Semana 11 - Derechos Sociales y Economicos
Semana 11 - Derechos Sociales y Economicos
Semana 11 - Derechos Sociales y Economicos
FACULTAD:
CIENCIAS DE LA SALUD
FILIAL:
ICA
SEMESTRE:
2023 – I
DOCENTE:
Dra. MIRTHA MARIA AVALOS CHIPANA DE ESCATE
SEMANA 11
DERECHOS SOCIALES Y
ECONÓMICOS
DOCENTE:
3
DRA. MIRTHA MARIA AVALOS CHIPANA
LOGRO DE LA SESIÓN DE CLASE
Derechos a la libertad,
Derecho a la igualdad ante la
Derecho a la vida. seguridad e integridad
ley y no discriminación.
personal.
La segunda
generación de los
derechos humanos
es de tipo
colectivo, son
llamados derechos
sociales,
económicos y
culturales
DERECHOS DE SEGUNDA GENERACIÓN
Toda persona tiene derecho a: - A un nivel de vida
adecuado que le
- La. seguridad asegure a su familia:
social y a obtener La salud, la
la satisfacción de - Al trabajo en - A formar alimentación, el
los derechos condiciones sindicatos para vestido, la vivienda,
económicos, equitativas y la defensa de la asistencia
sociales y satisfactorias. sus intereses. médica y los
culturales servicios sociales
necesarios.
- La maternidad y
la infancia tienen - La educación
- La salud física y - La educación en primaria y
derecho a
mental. sus diversas secundaria será
cuidados y
modalidades. obligatoria y gratuita.
asistencia
especiales.
El trabajo es un deber
y un derecho. Es base del bienestar social
y un medio de realización de
la persona. Art. 22 CPP
Las instituciones
encargadas de velar
El pago de la Las por los derechos
El trabajador tiene remuneración y de remuneraciones que le corresponden
derecho a una los beneficios mínimas se al trabajador son el
remuneración sociales del regulan por el Ministerio de
equitativa y trabajador tiene Estado con Trabajo, la
suficiente, que participación de las Superintendencia
prioridad sobre
procure, para él y organizaciones de Nacional de
cualquiera otra Fiscalización
su familia, el obligación del representativas de
bienestar material los trabajadores y Laboral (SUNAFIL)
empleador. y el Poder Judicial
y espiritual. de los
a través de los
empleadores.
juzgados laborales y
La jornada laboral no puede
El descanso remunerado en
ser mayor a 8 horas diarias y La seguridad y salud en el
la semana, así como las
48 horas a la semana como trabajo.
vacaciones.
máximo. Art. 25 CPP.
Derecho a la libre
Seguro de trabajo. asociación y negociación a
través de un sindicato.
Interpretación favorable
Igualdad de al trabajador en caso de
oportunidades sin duda insalvable sobre el
discriminación. sentido de una norma.
Carácter irrenunciable
de los derechos
reconocidos por la
Constitución y la ley.
DERECHOS DEL TRABAJADOR
VULNERADOS
Derecho a la Paz
Es un derecho que corresponde a toda la humanidad.
Surge como consecuencia de los hechos ocurridos
durante la Segunda Guerra Mundial y la situación
posterior a ésta, que determinó la existencia de la
llamada Guerra Fría.
Derecho a la Información:
El papel que juega la información, tanto a través de los
medios de comunicación, que en muchos países afirman
que es una herramienta para que la ciudadanía
conozca la información básica de los productos o
procesos que les afectan.
https://urbano.org.pe/descargas/investigaciones/Estudio_ACCION
/Estudio6.pdf
https://www.escr-net.org/es/derechos
https://dpej.rae.es/lema/derechos-econ%C3%B3micos-sociales-y-
culturales
RETROALIMENTACIÓN