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    Cédric RAFALIMANANA

    Facilitateur Lean et spécialiste en ressources humaines cedric.rafalimanana@acpeinc.ca


    Expertise sur les projets d’amélioration dans les secteurs bancaires et microfinance
    +261 34 37 759 59
    Coach lean et coach RH pour les managers
    Madagascar

    Expériences Professionnelles
    2023 – à nos jours 2016 – 2018
    Manager Lean Responsable Recrutement et Acquisition de talents
    ACPE (Canada, Madagascar) : www.acpeinc.ca STAR (Madagascar) www.star.mg : Effectif 1900

    Forme sur le module Green Belt Edifie le plan annuel de recrutement avec chaque membre du
    Accompagne les managers sur les volets Lean et Ressources comité de direction et met en place les stratégies de sourcing
    Humaines nécessaires à sa réalisation
    Réalise les diagnostics lean dans les organisations, les S’assure d’une adéquation minimum de 80% des candidats
    accompagne ensuite dans la mise en place de la culture lean recrutés aux profils recherchés
    Facilite les projets d’amélioration et de réduction de gaspillages Garantit l’attractivité RH de l’entreprise à travers la marque
    aux niveaux des clients employeur
    Développe le portefeuille clients du pôle 2016 – 2018
    Fait monter en compétences les chefs de projets Lean et Lean
    Responsable Recrutement et Acquisition de talents
    Advisors
    Développe les modules de formation et les standards de STAR (Madagascar) www.star.mg : Effectif 1900
    mandats suivant les besoins des clients
    Intervient dans les conférences d’orientation des étudiants du
    2021 – 2022 cycle supérieur au niveau national
    Coache l’équipe recrutement
    Lean Advisor
    Gère un budget de 150 millions d’Ariary
    ACPE (Canada, Madagascar) : www.acpeinc.ca
    2013 – 2015
    Intervient sur les formations Yellow Belt Chargé de recrutement
    Forme sur les outils lean : 5S, Centre d’information visuel, STAR (Madagascar) www.star.mg : Effectif 1900
    Méthode de résolution de problèmes
    Facilite les projets d’améliorations aux niveaux des clients, Réalise le recrutement de cadres, agents de maîtrise, ouvriers et
    principalement dans les domaines bancaires et microfinance stagiaires suivant les besoins de l’entreprise
    Anime les formations d’intégration des nouveaux collaborateurs
    2019 – 2021
    Responsable Emplois, Carrières et compétences 2012 – 2013
    STAR (Madagascar) www.star.mg : Effectif 1900 Consultant en conseil RH et recrutement
    FTHM Consulting (Madagascar): www.fthmconsulting.com
    Traduit la stratégie RH en actions de développement des
    compétences. Réalise le recrutement de cadres supérieurs et de cadres
    Planifie les besoins actuels et futurs en compétences, met en dirigeants suivant les exigences clients
    place les plans d’actions pour les satisfaire: recrutement, En support sur les missions de conseil RH
    formation ou mobilité.
    Accompagne les managers dans la gestion de leurs Education & Certifications
    collaborateurs.
    Pilote les développements et optimisations organisationnels, 2020 ACPE, Canada
    l’équité de rémunération et l’évaluation de la performance Lean Six-sigma; certification
    Green Belt
    2017 Life H Source, France
    Compétences Gestion des Talents
    2016 Carmen Educativa, France
    Lean Management opérationnel
    2013 INSCAE, Madagascar
    Gestion de projet Master en Management
    International
    Gestion de parties
    prenantes
    Intérêts
    Gestion d’un portefeuille Développement personnel, Auto-moto, sports de contact
    client
    Compétences linguistiques
    GPEC

    Orientation Français
    professionnelle Anglais
    Processus banques et
    microfinance

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