FORMATO

Control Programa de Salud Publica

FR-SG-140 Versión 00

Versión Fecha Elaboración Motivo de Modificación Quien efectuó el cambio

0 8/9/2023 Documento inicial Equipo HSE

ELABORO - REVISO APROBO

GIOVVANI CASTRO VILLARREAL JUAN IGNACIO DURAN

JEFE HSE REPRESENTANTE LEGAL

 C
FR-SG-140

OBJETIVO

Proteger la salud de los trabajadores de las enfermedades de acuerdo con el perfil epidemiológico en el área donde se enc
la enfermedad

OBJETIVO ESPECIFI

1. Sensibilizar e informar a los trabajadores sobre los efectos y consecuencias de las enfermedades transmisibles.

2. Fortalecer recursos personales y sociales para enfrentar eficazmente el problema.

3.Detectar posibles enfermedades en las regiones visitadas y ejercer los controles necesarios sobre las principales enfermed

ALCANCE

Aplica para los trabajadores administrativos y operativos de T

INDICADORES

PARAMETRO A MEDIR META

Establecer el plan de trabajo anual en salud publica y evaluarlo ¿Se cu

1 ESTRUCTURA
cada 3 meses.

Dar cumplimiento al (80%) de las actividades programadas Nº de a

2 CUMPLIMIENTO
dentro del cronograma relacionado con salud publica

Divulgar campañas de salud publica al (80%) de los No. De tr

4 COBERTURA
colaboradores.

CRONOGRAMA
TRIMESTRE I TRIMESTRE II
ACTIVIDADES RESPONSABLE ENE FEB MAR ABR MAY JUN
P E P E P E P E P E P E

Actualización del programa de promoción y

prevención en salud publica HSE
PLANEAR

Diseño del plan de trabajo del programa de

promoción y prevención en salud publica HSE

Definición de los indicadores de gestión del

programa HSE
 Seguimiento a la gestión del programa (Plan de
trabajo) HSE

Seguimiento a vacunación contra fiebre amarilla y

tetano HSE

Diseño de herramienta dashboard para el

programa de salud publica, con información a
nivel nacional de enfermedades prevalente con HSE
base en boletines epidemiologicos del instituto
nacional de salud

Elaboración de informe de enfermedades

prevalentes en las zonas de influencia de la HSE
compañía

Boletin informativo epidemiologico de infección

respiratoria aguda HSE

Boletin informativo epidemiologico de

enfermedades diarreicas agudas HSE

Boletin informativo prevención contaminación de

aguas (Enfermedades transmitidas por vectores) HSE

Boletin informativo cancer de mama HSE

HACER

Boletin informativo cancer de cuello uterino HSE

Boletin informativo prevención cancer de prostata HSE

Boletin informativo prevención contra la diabetes HSE

Boletin de promoción y prevención del uso y

consumo del alcohol, sustancias psicoactivas y HSE
tabaquismo

Boletin informativo prevención de enfermedades

por transmisión sexual HSE

Boletin informativo estilos de vida saludable HSE

 Campaña de promoción y prevención del uso y
consumo del alcohol, sustancias psicoactivas y HSE
tabaquismo
VERIFICAR

Realizar calculo de indicadores de gestión HSE

Seguimiento ausentismo por enfermedad comun HSE

ACTUAR

Plan de acción de acuerdo a los indicadores

(Anual) HSE

1 INDICADOR DE ESTRU

MES ENE FEB MAR ABR

CUENTA CON UN PLAN DE TRABAJO EN SEGUIRDAD QUÍMICA
0% 0% 0% 0%
SI=100% ; NO =0%
EVALUADO SI=100% ; NO =0% 0% 0% 0% 0%
CUMPLIMIENTO MES 0% 0% 0% 0%
META 100% 100% 100% 100%
I TRIMESTRE II TRI
CUMPLIMIENTO TRIMESTRAL
0%
% CUMPLIMIENTO GENERAL
 IN D IC A D OR E S TR U C
1600%
1400%
1200%
1000%
800%
600%
400%
200% 0% 0% 0% 0%
0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
0%
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL

# REQUISITOS CUMPLIMIENTO

2 INDICADOR DE CUMPL
MES ENE FEB MAR ABR
ACTIVIDADES PROGRAMADAS 0 0 0 0
ACTIVIDADES EJECUTADAS 0 0 0 0
CUMPLIMIENTO MES #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0!
META 0% 0% 0% 0%
I TRIMESTRE II TRI
CUMPLIMIENTO TRIMESTRAL
#DIV/0! #D
% CUMPLIMIENTO GENERAL

5 IN D IC A D OR D E C U MP L

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL
PROGRAMADO EJECUTADO M
Moving average (CUMPLIMIENTO MES)

