LOS VALORES Institucionales

LOS VALORES
Institucionales
LEGISLACIÓN POLICIAL
INTRODUCCIÓN
Los valores institucionales son principios fundamentales que guían el
comportamiento y la toma de decisiones dentro de una organización.
A lo largo de la historia, hemos visto como la falta de valores
institucionales ha llegado a abusos de poder generando desconfianza,
casos de corrupción, uso excesivo de la fuerza y la discriminación han
erosionado la credibilidad de las instituciones policiales. Por ello, es
imperativo que la legislación se convierta en un vinculo para fortalecer
estos valores, promoviendo un cambio cultural dentro de las fuerzas
policiales.
Solo a través de un compromiso genuino con estos principios, la
legislación policial podrá servir de manera adecuada y equitativa a la
comunidad, solo así podremos aspirar a una sociedad mas justa, donde la
policía actúe como un verdadero garante de la ley y el orden, siempre al
servicio de toda a comunidad.
LOS VALORES
Son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función
de realizarnos como personas.
Nos proporcionan una pauta para formular metas y propósitos tanto
personales como colectivos.
Los valores se traducen en pensamientos, conceptos o ideas pero lo que
mas apreciamos es el comportamiento, lo que hacen las personas. También
son la base para vivir en comunidad y relacionarnos con las demás
personas. Permite regular nuestra conducta para el bienestar colectivo y una
convivencia armoniosa.
CARACTERÍSTICAS
 ABSOLUTOS: Son los que no están condicionados o atados a ningún hacho
social, histórico, biológico, o individual.
 INAGOTABLES: No hay ni ha habido persona alguna que opte la nobleza, la
sinceridad y la bondad.
 SUBJETIVOS: Los valores tienen importancia al ser apreciados como las
personas, su importancia es solo para ello y no para los demás. Cada cual
busca de acuerdo a sus intereses.
 OBJETIVOS: Los valores son también objetivos porque dan
independientemente del conocimiento que se tenga con ellos, sin embargo la
valorización es subjetiva es decir depende de las personas que los juzgan.
VALORES EN LA POLICÍA
NACIONAL DEL PERÚ
HONOR: Es el principal valor policial, que asegura su prestigio y reputación, se
cultiva mediante el cabal cumplimiento de la función policial, de los deberes
ciudadanos y el respeto al prójimo y así mismo.
HONESTIDAD: Actuar en todos los actos de la vida publica y privada con
transparencia y verdad.
JUSTICIA: Actuar con equidad e imparcialidad, procurando el bien común y el
interés general.
INTEGRIDAD: El servicio policial demanda la actuación ética y correcta.
DISCIPLINA: Acatar consciente y voluntariamente las ordenes del comando
con arreglo a la ley, así como la normatividad institucional.
PATRIOTISMO: Predisponían al sacrificio personal de la patria.
VALORES PERSONALES
DEL SER POLICÍA
RESPONSABILIDAD: Capacidad u obligación que tiene el policía por responder
de los actos propios, y en algunos casos de lo ajeno.
DIGNIDAD: Decencia y decoro de los miembros de la institución en la manera
de comportarse.
FIRMEZA: Entereza, constancia, tesón de quien no se deja dominar ni abatir.
PRUDENCIA: Moderación en el comportamiento para acomodarlo a lo que es
sensato.
VOLUNTAD: Intención, resolución y decisión que debe tener para actuar en
cualquier circunstancia.
VALORES POLICIALES
SENSORIALES: Sensación de agrado o desagrado. El placer de los hedonistas
(doctrina ética que identifica el bien con el placer y que propugna evitar todo dolor).
VITALES: Realidad psicobiológica del individuo. Su realización permite disfrutar de un
bienestar en la marcha del hombre en el mundo.
ECONÓMICOS: Están referidos a lo útil, a satisfacer nuestras necesidades.
JURÍDICOS: Permiten la realización de la justicia.
RELIGIOSOS: Permiten la realización de la santidad, la piedad, lo místico.
MORALES: Referidos a la consecución de lo bueno, el objeto de estudio de la época
que constituye los valores morales.
FUNCIONES POLICIALES
1.- Mantener la seguridad y tranquilidad publica.
2.- Prevenir, combatir, investigar y denunciar los delitos.
3.- Garantizar la seguridad ciudadana.
4.- Investigar la desaparición de personas naturales.
5.- Brindar protección al niño, al adolescente, al anciano y a la mujer que se
encuentren en situación de riesgo de su libertad.
6.- Intervenir en el transporte aéreo, marítimo, fluvial y lacustre en acciones de su
competencia.
7.- Participar en la seguridad de los establecimientos penitenciarios, así como del
traslado de los procesos sentenciados.
8.- Vigilar y controlar las fronteras, así como velar por el cumplimiento de las
disposiciones legales sobre el control migratorio nacionales y extranjeros.
CONCLUSIONES
 La Policía Nacional del Perú cuenta en la actualidad con una incipiente
conceptualización y aplicación de la Doctrina en sus principios y valores.
 La Doctrina policial debe desarrollarse en los tres niveles del sistema
educativo policial y con énfasis en el nivel de formación.
 Que los oficiales designados como instructores en las escuelas de
formación deben ser evaluados y reentrenados doctrinalmente.
 Los actuales procesos de evaluación no reflejan un verdadero nivel de
aprendizaje en el educando policial.
 Los valores son principios que nos permiten orientar nuestro
comportamiento en función de realizarnos como personas.
 Los valores son importantes en una sociedad porque estos hacen que la
sociedad sea organizada y armoniosa.
GRACIAS

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