Poster SGSST Policia Nacional

SISTEMA DE GESTIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL
1. Como se lleva a cabo el SGSST en TRABAJO (SG-SST)
la Policía Nacional? Promoción
3. Su mayor impacto es atacar al riesgo Accidentes de trabajo
 Mediante la Resolución nro. 01724 del 20 de abril
de 2017, por la cual se expide la Política de laboral entendido como, el riesgo al enfermedades labórales
Seguridad y Salud en el Trabajo para la Policía
Nacional. que se someten los trabajadores .
cuando se exponen a una fuente de
 Mediante la Resolución nro. 04008 del 2 de
agosto de 2018, por la cual se adopta y se peligro en el cumplimiento de la labor
documente la Política de gestión integral del policial cada funcionario se encuentra
riesgo para la Policía Nacional.
expuesto a diferentes riesgos ente los
que se detectan los riesgos de
 Acuerdo No. 025 de 2003, “Por el cual se
define la política y se señalan los lineamientos seguridad, loca-tivos, psicológicos, de
generales para el desarrollo del Sistema de saneamiento ambiental, ergonómicos,
Gestión de la Seguridad y Salud en el
Trabajo en el Ministerio de Defensa Nacional, etc., que conllevan a la disminución de
Fuerzas Militares y Policía Nacional” la productividad.
ALEXANDER HERREÑO DUARTE

CUMPLIR la legislación en materia de SST vigente y se aplica a todo en
personal uniformado y no uniformado de la Policía Nacional de Colombia.
Desarrollar la PROMOCIÓN Y PREVENCIÓN para la salud de los
trabajadores uniformados y no uniformados a través de la identificación de
posibles peligros que atenten contra la integridad de cada uno de ellos.
Motivar al personal para su PARTICIPACIÓN ACTIVA, generando cultura
de prevención, auto cuidado y responsabilidad y así minimizar los riesgos
laborales.
Mantiene actualizado el DIAGNÓSTICO de seguridad y salud en el trabajo de
acuerdo con el perfil epidemiológico y demás información que coadyuve con
mitigar el riesgo.
Preservar, proteger, mejorar la salud del personal activo, GARANTIZANDO
las condiciones de trabajo, fomentando la cultura de seguridad y previniendo
los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Laborales (ATEL).
ASIGNAR LOS RECURSOS FÍSICOS, FINANCIEROS Y EL
TALENTO HUMANO calificado, indis-pensables para el desarrollo y cabal
cumplimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
según las normas legales vigentes.
Todo lo antes mencionado hace referencia a lo establecido en el Acuerdo No.
025 de 2003, “Por el cual se define la política y se señalan los lineamientos
generales para el desarrollo del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en
el Trabajo en el Ministerio de Defensa Nacional, Fuerzas Militares y Policía
Nacional”, se determinan las funciones y responsabilidades a cada una de las
partes.

CONCLUSIONES
TRABAJO (SG-SST)
RECOMENDACIONES
 Es de vital importancia generar

 Se forma una cultura organizacional programas con responsabilidad de
garantizando la seguridad de los prevención al personal.
funcionarios de policía.
 Al disminuir los indicadores de
accidentalidad se logra los niveles de  Documentar y hacer seguimiento de
eficiencia de las políticas institucionales. indicadores de medición de para así
determinar la efectividad de los
programas.
 La evaluación constante de los procesos

 Reevaluación permanente y
de SG-SST, permite tener una
constante de los procesos de SG-SST
actualización permanente en la gestión
para garantizar a los funcionarios un
de riesgos y como evitar mitigar estas
bienestar y así disminuir los riesgos
eventualidades.
psicosociales
Bibliografía TRABAJO (SG-SST)
• Nacional, D. P. (2 de agosto de 2018). la Resolución nro. 04008 del 2

de agosto de 2018. Obtenido de se adopta y se documente la Política
de gestión integral del riesgo para la Policía Nacional:
https://www.policia.gov.co/sites/default/files/politica_de_gestion_in
tegral_del_riesgo_en_la_policia_nacional_de_colombia_resolucion_
04008_del_02082018.pdf
• Nacional, P. (2017). Dirección de Sanidad. Obtenido de Fase 1 Star
Presente : https://policia.gov.co/sites/default/files/publicaciones-
institucionales/sistema-de-gestion-seguridad_salud-trabajo.pdf
• Nacional, P. (2017). Política de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Obtenido de https://www.policia.gov.co/planeacion-
politicas/politica-seguridad-salud-en-el-trabajo
• UID. (2018). SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN LA POLICÍA
NACIONAL. Obtenido de http://uid.org.co/seguridad-y-salud-en-el-
trabajo-en-la-policia-nacional/

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 Es de vital importancia generar

 La evaluación constante de los procesos

• Nacional, D. P. (2 de agosto de 2018). la Resolución nro. 04008 del 2

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