4 INDICADOR DE COBE
MES ENE FEB MAR ABR
 No. DE TRABAJADORES A CAPACITAR
No. DE TRABAJADORES CAPACITADOS
CUMPLIMIENTO MES 0% 0% 0% 0%
META 0% 0% 0% 0%
I TRIMESTRE II TRI
CUMPLIMIENTO TRIMESTRAL
0%
% CUMPLIMIENTO GENERAL

IN D IC A D OR D E C OB E R TU
2500

2000

1500

1000

500

0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL

No. DE TRABAJADORES A CAPACITAR No. DE TRABAJADORES

Moving average (CUMPLIMIENTO MES)

Primer Trimestre

ANALISIS DE TENDENCIAS E INDICADORES

Descripción

Segundo Trimestr

ANALISIS DE TENDENCIAS E INDICADORES

Descripción
 Tercer Trimestre

ANALISIS DE TENDENCIAS E INDICADORES

Descripción

Cuarto Trimestre

ANALISIS DE TENDENCIAS E INDICADORES

Descripción

CIEERE DEL PR

ANALISIS DE TENDENCIAS E INDICADORES

Descripción
 FORMATO

Control Programa de Salud Publica

Versión 00

ETIVO

de se encuentran. Promover Hábitos y estilo de vida saludables mediante la promoción de la salud y prevención de
rmedad

ESPECIFICOS

enfermedades evitando al máximo su aparición

ANCE

tivos de TABASCO OC LLC SUCURSAL COLOMBIA

ADORES

FRECUENCIA DE
INDICADOR RESULTADO
ANALISIS

¿Se cuenta con plan de trabajo anual o y su cronograma, evaluado

trimestralmente? Sí=100%; No=0%
TRIMESTRAL 100%

Nº de actividades ejecutadas / Nº de actividades programadas en el

trimestre*100
TRIMESTRAL 100%

No. De trabajadores que recibieron la información / No de trabajadores

activos*100.
TRIMESTRAL 100%

GRAMA
TRIMESTRE III TRIMESTRE IV CONSOLIDADO
JUL AGOS SEP OCT NOV DIC EVIDENCIA
P E % CUMPLIMIENTO
P E P E P E P E P E P E

P E 1 1 100%

P E 1 1 100%

P E 1 1 100%
 P E 1 1 100%

0 0 #DIV/0!

P E 1 1 100%

P E 1 1 100%

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

P E 1 1 100%

P E P E 2 2 100%

0 0 #DIV/0!

0 0 #DIV/0!

P E P E 2 2 100%

P E P E P E 3 3 100%

0 0 #DIV/0!

P E P E P E 3 3 100%
 0 0 #DIV/0!

P P 2 0 0%

P 1 0 0%

P 1 0 0%

E ESTRUCTURA

MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC

0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 0%

0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 0%
0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 0%
100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%
II TRIMESTRE III TRIMESTRE IV TRIMESTRE
0% 33% 0%
8%
S TR U C TU R A
100%
100%

80%

60%

40%

20%
0% 100% 0% 0% 0%
0% 0% 0% 0% 0% 0%
0%
JUL AGO SEP OCT NOV DIC

PLIMIENTO MES META

E CUMPLIMIENTO
MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC
0 0 0 7 2 5 4 3
0 0 0 7 2 5 3 0
#DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 100% 100% 100% 75% 0%
0% 0% 0% 80% 80% 80% 80% 80%
II TRIMESTRE III TRIMESTRE IV TRIMESTRE
#DIV/0! #DIV/0! 58%
#DIV/0!

C U MP LIMIE N TO 7 7 5 5
110%
100% 100% 100%
100%
4 90%
75% 80%
3 3 70%
60%
2 2 50%
40%
30%
20%
10%
0 0 00%
0%
JUL AGO SEP OCT NOV DIC
META Linear (META) CUMPLIMIENTO MES

DE COBERTURA
MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC
 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
0% 0% 0% 80% 80% 80% 80% 80%
II TRIMESTRE III TRIMESTRE IV TRIMESTRE
0% 0% 0%

0%

B E R TU R A

100%

80%

60%

40%

20%
0% 0% 0% 0% 0% 0%
0%
L AGO SEP OCT NOV DIC

AJADORES CAPACITADOS META Linear (META) CUMPLIMIENTO MES

Trimestre
PLAN DE ACCION
Responsable Cierre Seguir

Trimestre
PLAN DE ACCION
Responsable Cierre Seguir
Trimestre
PLAN DE ACCION
Responsable Cierre Seguir

Trimestre
PLAN DE ACCION
Responsable Cierre Seguir

E DEL PROGRAMA
PLAN DE ACCION
Responsable Cierre Seguir