajo - Estibador

    Cargado por

    DECOMUEBLES DELUXE SRL
    125 vistas1 página
    Este contrato de trabajo temporal por necesidad del mercado es entre la empresa Decomuebles Deluxe S.R.L. y un trabajador. La empresa necesita personal para atender a clientes en sus locales comerciales y vender sus productos. Se contrata al trabajador como estibador por un plazo de [tiempo estimado] meses, a partir de [fecha de inicio] hasta [fecha de conclusión], para tareas como cargar y descargar muebles, embalar y despachar pedidos, reponer inventario y ordenar la tienda. El trabajador recibirá un salario

    Título original

    CONTRATO DE TRABAJO - ESTIBADOR

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este contrato de trabajo temporal por necesidad del mercado es entre la empresa Decomuebles Deluxe S.R.L. y un trabajador. La empresa necesita personal para atender a clientes en sus locales comerciales y vender sus productos. Se contrata al trabajador como estibador por un plazo de [tiempo estimado] meses, a partir de [fecha de inicio] hasta [fecha de conclusión], para tareas como cargar y descargar muebles, embalar y despachar pedidos, reponer inventario y ordenar la tienda. El trabajador recibirá un salario

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    125 vistas1 página

    Contrato de Trabajo - Estibador

    Cargado por

    DECOMUEBLES DELUXE SRL
    Este contrato de trabajo temporal por necesidad del mercado es entre la empresa Decomuebles Deluxe S.R.L. y un trabajador. La empresa necesita personal para atender a clientes en sus locales comerciales y vender sus productos. Se contrata al trabajador como estibador por un plazo de [tiempo estimado] meses, a partir de [fecha de inicio] hasta [fecha de conclusión], para tareas como cargar y descargar muebles, embalar y despachar pedidos, reponer inventario y ordenar la tienda. El trabajador recibirá un salario

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    de 1

    CONTRATO DE TRABAJO POR NECESIDAD DEL MERCADO

    Conste por el presente documento en duplicado, el Contrato de Trabajo, sujeto a Modalidad


    de Naturaleza Temporal por Necesidad del Mercado, que celebran conforme al Art. 58º del
    D.S. 003-97-TR, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, de una parte DECOMUEBLES
    DELUXE S.R.L., con RUC Nº 20559134041, y domicilio legal A.H. Asociación de Granjeros y
    Pequeños Industriales Santo Domingo –San Bernardo Mz. I Lote 5, distrito de Chiguata –
    Arequipa - Arequipa a la que se le denominará LA EMPRESA, debidamente representada por
    su Gerente Sr. Fernando Colana Quispe, identificado con DNI Nº 46905134.; y de otra parte
    ______________, al que en lo sucesivo se le designará como EL TRABAJADOR, identificada con
    _____________, de ___ años de edad, de sexo _______, con domicilio en
    _____________________ distrito de ____________ – Arequipa - Arequipa, en los términos y
    condiciones siguientes:
    PRIMERO. - LA EMPRESA se dedica a la fabricación y venta de muebles para el hogar.

    SEGUNDO. - LA EMPRESA tiene necesidad de atender a sus clientes en sus locales comerciales
    para la venta de sus productos.

    TERCERO. - En razón de las causas objetivas señalada en la cláusula anterior, La Empresa


    acogida al régimen laboral especial de Microempresa – REMYPE D.S. N.º 013-2013-PRODUCE,
    contrata a plazo fijo bajo la modalidad indicada los servicios de El TRABAJADOR para que
    realice labores de ESTIBADOR y otras labores que se le encarguen como las siguientes:
    - Carga y descarga de los muebles cuando estos llegan de taller.
    - Embalar y despachar los muebles a la hora de la venta.
    - Reponer los muebles cuando estos son vendidos.
    - Ordenar y acomodar los muebles para mejorar la estética de la tienda.
    - Reparar los muebles si estos presentan algún daño.

    CUARTO. - El plazo de vigencia del presente contrato es de ___________, tiempo estimado


    para cubrir las necesidades que se hace referencia en la cláusula segunda. La fecha de inicio es
    el ____________, debiendo concluir el ___________________.

    QUINTO. - EL TRABAJADOR observará el horario de trabajo que se le designará, de acuerdo a las


    necesidades de la empresa.

    SEXTO. - La retribución que percibirá EL TRABAJADOR por todo concepto será de S/


    _________ soles mensuales.

    SÉTIMO. - EL TRABAJADOR cumplirá con las normas contenidas en el Reglamento Interno de


    Trabajo de La Empresa.

    OCTAVO. - EL TRABAJADOR estará sujeto al régimen laboral de actividad privada dentro de los
    alcances y efectos que determina la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, TUO del
    D.Leg. 728, para los trabajadores sujetos a contrato individual de trabajo bajo modalidad.

    NOVENO. - LA EMPRESA no está obligada a dar aviso adicional al término del presente
    contrato, el que concluye de acuerdo a la cláusula cuarta.

    DÉCIMO. - La suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el Art.
    12º de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, TUO del D.Leg. 728, no interrumpirá
    el plazo de duración del presente Contrato.
    Hecho en dos (2) copias de un mismo tenor y para un solo efecto, los que se firman en
    Arequipa, a los _______ dias del mes de _____ de 2023.

    También podría gustarte